医疗保险档案管理经验探索

随着医疗保险制度改革的不断深化,医疗保险档案的重要性日益显现,医疗保险经办机构如何适应新的形势要求,开展档案管理工作,根据医疗保险的特点,筹划谋划,把医疗保险档案这一重要信息资源管理好、利用好,更好的为医疗保险制度改革发展服务,为广大参保人员服务,已经成为摆在我们面前的重要课题。本文仅就医疗保险档案管理的经验与探索方面做粗浅论述。     

明确档案管理人员的职责做好档案的保密工作

档案管理人员的职责,就是要维护档案的完整与安全。这既是档案保管工作的基本任务,也是档案保管工作的目的。档案保密工作好与坏,档案管理人员的素质是个关键。     

医疗保险档案管理有效性提升的四个切入口

医疗保险领域中的档案管理是支撑社会保险制度得以健康运行的重要基础性工作,也是医疗保险机构、参保单位以及个人直接使用原始资源,是整个医疗保险事业的真实记录和历史反映。随着医疗保险制度改革的不断深化,医疗保险档案的重要性日益显现,医疗保险经办机构如何适应新的形势要求,开展档案管理工作,根据医疗保险的特点,筹划谋划,把医疗保险档案这一重要信息资源管理好、利用好,更好的为医疗保险制度改革发展服务,为广大参保人员服务,已经成为摆在我们面前的重要课题。     

机构改革中机关档案管理工作的体会和思考

机关档案是国家档案资源的组成内容,是记录机关各项公务活动的重要资料。改革开放以来,每一次政府机构改革都给机关档案管理工作带来前所未有的机遇和挑战。如何在改革进程中深入挖掘机关档案管理工作存在的问题,准确把握机关档案管理工作的方向,找到推进机关档案科学管理的有效措施,是时代赋予档案管理部门和档案工作者的使命。     

档案信息安全保障体系构建研究

对于大多数档案管理机构和档案资源所有组织而言,档案信息中包含大量机密性和安全性信息,因此保障档案信息安全是所有档案管理机构的基本工作内容。但在信息化时代,档案数字化和档案管理的信息化改革逐步加深,这对档案信息安全保障形成了新的挑战。本文主要结合当前信息化时代发展的基本现实,探讨档案信息安全保障的需求,并提出具体的保障体系构建策略,希望能够为各类档案管理机构提供有效参考。     

做好档案保管与保密工作服务档案信息利用

档案管理人员的责任就是要维护档案的完整与安全,这既是档案保管工作的基本任务,也是档案保管工作的目的。做好档案工作,一是要把档案保管好,二是要做好档案保密工作,按保密规定进行保存和提供利用。档案管理人员要持之以恒,防止档案的损坏,确保档案的安全。     

新形势下医院档案管理的困境与突破

医院改革的启动和实施,给档案管理工作带来了许多新问题、新情况,为了维护医院又快又好发展,就必须尽快解决档案管理中存在的问题,充分发挥档案工作服务医院改革发展的积极作用。基于此,本文分析了新形势下医院档案管理的困境,提出了新形势下医院档案管理的突破策略,希望能够为相关档案管理从业人员提供借鉴与参考。     

高职院校档案管理探索与实践

档案是国家机构、社会组织和个人在社会活动中形成的保存备查的文字、图像、声音及其他各种形式的原始记录,是传承文明的载体。高校的档案是记述其教育、科研、教学、改革全过程的原始凭证材料,是其在管理和发展中重要的信息资源,是其进行教学、教研和管理的必要条件,是提高其工作效率和进行教育改革,维护高校真实面貌的一项重要工作。档案管理是高校管理工作的一部分,是维护其历史真实面貌的一项重要工作,科学规范的管理档案,是衡量一个高校办学成绩与管理水平的重要尺度。加强高校档案管理,对促进高校的和谐发展,使高校更好地服务社会具有重要意义。     

如何推行档案工作规范化标准

档案是党和国家的宝贵财富,做好档案保管工作,防止档案的损毁,延长档案的使用寿命,维护档案的完整与安全,是档案管理的工作重点。档案工作规范化、标准化是实现档案管理现代化的重要环节。     

