制约高校基层工会组织作用发挥的因素及对策分析

我国已经处于中国特色社会主义新时代,高等教育改革逐步推进,改革攻坚逐步进入深水区,易引发多种问题和矛盾,致使高校基层工会工作不易开展。工会工作日益边缘化,高校党政对基层工会组织建设不够重视;基层工会参与决策不充分,发挥作用不明显;基层工会活动任务不明确,缺乏强有力的机制等。我们不仅要看到工会干部队伍人员有限、基层工会思想认识不足、基层工会组织管理不当与基层工会组织活力不够等外在因素,还要挖掘其深层的历史与现实因素,从高校基层工会自身建设着手,建立健全高校基层工会的工作机制,才能有效地促进基层工会组织作用的发挥,全方位、多层次打造高校基层工会特色品牌,使基层工会工作真正落到实处,服务于教职工的真正需要,服务于高校的工作大局。     

高校工会干部素质培养与工会组织形象建设探析

在我国高等教育事业快速发展的时刻,高校工会干部肩负着光荣而艰巨的历史使命,工会干部的素质与工会组织形象,直接关系到我们高校工会工作的成败。本文通过分析高校工会干部素质培养与工会组织形象建设的内涵,提出了高校工会干部素质和组织形象建设的有效策略。     

沈阳构建“大产业工会”格局

正为确保工会工作"一竿子"插到底,解决没有明确分工、许多企业处于工会"又管又不管"状态的问题。今年5月,沈阳市总工会出台了《关于加强市级产业工会工作的意见》,制定了5个驻会产业与93个县(区)级行业工会"一体化工作"制度,建立起纵向到底、横向到边的"大产业工会"格局,并与行业、企业协会形成互动机制。产业工会的主要职责是:指导行业企业工会,联系行业企业协会,服务行业职工群众,完成工会重点工作。     

坚持创新发展道路 推进高校工会工作

胡锦涛总书记在党的十七大报告中指出：“改革开放以来我们取得一切成绩和进步的根本原因,归结起来就是：开辟了中国特色社会主义道路,形成了中国特色社会主义理论体系。中国工会是产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带,是国家政权的重要社会支柱,是会员和职工权益的代表。在建设中国特色社会主义事业的进程中,必须坚持走中国特色社会主义工会发展道路,由于教育事业在我国社会主义现代化建设中的战略地位和特殊作用,承担着培养中国特色社会主义事业的建设者和接班人,加之高校会员文化素养高,应是践行中国特色社会主义工会发展道路的主阵地,高校工会如何结合高校特点、规律紧密联系学校工会工作实际,不断创新工作理念、思路和举措,努力把中国工会十五大精神全面贯彻到学校各项工会工作中去,在学校各项工作中充分发挥工会组织的作用,不断推进工会工作。     

新时代异地多校区高校工会基层活力提升路径探究

本文针对跨城市多校区工会工作的理论和实践层面,具体分析了多校区高校工会履职现状及问题,结合现有工会相关政策及要求,试图寻找提升高校工会基层活力的途径,充分发挥工会组织对学校发展的作用,使研究成果更具有针对性及实用性。     

试述新时期关于企业的工会工作

工会,又称劳工总会、工人联合会。工会原意是指基于共同利益而自发组织的社会团体。这个共同利益团体诸如为同一雇主工作的员工,在某一产业领域的个人。工会组织成立的主要意图,可以与雇主谈判工资薪水、工作时限和工作条件等等。新时期对工会工作提出了新要求,也为工会工作提供了广阔发展空间。"求木之长者,必固其根本;欲流之远者,必浚其泉源。"工会工作的根和源就是围绕企业中心谋发展,服务员工求和谐,实现人企合一,共创效益。     

以课程思政推动工会师德师风建设机制与路径研究

课程思政是高校落实“立德树人”根本任务，铸就教育之魂的理念创新和实践创新。构建课程思政长效化机制推进了全员、全程、全方位育人大格局建设。课程思政体系建设与工会师德师风建设同向同行，对促进高校工会工作，推进师德师风建设大有裨益。     

高校工会档案创新性管理研究

高校工会档案管理工作是高校工会中的一项重要内容。切实做好工会档案的科学化管理、信息化建设,对提升高校工会工作实效具有重要的意义。文章分析了工会档案在高校发展中的重要作用及新时代下高校工会档案管理发生的变化,提出了社会化、服务化、创新化的高校工会档案创新性管理模式,为今后提供可复制、可推广的工会档案管理经验,丰富档案管理工作的相关理论。     

互联网时代高校工会工作研究

互联网时代,高校工会文化面临着前所未有的挑战和冲击。面对信息技术迅速发展,工科院校应不断加强工会工作。工会工作者应转变观念,进行全方位的改革和创新,大力加强对工科院校师生人文素质培养,大力弘扬民族优秀文化,陶冶高校师生的审美情趣和艺术修养。     

新形势下工会工作与企业凝聚力建设关系刍议

本文就新形势下的工会工作开展与企业凝聚力建设之间的关系进行了探讨,讨论了当前的工会工作开展中存在的主要问题,着重研究了工会工作开展和企业凝聚力建设之间的关系问题.最后,总结提出了几点建设性的意见,以更好地增强企业凝聚力和顺利地开展工会工作.     

