温州流通领域公有制主体地位探析

近几年来,生产资料流通领域的所有制结构越出了全民所有制和集体所有制的单一公有制模式,开始形成了以国营经济为主体、多种经济成份并存的所有制结构。尤其在温州,多种经济成份并存的格局形成较早,还出现了个体、私营、股份合作经济发展较快的势头。据统计,到1992年11月底,温州市工商登记的个体、私营和股份合作企业达17万家;从1980年到1991年,全市个人投资的固定资产达65.8亿元,占全社会投资的53.7%,1992年全市个体、私营和股份合作经济创造工业产值140亿元,约占全市工业总产值的77.8%。特别是不少从事生产资料经营的个体工商户、私营企业,已从改革初     

温州农村经济发展的新趋势——混合型股份合作企业集团式总厂探析

改革开放十二年来,瑞安市的经济空前活跃。特别是农村商品经济,从“千家万户”家庭工业起步,经过“挂户经营”阶段,逐步形成了以股份合作企业为主体的经济格局。去年以来,又出现了向混合型的股份合作企业集团式总厂发展的新趋势。一、新的势头1990年春,正当人们思考在治理整顿的环境中,温州农村“小、弱、散”的乡镇企业究竟向何处去的时候,瑞安市仙降镇农民企业家们,在各级     

对广州市国有中小企业改革的若干思考

改革开放以来，广州市在改革开放中先走一步，率先实行由计划经济向市场经济的转变，为国有企业的发展创造了较为有利的条件。目前，广州市已经建立起门类较为齐全的国有经济体系。据１９９６年的普查表明，在全市的各种经济类型企业生产经营用的固定资产２４９９亿元中，国有企业占了６０％（达１５０２亿元）。１９９７年末，全市独立核算国有工业企业的资产总额为８９５．６亿元，其中生产经营用固定资产原价４２３．９亿元，分别占全市工业企业的３８％和４２％。由此可见，在全市的５１２００多家企业中，国有企业虽然只有４４０９家（…     

经济:与教育对话──对温州的案例研究

1997年7月．我与5位复旦研究生在温州进行了一次综合考察。其中经济发展对教育的作用引起了我的兴趣,借此机会做一次案例研究。温州模式在中国的改革开放过程中出现了许多模式。温州模式是其中最负盛名也是引起争议最多的模式之一。按照袁恩帧的说法．温州模式是“以个体经济为主要内容,以家庭和专业市场为基本形式,一条通过发展商品经济而实现农村致富之路”。而近年来股份合作制又在温州普及开来．构成温州模式的新特点。温州模式的特点是其所有制结构与生产形式不同于其他地区,非国有企业占很大比重。1993年全市342．36亿元工业总产…     

浙江省二轻集体企业股份合作制研究

浙江省二轻集体企业股份合作制研究马希锵一、股份合作制企业现状１９９３年３月底止，浙江省二轻股份合作制企业２３１家，其中，新办企业２０１家，改制企业３０家。据２７家改制企业提供资料统计，职工２８５４人，全部资产８４９４．０３万元，改制前完成工业总产值１...     

温州近代民族工业的产生和发展

我国近代民族工业是在鸦片战争以后,外国资本入侵,在一个半殖民地半封建社会里产生和发展起来的。温州近代民族工业当然不能例外。它既遵循全国性的普遍规律,又离不开温州的特定历史条件而有其自身产生和发展的具体过程和特点;在时间上,比上海、杭州、宁波等地的民族工业晚二、三十年。温州自1876年中英“烟台条约”签订被迫辟为通商口岸后,随着洋货源源不断地输入,城乡商品经济有     

温州模式几个理论认识问题

温州模式名噪全国,蜚声海外。但是,在理论界、领导部门和实际工作部门,人们对温州模式还有许多不同认识。本文就温州模式的提法、适应性和评价尺度等作些探讨。(一)关于温州模式的提法1985年5月12日《解放日报》在“乡镇工业看苏南,家庭工业看浙海,温州33万人从事家庭工业”的报道中,首次正式提出了“温州模式”。此后,温州模式的提法不胫而走。不过,对温州模式的提法是有分歧的。一些同志不赞成提温州模式,认为“很不妥当”、“不够科学”。理由是:“模式”一词,“与‘模特儿’、‘模型’等词同义,意思是某种相对说来已经定型的事物的标准形式或使人们可以照着做的标准式样”。①基于对“模式”     

“下岗”是万能的吗?

下岗已别无选择目前国家正在集中力量研究抓好1000家国有大型企业和企业集团的改革和发展。据分析，这1000家中的800家工业企业的资产占国有工业总资产的63％，销售收入占70％，利税占74％，是国民经济的支柱和主导力量。随着改革开放的深入，这些企业均不同程度地暴露出许多问     

股份合作制乡镇企业:多元化的模式

模式多元化的依据 :路径依赖与模式变项源于２０世纪８０年代中期的乡镇企业股份合作制度是中国农民继土地承包制之后的又一制度创新。时至今日 ,许多乡镇企业在改制大潮中选择了股份合作制形式（据农业部乡镇企业局统计 ,截至１９９８年底 ,全国股份合作制乡镇企业１６．７万家 ,占乡镇集体企业总数的１５．７ %）。虽然各地区在实践中表现出了制度上的共性 :劳动与资本的联合、一人一票的表决机制、按资按劳相结合的分配方式等等。但各地区之间的差异性也同样明显 ,呈现出模式的多样性。其中最具代表性的是周村模式、温州模式和横岗模式。…     

