浅谈普光气田进口设备及备件国产化工作

普光气田进口设备和备件的国产化使大型高含硫净化装置设备国产化迈向新台阶,并已成功推广到元坝天然气净化厂和伊朗阿巴斯炼油厂,对国内同类天然气净化装置和大型、高含硫炼油装置起到积极的示范效应。项目研制成果打破了国外制造商对大型、高参数进口设备的垄断,填补了国内空白,整体达国际领先水平,符合国家重大装备国产化战略目标,研制成果积极响应了国家＂十二五＂规划的节能环保政策。     

关于激发天然气女工潜在优势的思考

分析了岗位女工自身现状。探讨了如何激发出天然气女工自身优势问题（内在的潜能）,体现出女性的自身优势和潜在的能量。有效地发挥女工在岗位上的作用,满足激发潜能的条件,要发现渗透点,找准切入点,做好连接点,从生活环境、工作氛围、创造条件、舆论宣传等方面着手激发出岗位女工的自身优势。     

基于水电企业女工管理浅议

对于水电企业来说,广大的女工是水电企业生产的重要组成部分,对于提高水电企业生产量,提高水电企业经济效益,有着关键的作用,为此,水电企业必须要做好企业女工管理工作。本文在对水电企业女工管理的重要性和水电企业女工工作现状分析基础上,分析了水电企业女工管理存在的问题,并在此基础上提出了水电企业女工管理的建议。     

新时期中学女工工作探究

中学女工作为我国教育事业的一个重要组成部分,对提高我国的中学教育水平起着举足轻重的作用。随着我国社会经济的发展,我国的教育制度也得到了不断的完善,中学女工工作面临着新的问题和挑战。本文首先分析了新时期中学女工工作面临的问题与挑战,进而对中学女工工作进行探讨研究,并提出积极的工作方法。     

关于如何做好工会女工工作创新发展的若干思考

随着我国社会快速发展,女工已经成为社会重要的组成部分,是国家经济发展中不能缺少的重要力量。由于很多方面的原因,我国工会中对于女工工作开展并不能满足社会发展的需要,很多的企业工会在女工管理方面存在很多的问题,都需要认真研究进行妥善的解决。工会要认识到女工的重要作用,开展创新的方法,提高女工工作的环境,为企业发展奠定良好的基础。     

新形势下做好女工工作的实践与探索

在新形势下,如何增强女工队伍的整体素质,发挥女工的聪明才智和创造性,使女工在日益激烈的竞争大潮中立于不败之地,是值得认真思考的重要问题。这既是企业发展的需要,更是构建和谐企业的需要。近年来,许昌供电公司工会对新形势下如何做好企业女工工作进行了探索与思考。     

试析如何做好新形势下的企业女工工作

随着改革的深入和社会转型的发展,社会经济成份、就业方式、组织形式等的目益多样化,使得企业女工工作出现了许多新的问题,基于女性的生理和心理特点,本文分析了新形势下如何做好企业女工的工作,尽可能地最大程度地调动好她们的积极性,充分发挥其在企业里的作用。     

关于加强女工管理的实践和思考

随着改革的深入和企业转型的发展,组织形式、就业方式、利益关系等日益多样化,在实践中使得女工工作出现许多新情况、新问题。女工工作面临诸多的挑战,如何顺应时代变化,适应企业的发展,服务女工需求,是工会女工组织面临的新课题。如何更好地发挥女职工组织作用,切实维护女职工的合法权益和特殊利益将成为女工工作的重中之重。     

当前女工思想政治工作现状及思考

随着社会的不断发展,带来了社会的新局面、新任务、新挑战,为了适应社会形势的变革,作为一名政工或者是女工干部必须要打破以前陈旧的思想观念,创新思维、寻找新时期适合女工工作和思想政治工作的新内容、新方向、新方法,以促进新时期思想政治工作顺利开展及发挥出女工的强大作用。为社会各个领域的经济发展及思想保证提供有力的精神动力。本文就当前女工思想政治工作在开展过程中存在的问题进行了分析与阐述,并针对现有问题提出了相关益于加强女工思想政治工作有效开展的方法和建议。旨在能够增强开展女工思想政治工作的务实性与时代发展相适应的先进性,进而推动社会经济的健康稳定发展。     

