刍议企业老年离退休人员思想管理的方法和改进

随着社会的不断发展与进步,我国的企业离退休人员越来越多,他们是社会人口的重要组成部分,在前期为社会做出了巨大的贡献。因此,社会必须要做好企业离退休人员的管理,特别要加强思想管理方面的工作。本文从企业离退休人员的思想管理角度出发,先分析了对企业老年离退休人员进行思想管理的重要意义,然后重点探讨了具体的改进措施,旨在为企业老年离退休人员思想管理工作提供参考。     

加强新时期高校老年管理工作

高校老年管理工作是高校建设发展工作的重要组成部分,结合实际工作体会,认为新时期加强高校老年管理工作,要着重抓好管理与服务等六方面的工作。     

如何加强和创新社会管理工作

加强和创新社会管理已成为社会和谐稳定的基础性工作，深化认识、理清思路、明确重点，是加强和创新社会管理工作的根本。在创新社会管理工作中，不但要发挥好政府的主导作用，更要发挥好公众参与社会管理与创新的积极性、主动性，真正使人民成为社会管理的主人。     

浅谈如何保持离退休职工队伍的和谐稳定

随着老龄化社会的到来，老年群体的稳定越来越多的得到各级领导的高度重视，因为老年群体的稳定不仅关系到社会的和谐，企业的安定，更关系到企业生产经营的发展。要保持老年队伍的和谐稳定，领导重视是基础，落实好老同志的“两项待遇”是根本，不断提高老年人的生活生命质量是落脚点，坚持不懈地做好老年思想政治工作是重点，发挥老同志的作用，为他们搭建老有所为的平台是有效载体。     

人口老龄化背景下我国老年人力资源开发对策分析

我国已逐渐步入老龄化社会，老年比例的增加给社会带来许多不利的影响。为了解决这一问题，从我国老年人力资源开发的现状入手，通过分析老年人力资源开发过程中存在的意识、政策、机制、和老年自身方面的问题，相应提出提高理性认识、政府统筹规划、建立体系、建立正确意识、实行新方式这些改善的对策建议，把我国老龄人口压力转化为创造社会财富的人力资源动力。     

高等职业学院学生管理工作的新思考

高等职业学院学生管理工作是学校整体工作的一个重要组成部分，全国范围内大规模扩大高校招生，不同程度上使学生的整体素质下降，并且在社会环境和教育改革的冲击下，学生管理工作面临着问题需要进一步改善和提高。文章结合新形势下高校学生管理工作的特点，深入阐述如何加强学生的管理工作，促进高等职业学院学生工作更上新的台阶。     

“同心圆理论”视角下领导干部提升保密管理工作质效的策略

保密管理工作对于营造平稳健康的经济环境、国泰民安的社会环境、风清气正的政治环境具有特殊重要的意义。本文借助“同心圆理论”框架，分析影响保密管理工作的现实困境，提出领导干部保密管理工作质效的提升策略。     

公立医院人力资源管理方法的探索

现代社会的竞争归根结底是人才的竞争，随着公立医院改革的深化，传统的人事管理方法已经不能适应当前人力资源的需要，公立医院必须立足实际，推动其队伍管理工作更加健全完善。本文针对现阶段公立医院人力资源管理工作存在的问题进行了分析，力图为公立医院管理工作提供一些有借鉴意义的建议。     

新背景下档案信息化管理工作探索

档案信息化管理是国家信息化战略的重中之重，是档案信息化建设的基础。面临着社会的发展，时代的进步，新背景下的档案信息化管理工作不容忽视。本文分析了当前我国档案信息化管理发展的状况，阐述了我国档案信息化管理工作呈现的问题分析，并就新时代档案信息化管理工作思路进行了探索。     

