高校毕业生就业见习可享受生活补助

近日．省人事厅、省劳动和社会保障厅、省财政厅联合印发《关于高校毕业生就业见习生活补助等有关问题的通知》，规定离校未就业高校毕业生在见习基地见习期间，按照每人每月500元的标准发给基本生活补助．生活补助从就业专项资金中列支．每月通过见习基地向见习毕业生发放。此外．高校毕业生与见习基地签订见习协议后，省上统一为其购买人身意外伤害保险。     

信息

浙江:建立高校毕业生就业见习制浙江省人事厅、劳动保障厅等六部门发出《关于建立高校毕业生就业见习制度的通知》,在全省建立高校毕业生就业见习制度,帮助高校毕业生提高择业能力。见习期的基本生活补助不低于当地职工的最低工资标准。《通知》规定,对当年未就业的高校毕业生,     

万源市依托见习基地帮扶大学生就业

万源市狠抓大学生见习基地建设，积极帮扶更多大学生就业，取得明显成效。一是筛选确定具有社会责任感，能长期、持续地提供见习岗位的单位作为大学生见习基地。目前，主要涉及医生护士、农产品开发、汽车商贸、人才培训4个行业，可提供见习岗位200余个。二是积极做好见习岗位征集、高校毕业生数据库建立、见习政策制定、     

重庆:实施毕业生就业见习制度

记者日前了解到,重庆市将全面实施毕业生就业见习制度,加强高校毕业生就业见习基地建设,为高校毕业生就业提供更多的机会。据悉,重庆市将组建重庆大学生就业市     

鼓励高校毕业生提高就业技能的优惠政策有哪些?

提高高校毕业生的就业技能,对高校毕业生实现就业具有重要意义. 近年来,各高校加强了这方面的工作,政府有关部门也采取着实措施予以鼓励支持. 未就业高校毕业生就业见习 未就业高校毕业生就业见习是政府为缓解就业压力,积累高校毕业生实际工作经验,提升未就业高校毕业生就业能力,遴选能够接受未就业高校毕业生就业见习的单位,按照自愿的原则,推荐未就业高校毕业生在一定时间内(3至12个月)到该单位进行见习的制度.     

我省5单位确定为第二批高校毕业生就业见习国家级示范单位

为配合离校未就业高校毕业生就业促进计划的实施,扩大就业见习规模,经自主申报、专家评估、省级初审、部里复审、社会公示等环节,人力资源社会保障部办公厅最近公布了第二批高校毕业生就业见习国家级示范单位名单。国家级示范单位将按照国家和当地政府关于高校毕业生就业见习工作的有关要求,进一步完善见习制度,规范见习管理,提高见习质量,扩大见习规模,发挥示范带头和区域辐射作     

广东:见习补贴不低于最低工资标准80%

日前,《广东省高等学校学生实习与毕业生就业见习条例》(以下简称《条例》)实施,广东成为全国首个实施高校学生实习与毕业生见习条例的省份。《条例》规定,学生实习由学校负责组织,见习单位每月应向见习人员提供不低于当地最低工资标准80%的生活补贴。     

金牛 深化政企合作 打造多层面就业服务平台

正成都市金牛区人社局紧紧围绕"北改"中心工作,深化政企合作,打造多层面就业服务平台,为"北改"龙头企业提供人才支持。加强与骨干企业合作,打造高品质就业见习基地为了缓冲高校毕业生就业压力,帮助应届高校毕业生度过毕业后的迷茫期,促进其尽快实现就业,金牛区人社局加强与骨干企业合作,打造高品质就业见习基地,组织高校毕业生进行就业见习,积累工作经验、提升就业能力。首先,优先选择15家行业技术领先、管理规范、有一定规模和知名度、具有良好社会信誉的大型骨干企业建立高校     

武侯区高校毕业生就业创业情况分析

一、促进高校毕业生就业创业的主要做法 狠抓政策落实,发挥政策效应.一是积极为有见习需求的离校未就业高校毕业生提供见习机会,落实就业见习基本生活补助政策.二是为大学生自主创业提供创业担保贷款和返乡创业贷款服务,同时为成功创业的大学生发放创业补贴.三是加强大学生创业园区(孵化基地)建设,指导大学生自主创业.     

