思想政治工作人文性的思考

思想政治工作人文性,是在思想政治工作领域坚持以科学发展观为指导,以人为核心的具体体现。思想政治工作人文性就是注重人文关怀,保障和实现人的经济、政治、文化及社会利益,着眼于实现人的全面发展,既做到教育人、引导人、鼓舞人,更要尊重人、理解人、关心人,解决思想政治工作对象的思想,又满足其合理的人本需求和个人利益,由此达到思想政治工作的目的。     

创新思想政治工作的思路与对策

<正>思想政治工作,是以人为对象,解决人的思想、观点和政治立场问题并提高人的思想觉悟的工作。脱离了人这个对象,思想政治工作就无从谈起。这就要求我们采取应对措施,以人为本,创新思想政治工作思路,切实做好思想政治工作。一、当前思想政治工作中出现的问题及原因     

新形势下企业思想政治工作的创新

思想政治工作是指带有政治意义的思想工作和带有思想意义的政治工作,通过这些工作,给人以启发、振奋、激励、进而解决人们的思想政治立场、观点和方法,提高思想觉悟和认识、改造世界的能力。企业经营发展靠人,人受思想情绪支配,做好人的思想政治工作可焕发人的主观能动性,提高劳动生产效率,推动社会生产力发展。     

论人本管理视阈下的思想政治工作

人本管理是当下有效的管理理论和方法之一。将人本管理理论引入思想政治工作有利于更好地体现思想政治教育的本质要求,有利于增强思想政治工作的吸引力、说服力,有利于更新思想政治工作方法。思想政治工作贯彻人本管理理念要以人的合理需求为基点,尊重人;以人的合理利益为着眼点,关心人;以人的能力为落脚点,开发人。     

把准思想政治工作的两个关键点

党的十六届三中全会指出:“建成完善的社会主义市场经济体制,必须加强思想政治工作,为发展社会主义市场经济提供有力的政治保证。”在新的形势下,企业要加强思想政治工作,使思想政治工作适应不断深入的改革需要,就必须以人为本,有针对性地开展工作,把握好思想政治工作的基点和热点。一、基点———以人为本、激励士气思想政治工作说到底是做人的工作的,必须坚持以人为本。既要坚持教育人、引导人、鼓舞人、鞭策人,又要做到尊重人、理解人、关心人、帮助人。思想政治工作必须结合经济工作和其他实际工作一道去做,把解决思想问题和解决实际问…     

新形势下政工干部如何开展思想政治工作

强有力的思想政治工作是我们党不断赢取胜利的重要法宝,是一切工作的“生命线”。广大政工干部只有不断创新思想政治工作的方法和手段,丰富思想政治工作的形式和内容,坚持以多种形式教育人、以人格魅力感染人、以先进典型引导人、以规章制度约束人、以真情实意关心人,才能使思想政治工作真正成为做好各项地税工作的源头活水。     

基于人文关怀的企业思想政治工作

近年来,企业的思想政治工作已经得到了全社会的高度重视。如何使企业的思想政治工作发挥积极的作用,已经成为企业思想政治工作者必须思考的重要课题。只有在思想政治工作中真正做到尊重人、理解人、关心人才能调动起员工的积极性,只有以人为本,把人文关怀渗透出思想政治工作中,才能达到教育人的目的。因此,企业的思想政治工作要以人为本,凸显人文关怀,创造舒适和谐的工作环境,才能有效激发起广大职工爱岗敬业的内在情感。     

如何以人为本做好企业的思想政治工作

人是最活跃的因素,坚持以人为本做人的思想政治工作,就是要尊重人、理解人、关心人、爱护人。本文笔者分析了企业思想政治工作面临的新情况,并从以人为本的重要意义入手,对如何做好企业的思想政治工作进行了论述。     

以人为本做好企业的思想政治管理工作

从关注人的需要、适应人的心理、尊重人的差异等三方面入手,阐述了提高思想政治工作的针对性、有效性及营造良好的氛围。根据企业广大干部员工的实际需要,思想工作已从单纯的注重思想政治教育,逐步转向既注重思想政治教育,又注重人文关怀和心理疏导。树立人本意识、探索精神和创新意识,遵循思想工作规律,对做好企业思想政治工作具有指导意义。     

医院思想政治工作应导入以人为本的观念

以人为本的观点自古以来就有之,它折射出治国安邦需要先安民心的理念。从这种意义上讲以人为本的观念对于做好人的思想工作有着十分重要的意义。怎么样加强医院的思想政治工作,怎么样真正做到尊重人、关心人、理解人、激励人,这就需要加强思想政治工作当中导入以人为本的思想,使思想政治工作理贴近人,贴近人的心里。     

