我国推进财政支出绩效评价的困难和对策

财政支出绩效评价作为财政支出绩效管理中的重要环节，是评价公共资源使用效率，考核财政资源配置的依据和方法。本文对我国推进财政支出绩效评价的困难进行了分析并提出了对策与建议。     

中国地方财政支出绩效（2008～2020）：趋势与周期

预算体现国家的战略与政策，财政支出是预算执行的集中体现，其绩效反映国家战略和政策实施的效果。基于此，在总结当前我国财政支出绩效评价主要问题的基础上，依据新发展理念构建5项一级、14项二级、31项三级评价指标体系，利用2007～2020年省级数据，结合非径向超效率SBM模型与两期技术前沿方法，构建BM指数，本文从动态和静态两个维度，从产出和效益角度评估了我国地方财政支出的绩效，总结其特征。研究发现：（1）动态看（各省份跨时比较），我国地方财政支出绩效呈2008～2011年的持续下降、2012～2017年的稳步上升及2018年后的轻微下行3个阶段；（2）地方财政支出绩效的变化呈现出一定的周期性，在省级党代会召开前一年和当年，以及财政压力加大、政府债务发行加力的阶段，总体表现更好；（3）静态看（省份之间横向比较），各省财政支出绩效存在明显差异，从排序来看，北京、广东等省份稳定地处于第一阵营，贵州、河北等省份提升空间较大，省际差异总体呈震荡上升趋势。本文结论展现了我国财政支出的成效和问题，对深化预算管理制度改革的方向有一定启示。     

我国公共财政支Ⅲ存在的问题与对策研究

公共财政支出对优化经济运行，促进经济总供需平衡和提高资源配置效率，起着广泛的调节作用。本文浅析了我国公共财政支出中存在的主要问题，提出控制财政支出总量，科学界定支出范围，优化财政结构，提升财政支出绩效的建议。     

浅析财政支出改革

财政支出作为政府配置资源的表现形式,对社会经济生活的各个方面都产生着重要影响。因此,加强对财政支出的管理和监督,对有效提高财政支出的社会经济效益起着至关重要的作用。随着社会经济等各方面的发展,我国的财政支出绝对量也在逐年增加,但财政支出中仍然存在有待改进之处。本文将从我国财政支出的规模变化,财政支出存在的问题,问题分析以及针对问题的解决办法和建议等方面,展开对我国财政支出改革的探讨。     

我国财政支出与就业的相关分析

从我国的国情上看，财政支出政策在很大程度上缓解了就业压力，分析二者之间的关系，对扩大劳动力就业具有十分重要的意义。本文通过引入虚拟变量，对我国历年财政支出与就业人员的数值进行相关分析，把二者的关系数量化，并分析二者关系出现两阶段分化的原因。     

财政支出绩效评价指标研究

财政支出绩效评价指标体系是财政支出绩效评价体系的重要组成部分,它是财政支出绩效评价工作的载体。我国财政支出绩效评价指标体系还存在规范性、体系性、科学性不强等问题。需要在未来财政支出绩效评价的研究和实践中不断完善。     

对当前财政支出进行财政监督管理的设想

财政支出监督管理对做好财政管理工作起着保障性的作用,有利于国家加强对相关主体的控制,促进我国的财政支出得到有效、合理的使用。本文从财政监督管理概述、我国财政支出监督管理的基本情况、对我国当前财政支出监督管理的设想这三个方面来论述财政支出监督管理问题,希望对做好财政支出监督管理工作有一定的启发意义。     

我国财政支出结构中的问题和调整优化

文章针对当前我国财政支出中存在的种种问题,如总量不足、支出不合理等情况,提出了优化我国财政支出结构的措施。     

完善财政支出绩效评价的几点建议

近年来,我国财政收支规模一直呈快速增长的趋势,与此同时,财政支出效益不高的问题也日益突出,对资金使用效果、使用效率缺乏监督和考核,造成了大量的低效和无效投资,如何提高有限财政资金的使用效益就成为改善财政支出现状的关键。本文分析了当前建立财政支出绩效评价中存在的问题,,提出建立和完善财政支出绩效评价的政策建议。     

