企业社会责任的公关危机响应：从“捐赠门”事件谈起

“社会投资”不仅仅是一种伦理意识，而且也是一种经济责任。企业如今已经身处一个“全面的责任时代”，那些能够更好的履行社会责任的企业，就能够得到更大的成功。     

成就伟大之路——英美烟草集团企业社会责任经营准则推广活动

项目背景 英美烟草集团是世界第二大烟草上市集团，也是最具国际性的烟草集团。英美烟草认为，处于争议行业中的企业更应率先成为以负责任的态度和方式经营业务管理企业的典范。因此，英美烟草希望将企业公民和企业社会责任的原则植根于集团各公司的企业文化之中。     

社会责任：企业的道德资本

“企业社会责任”这一概念经20世纪30年代哈佛大学多德教授第一次提出，到80年代企业社会责任运动在欧美发达国家逐渐兴起，再到90年代LEVI—STRAUSS海外虐待女工事件被曝光后，生产守则、社会责任标准纷纷出台，企业社会责任问题日益吸引着世人的关注。进入21世纪以来，受西方经营理念影响以及出于对企业可持续发展的深层思考，我国企业社会责任意识逐步增强，经历了2004年“民工荒”和2008年汶川大地震后的中国社会，有关企业社会责任问题的讨论正方兴未艾。     

首都青年责任意识调查分析

责任的主体必须是一个被赋予相应权利的主体，这个主体必须是自由、理性之公民。只有在“公民”的前提下，才能谈及所应负有的责任。责任意识是“我”对自己所应负有的责任的认识，这是主体意识的一个重要体现。通过对首都青年责任意识的调研分析，可知责任意识直接与受教育状况有关。政府和社会要为青年提供一个良好的有利于发展的社会环境，加强对青年的责任意识教育。     

公民社会在中国的现状与发展前景

“公民社会”通常被定义为在政府、企业之间提升公共利益的领域，构成该领域的核心要素是非营利性质的公民自组织，或者称“第三部门”。政府、企业、公民社会，构成所谓的“三驾马车”、“三根支柱”、“三条腿走路”的现代社会治理结构。中国现在大力推进“社会建设”，正是相应于政府职能转型“小政府”的建设、市场经济中企业发展的思路，进一步促进社会组织或第三部门发展的举措。     

社会环境对企业社会责任的影响及其优化的对策

企业的社会责任需要全社会共同推进。企业履行社会责任积极与否,与外部的社会大环境具有密切的关系。社会环境的优劣,直接影响着企业履行社会责任的质量和数量。因此,构建企业良好成长的社会环境、优化企业履行社会责任的外部环境,对促进企业更加积极承担社会责任具有重要的现实意义。     

企业诚信考量社会责任

国有企业在促进公平诚信的市场经济体系建设方面承担着重要的社会责任.企业诚信与社会责任也越来越受到人们的关注,二者有什么关联,是否可以拆分而各自独立,文章以中石化集团公司开展的“践行‘每一滴油都是承诺’,打造‘高度责任、高度受尊重’企业活动”为背景,简要分析当前我国市场经济体制下的企业诚信、社会责任法律现状,并对二者之间的关联性进行了探讨与分析.     

企业社会责任的多方位理论思辩

企业社会责任（CSR）理论从传统企业目的理论发展而来。传统企业目的理论认为，企业只有一个目标：实现其自身利润最大化，进而达到股东利润最大化。企业社会责任理论主张：利润最大化仅仅是企业目标之一，此外，企业尚应以维护和提升社会公益为其目标。企业社会责任一提出，就伴随着许多争论。首先，“企业社会责任”一说的妥适性不仅受到传统理论信奉者的猛烈质疑，     

做企业公民其实很简单

对于企业社会责任（CSR），没有哪一位经理人会感到陌生。企业在创造利润、对股东价值负责的同时，还要承担起对员工、社会及环境的相关责任，主要包括四个方面：一是卓越的公司治理和道德价值，主要包括遵守法律法规、经营规则和各种管理及技术标准，以及防范腐败贿赂，包括道德行为准则问题，以及商业原则问题；二是对员工的责任，包括员工安全保障、就业机会均等、反对歧视、薪酬公平、增加员工福利等方面；     

当前中国政府对企业社会责任监管的对策研究

近年来,我国企业社会责任进入快速发展阶段。为了给市场提供和培养一个良好的环境,政府对企业担当社会责任提出更多要求。本文介绍了我国企业社会责任的发展状况,,并对完善政府监管企业社会责任提出了建议。     

企业的经济效益和社会责任

提心吊胆的“食品安全年”、撕心裂肺的“公共安全年”不断地撞击着社会的神经，考验着人性的美丑，也把人们引向了深刻的思考，不断地提醒我们审视企业在追求经济效益最大化的同时，对社会责任的担当。     

