办公室文书档案收集与归档工作研究

办公室文书档案是单位行政办公和生产经营活动中必不可少的要素之一,是协助对一些工作进行处理与决策的重要工具。本文就办公室文书档案收集与归档中存在的问题进行了分析,并对办公室人员做好文书档案管理工作提出了几条建议,希望对办公室人员进行有效的文书档案管理有一些参考价值。     

行政办公人员的思想政治工作探讨

正在新的发展形势下,要求行政办公人员切实做好思想政治工作,坚持与时俱进,解放思想,通过不断地学习,加强自身专业素养,从而更好地胜任办公室的行政工作,为单位和企业的发展做好内部服务。一、办公行政人员思想政治工作的重要性(一)有利于增强办公室的工作效率。办公行政人员作为处理办公日常事物的主体,其工作效率的高低对于办公室能否正常的运行有着重要的影响。因此做好办公行政人员的思想政治工作,     

谈如何做好高校办公室行政秘书工作

办公室是一个单位的运转中枢,单位运转能否顺畅、高效,首先就看这个单位的办公室运转是否正常有效。高校办公室作为高校重要的职能部门,其运转效率和效果直接影响高校发展建设的全局,高校办公室行政秘书是高校日常行政事务的主要承担者,是服务领导、师生,沟通上下、连络内外的重要环节,对高校办公室的运转起着举足轻重的作用,因此如何做好高校办公室行政秘书工作是值得我们探究的。     

法治和章程视角下高校办公室行政工作探析

高校办公室作为整个学校的综合管理系统,在协调校内外各方关系,行使行政管理职能,服务教育教学、党政管理、科研和后勤保障等方面起着举足轻重的作用。高校行政工作的高效开展与学校事业的发展、"双一流"建设等密切相关。本文从法治、章程等视角研究高校办公室行政工作依法依章开展与办公室行政工作人员素质之间的关系,提高对高校办公室依法依章开展行政工作的重视和认识。     

关于举办全国机关企事业单位办公室主任文秘档案人员培训班的通知

各有关单位:随着科学技术的不断进步,办公自动化、信息化的不断加快,传统的办公方式、办公手段和办公效率,已越来越不适应当前办公室工作的需要。为进一步加强和改进办公室工作,全面提升办公室主任、文秘档案人员的综合素质和管理能力,中国高等教育学会秘书学专业委员会(以下简     

浅析提升高校档案管理能量的新视角

重复、繁琐、枯燥、无味这四大特点,毋庸置疑是当代档案管理人员情绪的一种表现。它不但影响档案管理人员队伍建设,同时成为学校现代化建设中的薄弱环节。如何充分地调动档案管理人员的主观积极性、能动性,提升档案管理工作新能量,从而提高档案管理工作质量,促进学校工作全面发展。迫切需要我们重新认识高校档案管理的薄弱环节,坚持以人为本,全面提升高校档案管理工作正能量。     

加强三基一化建设着力提升办公室工作水平

高校办公室是学校党委和行政的综合办事机构,在行政决策体系中发挥着调查研究、分析信息、提供咨询的参谋作用,在行政管理体系中发挥着承上启下、综合协调、督促检查、联系内外的助手作用,在行政指挥服务体系中发挥着枢纽和桥梁作用.办公室工作的成效和职能履行的水平,直接关系到学校的建设发展,影响着各项任务的完成.办公室人员的素质直接关系到办事的效率,关系到领导的形象.     

高校办公室档案管理工作的优化措施研究

高校都重视教学的效果,打造良好的高校口碑,殊不知在高校的学生管理之外,档案的整理也十分重要,管理效率的高低,也在一定程度上影响到各项工作的顺利开展。本文主要对目前办公室管理工作中存在的问题进行简要分析,探索高校办公室档案管理工作的优化措施。希望提高对高校办公室档案管理工作的重视程度,优化高校办公室档案管理工作质量,推动高校教育与管理事业健康发展。     

如何提高机关管理的有效性

<正> 谈到机关管理的有效性,首先要搞清楚什么是机关管理。从当前行政学研究的角度来讲,机关管理是指对某一单位本身的行政事务所进行的管理。而就具体一个单位的行政事务来说,机关管理又有广义和狭义之分。广义的机关管理,是指对本单位的机构设置、行政人员的配备与协调、行政执行中的检查监督以及文书处理、档案管理、财务管理、办公设施管理、工作制度建设等等方面的管理;狭义的机关管理,是仅指对本     

浅析我国中等专业学校档案管理存在问题与发展措施

中等专业学校档案管理工作是学校各项工作的重要组成部分。目前大多数中等专业学校的档案管理工作仍然存在诸多问题,严重影响学校公务管理和教学管理的效率。进一步提高学校各级领导对档案管理工作重要性的认识,加强对档案管理人员业务素质的培训,创新档案管理机制和科学管理办法,实现档案管理信息化建设,能够充分满足学校各项工作的需要,是当前各级各类中等专业学校档案管理工作的重心。     

