新形势下国有企业党建带团建工作的新思考

新形势下国家对国有企业的党建和团建工作都提出了新的更高的要求,共青团是我党的后备军和得力助手,抓党建工作的同时必须抓好团建工作。如何做好国有企业党建带团建工作成为了新时期国有企业党政工作的重要工作之一。本文简要分析了党建带团建的工作的重要性及如何做好国有企业的党建带团建工作。     

阐述党建带团建的实践与思考

改革开放以来,在各级党委的领导与指导下,共青团组织充分发挥自身主动性,团结带领广大团员青年,积极投身改革发展的大潮,为经济发展和社会进步做出了巨大的贡献。但是,随着体制改革的不断深入,特别是在市场经济浪潮的冲击下,党建带团建工作在建设和发展中遇到了许多新的问题,鉴于此,本文笔者根据多年工作经验对党建带团建工作进行了简要阐述。     

如何加强施工行业党建带团建的浅析

现代企业在注重追求经济效益的同时也关注人的需要,注重构建和谐企业,利用"党建带团建"带出一支高素质青年员工队伍,既是各级党团组织的重要任务,也是广大青年的热切期盼,为团支部工作提供了良好的空间机遇。团支部在活动组织目标上要与企业保持一致。围绕企业生产经营中心工作目标,在有力推动企业经济效益的增长和青年成长成才方面多作文章,找准服务企业与服务青年的结合点,充分发挥团组织的学习、教育和引导组织作用。     

网络新媒体开展高校基层党建带团建工作的思考

本文分析了高校基层党建带团建工作的重要性,探究了高校基层党建带团建工作需要引进新媒体方式的必要性,提出了高校基层党建带团建工作应用网络新媒体的有效对策。     

上海试点“区域医疗联合体”

日前．上海一家三级医院联合若干二级医院、社区卫生服务中心。组成以联合体章程为共同规范的紧密型非独立法人组织——“瑞金-卢湾区域医疗联合体”试点启动。     

浅谈基层社区卫生服务中心党建工作的加强与改进

社区卫生服务中心是基层医疗卫生服务单位,与社区居民生活质量和身体健康状况有着非常密切的联系。一般社区卫生服务中心工作内容复杂,工作人员少且工作压力大,容易忽视社区卫生服务中心的党建工作。为了使党的思想深入到基层工作当中,需要不断强化党建工作力度,不断完善相应管理机制,同时发展中心文化,促进党建工作的实效性,增强基层医疗服务人员的团队凝聚力,使社区卫生服务中心保持良好的发展态势。     

浅议如何加强医疗单位基层党建工作

作为医疗单位如何加强基层党组织建设,适应时代要求,是党的建设的一项重要课题。尤其是面对金融危机,如何让党员干部带头冲锋陷阵,从而调动起全员的力量,攻坚克难,是基层党建工作需要深入研究探讨的问题。目前医疗单位多数管理人员或临床一线的骨干员工大都是共产党员,如何进一步加强和改进党建工作,确保医疗单位的改革和临床任务顺利完成,是医疗单位致力追求和思考的问题。     

以党建引领持续提升医疗服务水平

本文结合工作实际,探讨了加强公立医院党的建设,发挥党委把方向、管大局、作决策、促改革、保落实的领导作用。通过加强组织建设,强化政治思想和文化引领、加强党建与业务融合,激发内生动力,推进建立健全现代医院管理制度,努力提升医疗服务水平,持续提高人民群众的获得感和幸福感。     

新时期加强公立医院党建工作的创新举措

中共中央办公厅印发的《关于加强公立医院党的建设工作的意见》对加强党建工作、促进公立医院高质量发展有着重要的作用。本文积极用党的创新理论武装头脑,将医院发展指标纳入基层党支部建设考核标准,创新党建"层级联动"工作载体,利用"互联网医疗+党建"模式深化服务型党组织建设,取得了一定的进展。     

