创新模式 拓展服务 把流动人口计生协会组织建设提高到新水平

象山区是桂林市最大的中心城区,近年来,随着城乡一体化建设的快速发展,大量的外来务工人员流入到城市,面对不断增大的流动人口压力,怎样做好社会化服务管理工作特别是计生服务工作,是摆在我们面前的新课题。为此,区党委、政府解放思想、更新观念、创新模式、推新品质,以建立完善流动人口计生协会组织建设为突破口,采取＂分类组建、合力推进＂的工作方法,在流动人口聚居的社区、     

坚持科学管理 打造“五型团队”

江苏省宝应县人口计生系统深入贯彻落实科学发展观,进一步加强人口计生队伍建设,坚持以＂三学、三述、三评＂（＂三学＂即学文化、学业务、学技术,＂三述＂即述职、述廉、述服务,＂三评＂即请农民兄弟评计生、请流动人口评计生、计生系统互相评）为主线,贯穿队伍建设全过程,以建设＂五型团队＂为抓手,打造一支勇于担当、善于干事、作风过硬的人口计生干部队伍,为人口计生事业提供强有力的组织保障。     

大力推进信息化 着力实现一盘棋

安徽省是流动人口大省,常年有1200万人流动在外,约占户籍人口的18%,跨省流动多、育龄妇女比重大、流动周期长、流向相对集中,流动人口计生服务管理一直是全省人口计生工作的难点、重点。近年来,安徽省在流动人口服务管理工作中,大力推进信息化建设,不断创新工作机制,全面巩固省内＂一盘棋＂,     

大力推进计生“绿卡”服务管理

广西南宁市人口计生委在推行＂家庭式管理、亲情化服务、市民化待遇＂流动人口计生服务管理机制的基础上,进一步强化政府统筹,集约部门资源,依托流动人口信息管理平台,首创了计生＂绿卡＂服务管理制度,并以此为抓手,全面开展流动人口计生基本公共服务均等化工作,促进了流动人口社会融合和生育观念的转变,初步构建起流动人口计划生育“一盘棋”工作格局。     

建立“四项机制” 促进流动人口计生服务管理

近年来,重庆市大渡口区始终坚持以提高服务和管理水平为中心,以完善服务管理网络为重点,以创新工作机制为动力,抓点带面促平衡,完善制度抓规范,从推行＂四项机制＂入手,促进流动人口计生服务管理长效机制建设。实行人财保障机制奠定服务管理坚实基础完善人财保障机制是新形势下做好流动人口计生服务管理工作的关键。为此,     

江西新余市流动人口管理“零缝隙”

江西省新余市不断创新流动人口计生管理服务新办法,实现了流动人口管理覆盖“零缝隙”。全市在社区实行计生基础建设融入社区阵地建设、计生队伍建设融入社区组织建设、新型生育文化建设融入社区文化建设、计生优质服务融入社区综合服务、计生目标管理融入社区评估指标体系;在城区形成县(区)—街道办事处—社     

创新管理模式 强化阵地建设 全面提升流动人口计生服务管理水平

流动人口计生服务管理是社会管理和公共服务的重要组成部分,加强和完善流动人口计生服务管理、维护流动人口合法权益,事关经济社会发展、事关和谐社会建设、事关统筹解决人口问题的实际效果、事关群众切身利益。近年来,     

打造温馨计生小庭院 开创户外宣传新载体

2011年以来,湖南省长沙市天心区新开铺街道着力打造＂阳光计生＂,不断挖掘新的宣传空间、开辟新的宣传阵地、尝试新的宣传手段,建立＂温馨计生小庭院＂,构建物业小区＂三位一体＂户外宣传模式,优化了人口计生工作户外宣传环境。一是干道＂计生刀旗＂。以小区主干道为轴线,挖掘了新的宣传空间。社区沿着小区主干道,在路灯杆上制作安装了以计生政策,优质服务为主要内容的＂刀旗＂20余幅,打造了计生宣传的＂新干线＂。＂刀旗＂上的内容主题突出、     

探索流动人口计生服务管理新思路

庞大的流动人群给人口计生服务管理带来了许多新情况,新挑战。近年来,按照＂全国一盘棋＂的总体部署和要求,江苏省淮安市淮安区瞄准群众需求,立足人文关怀,不断拓宽服务渠道,积极探索流动人口计生服务管理的新思路、新方法,取得了一定的实效。     

建立流动人口计划生育服务管理“一盘棋”格局的几点思考

江苏省南京市现有流动人口247万人,其中常住人口144万人。近年来,市委、市政府加强流动人口计生服务管理工作,初步形成了＂政府牵头、部门配合、单位负责、政策推动、社区服务＂的＂一盘棋＂格局,推动了人口计生工作的全面发展。     

