综合文化站档案集中管理机制初探

综合文化站艺术档案集中管理是把乡镇综合文化站已形成的和以后逐步形成的群众文化艺术档案，由其所属县（市）文化馆集中统一代为管理。这是解决现阶段综合文化站档案分散管理诸多弊端的有效途径，更是提升综合文化站档案管理水平的好形式。本文着重论述了建立一个归属明晰、运转协调，分类齐全、管理科学的集中管理机制的基本原则与策略。     

乡镇综合文化站职能转变问题探讨

乡镇综合文化站职能转变，是指在一定时期内，根据国家政策法规和社会发展的需要，对其应担负的职责和所发挥的功能、作用的范围、内容、方式的转移与变化。本文从乡镇综合文化站职能发挥存在的问题谈起，以职能转变为主线，试论了乡镇综合文化站的职权职能，分析了目前乡镇综合文化站所面临的和急需解决的问题，对乡镇综合文化站职能转变提出了思考。     

浅论民族地区基层文化站何以彰显民族特色文化

本文通过文化站挖掘民族文化资源,打造民族文化品牌的实践体会,阐述民族地区基层综合文化站如何为彰显民族特色文化、促进当地中心工作和经济发展做好调研服务的做法,从而提高基层综合文化站的社会地位和推进文化站自身建设。     

欠发达地区乡镇(街)文化站现状与亟待解决问题

<正>党的十九大提出"文化自信",这是对文化工作的重视和提升,也是对文化工作的期望和要求。文化自信,是一个国家、一个民族、一个政党对自身文化价值的充分肯定,对自身文化生命力的坚定信念。"十二五"期间,党中央、国务院对文化工作制定了一系列的优惠政策,实施了电影放映1231工程,文化馆、图书馆、博物馆以及乡镇(街)文化站全面实施了免费开放,实现了乡镇(街)文化站综合文化楼、农村文化室、农家书屋、农村文化室电子阅览室等全覆盖。但综观乡镇(街)文化站的现状不容乐观,一些问题亟待解决。一是管理体制不顺。据调查了解,现在大部分乡镇(街)文化站沿用了双重管理、双重使用的模式:既受县(市)文化     

试论如何实现文化站的科学发展

文化站是基层文化建设的堡垒，直接关系到广大人民群众文化活动的质量。本文结合多年工作实践，从四个方面试论如何实现文化站的科学发展。     

加速推进干部工作“三化”进程

努力推进干部工作的科学化、民主化、制度化，学习贯彻《干部任用条例》的根本要求。在干部工作的实践中，要以《干部任用条例》为准绳，解放思想，大胆创新，把干部工作的科学化、民主化、制度化的要求落到实处。     

改善乡镇文化站建设的点滴经验

乡镇文化站是农村群众文化活动的重要组织者与指导者，更是农村群众文化的管理者，它在农村群众文化建设中发挥着主导作用。应充分发挥文化站的职能作用，繁荣新农村文化生活，促进新农村精神文明建设，推动农村经济发展。本文总结了改善乡镇文化建设的工作经验，可供借鉴和探讨。     

社会工作介入群众工作问题初探

创新社会管理核心在化解矛盾，基础在群众工作。群众工作是社会管理的基础性、经常性、根本性工作。作为现代社会管理和公共服务重要组成部分的社会工作是创新社会管理的重要切入点，是当前做好群众工作，转变政府职能，提高社会管理科学化水平的必然选择。     

浅谈档案管理之文书收集

做好档案管理是机关行政事务管理工作的重要环节之一。在实际工作中,无论是文书档案管理工作的规范化、标准化和科学化,还是与时俱进的改革与创新,其前提条件就是如何做好文书的收集。     

论基层文化站在群众文化活动中的作用

文化站是乡（镇）人民政府（城市街道办事处）领导的综合性、公益性文化事业单位。文化站的主要职责是，开展书报刊借阅、时政法制科普教育、群众文化宣传娱乐活动、数字文化信息服务、公共文化资源配送和流动服务、体育健身和青少年校外活动等，是开展综合性群众文化活动的组织、辅导机构和活动场所，文化站的根本任务就是满足群众的精神文化需求。     