对推行档案管理工作规范化、标准化的探讨

防止档案的损毁，延长档案的使用寿命，维护档案的完整与安全，是档案管理的工作重点。档案工作规范化、标准化是实现档案管理现代化的重要环节，因此，在搞好硬件建设的同时，要强化系统思维意识。本文以文件生命周期理论为线索对文档一体化和文件中心进行分析指出了在我国进行文档一体化改革和建立文件中心具有必要性、可行性。     

探讨干部人事档案管理与利用的创新

干部是一个国家机构管理的基础,干部人事档案非常重要。只有人事档案完整化,才能形成完整的干部人事档案制度,管理、监督好每一个机构人员的工作成果。档案管理记录了每个干部的思想、履历、经历、工作中的奖惩、工作绩效等各方面的东西。依据干部人事档案可以很好地考察干部,加强管理水平。     

高职院校档案管理探索与实践

档案是国家机构、社会组织和个人在社会活动中形成的保存备查的文字、图像、声音及其他各种形式的原始记录，是传承文明的载体。高校的档案是记述其教育、科研、教学、改革全过程的原始凭证材料，是其在管理和发展中重要的信息资源，是其进行教学、教研和管理的必要条件，是提高其工作效率和进行教育改革，维护高校真实面貌的一项重要工作。档案管理是高校管理工作的一部分，是维护其历史真实面貌的一项重要工作，科学规范的管理档案，是衡量一个高校办学成绩与管理水平的重要尺度。加强高校档案管理，对促进高校的和谐发展，使高校更好地服务社会具有重要意义。     

关于干部人事档案审核工作的思考

干部人事档案管理是干部管理工作的重要组成部分,档案审核是干部人事档案管理工作的重要内容,是维护档案组织严肃性和公信力的有效手段。本文分析干部人事档案管理的意义、工作节点和特点,结合实际工作,给出相关工作建议,为规范干部人事档案工作探索途径。     

信息化时代办公室文书档案管理工作改革和创新

在信息化时代,办公室档案管理是涉及办公室人事管理的一种管理方式,在燃气公司中,办公室档案管理的存在有助于对燃气机构进行人事管理。文章根据信息化时代现状,对我国现阶段的办公室文书档案管理工作进行分析和研究,并且对公司办公室文书档案管理工作提出建议,有利于档案工作的改革和创新。     

关于做好档案收集的思考

档案收集工作是档案管理工作的源头,它决定了档案机构对公众的服务能力。本文从提高档案意识、健全档案管理体制、完善档案收集制度的角度,探讨如何开展档案收集工作及确保档案材料完整的方法。     

关于做好人事档案管理工作的思考

进入21世纪,随着改革的不断深化,档案工作也随之发生了变化。面对新时期档案工作的需要,如何科学的开发和利用好档案资源,高质量做好档案管理工作,本文对此加以论述。     

如何做好机关档案管理工作

档案管理工作是管理工作的一部分，是提高行政工作质量和工作效率的必要条件，是维护历史真实面貌的一项重要工作。科学规范的管理档案，是衡量一个行政机构管理水平的重要尺度，机关档案为机关各项工作服务，并为党和国家积累史料。     

企业应加强知识产权档案管理初议

加强知识产权档案的管理是新时期企业档案工作的重点。做好知识产权档案管理工作,有利于维护企业合法权益,增加企业核心竞争力。企业要高度重视知识产权档案的管理,制定相关法规,确保归档完整、信息安全,妥善处理好档案信息服务与知识产权保护之间的关系,促进技术升级,管理创新。     

档案管理模式改革在医院档案管理中的应用探析

目的:探讨档案管理模式改革在医院档案管理中的应用价值。方法:在我院的档案库中选取80份档案作为本次研究的对象。对比这80份档案在进行档案管理模式改革前后,其档案破损情况、档案丢失情况和档案信息重复情况的发生率。结果:与进行档案管理模式改革前相比,这80份档案在进行档案管理模式改革后,其档案破损情况的发生率、档案丢失情况的发生率以及档案信息重复情况的发生率均显著降低(p值<0.05)。结论:档案管理模式改革在医院档案管理中的应用价值较高,可有效地提高档案管理工作的管理水平。     

如何做好中学档案管理的保密工作

档案管理人员的工作职责,除了收集、整理、归档档案材料,提供权限范围的查询、调档,维护档案的完整与安全以外,很重要一点是档案的保密工作。本文结合笔者在中学从事档案管理工作多年的经验,尝试讨论在保障档案得到充分合理利用前提下,如何切实完善档案管理工作职能和监督机制,严格做好档案保密工作。