山东沾化县构筑流动人口一体化管理服务平台

山东省沾化县积极强化职责落实,突出重点区域管理,加快信息化建设,建立起城乡互动协作的联动机制,使县内流动人口计生管理服务走向规范化,保证了低生育水平的持续稳定。强化职责落实,突出重点区域管理。完善城区计划生育户况管理制度,落实＂以房管人＂长效机制,强化流动人口现居住地管理职责。对于企业,坚持＂谁用工谁负责、谁受益谁管理＂的原则,     

河北晋州市打造流动人口药具发放绿色通道

为满足流动人口对计划生育药具的需求,河北省晋州。市积极探索建立流动人口计生药具服务新机制,＂四措并举＂推进流动人口药具服务年活动,提高流动人口计生公共服务均等化水平。     

流动人口服务均等化的实践与思考——以浙江省绍兴市越城区为例

流动人口计生服务均等化是社会主义市场经济体制快速发展和城市化进程加快的必然要求,是稳定低生育水平、促进社会和谐的客观需要。建立和完善＂政府主导、统筹协调、部门联动、综合治理＂的流动人口计生服务管理工作新机制,整合人口计生和卫生、综治、公安、民政、教育、财政、人力资源和社会保障等相关部门资源,形成部门协同推进流动人口公共服务均等化工作合力,是做好人口计生工作的有效途径。     

建立“五化”工作机制 促进“新市民”卫生计生基本公共服务均等化

近年来,河北省新乐市始终坚持把流动人口管理融入社会管理大局,着力构建保障人性化、管理制度化、数据精细化、平台网络化、服务多元化＂五化＂工作新机制,推进＂新市民＂卫生计生基本公共服务均等化。 强化工作保障推进流动人口服务管理人性化市委、市政府高度重视流动人口卫生计生基本公共服务均等化工作,强化＂组织、经费、职责＂三重保障机制。一是强化组织领导。     

湖北孝昌县为农民工建“娘家”

湖北省孝昌县在内蒙古有成年流动人口3万余人,如何做好管理服务工作,一直是难题。近日,孝昌县与呼和浩特市实行区域协作,成立流动人口计生协会,聘任当地有影响的孝昌籍企业家为会长或理事。人口计生部门每月通过电话、网络等方式进行一次有效联系,及时掌握流动人口生育、节育和生殖健康服务基本信息,基本实现了流动人口计生服务管理＂无缝对接＂。     

依托信息网络 创新工作机制

河南省南乐县是一个经济欠发达的农业县,外出流动人口数量大,分布广,流动性强,流动人口计划生育服务管理工作一直是人口计生工作的难点和薄弱环节。多年来,南乐县高度重视流动人口计划生育服务管理工作,坚持以信息化建设为突破口,创新工作机制,深化管理服务,形成了＂三库管理、双网运行、一卡服务＂的流动人口信息化管理模式,     

重庆丰都县三合街道推行“三心”工作法

重庆市丰都县三合街道加强流动人口的管理与服务,以＂三心＂工作法推动人口计生工作再上新台阶。对待群众热心。街、村两级计生干部每月走村串户,了解育龄妇女和流动人口的生产、生活情况,并组成帮扶服务队,帮助他们解决生产、生活中的实际困难。同时,向他们宣传讲解计生政策法规、     

以统筹强服务 以项目促工作 积极推进流动人口基本公共服务均等化

近年来,河南省鹤壁市按照＂在计生中体现民生、在服务中实施管理、在统筹中履行职能＂的工作思路,以流动女青工社会公平促进项目为抓手,在流动人口计生服务管理实践中,坚持＂属地化管理、市民化服务＂,不断丰富活动内涵,加强政策统筹,切实保障了流动人口合法权益,积极推动鹤壁流动人口计划生育基本公共服务均等化工作进程。     

山东枣庄市城头镇“四步齐走”夯实人口计生基层根基

山东省枣庄市山亭区城头镇紧紧围绕稳定低生育水平这一首要任务,＂四步齐走＂夯实了人口计生工作基层根基。选准＂切入点＂,强基提质有创新。从建设一流计生队伍、优化服务环境、创新流动人口管理等方面入手,从镇机关抽调人员充实到计生办,     

湖北襄阳市“六化”走活流动人口“一盘棋”

湖北省襄阳市襄州区峪山镇把服务流动人口作为为民办实事的重要工作来抓,实施＂六化＂措施,走活流动人口服务管理＂一盘棋＂。 健康服务均等化。为流动人口落实免费计生技术服务,开办流动人口夜校,为外来务工人员开设生殖健康讲座,开辟＂流动人口生殖健康门诊＂,确保为流动人口提供免费的生殖健康检查、优生优育指导。