观念的更新是师专改革和发展的首要问题

观念的更新是师专改革和发展的首要问题李春杰以１９９２年初邓小平同志南巡重要谈话和党的十四大为标志，我国高等学校的改革和发展进入了一个新阶段．”师专同其它高等学校一样，积极探索改革和发展的新路子，在内部管理体制改革方面取得了明显的成效．但从总体上来看，...     

抓住机遇 深化改革 走特色兴校之路──重庆师范高等专科学校内部改革综述

重庆师专的内部管理体制改革,以人事制度改革为先导,以分配制度改革为动力,以师资队伍建设为核心,以后勤管理改革为保障,取得了显著的实际效果。今后须进一步解放思想,精减机构,合理定编,加大分配改革力度,进一步完善激励机制,探索后勤社会化路子,以求取得更大的效益,进一步把学校办好。     

师专人事管理与改革中应解决的几个问题

师专的人事管理与改革，不仅影响着整个学校管理与改革的成效，而且直接涉及到教职工的切身利益，因此，它具有“牵一发而动全身”的特殊效应，成为师专当前的焦点、热点和难点问题。笔者认为，在当前师专的人事管理与改革中，应解决好以下几个问题：其一、加大纲制若理与q革的度，打开深化人事制度改革的突出口针对师专目前内部管理机构设置过多和管理部门人员严重超编及内部分工不明、职责不清、人浮f事、工作推里红皮、效率低下等现状，本着精简机关、加强一线、满负荷、高效率的原则，要果断地进行改革。对不必要设置的机构，要实行“拆…     

师专内部目标管理制度的建设和完善

鉴于师专的现状和不足 ,从理论和现实角度出发探讨目标管理的先进性及对师专内部管理的促进意义 ,以及师专在目标的制定、实施和评价中应着重把握的几个关键问题     

适应市场经济,建立流动编制

师范专科学校是高等教育的一个特殊层次,边远地区师专教师的补充在相当一个时期,主要靠国家指令性计划。随着市场经济发展和人才市场的建立,边远师专因缺乏吸引人才的环境和竞争优势,很难接收到本科以上学历的优秀毕业生,而且在职教师流失也相当严重,因此,稳定教师队伍已成为边远师专办学的当务之急。笔者认为,建立流动编制,改革教师补充机制,是边远师专与市场经济规律接轨,加强教师队伍建设的重要途径。 一、建立流动编制,减少固定编制,提高办学效益。 在计划经济条件下,边远师专几乎没有流动编制。高校内部管理体制改革实行之后,从编制管理出发,虽对未上岗的教师实行了流动编制,但未涉及队伍建设的根本。面对市场经济的挑战,流动编制应赋予新的含义:(1)流动编制是适应市场经济规律,改革教师补充新机制;(2)流动编制的提出和建立,是对以固定编制为主的师资编制而言;(3)流动编制的建立以固定编制为前提;二者结合,相互补充,相对减少固定编制;(4)学校     

对于招生并轨后师专改革和发展的思考

招生并轨后对师专的改革和发展提出了新的要求。认清形势，迎接挑战，转变观念，努力适应“素质教育”需要，大力推进以教学改革为中心的综合改革，才能使我们真正走上以质量求生存，以效益求发展的办学道路。     

师专教育改革趋向略论

师专教育改革趋向略论李敦培师专教育是我国普通高等师范教育体系中的重要层次，它担负着为九年制义务教育培养培训合格初中教师的重任。九年制义务教育的重点和难点都在农村。农村经济发展和基础教育的改革向师专教育提出了新的要求。作为以培养农村初级中等教育师资为主...     

九江师专专业改革的思考

目前九江师专的专业结构，主要由中文、政治教育、历史、数学、物理、化学、生物、体育、外语、音乐、美术等组成，基本上与普通中学开设的教学科目相一致。随着社会的发展，社会主义市场经济体制的建立和完善，以及中等教育结构和课程改革的深入，九江师专的专业结构已不能适应当前经济和教育发展的需要，对其进行深层次的改革势在必行。一、现行师专专业结构存在的问题师专属于地方性高校，其培养目标主要是合格的初中师资，以确保地方教育事业发展的需要。因此，师专设置的专业，必须首先适应地方教育事业的发展。同时，也要本着“教育必…     

从“中工”、“广美”的发展谈师专美术设计教育改革

从“中工”、“广美”的发展谈师专美术设计教育改革周红，常跃中随着社会主义市场经济体制的建立和二十一世纪的来临，改革建构我国高等美术设计教育体系，特别是对肩负培养中学教育人才的师专美术设计教育体系的改革和建设，以适应时代的发展，已成为我们面临的一个十分...     