在创新实践中提升农村基层党建科学化水平

<正>十七届四中全会强调,要"提高党的建设科学化水平"。在实践中,我们九江市以创新农村基层党建工作运行机制为重点,大力开展富有成效、生动活泼、参与广泛的基层党建主题活动,着力提升农村基层党建科学化     

关于加强破产矿区社区党建工作的思考

加强破产矿区社区党建工作,领导班子建设是重点,解决实际问题是关键.必须坚持把服务居民、做居民工作作为核心任务,把推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐作为目标要求,不断创新机制,创新服务,创新载体,创新设置,在服务居民、做居民工作的实践中增强社区党组织战斗力、凝聚力、影响力和感召力,着力提升矿区社区党建工作科学化水平.     

档案管理的创新与服务模式

随着现代社会体制的转变,以及工作形式的要求,对档案管理工作提出了新的标准,为适应环境的变化,档案管理工作应该创新工作机制,完善内容,在服务模式上实现"人性化、科学化、先进化"。文章档案管理工作的具体内容,来探讨档案管理工作的创新方法以及服务模式的改善措施。     

论企业思政工作的科学化

目前,企业思想政治工作还有很多方面不够完善,还不能很好地适应新形势的发展要求。只有把人的思想活动规律视为企业思想政治工作科学化得以实现的核心内容,将实现相关工作者的知识化视为工作的关键,还需要坚持继承与创新并举,加强党的领导,从而促进企业思政工作科学化的实现。     

创新工作方法 增强督查实效

近年来，邯郸市地税局紧紧围绕省市重点工作，按照科学化、精细化管理的原则，创新工作思路，积极探索督查工作的新途径、新方法。目前，邯郸市地税局自主研发了一套适应地税工作要求、基于计算机管理的网上督查系统，实现了督查工作的网上运行，不仅工作质量明显提高，督查实效显著增强，而且促进了督查工作的规范化、科学化、信息化建设，带动了其他各项工作的开展。     

群众工作方式的现代化——以上海市嘉定区“零距离”服务群众活动为例

群众工作是中国特色社会主义现代化建设的重中之重,要做好群众工作,必须创新群众工作方式。马克思和马斯洛的关于人的需要的理论是群众工作方式现代化的理论基础、群众工作方式创新的现代化表现为：通俗化、法治化（制度化）、民主化、数字化、公开化、科学化、社会化、专业化、实用化。上海市嘉定区的“零距离”服务群众活动即体现了这些特点。     

机关党建要为科学发展大局提供思想政治保证

胡锦涛总书记指出:机关党建工作必须适应新形势、新任务的要求,走在党的基层组织建设的前头。机关党建工作必须以此为目标,在继承中创新,在创新中发展,不断提高科学化水平,在服务大局、服务基层、服务群众的实践中开创新局面。     

探索基层党建新路子 开辟基层党建新局面——神华天津煤炭码头公司基层支部党建工作探索与创新

本文主要论述了基层党支部在公司党委的领导下，以科学发展观为基层党建工作创新的指导思想，创新党建方式方法，以增强基层党建实际效果为目标，全面推行支部建设工作科学化、制度化、规范化，切实发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，开辟了基层支部党建工作的新局面。     

公路档案工作服务手段的科学化创新分析

公路档案是专业性档案,公路档案主要收集和管理公路工程档案和科技档案,服务对象大都是公路系统内部咨询。随着我国市场经济和社会的快速发展,各个部门之间相互交叉渗透的内容日益增多,部门之间的界限也变得模糊不清,因此,公路档案管理人员应该不断的创新服务手段,对公路档案进行科学化管理。本文就针对公路档案工作服务手段的科学化创新进行浅显的分析和研究。     

提高国有煤炭企业党建工作科学化水平的实践与思考

正党的十八大报告指出,全面提高党的建设科学化水平,创新基层党建工作,全面推进各领域基层党建工作,扩大党组织和党的工作覆盖面,充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,以党的基层组织建设带动其他各类基层组织建设。阳煤集团开元公司党委结合实际,积极探索党建工作的新方法、新途径,着眼于把党的政治组织优势转化为企业的发展优势,着力推进"4·17·59"党建绩效评价考核体系,为推动公司快速发展,提高党建工作科学化水平发挥了显著作用。