关于新时期工会工作的几点思考

新时期工会工作面临着新情况,工会工作人员综合素质参差不齐,且工会组织自身权力无法真正发挥作用。在工会工作的开展中也出现了对工会工作重视不够、工会工作缺乏创新性、工会工作与企业发展两张皮等问题。要针对这些问题来采取措施,不断地解决问题,不断地提升新时期工会工作的成效。     

企事业单位工会工作开展策略

<正>企事业单位的深化改革对单位内部的工会工作提出了新的要求,工会必须适应新时代发展形势,准确把握新时代工会工作的目标和要求,积极推进工会工作与单位各项业务工作融合发展。本文从企事业单位工会工作的重要意义出发,分析了事业单位在工会工作开展期间遇到的问题,进而探讨了相关解决思路和策略,以期为推进新时代企事业单位的工会工作提供参考。     

增强高校工会职能 促进教师队伍建设

高校发展的命脉在于培养高素质的人才,培养人才的关键在于教师队伍建设。目前高校发展迅速,在教学科研上都取得可喜的成绩,但是在教师队伍建设中仍然存在不足,工会工作也有待提高。本人就从工会职能为切入点探求加强教师队伍建设的途径。     

高校工会维权机制探讨

维护教职工权益是高校工会的基本职能。目前,高校工会的维权机制存在缺陷。需通过完善法律法规,消除行政化趋势,增强维权意识,加强干部队伍建设,完善教职工代表大会制度,建立工会工作考核机制等策略来改变工会维权机制不完善的现状。     

发挥组织引导功能 推进校园文化建设

高等学校校园文化是社会主义先进文化的重要组成部分。在中华民族建设先进文化的伟大工程中,在社会主义精神文明建设的伟大实践中,高校校园文化占有极其重要的位置。高校工会作为一个重要的社会政治团体,在校园文化建设中占有重要地位,负有重要责任。高校工会只有用十七大精神统领工会工作的全局,充分发挥工会的组织引导作用,才能不断推进高校的校园文化建设,以此引领和推动社会主义文化的大发展大繁荣。     

刍议如何做好基层行政事业单位工会工作

本文针对基层行政事业单位工会工作进行探究,从基层工会的基本任务和经费管理、当前工会工作的不足之处、新形势下做好工会工作的对策建议3个方面进行了分析。     

发挥组织引导功能推进校园文化建设

高等学校校园文化是社会主义先进文化的重要组成部分.在中华民族建设先进文化的伟大工程中,在社会主义精神文明建设的伟大实践中,高校校园文化占有极其重要的位置.高校工会作为一个重要的社会政治团体,在校园文化建设中占有重要地位,负有重要责任.高校工会只有用十七大精神统领工会工作的全局,充分发挥工会的组织引导作用,才能不断推进高校的校园文化建设,以此引领和推动社会主义文化的大发展大繁荣.     

运用马克思主义主体论提升工会在高校凝聚力建设中的作用

高校工会是高校党委联系教职工的桥梁与纽带,在学校凝聚力建设中发挥着重要作用。进一步提升工会在高校凝聚力中的作用,就必须坚持运用马克思主义主体论思想。在对高校凝聚力的内涵、特征,工会在学校凝聚中的作用认知基础上,提出思想上重视,工作中夯实工会的桥梁和纽带作用,来应对新形势下工会工作面临的新挑战。     

高校图书馆工会在弘扬劳动精神中的职责和实践路径

本文分析了劳动精神的科学内涵，指出劳动精神在新时代精神文明建设中的重要地位，并结合图书馆工会工作实际，探究高校图书馆工会在弘扬劳动精神中的职责、现状和不足，提出把握主体性逻辑、协调整体和部分的关系、处理内部和外部关系等意见建议。     

关于高校工会增强青年教师思想政治工作实效性的探析

高校工会思想政治工作是教工思想政治工作的重要组成部分,它具有其他组织思想政治工作不可比拟的优势,面对新形势下青年教师的思想政治特点,高校工会应发挥自己的优势,把青年教师的思想政治工作融入到日常工会工作中,以增强工会思想政治工作的时效性。