精神家园 女工工程

女工部的工作是贯彻有关党的方针和法律法规,开展维护女工的合法权益,服务于女工,为女工说话,组织巾帼建功。这是一个精神家园,一项女工工程:一颗激情常在的心;创建一个大屯女性的精神家园:一份职责——拥有健康体魄的女工;一种精神——拥有快乐心理的女工;一种和谐——拥有服务意识的女工;一个"团结.创造.温情.和谐"的基地;一缕煤矿中的七彩阳光。这是一个女性的美好的愿望,也是大屯的女性成为大屯文明进步的标志。     

新时期女工管理工作探析

女性职工作为我国一个主要的社会构成群体之一,在社会的改革发展进步的过程中发挥着重要的力量,女工在家庭、工作上的努力,是构建和谐社会的基础。面对着新的改革发展的形势,地勘单位的工会女工管委会要加强和落实科学发展观精神,敢于实践、勇于探索、乐于服务,做好女工的管理工作,帮助女工处理好工作、家庭和社会的关系。     

浅谈如何增强女工的活力

随着社会的发展,对于工会女工的工作提出了新的要求和挑战,如何保持工会女工的活力和工作热情是需要探讨的问题。本文结合工作经验,探讨了增强女工工作活力的途径和措施。     

新时期国有施工企业工会女工工作创新思路及方法研究

进入新时代，建筑业蓬勃发展，国有施工企业面临的竞争压力逐渐增大。新时期，国有施工企业中女职工的作用逐渐凸显，国有施工企业必须重视和加强女工工作。本文从做好施工企业工会女工工作的重要性出发，对国有施工企业女职工存在的问题进行分析，并结合自身工作经历与实践，总结出做好施工企业工会女工工作的创新思路和方法，为新时期国有施工企业做好女工工作提供新的路径。     

国有企业发展中如何做好工会女工工作

随着新时代的发展,企业改革不断深化,对国有企业的要求越来越高,国有企业在国民经济和人民生活中起到非常重要的作用,要想国有企业达到更高的水平,就必须统筹兼顾,同时也要做好女工工作。本文通过对国有企业女工工作进行分析并结合经验,对未来如何更好地开展女工工作进行初步研究和探讨。     

加强医院工会女工思想政治工作的思考

工会是服务于群众,为群众解忧排难,为群众说话的组织,医院工会工作,尤其是女工工作更是贴近人民群众．工会女工思想政治工作占有举足轻重的地位,在医院的改革发展中无不时刻体现着它的重要位置,加强和改进医院工会女工思想政治工作是医院工会不可推卸和义不容辞的职责,这项工作也成为了改革发展过程的一项重要内容。     

做好女工工作之我见

企业女工是企业生产和管理中不可或缺的重要力量,如何做好企业女工的工作,维护好企业女工的权益关系到企业和社会的更好发展,具有重要意义。     

创新工会女工工作,推动企业文化发展

在企业文化发展中,女工具有一定的独特性,结合实际企业工作女工管理工作,针对工会女工工作中存在的问题,能够深入研究并给出相应的对策,创新工会女工工作,有效改善工作女工工作质量,推动企业文化发展及价值的提升。以下本文对此做具体介绍。     

谈女工思想政治工作中的人文关怀和心理疏导

在当前形势下,思想政治工作面对着新的形势,接受着新的挑战,无论是全体职工还是针对女工的思想政治工作,解放思想、更新观念都是必不可少的。企业的生产经营者想要女工们为生产建设提供有力的服务能力,也之后依靠思想政治工作为其提供强大的精神动力、智力支持和思想保证。女工是一个特殊的工作群体,想要做好女工的整治思想工作就必须要注重对女工的人文关怀并做好科学、有效的心理疏导。本文试从这两个方面入手,对如何做好女工思想政治工作加以阐述。     

浅谈如何增强企业工会女工组织工作活力

随着社会的不断进步,女职工的社会地位有了明显的提高,但从整体来看,事实上男女不平等现象依旧存在,因历史、现实和生理等种种原因,女职工面临的挑战更为严峻。这就要求工会女工组织要结合实际增强工作活力,在开展女职工工作中要真正履行好职能,通过帮助提高女职工整体素质,维护女职工合法权益,聚女工力量,挖掘隐藏在女职工中的聪明才智和创造能力,为企业的发展建功立业。     

浅谈如何搞好工会女工工作

正工会女职工工作,是基层单位工作的重要组成部分,在运输管理部门,女职工不但肩负着和男人一样的工作,起着半边天的作用,在家里也是家庭的支柱。因此,搞好女工工作,是我们运管所的重要工作之一。下面谈谈几年来我在抓工会女工工作的几点体会:一、鼓励女职工全心全意服务本岗位,发挥女人半边天的作用我们运管所有女工29人,分别工作在出租车、客车、货车、机动