谈信息时代高校图书管理工作者应具备的素质

本文针对当前高校图书资料管理人员素质现状以及实际存在的种种问题,阐述了信息时代高校图书管理人员应具备的素质及提高自身素质的重要性.     

试论知识型社会高校图书管理的创新

信息时代的到来要求高校图书管理也必须跟上时代发展的步伐,进行一系列的改革创新。在创新过程中,管理人员综合素质的提高,计算机管理数据库的建立是关键。文章分析了新时期高校图书管理所面临的问题和挑战,并且提出了加强高校图书管理效率的方案。我国图书管理已经逐渐转向数字化,基于网络技术下的高校图书管理创新是时代发展的必然要求,也是文章讨论的重点。     

浅谈高校图书馆图书管理人员综合素质的提高

高校图书馆是高校发展的重要科研场所,一个好的图书馆代表的是一个高校的发展水平,这就要求图书馆的图书管理人员应具备较高的综合素质,笔者就此谈了自己的看法。     

提高图书管理人员的综合素质分析

在新时代背景下，图书馆在社会中所起到的作用越来越明显，说它是社会的“心脏”一点也不为过。然而从目前来看，图书管理人员的综合素质不尽理想，不符合图书馆事业的发展需要。本文尝试研究如何提高图书管理人员的综合素质，以作抛砖引玉之用。     

浅谈现代图书管理员的素质要求及提高途径

图书管理人员的素质是决定图书馆服务质量的根本因素。新形势下图书管理人员应具备较高的思想素质、业务素质,具有较为全面的专业知识、中国图书分类法、外语知识、计算机知识及管理软件。增强形象意识,提高心理素质,贯彻终身教育理念,图书馆服务的理念,建立激励机制,强化图书情报意识,是提高图书管理人员素质的基本途径。     

高校图书管理员提升素质探析

信息时代高校图书馆对管理员素质提出了更高的要求,本文从高校图书管理员树立的理念和应具备的素质及建设方面探讨了现代高校图书管理员的综合素质,及创新高校图书馆服务模式,提高服务水平,以适应时代的发展,为经济发展和社会进步发挥更大作用。     

浅谈当前图书管理员“四种意识”的素质培养渠道

图书管理事业正遇到前所未有的机遇与挑战,图书管理人员的知识结构和专业技能随经济社会的发展也发生着根本性的变化,高素质、高学历的图书管理人才极为紧缺。本文通过述说当前图书管理人员的素质要求,重点探析了图书管理人员素质提升的意识培养渠道,将自己放在为大众服务的环境中,具有良好的职业道德和服务意识,对新时期加强图书管理和提高图书管理员素质具有更大的指导意义和实践运用操作意义。     

网络时代对医用图书管理工作人员的素质要求

随着网络时代的到来,医用图书管理工作人员需具备良好的素质才能更好的为读者服务,这就要求医用图书管理人员要有分析能力、思想道德、知识结构等素质要能适应网络时代,提高医用图书管理人员素质可以通过内部轮岗、专家讲座、内部培训、自身学习等方式进行。     

浅谈中外合作办学学院图书管理人员的素质

随着我国中外合作办学院校的不断发展,该类院校图书管理工作的重要性日益凸显。本文将研究重点聚焦于普通高校管辖下的中外合作办学学院,基于这类学院的自身特点,探究其图书管理人员应具备的综合素质,分析提高馆员素质的多项办法,对进一步完善该类学院的图书管理工作具有一定的实际指导意义。     

浅谈图书管理人员的素质发展

在实际工作中,图书管理人员素质的高低直接影响管理部门的效益。文章着重阐述了图书管理人员的重要性、基本素质、职业道德的内涵以及其发展的目标和层次,并有针对性地提出了加强图书管理人员素质的具体措施。     

提高高校学生公寓管理人员素质的若干思考

高校公寓管理是高校管理的重要组成部分,高校公寓管理人员素质的高低直接影响到学校未来的发展,关系到学生及学校财产的安全,建设一支具有良好政治思想素质与业务素质的高校公寓管理人员队伍,是高等学校教育事业发展的需要,加强高校公寓管理,必须增强服务意识,提高综合素质,注重岗位培训,加强信息化建设。     