民办学校综合办公室的人员配置和工资结构探讨

随着各地民办学校的迅速发展,学校面临前所未有的挑战和机遇,民办学校的管理要适应新形势,行政管理人员的优化配置和薪酬日显重要。办公室是学校管理的重要纽带,人员的配置和薪酬直接影响到工作的效率。制定合理的方案势必提高办公效率。     

在机关办公室档案管理工作中坚持“四性”推动单位可持续发展——浅析四川省煤田地质局机关办公室档案管理工作

机关办公室档案管理工作是机关工作的一部分,应该加以重视。本文以四川省煤田地质局机关办公室档案管理工作为例,分析了坚持"四性"在机关办公室档案管理工作中的体现,为机关及局属单位办公室档案管理工作的改进和完善起到了积极作用,同时还分析了坚持"四性",加强机关办公室档案管理工作对单位可持续发展的重要推动作用。任何单位都应该重视机关办公室档案管理工作,在促进单位发展的同时,更好地服务于单位广大干部职工。     

探讨如何提高办公室档案管理工作的效率

当前,由于信息时代的飞速发展,使得各个领域中也逐渐渗透了网络信息化,这样,单位对办公管理的严密性和高效性有了更高的要求,而办公室中的一个关键性职责就是档案管理工作,直接关系到单位内部工作的质量。为此,本文详细论述了提高办公室档案管理工作效率的思考,旨在为业界人士提供参考。     

高校办公室档案管理的不足及应对策略

高校办公室档案管理的工作水平在一定程度上体现了高校整体管理工作的水平,起着虽不明显但极重要的作用。目前我国高校的档案管理仍存在工作人员水平较差、高校对办公室档案重视度不足、档案管理设施条件较差等诸多因素,因此需要高校加大对办公室档案工作的重视度,提高管理人员的工作水平,更新档案管理的方法,推进高校整体管理水平不断提升。     

建立完善的考核制度 提高档案收集效率

随着教育事业的不断发展,我们对于高校档案管理提出了更高的要求,为了能够进一步优化高校档案管理质量与效率,我们将立足于当前实际发展现状,并结合当今社会需求建立完善的高校档案管理制度。高校档案管理工作涉及内容较多,在管理的过程当中,高校档案能够真实反映学校在各个时期的具体面貌、行政管理、教育教学、科研编制等工作是否发挥着重要的作用。在高校档案管理规模不断增大的当下,只有不断提高管理效率,建立完善的考核制度,提高工作人员的工作效率,高校档案管理工作才能顺利开展。     

论如何提升企业办公室的工作效率

企业办公室属于企业行政办公架构"中间层",并肩负着重要的服务和辅助领导决策职能,其工作效率高低往往关系到企业行政工作运行的通畅程度。要改变企业办公室管理人员中能力和素质不高、处理的信息繁多、工作压力大造成积极性低以及协调组织能力效率差强人意的问题,必须建立和健全企业管理制度、不断提高企业办公室行政管理人员的综合业务素质和水平,同时还要完善激励机制,努力营造良好和谐的工作氛围,切实改善办公环境,并加强企业办公室软硬件建设。     

浅谈办公室档案管理工作规范化

办公室档案管理效率对整个单位效率产生直接影响,并发挥着重要作用。办公室档案工作是一项繁琐且复杂的工作,需大量人力,随着大数据时代的到来,档案管理工作变得越来越规范化。基于此,文章在档案管理特点的基础上,对其重要性进行了分析,并对办公室档案管理工作规范化策略进行了研究。     

民办高校档案管理之我见

高校档案管理是直接记录和反映学校基本情况与师生活动职能的真实写照，通过高校档案管理可以很清楚的了解学校的发展史以及为日后学校发展提供支持，通过建设完善的档案管理工作可以为教学提供一定的参考价值。在此，本文通过分析当前民办高校档案管理的现状，提出重视档案管理工作的重要性，就如何进一步完善民办高校档案管理工作提出相应的解决措施进行深入探讨。     

对于办公室档案规范化管理的思考

正在目前国内的档案管理工作中,办公室档案管理规范化是至关重要的一个环节,考虑到其高度的专业性、机密性、政策性,使得无法轻易完成档案管理规范化工作。在市场经济条件下,办公室整体工作效率的提升离不开办公室档案管理。作为机关企事业单位,加强档案的规范化管理是促进办公室整体工作效率提升的重要途径,同时也是对单位管理水平的衡量指标,因此,无论是上到领导层,还是下到办公室工作人员,都应该重视办公室档案的规范化管理。一、办公室档案管理工作具有的特点     

关于企业办公室工作的创新与思考

办公室是单位领导的参谋部和办事机构,更是为广大职工排忧解难的后勤基地。加强和提高单位办公室人员的道德修养、业务能力和管理水平是创新单位办公室管理工作的主要途径。文章从单位行政管理的实际出发,着重阐发单位行政办公室的工作创新。并从全局宏观角度、提出了对整体工作有指导意义的思路和方案,从而为建设高效有序的管理型行政办公室打下基础。