高校机关聘任中几个问题的思考

高校机关聘任中几个问题的思考杜万琼高等学校内部管理体制改革在一部分高校已试点多年，并积累了一些经验。但以人事、分配制度改革为主要内容的高校内部管理体制系统改革，却是在邓小平同志南巡讲话和十四大召开以后全面推开的。许多高校在近几年的实践中积累了不少改革...     

高师数学教育专业课程体系的改革探索

在分析师专数学专业课程改革因素的基础上，探讨了课程体系改革的原则，确定了师专数学专业新的培养目标、专业规格，提出了课程体系改革的初步方案。     

湖南省师专数学专业学生文化素质现状调查报告

本文通过对师专数学专业学生文化素质现状的调查分析，了解了目前学生文化素质的基本情况，为师专数学专业教学内容与教学方法改革及课程设置提供了依据。     

九江师专课程改革的思考

课程问题在学校教学体系中居核心地位。课程设置是否科学合理，直接影响到教学质量和培养人才的规格。长期以来，师专的课程模式相对稳定不变，这与过去为培养普通教育师资是基本适应的。然而，随着社会主义市场经济体制的建立和完善，师范院校招生和分配制度改革的逐渐深入，师专毕业生自主择业的比重逐渐扩大，以及中等教育结构和课程改革加大力度，对中等教育师资的素质提出了新要求，对师专培养目标也提出了新的挑战。师专现行的课程体系难以适应新形势，难以做到培养社会需要和合符中学实际的人才，因此对其进行改革也就尤为重要和迫切…     

简讯二则

《右江民族师专教育实习改革资料汇编》（内部版）即将付印。这标志着我校教育实习改革取得阶段性成果。自１９９６年秋季起，我校毕业班学生的教育实习组织形式由过去的以专业为单位编队、集中实习的作法，改为以生源县为单位＼各专业混合编队，由各县教育行政部门组织指导实习。经过三年来的实践，这项改革充分调动了教育行政部门、实习校声、和我校实习生的积极性，取得了令人满意的阶段性成果。在１９９８年十二月召开第三次教育实习总结会的基础上，我校教育实习指导委员会编写了《右江民族师专教育实习改革资料汇编》，将几年来的实习…     

出版社内部经营管理机制的比较研究

本文从社会主义市场经济的客观环境条件出发，分析了出版社内部经营管理改革的必然性和必要性。对目标管理责任制和承包责任制这两种常见的出版社内部管理改革形式，从概念、特点到各自利弊，作了比较、分析。进行内部管理改革的探索和尝试，对于改善管理、提高功效和锻炼队伍都很具意义。一个出版社如何选择适合自己特点的改革模式，要注意到宗旨和方向、以公有制为主体、整体与局部利益的一致性以及评价是非得失标准等四个根本性问题。为避免把握不准和仓促上阵，对改革须作必要的条件准备。     

师专写作教学的“脱轨”现象及改革出路

师专写作教学的“脱轨”现象及改革出路蔡梅娟师专写作教学的任务是明确而艰巨的，即在较短的时间内培养出能胜任初中作文教学的合格师资。这就为师专写作教学划出了一条特定的轨道，决定了师专写作教学的特殊性：特殊的教学目标，特殊的教学内容，特殊的教学方法，特殊的...     

深化师范专科学校整体改革的思考

随着我国社会主义市场经济体制的建立、发展和完善，师专传统的办学模式面临着新的挑战。怎样适应新的形势，及时调整师专培养目标、改善专业设置和课程结构，改革教学方法，便是本文作者思考的内容。     

西方发达国家政府内部管理的绩效化改革及启示

绩效化是西方发达国家政府内部管理改革的主线,也是取得较大成效的改革领域,它推动了以结果为基础的责任机制的探索。探讨当代西方政府内部管理改革的动因,它的主要内容,以及有哪些成败得失,可以为我国政府内部管理改革的深入提供有益的启示。     

社会主义市场经济中的师专图书馆改革

社会主义市场经济中的师专图书馆改革姜汉卿，卞咸杰随着社会主义市场经济体制的建立，情报信息的商品化和产业化将逐步实现，开放竞争有序的大市场将逐步形成。这给师专图书馆带来了向社会开放、为经济建设提供高质量的文献情报服务、参与信息服务业和咨询业等种种前所未...     

略论师专专业模式改革的最佳选择——师专主辅修制专业的设置

从当前师专教育模式不适应社会发展需要的情况,提出师专专业模式的改革应主动适应中等教育改革和地方经济发展的需要,提出师专主辅修专业设置的根据和原则。