强化自身素质做好社科类图书管理研究

现代化信息技术在飞速发展,对信息技术提出了更高的要求,重视做好社科类图书管理,发挥其在社科研究的作用意义重大。因此,对图书管理人员提出了更高的要求。图书馆管理人员要提高社科类图书的管理工作水平,不断强化自身素质、提高服务意识并且保持对时代的跟进性,强化责任意识,努力把管理工作和参考咨询工作做好。     

谈图书管理人员素质的提高

当前图书馆发展面临着极大的机遇与挑战，如何抓住机遇应对挑战，关键在于培养一支高水平的人才队伍。本文通过分析提高图书管理人员素质的现实意义开始，认真挖掘了当前我国图书管理人员存在的问题，并提出意见和建议。     

关于高校图书资料管理人员综合素质的探讨

高校图书馆是高等学校的文献情报,知识和信息的储存中心,担负着为教学和科研服务的双重任务,是培养人才和开展科学研究的重要基地之一。随着经济和科技的日益发展,高校图书馆对于学校的建设和发展的作用越来越重要,从而对高校图书资料管理人员的能力与素质提出了更高的要求。本文分析了现阶段中国高校图书资料管理人员素质的现状,探讨出现这些现状的原因,以及提高高校图书资料管理人员素质的紧迫性和必要性。期望通过本文的研究可以对高校图书资料管理人员的选拔和素质的提高有所帮助。     

如何提高图书资料管理人员综合素质

伴随着信息技术的不断发展,我国国民的整体素质和水平不断的上升,这就使得我们对于知识的要求和渴望程度越来越高。而图书馆是我们获取知识和资料的重要场所,因此对于图书管理人员的素质要求就变得更高。图书资料管理人员能否及时,准确的向需求者提供传递信息,能否具有比较高的文化知识水平,就显得尤为重要。本文就将针对如何提高图书资料管理人员的综合素质问题进行一个简单的分析和探讨。     

简论如何有效开展高校图书管理工作

本文通过对强化图书管理意识,创新管理方法,提高管理效率,提高管理人员业务能力的阐述,对高校图书管理工作的平稳发展具有积极的作用。     

探析网络环境下图书管理员综合素质的提高

知识经济时代，图书资料管理人员必须既懂信息技术，又要具有广博的专业知识，既是知识的提供者，又是知识的管理者。图书资料管理工作的发展要求图书资料管理人员必须具有信息的认知能力、综合能力和组织管理能力，掌握知识、促进知识传播、共享、利用和创新，这就要求图书资料管理人员不断提高自身素质，适应网络环境对图书管理员的新挑战。     

浅谈高校图书馆阅览室管理人员的素质结构培养

高校图书馆阅览室是兼有管理和服务双重任务的工作部门,其工作性质决定了其管理人员有一定的科学文化素质及管理水平。提高阅览室管理人员的素质是提高工作效率的基本条件与关键因素,也是学校图书馆服务的形象工程。高校是培养高素质人才的摇篮。本文试从高校图书馆阅览室管理人员的政治素质和品质素质、业务素质和心理素质来谈一下其培养途径。     

对于优化科技图书管理若干问题的探讨

如今,科技图书馆的发展速度越来越快,科学技术情报的传递也变得越来越方便快捷,但是随着科学技术的迅猛发展,科技图书馆在当前阶段的发展是远远不够的。下面就针对这个问题展开讨论,讨论的内容包括优化图书管理体系、提高图书管理人员综合素质、创新图书管理服务方式以及加快科技图书信息化管理的步伐,讨论的目的在于能够从根本上优化科技图书馆在管理方面存在的问题,促进科技图书馆的发展。     

浅议图书管理员素质的提高与党校工作的配合

党校图书馆是图书馆体系中的有机组成部分，除了必备的办馆条件和领导重视外,最主要的因素是图书管理员管理人员素质的高低直接响图书馆工作的开展。本文主要就提高图书馆员素质的必要性以及如何提高图书管理效率，更好配合党校工作的开展展开论述。