探讨炼化企业基层思想政治工作的落脚点

<正>当前,国有企业基层生产一线职工的思想素质直接影响着企业的安全环保经济生产。基层政工人员如何通过经常的、细致的思想政治工作,提高职工的思想道德素质和科学文化素质,已成为思想政治工作的重点,更加是国企打造世界一流企业的迫切需要。一、基层思想政治工作的基本特点基层思想政治工作是凝聚人心,调动人的积极性、激发人的创造性的工作。是通过关心人,尊重人,教育人,建立人与人之间"团结、友爱、进取、争先"的人际关系。基本特点为:1、具有时效性。它是职工思想政治工作的最直接单元,能及时发现职工的思想     

加强思想政治工作,提高企业科学发展的精神动力

思想政治工作是研究人的思想政治品德形成、发展规律和对人进行思想政治教育的科学。中国共产党取得革命胜利和经济建设的伟大成就表明,做好思想政治工作,是做好经济工作和其他一切工作的有力保证。增强思想政治工作的针对性和实效性。不管是国有企业还是民营企业,思想政治工作都应加强。     

依法行政对思想政治工作的需求

思想政治工作在依法行政活动中的重要调节作用是客观存在的。因为依法行政的过程最终是通过人去实现的。人是社会的人，思想政治工作对人的言行、人与人之间的关系具有重要调节作用。特别是在法律、行政、经济等手段难以调节到的地方，思想政治工作的调节作用更是显而易见的。     

浅谈新时期企业管理中的思想政治工作

正思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是一项如何引导人、教育人、培养人、塑造人的工作,是企业经济工作和其他一切工作的生命线,是推动企业改革发展的精神动力和思想保证。在建立和完善现代企业制度,加速经济发展的今天,如何进一步理清企业管理与思想政治工作的关系,开创性的开展思想政治工作,并使之发挥更大作用,对于深化企业改革,保证企业健康和协调发展具有重要的意义。     

新时期思想政治工作者必须具备的素质和能力

党的十七大报告提出,要加强和改进思想政治工作。思想政治工作是做人的工作。是教育人、培养人、引导人,是经济工作和其他一切工作的生命线。思想政治工作者必须具备较高的综合素质和较强的工作能力,才能适应新形势下思想政治工作的新要求。一、必须具备较强政治理论素质政治理论素质是思想政治工作者必备的基本素质,是做好思想政治工作的前提和基础。思想政治工作者必须立场坚定,爱憎分明,讲党性,讲原则,一切从党的事业出发,坚决维护人民群众的利益。作为思想政治工作者,要有对马克思主义信仰、对共产主义信念、对社会主义的信心、对共产党的信任。具有正确的世界观、人生观和价值观,在大是大非面前要坚持原则,不随波逐流,以自身的政     

图书发行企业经营工作与思想政治工作有机结合研究

对任何企业而言,思想政治工作一直是经营工作发展的内在推动力。随着时代的发展进步,人的思想也越来越活泛。企业的可持续发展离不开思想政治工作的进行,企业经营工作与思想政治工作的有机结合是推动员工进步、企业发展的有效保障。对此,本文将对图书发行企业做出分析,对图书发行企业的思想政治工作内涵、思想政治工作对企业经营工作的意义以及思想政治工作与经营工作的有效结合策略做出下列论述。     

浅谈大学以人为本的思想政治教育

大学生思想政治教育工作要着眼以人为本并促进人的全面发展,把以人为器的科学发展观融入到大学生思想政治教育的各个方面中去,使大学生思想政治教育工作真正体现以人为本的价值理念。本文分析了高校思想政治教育工作面临的挑战,并‘蜩述了在科学发展观指导下开展高校思想政治教育工作的认识。     

尊重人的正当需要是做好思想政治教育工作的关键

<正>思想政治教育是激励和调动人的积极性、创造性,促进人的全面发展的重要途径,而需要是人的积极性、创造性的原动力。研究人的需要,尊重人的正当需要,是思想政治教育工作取得成效的关键所在。因此,领导做思想政治教育工作应该从人的正当需要出发,在有步     

论新中国思想政治教育工作的相关经验

我们党领导革命和建设的全部历史证明,思想政治工作,是经济工作和其他一切工作的生命线。新中国思想政治工作60多年曲折发展的历史也充分表明,能否有效发挥思想政治工作“中心环节”和“生命线”的作用,取决于对我国国情、党的中心工作、人的思想行为活动特点及思想政治工作自身规律四大要素的科学把握。     

试论企业生产经营工作中的思想政治工作

掌握职工思想脉搏,创新思想政治工作的观念、内容、方法将政治思想工作与生产经营相结合、与职工的个性和同一性结合,讲究针对性和提高实效性,这样才能做好人的工作,发挥职工的热情和积极性,思想政治工作才有生命力和活力。