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蒸汽机革命使得人类社会从农业经济时代进入到工业经济时代.工业经济时代是以"产品"生产为导向的"卖方市场"经济,也可以说是产品经济时代. 相似文献
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全球经济一体化的发展,快速促进信息化的进程。经济时代发展到电子商务时代,电子商务时代是以电子化来完成经济交易的。运用多样化的信息技术来打造一个新的市场营销方式。电子商务的出现和快速发展对传统市场营销产生极其重大的影响。 相似文献
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人类在经历了自给自足的农业经济时代和商品化的工业经济时代后,正进入到服务经济时代,各经济发展阶段在生产行为及消费行为上呈现不同的形态:农业经济在生产行为上是以原料生产为主,消费行为仅以自给自足为原则. 相似文献
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本文从以下两个方面探讨后金融危机时代下企业经济管理的创新改革:一是后金融危机时代企业加强经济管理创新的重要性,说明加强企业经济管理创新在提高企业市场竞争力,促进企业健康良好发展等方面的作用;二是后金融危机时代企业加强经济管理创新的举措,针对我国企业在后金融危机时代下面临的问题,采取有效的解决措施,发挥企业的竞争优势与最大效能,促进企业的健康发展。 相似文献
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随着全球经济、科技的快速发展,我们也由农业经济时代、工业经济时代一步步迈入到今天的知识经济时代。顾名思义,在知识经济时代里,区别于资金、资源、劳动力等生产要素,知识已成为促进经济增长的内在核心因素。如何在国际、国内形势大逆转的背景环境下,克服全球经济一体化、信息化等的弊端,将知识管理灵活运用到中小型企业的管理中,充分发挥知识管理对经济发展的独特作用,将是我们长期关注的主题,也是我们本文要研究的重要课题。 相似文献
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<正> 当今世界经济已从工业经济时代悄然向知识经济时代转变。知识经济概括了世界经济的最新特点和发展趋势,是知识作为一种独特的资源,成为经济发展的核心要素。研究美国企业知识经济管理创新与发展的做法和成功经验,将有助于我们的企业步入知识经济时代,适应世界经济发展潮流,制定和实施新的经营管理谋略,以在知识经济竞争中取胜。 一、突出全球化的“现代意识管理” 美国企业普遍认为,知识经济时代具有经济全球化特征,知识、倌息、物流、人才等不受国界 相似文献
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经济环境不断革新,市场环境风云变幻的情况下,经济管理也在时代背景下需要应对挑战与机遇并存的现状,针对社会时代发展状况,本文针对当下的经济管理状况进行分析总结,并提出适应时代发展的经济管理对策,以期当下经济管理朝着更好的方向进行,推动整体经济发展步伐。 相似文献
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数字经济时代,审计行业面临新的审计环境、审计领域和审计竞争,对审计人才提出了新的要求。本文分析了数字经济时代对审计行业的影响和对审计人才的新要求,指出了数字经济时代审计专业应用人才培养存在的问题,如培养目标与审计实践的发展不匹配、课程体系对审计专业人才培养的支撑不足、实践教学与审计专业高素质人才的培养制约不足等,提出了基于数字经济的审计专业应用人才培养的创新模式,包括明确培养目标,突出数字经济的特点和需求,优化课程体系,强化数字经济的内容和方法,加强实践教学,促进审计与数字经济的结合和对接,加强数字化高技能人才的培养等,旨在为数字经济时代审计专业应用人才培养提供理论指导和实践参考。 相似文献
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本文针对马克思提出的经济时代区分标志进行解读,浅析了如何理解生产技术和劳动资料对于经济时代划分的重要性,并指出马克思这个观点蕴含着技术决定论的倾向。 相似文献
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现代社会是一个信息经济时代、网络经济时代、体验经济时代.对企业而言,兵显署特点是营销环境设化快,顾客的需求模式日趋多元化.WEB2.0时代SNS的推广可以使品牌社区能更好地满足消费者对产品功能以外的情感需求,从而成为企业塑造品脾竞争优势的重要手段. 相似文献
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经济危机的硝烟已经渐渐散开,世界经济正在趋于好转,但这种相对平稳的状态并不意味着危机的结束,世界经济仍然存在很多不确定性和不稳定性,我们进入了后危机时代——一个缓和和未知的动荡并存的时代。后危机时代将进入非时代:环境非确定,未来非预测,局势非常态,力量非对称,竞争非均衡,发展非线 相似文献
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随着Internet技术的飞速发展与广泛运用,互联网对经济的影响力越来越大,推动着人类社会由工业经济时代步入了网络经济时代. 相似文献
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一、体验经济时代医疗器械企业面临的新情况
(一)体验经济时代的到来20世纪90年代末,人类社会逐步呈现出步入体验经济时代的种种特征,经济管理领域关于“体验”和“体验经济”的讨论再次成为热点。在体验经济时代,企业的经营重点将从关注产品和服务到转向为顾客提供体验,企业的管理将出现顾客参与的局面,以顾客为中心是企业经营必须遵循的基本指导思想,品牌和顾客忠诚将成为企业竞争的焦点,企业定价的空间将变得十分灵活(祝合良和施密特,2002)。 相似文献
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新经济是一种全新的经济形态,具有知识的人力资源亦即人才资源是新经济的主体。新经济时代所需的人才,不同于工业经济时代,新经济时代对人才的要求具有创新、个性化的复合型和合作的特点,这给企业的人力资源管理也提出了新的挑战,这是企业内外环境变化的迫切要求。因此在新经济时代应从营造创新文化、企业与人才同成长创新。本文对新经济时代的企业所需人才的类型和素质进行论述,提出了在新经济时代的人力资源管理创新。 相似文献
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数字经济时代的到来,对传统制造业转型升级起到了推动作用,在这一背景下,信息技术能够更好地驱动传统制造业的发展。在当下传统制造业转型升级的重要阶段,文章首先阐述加快传统制造业转型升级的必要性,然后分析数字经济时代传统制造业转型升级的重点及方向,最后提出数字经济时代加快传统制造业转型升级的建议,以期推动传统制造业更好发展。 相似文献
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当前,要加快实现新疆县域劳动者生产方式由农业文明时代向工业文明时代转变,重中之重是大力发展新疆县域特色经济,包括县域特色农业、特色工业和特色第三产业。由此,对于新疆县域特色经济进行探讨,分析新疆发展县域特色经济的优势与机遇。 相似文献