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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
职业     
《职业》2009,(9):44-44
我国卫生专业技术人员浪费现象严重 据卫生部人才交流服务中心研究人员介绍,“我国卫生专业技术人员总体质量不高,专科及以下学历背景的从业人员超过半数,59%左右的从业人员只有初级职称。”“与此同时,我国卫生专业技术人员浪费现象严重。以2005年公开发布的数据为例,当年我国应届医学毕业生有52万人,而医疗卫生机构当年录用数为12万人左右。除了医药生产、销售企业接收部分人员外,大部分毕业生处于待业状态。”此外,约44%的卫生专业技术人员分布在我国东部沿海发达地区,数量是西部地区的近两倍。  相似文献   

2.
最职业     
《职业》2012,(1):36
最令男人羡慕的职业——内衣摄影师最近,美国财经媒体CNBC评选出最"酷"的十种职业,其中,内衣摄影师位列榜首。"可以天天看性感美女并且名正言顺地拍照"无疑是内衣摄影师们羡煞全球男人的关  相似文献   

3.
职业趣闻     
《现代交际》2005,(3):67-67
人事部发出的通知宣布,经济、会计、统计、审计、卫生专业技术资格考试和质量、出版、外销员职业资格考试等8种原来不接受应届毕业生报考的职业资格考试,今年将向应届毕业生敞开大门。  相似文献   

4.
职业搜索     
《现代交际》2005,(1):58-59
新新职业:我国条码人才需求将达到300万 条码及自动识别技术是对产品的产地、厂家、种类等相关信息进行详细记录,人们可以通过电子信息交换系统及时、准确地获得所需要的商业信息。调查显示,我国在今后35年内,条码系统成员数量将达到15万家企业以上,按新条例规定每家企业要有12人懂得条码知识,全国将是30万人的需求。到2008年,我国各类企业和条码技术公司的人才需求估计在300万人以上。但到目前为止有关条码技术的教学和科研工作还十分滞后,只有北京交通大学等24所院校于2004年7月开设了条码技术课程,学生总人数为4000左右,远不能满足社会的需要。  相似文献   

5.
职业风向     
《现代交际》2006,(6):58-59
全国气象人才需求缺口过万,网络存储人才紧缺,物流人才拉响警报,营运管理人才需求递增,高级“工程师”类人才需求大  相似文献   

6.
职业风向     
《现代交际》2005,(7):54-55
服装行业呼唤国际品牌人才,赴日软件工程师人气攀升,高质量翻译人才缺口90%,各行业研发人员紧缺,涉外律师、商务谈判成稀缺人才,外贸人才缺口五年内达百万,我国目前急缺八类人才,2005年中国十大暴利行业房地产业居首。  相似文献   

7.
职业世袭制     
“现在讲社会公平,首要的是机会公平”,全国人大代表马宗林认为,在某些行业,甚至包括公务员行业,现在是“血统决定了身份,身份决定了收入”。这不利于就业公平。  相似文献   

8.
职业风向     
《现代交际》2006,(1):58-59
广告传媒业:上万职位虚席以待我国广告传媒业将对外资开放,据此预测,行业的人才竞争将会更加激烈。随着外资渗入,出版业人才面临巨大挑战,高端市场人才将成为最稀缺资源。据调查,上半年传媒界将有超过上万个职位虚席以待。  相似文献   

9.
职业康复     
《中国社会导刊》2012,(31):F0002-F0002
10月26日,北京回龙观医院职业康复工厂内,一名精神康复者正在工作。 作为北京市市级层面的精神疾病患者职业康复中心,北京回龙观医院在该中心内设有流动图书馆、小卖部、职业康复工厂、职业康复农疗基地和社区职业康复工疗站5个工作环境。其中,职业康复工厂依托北京市卫生局洗涤中心的环境和技术优势,为患者提供分拣、熨烫、缝补、整理被服的工作;农疗基地为患者提供以种植为主的康复训练项目,从而帮助患者从职业康复项目中受益,使其工作技能和社会功能得以恢复。  相似文献   

10.
职业风向     
《现代交际》2006,(11):58-59
未来吃香的八类人才;网络人才渐吃香;土木工程、汽车制造、中医药业受宠;外语、电子类专业前景依然乐观;广告业“钱”途无量  相似文献   

11.
职业风向     
《现代交际》2005,(9):58-59
天津市劳动力市场供不应求的十个职业,男护士未毕业就被订空,合同护士多 医院护士流失严重,南京两类律师年薪有望超过百万,临终关怀业务首现宁波。  相似文献   

12.
职业风向     
《现代交际》2006,(9):58-59
医药行业收入越来越高;管理咨询师严重短缺;直销行业即将进入井喷行情;3G人才缺口已经突破了50万;城市建设呼唤注册城市规划师;  相似文献   

13.
职业趋势     
《现代交际》2005,(2):66-67
金融业工资爬到首位,保险职业有专业才保险,三种人才需求热,体育用品公司青睐什么样的大学生,……  相似文献   

14.
职业风向     
《现代交际》2006,(3):58-59
数码技工已成朝阳职业,高级财务人才面临角色转换,税务筹划新人培养迫在眉睫,浙江最缺中高级物流管理人才,广东省急需130万“能工巧匠”。  相似文献   

15.
职业风向     
《现代交际》2006,(4):58-59
广告业加紧收编人才;汽车行业高级技术人员月薪最高可达上万;最具热点的行业:商贸零售业;成本核算人才紧俏;复合型公关人才紧缺。  相似文献   

16.
马妍 《职业》2012,(25):58-60
在美国,有关绿色职业的研究正在有条不紊地进行。但从世界范围来看,至今仍无统一的标准来判断什么职业是绿色职业。本文阐述了绿色职业判断标准产生的必要性,汇总、分析并归纳了美国各研究组织的绿色职业判断标准,并在此基础上论述了其对我国研究绿色职业的借鉴意义。  相似文献   

17.
看懂职业     
《职业》2009,(10):70-70
一个人从什么时候起将职业理想的种子植根于心灵?一个人的职业选择会被什么样的经历和教育左右?《中国青年报》记者李新玲撰写的一篇文章给了我们很好的启示。  相似文献   

18.
职业风向     
《现代交际》2005,(12):58-59
急需人才;品牌经理人成为未来中国最热门的职业;公共关系人才严重匮乏;上海紧缺花艺师;轻纺企业外销员供不应求。  相似文献   

19.
职业风向     
《现代交际》2005,(5):66-67
精算师身价最高人最少;自由白领——大势所趋;注册税务师:新贵一族;法庭会计师前景广阔;手机维修人员需求量激增;保险经纪人:永远的白领;DV制作师成为需要;专业消毒员不应被取消;  相似文献   

20.
董晓明 《职业》2012,(29):68
职业意识是支配和调控全部职业行为和职业活动的调节器。职业意识既影响个人的就业和择业方向,又影响整个社会的就业状况。本文探讨了职业意识在就业中的重要作用,并具体提出了建立正确职业意识的四个方法。  相似文献   

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