对我国事业单位财政支出绩效评价的探讨

随着社会经济的不断发展，事业单位的管理理念也在不断的加强与改进，建立以财务为导向的绩效评价体系是我国事业单位顺应社会发展的必然要求，通过近几年来对事业单位绩效评价的不断实践与探索，财政支出绩效评价逐渐被人们认可，绩效评价机制也基本完善，本文就事业单位财政支出绩效评价的相关问题进行了简要的探讨。     

浅析我国财政支出特点及其结构优化

本文通过对我国2007到2011年财政支出的数据分析,讨论我国财政支出结构的特点以及财政支出的结构优化问题,并参照"十二五"规划目标对结构优化问题提出改进建议。     

经济转型期财政支出规模变动分析

我国的财政支出占ＧＤＰ的比重在直线下降,但增长速度高于财政收入。本文从市场经济对政府经济职能的要求出发,讨论了这种变化的合理性及不合理因素,分析了财政支出增长率高于财政收入增长率的必要性和可能性     

厦门市同安区财政支出绩效评价现状分析

<正>本文论述了我国财政资金绩效评价的基本情况,就厦门市同安区财政支出绩效评价的现状、存在的优点、不足进行总结,并提出下一步改进意见。财政支出绩效评价是指采用有效的评价标准、指标和方法,对财政支出资金的稳定性、关联性、分配等进行客观科学的评价。财政支出绩效评价理论从"公共产品理路"发展到新公共管理运动中的     

系统视角下财政支出效率研究

本文基于系统视角,使用BCC模型对31个省的财政支出效率进行分析。结果表明,2013年我国财政支出效率总体上一般,各地区财政支出效率存在较大差异,东部地区效率较高,而中西部地区效率偏低。中国财政支出的规模效率已经较高但技术效率偏低。     

中国地方政府财政支出乘数再评估

民族地区转移支付制度的确立使得少数民族县人均财政支出显著增加。利用这一政策冲击,并借鉴模糊断点回归思路构造工具变量,本文基于约1600个县级单位1994~2007年的样本,评估了中国地方政府财政支出乘数。基准回归结果显示,中国财政支出乘数大于1,这表明各级政府扩张性的财政支出偏好有其合理性,财政支出效果总体上还是好的。进一步的异质性研究表明,发达与欠发达地区的财政支出乘数无显著差异,但衰退期的乘数高于繁荣期,这一结论不仅表明,我国财政资金配置均等化目标有合理性,也为实施跨期预算,构建繁荣期为衰退期财政支出融资的财政规则提供了支持。     

我国推行财政支出绩效评价的几点思考

<正>财政支出绩效评价是对财政支出的经济性、效率性和有效性进行的科学、规范评价,并将绩效评价结果运用到财政资金分配。随着我国市场经济体制的建立,财政收支矛盾和财政风险逐步加大,财政支出绩效理念开始在学术界和政府部门受到重视,规范公共财政支出成为迫切之举。     

人口结构变化对我国财政支出规模的影响分析——基于多元回归分析方法

本文从我国人口结构的变化,以及未来城市化发展的基本趋势,利用多元回归分析方法,对未来财政支出规模进行了预测分析,并针对未来财政支出政策的优化提出了有关政策建议。     

对现行事业单位会计制度工作的思考

加强我国事业单位的会计制度管理和改革是我国会计改革的一项重大举措,而推行公务卡,对深化公共财政改革,加强财政支出监督管理,提高财政支出的透明度,建设"阳光财政"等将发挥积极作用,是事业单位必须采取的措施也是改革进行的必然选择趋势。本文对我国事业单位的会计制度存在的主要问题进行了分析,并提出了使用公务卡和其他改革措施的建议。     

对我国推行财政支出绩效评价的几点思考

财政支出绩效评价是依据投入产出原理，运用科学、规范的效益评价方法，采用特定的指标体系，按照统一的评价标准，对财政支出行为过程及其效果进行客观公正的衡量、比较和综合评判。在实际工作中，应根据实际情况选择财政支出绩效评价方法；合理确定绩效评价指标体系。推进财政支出绩效评价体系的对策是：确定基本原则；健全组织机构；制定管理办法；建立考评体系；强化评价结果的约束力。     

政府采购中的弊端及改进方法

我国政府现行采购方式存在着资源使用非效率性、财政支出控制难度较大等弊端,因此借鉴国际经验建立我国统一的政府采购制度作为财政支出管理的一项新举措无疑具有重要的现实意义。本文在分析我国近年来在政府采购制度方面存在的一些具体情况的基础上,提出了几点改进措施。