对承包制过渡到股份制的研究

1984年全面推行“利改税”以来,加快了调正国营大中型企业运行机制的步伐,如今虽已四、五年时间,但效果仍不理想。理论界对这个问题大致有两条思路:一条是以利益分配为出发点;一条是以所有权和经营权分离为出发点。前者以“利改税”为代表,它对国营大中型企业的利润上交制度是一个否定;后者以“承包经营责任制”为代表,却又是对利润上交制度的再肯定。为解决这些矛盾,一方面进一步完善“利改税”制度,另一方面大力推行“承包经营责     

论股份制与承包制的关系

<正> 近几年来,由于广泛推行企业承包制,对企业经营机制改革进行了有益的探索,取得了一定的经验。但实践也表明,承包制确实存在着不少严重问题,除了大中型企业还没有真正搞活、效益没有明显提高、政企没有彻底分开以外,承包制还存在着妨碍政府对经济实行宏观调控的问题。表现是:第一,基数递增的承包方式,实行倒累进上缴税利制。超过承包额以后,企业收入越高,上缴财政比例越低。这不仅使财政收入低于工业增长速度,财政也无     

股份制——商业集团的出路

<正> 改革开放十余年来,我国商业集团得到了蓬勃发展。无论是现实选择,还是远期考虑,商业集团在我国流通领域的改革和市场经济发展中都具有十分重要的意义。然而,由于我国商业集团是在经济发展的特殊时期建立起来的,它的发展必须经历一个从低级形态向高级的规范化形态发展的过程。人们在实践中逐步认识     

股份制是我国企业改革的根本出路

一、我国企业改革的出路在于推行股份制 股份制的宏观经济效应——资产所有权的功能分析 作为一种颇有生命力的企业财产组织形式,股份制的显著特点之一,就是股份企业股权的多元化和分散化。之所以必然是这样,部分地是因为,支持一个股份制企业的生存和发展,无论在规模上还是在速度上,都越来越不能仅仅依靠单个资本的力量;而更为深刻的     

股份承包制是深化企业体制改革的一种形式

企业体制改革已进行了八年多,也取得了一定的成绩。近两年所试行的承包制和租赁制,对搞活企业起到了积极的作用,今后的改革将沿着什么方向进行,值得理论界进一步探讨。本文通过对承包制和租赁制的利弊讨论,指出股份承包制——在股份制的基础上实行承包制是深化企业体制改革时一种选择。     

承包制和股份制功能机制之比较

企业作为一个有机体,最基本的功能机制可划分为5种,即动力激励机制、权力制衡机制、风险预防机制、对称均衡机制和生产、分配方面的行为约束机制。其中:动力激励机制是有机体活力的源泉,权力制衡机制是有机体的神经中枢,在其支配、调控之下的风险预防机制及对称均衡机制对行为约束机制起一定的调控作用,行为约束机制受控于以上4种功能机制,在这4种机制的有机联系和相互制约下,产生有效的行为约束机制,使有机体的行为长期化、规范化。     

股份制与经济体制改革

基于经济体制是一个系统,改进系统功能的目标既已确定,那么就需要一个相应的合理的经济运行机制。为了形成这种运行机制,就需要相应改革体制的构造。诚然,改革体制的方案并非唯一,但无论那种方案,都该有一个能带动改革全局的链条。以我之见,这根链条就是股份制在中国的发育。这是因为任何目标体系都可以分为许多紧密联系,相互促进和制约的单元目标。而经济体制改革目标模式中,至少包括三个最重要的     

体制改革:解决中国农民问题的根本出路

进入21世纪,农民、农村与农业问题之所以成为人们关注的焦点,是因为农民收入连续几年下降,并成为制约国内消费需求的主要因素.解决农民问题的关键在于打破城乡二元体制,免除农业税,实行城乡一体的个人收入所得税制;加快完善包括农民在内的社会保障体系,给予农民最低生活保障;彻底贯彻<全民义务教育法>,农村九年制义务教育经费由国家负担.免除农业税,减轻农民负担,增强农民收入,是关系整个国民经济发展全局的重大问题,有利于促进人口、经济、社会的可持续发展,缩小城乡差距,实现国家的现代化.     

人文主义还是理性主义——世纪之交对中国传统文化出路的一点思考

在批判继承近代以来人们对中国传统文化出路的种种主张的基础上 ,结合西方文化现代化过程中的利弊得失 ,站在人类文化发展的高度 ,认为对中国文化出路的思考要克服理性主义和人文主义各执一端 ,相互攻击的缺陷。在大力宏扬科学精神 ,理性精神的同时 ,一定要注意挖掘传统文化中的人文主义精神 ,以邓小平理论为指导 ,建立面向现代化 ,面向世界 ,面向未来 ,民族的 ,科学的 ,大众的文化     

股份制:乡镇企业的出路与生命

如何增强乡镇企业的活力,这是在进一步改革开放中振兴发展乡镇企业的一个根本问题.作为一种制度,真正确立乡镇企业的法人地位,使之成为一个自主经营、自负盈亏的独立的商品生产者和经营者,这始终是一条基本的思路和途径.然而,乡镇企业在这一问题上的症结所在则是政企不分、产权不顺,从而致使虽然形式上具有了法律上的人格,但实际上又缺乏这种人格.有什么方式能使乡镇企业真正具有法人地位而挤身于市场经济公平竞争的潮流之中呢?没有其他的选择,这就是使乡镇企业实行股份制.     

