浅谈水行政执法现状及对策

几年来,青州市的水政执法体系已初步形成并开始运作。但是,水政执法工作要想适应新的形势,还存在着一些不容忽视的问题。要解决当前水政执法工作存在的突出问题,扭转水政执法工作的被动局面,应该从建立健全水政执法规章制度,推行行政执法责任制等方面去努力。     

认真履行监察职能营造和谐的水法制环境

做好新时期水政监察工作，是落实2011年中央一号文件精神，加快民生水利建设、营造和谐水法制环境的需要。注重法律宣传、强化素质提高、完善制度建设、规范执法行为、促进地域合作、提高执法效果是认真履行好水政监察职能的保证，本文从工作实践的角度对此进行了论述。     

关于如何加强思想政治工作推动水务事业发展

在新时期,随着国家对水务事业重视程度的不断提高,我国的水务事业取得快速发展,为了能够促使水务事业在今后的发展道路上顺利前行,必须要加强思想政治工作,充分发挥思想政治工作的战斗壁垒作用,提升水务人员的整体素质及战斗能力,为水务事业发展提供强有力的人力资源支持。本文就如何加强思想政治工作推动水务事业发展进行了浅谈,提出了提高水务事业思想政治工作水平的方法和建议。     

新形势下水政执法人性化的思考

随着经济社会发展和社会矛盾纠纷的多元化，完全依靠行政手段来治水管水，往往难以达到预期效果。新形势下如何实现水行政执法从管制型执法到管理服务型执法的升华，实现执法思维模式的突破，是水政执法人员面临的一个新的课题。     

加强水务系统基层党建的几点思考

在全面从严治党的背景下,水务系统应抓牢抓实基层党建工作。应不断加强基层党组织执行力和凝聚力建设,最终建设成为水务战线的坚实堡垒,发挥好引领水务事业发展的作用,助推首都水环境事业发展。     

在新起点上推进厦门水务事业又好又快发展的思考

2003年,厦门市组建了水务集团,通过供排水一体化、产权多元化和一系列的资本运作,激活了水务产业的活力,水务企业实现了快速发展。但与全国一流水务企业相比,厦门水务仍具有较大差距。2011年国务院批准了《海峡西岸经济区发展规划》,作为福建省水务龙头的厦门水务集团应牢牢抓住这个难得的历史机遇,通过借鉴先进企业的经验,明确发展方向,采取统筹本地资源、理顺投融资机制、整合海西水资源、加大战略布局等多种措施,在新起点上加快推进厦门水务事业持续健康发展。     

浅谈如何做好水务系统基层“创新型”工会工作

水务系统的基层工会工作围绕水务改革与发展的中心工作,服务于经济建设的工作大局,广泛调动全体干部、职工的工作积极性,为实现水务事业的发展做出了巨大贡献。如何在新形势下,发挥水务系统工会为党组织联系职工群众的桥梁和纽带作用,在创建学习型机关（单位）、创建学习型团队的活动中有所作为,服务和促进三个文明建设水平的全面提升,显得尤为重要。     

创新创优抓党建 开创水务事业新局面

2010年来，市水务局党委积极适应新形势下水务事业发展需要，严格按照“科学调水、依法管水、生态治水”的工作思路，解放思想，创新创优，不断提高党组织的执政水平和能力，使党的工作充满活力，进而极大地激发了全系统干部职工的工作热情，开创了水务事业的新局面。今年，我市被国务院南调办授予“南水北调丹江口库区移民和干线拆迁工作先进集体”，     

加强县级水政监察队伍建设的对策

正确认识水政监察队伍的“窗口”作用,建立和完善水政监察队伍制约机制,明确水政监察队伍组织、思想建设的重要意义,对做好县级水政监察队伍建设是十分必要的。     

改革创新 拼搏进取——记禹城市水务局

禹城市水务局现有在职职工358人，其中工程技术人员132人，下设13个单位，肩负着防汛抗旱、水资源管理、水利规费征收、水政执法、水利建设规划设计、水利科技推广应用、水利工程设施管理及堤滩土地开发等职能。近年来，全局广大干部职工全面落实科学发展观，改革创新，攻坚克难，拼搏进取，     

经理人的管理职能

2001年1月,绍兴市水务集团有限公司正式组建挂牌,标志着我市水务事业进入了市场化运作、产业化发展的新阶段。七年多来,水司通过改革增效、创新经营,不断扩大供水服务区域,努力提高服务品质,赢得政府的肯定、社会的好评、同行的认可。在目前世界经济迅速发展的时代,经理人随处可见,据统计,每年新注册的公司成千上万,然而每年萧然消失的公司也将成千上万,他们都有经理人,也将履行过经理人的职责,但是他们是个合格的或者说专业的经理人吗,于是本文根据本人结合多年来的水务公司的管理经验浅谈作为一个经理人的职责,怎么样才能合格的经理人,经理人的工作是什么等问题。     