浅谈公立医院的医疗改革

公立医院改革作为医疗改革五项重点任务之一，是其中最为复杂，最为艰巨的改革任务，也是社会关注的焦点，这项改革直接关系到新医疗改革的成败。本文从改革以药养医体制，完善医院补偿机制，提高医护人员的积极性，合理配置医疗卫生资源这四个方面探讨了公立医院的医疗改革。     

新医疗改革下公立医院补偿机制的探讨

取消药品加成后,公立医院在现有政府投入和医疗服务价格下亏损较大,为保证公立医院正常运行,需通过增设药事服务费、调整医疗服务价格、增加财政投入等措施进行补偿。探讨公立医院药品加成取消后的补偿机制,为完善公立医院取消药品加成后的补偿机制提出建议。     

探索党建带团建的新机制 做好基层组织建设大文章

近年来,我们宜昌市委站在为实现宜昌跨世纪发展目标培养合格建设者和接班人的战略高度,不断研究社会主义市场经济形势下基层党团建设面临的新情况和新问题,积极探索新时期党建带团建工作的新途径和新方法,保持了基层团组织的生机与活力,充分发挥了广大团员青年在我市两个文明建设中的生力军和突击队作用。     

目前社区卫生服务中心管理面临的问题与对策探讨

随着医疗体制改革的不断深入,我国社区卫生服务体系也逐渐得到了发展和完善。作为服务社区群众的社区卫生服务中心,其医疗功能越来越突出。在满足社区群众卫生医疗服务需求的同时,社区卫生服务中心也面临着很多管理问题。分析这些问题出现的原因,并针对问题采取有效的对策,提高社区卫生服务质量,是当前社区卫生服务中心亟待解决的问题。     

新时代公立医院党建档案管理的规范性和创新性

党建档案管理工作直接关系到党建工作质量,党建工作是党务工作中的重要组成部分。新时代背景下,医疗体制改革逐渐深化,势必要重视党建档案管理工作出现的新问题,才能有效提升党建档案管理工作效率,促进党建工作顺利进行。基于此,本文阐述了党建档案管理的重要性,并提出当前公立医院党建档案管理存在的问题,探讨新时代提升公立医院党建档案管理工作规范性与创新性的策略。     

新时代公立医院党建档案管理的规范性和创新性

党建档案管理是党建工作的重要内容。在医疗卫生改革新形势下,公立医院党建档案管理工作规范要求不断提高,党建工作是党务工作的重要部分,随着医疗体制改革的深化,档案管理工作出现新的问题,必须加强档案管理工作,才能保证党建工作深入推进。本文分析医院档案管理的重要性,指出档案管理中存在的问题,探讨在新时代特色社会主义指导下公立医院档案管理工作的规范化管理对策。     

新医改背景下公立医院的党建工作研究

随着国家对医疗业的大力投入,新医改政策的不断推行,各公立医院的党建工作相比以前有了很大的改变,医院的党建工作通过改革后让医院的整体服务水平得到了很大的提升,让人们在就医时享受更好的服务水平。     

拓展优质医疗资源的实践与探索

在明确优质医疗资源内涵的基础上,分析了优质医疗资源的重要组成部分——大学医院的特点,指出大学医院是新技术开展、疑难疾病攻克中心,医学人才培养基地,临床科研中心。并对北京大学口腔医学院在提供医疗服务过程中,通过设立分支机构、建立对口帮扶机制、构建学科发展联合体、发展远程医疗、开展公益活动等多种方式拓展优质医疗资源的实践进行了总结。     

浅谈社区卫生服务中心激励机制的建立

改新“医改”方案提出“中央和地方政府都要增加对卫生的投入,确立政府在支持公共卫生系统和城乡基层医疗卫生系统中的主导地位”,增加投入如何能保证卫生系统绩效提高到预期水平、实现卫生服务提供的高质高效和公平。本文探讨建立社区卫生服务中心激励机制，推动其提供高质高效和公平的卫生服务。