克服企业短期行为 完善企业承包制

<正> 到1989年底,巳经有一批企业的承包到期,其它大部分企业的承包也将于1990年底到期.如何搞好下一轮企业承包的衔接、完善企业承包制、使企业承包经营责任制在治理整顿中发挥更大的作用,是一个很重要也很急迫的问题.     

CI还是CS？——中国企业的抉择

通过对CI战略与CS战略的深入分析，并结合中国企业导入CI战略的种种误区，强调CI战略仍然是中国企业创造名牌的有利武器，而作为新兴品牌战略的CS，由于中国的市场规则与消费心理仍不成熟，目前还不适用于中国企业。     

实行股份制 深化社会主义经济体制改革

我国企业股份制经过了几年的试点,当前一股热潮又正在兴起。这是我国社会生产力的发展及社会主义市场经济发展的需要,也是深化我国社会主义经济体制改革的需要。经济体制包括所有制结构和经济运行机制两个部分。所有制结构是经济运行机制赖以形成的前提和基础。经济运行机制的改革只有和所有制结构的变革协调并进,才能取得实质性的进展。就是说,一个根本不同于传统体制的社会主义经济运行机制,必须建立在一个崭新的所有制结构的基础上。经过十多年的改革,我国所有制结构已经发生了相当大的变化,已经建立起一个以公有制为主体的多种经济成分并存的所有制宏观结构。这种变化有利于搞好资源配置,     

价格改革与企业承包制

在社会主义商品经济和生产社会化的条件下,要依据生产价格规律的要求进行价格改革,正确制定各类商品的合理比价。如要使全部商品的价格水平保持基本稳定,就要求所有企业都能降低成本价格,增加生产。而推行企业承包经营责任制是促进企业降低消耗和发展生产的一种最好形式,会为价格改革创造出雄厚的物质条件,否则,就会引起物价的普遍上涨和轮番上涨。造成这种情况的根本原因是通货膨胀。因此,只有制止通货膨胀,才能保持物价的基本稳定。处理价格改革和推行企业承包经营责任制的关系,应把后者放在首要位置上。     

企业承包制与国有资产管理

国营大中型企业集中了我国绝大部分经营性国有资产,是整个国有资产的重点。前轮承包因国有资产所有者对企业经营者没有建立有效的制约机制,在许多承包企业中,承包者为了片面地追求完成利润指标和盲目地增加职工福利和奖金,便采用拼设备、任意少提或不提折旧和大修理费用的方法,故意少计产品成本,虚增企业盈利,以夸大承包者的成绩,掩盖了“资产保值弱化,企业坐吃老本,财政收入虚收”的实质。要克服这些弊端,关键是要建     

承包制与搞活大中型企业

十三届七中全会通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展十年规划和“八五”计划的建议》指出:“我们要集中精力抓好经济工作,解决突出矛盾和关键问题,特别是搞活国营大中型企业和保持农业稳步发展的问题。”这句话点明了现在经济工作的关键问题。1984年十二届三中全会《关于经济体制改革的决定》就已提到:“搞活国营企业是经济体制改革的中心环节。”现在应该再次突出强调这个问题。     

完善承包制 深化企业改革

以承包制的实践为依据,论述了它对目前实行两权分离、增强企业活力、加强宏观控制、以及从旧体制向新体制过渡等方面所具有的重要作用和意义,并说明它具有强大的生命力。还从完善合同制、推行招标制、建立风险基金、以及首先使企业家富起来等方面,论述了对企业改革的深化与完善。     

中国企业品牌管理的问题及其出路

本文论述品牌管理的具体内容,以及中国企业品牌管理的问题及其出路。     

解释还是解读:对中国院校研究出路的省思

作为高等教育研究中最具活力的研究领域,中国院校研究经历了发端、发展与兴盛三个阶段。目前院校研究领域存在解释和解读两种范式,前者注重信息分析的因果解释,后者注重历史事件的情景解读。这两种研究路向的有机统合能为院校研究的未来发展指明方向。     

加入WTO后中国企业的出路

加入WTO对我国企业发展有利有弊,但总体来说还是利大于弊。企业只有加速经营机制的转变,同时具备强大的内部创新能力、精明的兼并策略以及先进的技术和管理人才,才能更快地走向世界经济舞台,把所带来的冲击变为强大的动力,推动中国经济再起飞。