改革创新谋发展 导引清流润民心

夏津县水务局解放思想，锐意改革，团结奋进，求实创新，沿着水路做文章，唱响开拓发展主旋律，奏响和谐水务新乐章，使夏津县各项水务事业得到了长足发展，建成了引水、防洪、除涝、治沙四大工程体系。夏津县水务局连续4年被评为“全省水利系统文明单位”，先后被授予“全省水利系统综合经营先进单位”、“全省水资源管理先进集体”、     

水务资产“航母”重庆起航

11月7日．整合全市国有水务资产的重庆市水务资产经营有限公司挂牌成立。这是继实施水务投融资体制改革和水务项目建设运行体制改革后．重庆统筹城乡水务一体化经营和管理的又一重要举措．标志着重庆水务行业正式迈人“大水务”时代,形成了统一规划、城乡统筹、上下游一体化的完整产业体系。     

对水务集团资金管理的浅议

随着社会经济的发展,我国水务市场逐渐趋向于明晰化发展,水务业务涉及范围也是更加的广泛与深入化,随着各大型水务集团的出现、发展以及壮大,如何实现水务集团资金管理的科学与规范化,就成为当前业内所普遍关注的话题之一。在本文中,作者以当前水务集团资金管理存在的各项问题为依托,浅议实现水务集团资金管理科学与规范化的措施与方法,以期有助于我国水务集团的继续发展与深入。     

公路路政管理面临的问题及对策

加强公路路政管理是巩固公路建设成果、延长公路使用寿命的重要手段,其重要性日益显现。为应对公路事业发展过程中出现的一系列问题和挑战,需要进一步端正执法理念、规范执法行为,抓好队伍建设、夯实工作基础,构建长效机制、推进依法治超,健全工作机制、加大宣传力度,加强廉政建设、杜绝违法违纪。在此基础上坚持与时俱进、开拓创新,不断提升执法管理能力和综合服务水平。     

规制改革是否促进了中国城市水务产业发展?——基于中国省际面板数据的分析

本文基于中国城市水务产业发展实践,研究了市场化背景下规制改革对城市水务产业发展的影响,并利用动态面板广义矩方法(GMM-DIFF)以减弱规制改革与城市水务产业发展之间的内生性问题。本文发现,中国城市水务产业规制改革的效果并不理想:只有微弱的证据表明规制改革促进了城市水务产业的总量发展;受制于政府偏好与战略选择,中国城市水务产业采取了收益率规制方式,产生严重的A-J效应,具有明显的"两难困境",即以损害效率为代价促进城市水务总量的发展;研究还表明,城市水务产业发展明显滞后于迅速发展的城市化进程及工业化进程,应当将城市化进程与城市水务产业等基础设施建设综合考虑,以推动新型城市化进程。     

BOT模式下水务投资项目财务风险研究及对策

随着我国综合国力的提升,城市化的发展水平不断提高,对水务领域基础设施建设也提出了更高的要求。受制于资金实力的限制,为满足城市化发展的需要,政府除了自身进行水务项目的投资外,采取了对私人企业全面开放水务市场,并通过不断改善投资整体环境来吸引包括私人企业在内各种的社会资金对水务领域进行投资,以"BOT"的投资模式,充分利用社会闲散资金,以解决城市化发展的瓶颈问题。本文通过对BOT模式下水务投资项目进行分析,研究水务项目的财务风险以及对策。     

新形势下卫生监督执法工作的思考——评《卫生事业管理学》

<正>卫生监督执法是保障我国公共卫生安全及推动预防保健事业发展所不可或缺的力量。近年来,随着经济社会的不断发展及社会大众生活品质的不断提高,卫生监督执法实现了长足发展。目前,已颁布了近三十部相关法律法规,涉及医疗卫生安全、职业卫生安全、公共场所卫生安全、传染病防治、放射卫生安全等多个方面。然而,在一系列因素影响下,我国当前卫生监督执法过程仍然面临诸多制约其工作成效的问题,由此也一定程度上影响到我国公共卫生安全及预防保健事业的发展。《卫生事业管理学》(张亮、胡志、陈少贤等著,     

《职业教育法》的法理学分析及对策

2010年国家中长期教育改革和发展规划纲要,强调了发展职业教育的重要性。在此基础上要保障职业教育长远、持续发展,并健全当前职业教育法立法体系,自《中华人民共和国职业教育法》颁布实施以来,职业教育事业取得了显著的成绩。但职业教育的立法、执法、监督等环节也暴露出了诸多问题。因此,必须重视普法工作,修订法律文本,完善配套法规,加大执法力度,强化监督机制。     

浅议水务行业的特许经营

水务行业属于资本密集型,投资大、回收期限长,作为公用事业同时具有自然垄断性和非自然垄断性的特点,在我国,长期以来被认为是市场机制难以发挥作用的领域,故当前主要以政府投资运营为主导。细观当前水务行业发展现状可知,它在运营过程中存在很多问题,只有对其进行改革,才能进一步适应社会发展的需要。通过实施特许经营,规范水价,合理配置水务行业特许经营权利资源,可以推动水务行业的健康发展。