农村股份合作企业发展与金融应策

本文阐述了我国农村股份合作企业的主要表现形式、特点及与现行农村金融体制的关系;提出了在农村股份合作企业发展中金融部门的应对策略。     

关于企业转换经营机制的几点思考

关于企业转换经营机制的几点思考蔺凤萍１９９２年《全民所有制工业企业转换经营机制条例》颁布以来，经过各方面的努力，企业经营机制的转换工作已经取得了一定成效，但要使大多数国有企业成为有活力的商品生产者和经营者，能够灵敏地对市场信号作出反应，为市场经济正常...     

浅谈黄花高新科技园的拓展

广州市黄花高新科技园诞生于１９９１年１１月，１９９３年正式开业。科贸街建筑面积１６０００平方米，所辖企业近３００家。开业５年来，科工贸营业额每年平均净增５亿元以上，５年累计达到５０多亿元，创汇４０００多万美元；有３４个高新技术项目列入国家、省、市火炬计划、星火计划和新产品计划；有２８个企业被认定为高新技术企业；１９９６年科工贸营业收入１０００万元以上的企业有２６家，其中过亿元的有２家；１９９７年科工贸营业收入１０００万元以上企业有２４家，其中过亿元的４家。科技园已经在通信、计算机、现代办公设备、…     

狠抓基础 强化防范

上海南汇县坦直镇地处南汇中西部，面积26平方公里，境内有10个行政村和一个居委会，2万余人，外来人口1200余人，现有各类企业60多家，其中三资企业22家。近几年，坦直镇经济持续、快速、健康发展。95年双比上年增长45．59％，工业增长居全县第一位。之所以能取得这样的发展速度，人民群众能有如此稳定、安全的生活环境，主要得益于大张旗鼓地开展了社会治安综合治理。几年来，全镇无重大刑事案件，无重大火灾、交通死亡事故，发案率处于全县最低水平。其中五个村无刑案，地区社会治安明显好转，群众安全感增强，坦直镇连续五年被评为县社…     

温州模式：企业、市场与政府职能的新变化

温州模式：企业、市场与政府职能的新变化张仁寿在１９８５──１９８７年期间，我们曾每年数次到温州调查，有幸亲眼看到和亲身感受到温州农村在从自给半自给经济迅速转向商品经济过程中所发生的独特而丰富、生动而深刻的历史性变革场面和作为推动这场变革主体力量的温州...     

培育企业家的调查与思考

培育企业家的调查与思考吴波为探索如何培养造就社会主义市场经济的跨世纪企业家队伍，我们在哈尔滨市实行国有资产管理体制改革的机械、纺织和轻工三个试点行业，开展了工业企业经营管理者的问卷调查。接受调查的１２９家企业的５２４名企业经营管理者，均都比较认真地回...     

义乌老板们假破产真移民内幕

当整个浙江乃至全国都在为债务缠身的温州乃至整个浙江的中小企业主担忧时，一位资产上千万的义乌老板却潇洒地表示不必过于忧心，一条向海外转移资产的移民链条早已经在浙江存在多时。义乌和温州的某些中小企业主早已为自己铺好了“落跑移民之路”。     

黑龙江省外商直接投资之探析

黑龙江省外商直接投资之探析金明华黑龙江省外商直接投资起步较晚，第一家外商直接投资企业批准成立于１９８４年，经过１０年的发展，黑龙江省已有外商投资企业３７８１家累计合同外资额３４．８４亿美元，实际利用外资额８．０９３亿美元，利用率为２３．２２％。近年来...     

国有大中型企业制度创新的思考

国有大中型企业制度创新的思考高景海，傅文杰一、国有大中型企业制度创新的必要性我国现有全民所有制工业企业将近１０万家，其中大中型企业１．８万个，占２０％左右，但它拥有全国固定资产的６５％，我国的原油、铁路、机车、货车、客车、飞机等产品，全部由大企业生产...     

为温州的经济发展贡献聪明才智──记温州十大优秀青年、青年经济学者周德文

为温州的经济发展贡献聪明才智──记温州十大优秀青年、青年经济学者周德文杜宇１９９３年５月，中共中央党校与中国管理科学研究院联合举办“全国管理科学理论与实践研讨会”。会上还开展全国性的优秀论文评选活动。温州青年经济学者周德文的论文《温州股份合作制企业若...     

企业工会的现状与改革——对益阳地区100家工业企业工会的调查

随着政治体制改革和城市经济体制改革的不断深化,工业企业出现了多形式、多成份承包经营的格局,其内部的权力在重新调整,利益在重新分配。在这种新的形势下,工业企业工会的现状如何呢?是否适应新的转变呢?据对益阳地区100家工业企业工会的调查,当前还程度不同地存在以下问题。一、“官办”色彩太浓,与工会“独立自主地开展工作”的要求不相适应。这100家工业企业工会大都仍旧是“官办”工会,真正理顺了工会同党委、行政组织和职工群众的关系,实现民主化、群众化的不到20%。80%以上的工