深圳的社会组织新政

深圳再次走到了中国建立公民社会和责任政府的前列。     

2008北京地产100大品牌推动力行动

<正>新锐时代"车上"开盘1月5日,天气寒冷,新锐时代为不让业主在户外受冻,在车上开盘,这是一个全新的举措,处处体现新锐时代的"新"。《2007北京房地产企业社会责任报告》发布1月7日,北京首份房地产企业社会责任报告——《2007北京房地产企业社会责任报告》在京隆重发布。报告集中反映了首都房地产开发企业在履行社会责任方面的情况,并对履行社会责任良好的优秀企业公民的事迹进行充分展示。     

当企业社会责任遭遇网络——对万科捐赠危机的反思

在汶川地震的周年反思中，关于企业社会责任的话题仍然常说常新。一年前沸沸扬扬的万科“捐款门”事件，不但让公众意识到网络工具的强大，也让企业界意识到履行社会责任的约束机制并非只有法律法规，社会压力更加直接和有效，尤其是网络虚拟世界的监督与压力更是如此。实际上，万科董事长王石本身是一个热爱公益的人物，万科也不乏令人叹服的捐赠善举，但为什么公众仍然对王石的言行给予了近乎“刻薄”的指责呢？     

志愿服务——企业公民创建的重要路径

20世纪90年代以来的企业公民实践早已证明,志愿者服务不仅是企业员工单方面的付出。由于担负起与企业一致的社会责任,它可以加强员工对企业使命感的认同。这种企业公民行为的组织方式。对员工个人发展、企业使命的贯彻以及社区被扶持对象来说。都是共赢的选择。     

简析企业社会责任中的劳动法律因素

随着中国市场经济体制建设的深入发展，企业诉求已经由单纯的追求利润最大化，转变为努力实现经济和社会效益双赢；由只关注短期效益最大化，转变为着眼建立长期的企业竞争优势。同时，社会各界也逐渐要求企业具有公民意识，敦促企业履行社会责任。在这种背景下，评选最佳雇主和最佳社会责任企业已经成为当前媒体及社会广泛关注的议题。但究竟如何评价企业的社会责任履行状况，这其中有哪些指标和标准，公众却很少知晓，特别是评奖标准与我国劳动法律和劳动关系之间存在什么联系，更是一个需要认真探讨的问题。     

我国私营企业社会责任的内涵界定

私营经济将成为支撑中国经济发展的主要力量。我们必须促进而不是限制其发展。但在鼓励和促进私营经济发展的同时。还必须重视并妥善解决私营企业的社会责任问题。目前，私营企业社会责任理论在一定范围内仍存在争论。从促进企业积极履行社会责任的角度上看，可以结合企业自身特征，界定当前我国私营企业应当履行的社会责任并对其进行测评。     

雇主品牌与人才评价

由于雇主品牌中凝聚着企业和雇员之间的情感关系，并通过雇员传播影响到企业社会形象，因此越来越多的企业意识到了打造雇主品牌的重要性。 成功的企业都能够认识到，雇员是最了解企业底细的第一客户。如果企业价值观不被雇员认同，那么很难想象它会被社会接受。目前在美国为数众多的消费者，宁愿购买稍微贵一点的产品，也不愿意购买血汗工厂的产品。雇主品牌的实质是一种社会责任，而最先感受到这种社会责任的就是企业雇员，可谓“春江水暖鸭先知”。雇主品牌其实是企业品牌的基础和助推器，它将为企业带来最根本的效益与核心竞争力。 本刊与第九届中国雇主品牌论坛组委会共同邀请专家学者和名企高管齐聚一堂，深入探讨如何打造成功的雇主品牌。本刊将分期连载此次论坛中各位与会者的精彩观点，与您共同分享“雇主品牌”的前沿研究成果。     

民营企业对社会责任的认识与实践

任何企业都是在社会中运行，都必须利用社会资源，从社会上取得利润，因而必须承担社会责任。企业社会责任可以分成两大部分：一是“三个关爱”：关爱员工、关爱环境、关爱资源，这是任何企业都必须要做到的；二是“三个社会”：来自社会、回报社会、回归社会。当一个国家从农业经济进入工业经济之后，便会出现贫富两极分化，如果贫富分化过分悬殊则会导致社会动乱，因而要通过三次分配来缩小差距。第一次分配是按劳分配：依据效率优先原则，贫富差距主要是此时产生的；第二次分配是政府通过税收调节，建立社会保障体系，达到第一次平衡；第三次分配是富人（主要指民营企业主）自觉地捐献，建立各种慈善机构和慈善基金，用以帮助社会弱势群体。     

安利（中国）荣获2010企业社会责任特别大奖

近日,由中国外商投资企业协会、中华慈善总会、中国民（私）营经济研究会、中国企业报社联合主办的“2010中国企业社会责任年会”在北京召开,安利（中国）凭借在履行企业社会责任方面的突出表现,荣获“2010企业社会责任特别大奖”。