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明代言官主要由都察院御史和六科给事中组成,以执掌言路、司职监察为职责,是明代反腐监察的主要力量。为了王朝的长治久安,明代赋予言官广泛而重要的职权,诸如规谏皇帝、弹劾百官、按察地方等。大凡从中央到地方的各级衙门、从皇帝到百官、从国家大事到社会生活,都在言官的监察和言事范围之内,使明代的历史深深地打上了言官的烙印。 相似文献
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正在基层采访时,有干部坦言:有时领导的要求、指示"踩红线""打擦边球",甚至明显违纪违法,作为下属明知是"坑",却不得不执行。"执行吧,违纪违法,哪天查出来了,肯定要问责;不执行吧,提要求的是领导,你还想不想在单位混?左右都是‘坑’,这种情况很普遍。"中部省份某乡镇干部说。"领导指示无论对错都执行"。中部某省会城市一纪检干部提到一件事,一名"80后"干部原本在某市直部门担任办公室主任,组织准备提拔他为单位副职。但在任前公示期间,他被人举报违规接待,违反"八项规定"精神。纪委介入调查发现,举 相似文献
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如今在官员落马新闻中,奢侈穿戴往往成导火索.北京市纪委一位纪检干部说,近几年,已经开始组织纪检干部学习一些关于艺术品和奢侈品的知识,"以前出现过这样的情况,要不是受贿人自己交代,我们很多纪检干部可能并不知道一副眼镜架也有几百万的". 相似文献
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每年的新闻报道中都会有关于因为煤矿事故而造成的人员伤亡的报导,从煤矿企业的发展现状表明:纪检部门干部各方面的综合素质还是不错的,政治素养和文化素质都比较高,干部整体上有年轻化的趋势。但是,根据新闻报道,报纸等新闻载体,我们仍然能看到煤矿事故的发生,这说明,在煤矿事业的纪检检查工作的实际情况来看,纪检工作还有很多不如意的地方,部分纪检督察干部的工作能力不高,解决实际存在的问题的能力还有待加强。 相似文献
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在网络飞速发展的新时期,高校改革大发展的新阶段,提高高校纪检干部的素质刻不容缓.本文从高校纪检干部素质的现状着手,论述了高校纪检干部应具备什么样的素质以及怎样提高高校纪检干部的素质. 相似文献
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本文拟从身份认同理论视角,结合纪检干部工作实际,提出打造高素质纪检干部队伍的三条路径:增强角色认同带动纪检干部的廉政建设;提升职业群体认同,强化纪检干部的岗位责任意识;以本体性安全为纪检队伍提供归属感。 相似文献
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