完善我国社区养老服务的对策

本文从老年学和社会保障学的理论视角，分析社区老年服务的发展情况，结合我国在社区养老服务方面的成功经验，找出其中存在的问题，并针对相应的情况提出了今后一段时期内社区养老的发展建议。希望通过政府与社会的努力逐步建立起以家庭养老为基础，社区老年服务为依托的老年福利体系，实现全体人民的“老有所养”以及社会的长期稳定与和谐发展。     

老年人养生十大要点

<正>中国发展基金会发布的报告显示，在2022年，中国65岁以上人口占比已经达到14%。因此，中国社会已经由老龄化社会正式进入了老龄社会。随着老年社会的到来，老年人不仅要有病能得到及时有效的诊治，更重要的是让老年人不得病、少得病。社会养老压力空前巨大。而老年健康是老年人幸福生活的必要前提，因此。老年人自身对养生的认识就非常重要，     

人口老年化及中西部区县养老保险初探

中西部区县由于基本养老险事业发展的区域差异，步入人口老年化社会后，会面临更大的困难，若不能及时妥善解决，极可能产生无法祢补的后果。本文试析了中西部区县人口老年化的现况、特点、影响以及面临的困境，提出了应对人口老年化问题的路径及策略。     

论新时期科研管理工作的要求

随着科技进步和社会发展，传统的科研管理模式与思维方法已经与目前的科研发展需求不相适应。本文分析了新时期科研管理工作的特点，阐述了科研工作的发展形势对管理工作者素质的要求，并提出了对做好科研管理工作的相关建议。     

甘肃出台两《办法》规范社会审计工作

为了规范社会审计机构实施政府审计事项管理工作，提高社会审计质量，甘肃省审计厅近日制定实施了《甘肃省社会审计报告质量核查结果运用办法》《甘肃省社会审计机构实施政府审计事项管理办法》。     

南通片会：努力实现社会管理的“四化”

崇川区社会管理服务中心：全区社会管理创新综合平台 2010年12月，南通市社会管理创新综合试点工作动员会后，崇川区委、区政府根据辖区社会管理工作实际，创新成立了区社会管理委员会，作为区级加强和创新社会管理的领导和协调机构。社会管理委员会挂崇川区社会管理服务中心牌子，     

加强社会管理要注重“五下并举”

面对加强社会管理新形势，需要着眼管理目标，调整管理思路，创新管理方法，凝聚管理力量，通过下定决心、下移重心、下沉资源、下问群众、下放职权，扎实推进社会管理工作。     

中职学校班主任管理工作的建议

中职学生管理工作是学生工作的重要内容，而班主任作为最基层的一个学生管理工作者，其工作水平和效率，直接关系到学生的基本素质，也关系到学校的办学水平和社会形象，本文通过对重庆市渝北职业教育中心学生自身特点的分析，提出对班主任管理工作的几点对策建议。     

日本老人福利体系发展及启示研究

本文对日本老年福利事业的发展和改革进行了考察研究，论述了日本社会福利发展的规律和特征，提出社会福利社会化的发展方向，将老年福利服务的责任绝大部分交给社会来承担。在此基础上，总结日本福利体系以达到启示建立福利制度的经验：一是逐步减少政府直接提供老年福利的责任，发展市场招商；二是加大培养专业人才力度，发展老年产业；三是适度调整退休年龄，充分发挥知识、技术型老人的更大价值。     

民主自治还权于民推进社会管理法治化

当前，加强和创新社会管理工作对各级党委、政府而言，可以说是千头万绪。而各地涌现出的社会管理创新经验，可以说是百花齐放。但不管亮点有多少，有一大经验是最根本的，那就是要在法治轨道上破解社会管理问题。     

加强和创新社会管理的思考

改革开放30多年来，我国取得了举世瞩目的伟大成就，在党和政府的正确领导下，社会主义制度政治优势突显，文化产业快速发展，但在社会建设方面，社会管理仍面临着诸多亟待解决的问题。本文主要阐述了深刻认识全面加强和创新社会管理的重大意义，并提出创新社会管理工作的对策。