简讯

富阳市对未就业大中专毕业生实施适应性见习训练大中专毕业生因实际动手能力欠缺,缺乏实际工作经验而屡屡在就业市场上碰壁。针对这种现象,从今年开始,浙江省富阳市将对未就业大中专毕业生实施适应性见习训练。见习训练是指针对大中专毕业生缺乏操作技能和一次就业率较低的实际     

我省开展工会就业援助月活动

正以"送岗位到基层,工会就业援助在您身边"为主题的工会就业援助月活动最近在全省各地开展。活动将以服务农村转移劳动力、下岗失业人员、普通高校和职业院校毕业生等就业群体为重点,通过广开就业门路,提高就业质量,服务基层职工群众。同时,将在积极支持工会促进就业工作的企业单位中确定一批全省工会的就业见习基地,并给予适当支持。各地工会还将结合就业援助月活动,开展工会技能培训促就业行动,按照"因需施训"的原则,充分发挥工会就业示范基地、     

试用期与见习期内解除劳动关系的争议处理

见习期制度是针对应届大中专毕业生经人事部门办理录用手续,在用人单位进行业务适应及考核的一种制度;试用期制度是用人单位和劳动者建立劳动关系后为相互了解、相互选择而约定的不超过6个月的考察期,适用于初次就业或再次就业时改变劳动岗位或工种的劳动者。现行的人事政策和《劳动法》对此分别作了规定,但在具体适用过程中引发了许多本不该产生的争议。一、试用期与见习期的区别以及解除劳动合同的相关规定目前用人单位在适用有关试用期与见习期规定时,主要存在三类问题:一是大中专毕业生欲在试用期内提前与用人单位解除劳动合同,用人单位…     

我应该交违约金吗？

我大学毕业后和单位签了五年的劳动合同，目前仍在一年的见习期内，我现在想辞职，单位让我交2万元的违约金，但合同上并未规定违约金条款。请问：在试用期和见习期解除劳动合同有何不同，我要向单位承担2万元的违约金吗?     

"见习协议"里到底有多少"雾水"?

应届毕业生辛辛苦苦实习了4个月,等来的不是"劳动合同"却是"见习协议"。那么在就业压力激增的今天,"见习协议"是否可以取代"劳动合同"呢?【困惑】:一纸"见习协议"该不该签?小杜是某金融学院的应届毕业生。年初,她通过在网上投递     

吉林市:努力建设让群众满意的窗口单位

吉林市人才服务中心在吉林市人力资源和社会保障局领导下,突出重点,强化措施,大力开展优质服务窗口建设工作,曾荣获吉林省人才市场建设先进单位、"就业质量年"先进单位、吉林省高校毕业生就业见习先进单位、全市"三帮双促"活动先进集体等称号,是中国人才交流协会常务理事单位、吉林省人才服务协会会员单位.     

着眼产业发展 完善就业服务——成都市温江区高质量促进高校毕业生就业

今年．驻温江高校（含高职）应届毕业生有近4万人．面临“史上最难就业季”。成都市温江区人社局着眼产业、立足民生．提前谋划、创新就业服务方式、完善就业服务措施．高质量地促进高校毕业生就业。截至目前．全区已建立就业见习基地16家．本地生源高校毕业生就业率达90％．有就业意愿的困难家庭高校毕业生就业率达100％．促进248名高校毕业生到温江实现就业．成功扶持8个高校毕业生优秀创业项目．扶持26名高校毕业生创业。     

蒲江县扎实推进就业服务提升工程

今年以来,蒲江县就业局提出转变就业服务理念,按"一批服务对象,一套解决方案,一抓到底落实"的"三个一"思路,针对高校毕业生、企业求职者、城乡创业者、被征地农民、就业困难人员及农村劳动力六类重点群体,开展就业服务提升工程。一是依托青年就业见习基地实践平台、县级培训资源及大学生创业扶持政策,引导高校毕业生多元就业。二是     

吉安:推出“一中心三基地”破解就业难题

<正>今年7月以来,吉安市在江西省率先推出以服务园区企业为主题的"一中心三基地"建设,即建设园区综合服务中心、创业孵化基地、高校毕业生职业见习基地和公共实训基地。通过"一中心三基地"建设,将园区服务就业创业的触角向下延伸"一公里",大力破解了就业创业难、招工难、社会保险征缴难等多类难题。综合服务中心从城区搬到园区。以统一规划、统一标准、统一职能为原则,根据各地实际,以新建、改建、扩建等方式,在工业园区建立一条龙、一站式人力资源社会保障综合服务中心,     

高校毕业生就业见习工作现状及对策

就业是民生之本,大学生就业是社会关注的热点,也是就业服务工作的重点。近年来,成都彭州市不断创新服务方式,提升服务效果,有力促进了高校毕业生实现更快、更高质量的就业。目前,彭州市有见习基地6家,均为民营企业,涉及生活服务、制造、医药健康等4个行业。     

攻坚克难求突破锐意进取谋新篇——2013年四川省人力资源和社会保障工作综述

截至今年1月,何慧芳已经在邻水县医院见习了5个月.得益于2013年省人社厅实施的“离校未就业高校毕业生就业促进计划”,从成都中医药大学毕业的何慧芳,去年8月在当地人社部门推荐下,进入邻水县医院见习.