正确认识和处理党委集体领导内部的矛盾关系

党委集体领导原则历来是我党的最高原则之一,也是几十年来我党一贯倡导并坚持的领导制度和原则,它是民主集中制在领导制度中的运用和体现。搞好党委集体领导并提高集体领导的水平和效果,必须正确地掌握和处理好集体领导内部的各种关系。     

坚持民主集中制如何处理好六个关系?

民主集中制是我们党和国家的根本组织原则，是党的群众路线在党的生活中的具体运用，也是我们党的优良传统。在新的历史时期，党委“一班人”要真正把这一原则认真贯穿运用到各项工作中去，必须注意处理好六个方面的关系。一、处理好自觉执行和制度约束的关系。党的民主集中制能不能得到很好的贯彻执行，从根本上说，要靠领导干部的自觉性。这就要求领导干部在实际工作中一是要培养民主作风。领导班子内部要树立互相信任、互相支持、互相谅解和批评与自我批评的良好风气，做到畅所欲言，各抒己见，知无不言，言无不尽。二是要提高发表意见的…     

坚持健全民主集中制 提高党建科学化水平

我党带领广大人民群众实现了两个根本性的历史转变,提高了综合国力,实现国富民强,使中国立于世界民族之林,这些成就的取得与我党始终在实践中坚持和健全民主集中制这个党根本的组织原则和制度是分不开的,实践证明民主集中制是科学的合理的有效率的制度。新时期,坚持健全民主集中制,提高党建科学化水平,是我党和国家的继续取得事业进步和成功组织保障。     

注重民主集中制内涵的建设

民主集中制是我们党的根本组织制度和领导制度，是马克思主义认识论和群众路线在党的生活和组织建设中的运用。加强民主集中制建设，更要注重民主集中制内涵的建设，提高民主集中制内涵的质量和决策的质量。     

用“四个多”营造民主集中制下的团结氛围

正民主集中制是我们党的根本组织制度和领导制度,用好了可以实现民主与集中的统一、纪律与自由的兼得,形成团结活泼的生动局面。如何用民主集中制的方法营造良好的团结氛围呢?我认为可以从以下四个方面入手。一是多倾听。听是获取信息的重要途径,会听是领导干部的基本     

下基层要念好“深”字经

前不久，一位领导同志在谈到干部下基层的工作作风时说：“领导干部要学习鸬鹚精神，勤到基层，沉到基层，切实解决基层的困难和问题。”听后，笔者禁不住拍案叫好。 毋庸置疑，下基层是领导干部的重要工作内容之一，也是我党光荣传统和优良作风的具体体现，更是领导干部了解社情民意、为基层群众排忧解难的重要举措，需要大力提倡。     

县委书记如何提高贯彻执行民主集中制的本领

贯彻执行民主集中制既是县委书记必须具备的政治素质,又是县委书记需要着重提高的工作本领。一、必须增强贯彻执行民主集中制的自觉性(一)深化对民主集中制重要性的认识民主集中制既是事关党和国家全局的根本领导制度、根本组织制度和组织原则,又是进行民主、科学决策的根本工作制度,     

执政党民主集中制建设中应注意的几个问题

民主集中制是中国共产党的根本组织原则和领导制度，它对我党的建设意义重大，但目前仍存在一些问题。本文就“民主手段”论、党代表的素质还需提高、公众舆论媒体监督的力度还不够等问题进行了分析，并提出了解决措施。     

感悟民主集中制里的辩证法

<正>近年来,中外思想理论界都在讨论"中国模式",给出了各种各样的概括,但许多人似乎都忘却了我们非常熟悉的一个词——民主集中制。笔者认为,这正是"中国模式"的核心制度优势。中国人常说"集中力量办大事",其实,这里的"集中"不仅是数量意义上的集中,更是一种民主制度。民主集中制不是中国的特产,也不是马克思主义的特产。民主集中制诞生于长期的伟大的革命实践当中,具有160多年的历史,历经了3个阶段,具有深厚的思想理论根源。民主集中制是我党赖以发展的最基本制度保证,违背了这个原则,不仅会导致个人迷失方向,也会给社会带来巨大危害。理解民主集中制,要学会辩证地看待民主和集中两者之间     

建立健全科学的领导体制和工作机制——民主集中制是党的建设的永恒主题

民主集中制作为无产阶级政党和社会主义国家的根本组织原则和领导原则，是列宁第一次提出来的。中国共产党从一成立就是按照民主集中制组织起来和开展工作的。1927年6月中央政治局会议通过的《中国共产党第三次修正章程决案》中，第一次把民主集中制原则载入党章。党的民主集中制建设，经历了曲折和不断完善的过程。在党的历史上，     

怎样把握领导工作中的“适度”原则

唯物辩证的“适度”原则是马克思主义重要的方法论原则,也是一项重要的领导艺术。领导干部把握和运用这一原则对于进行科学领导、提高领导效能极为重要。本文试从方法论角度,就现代领导干部怎样把握和运用“适度”原则问题,作一些探讨。……     

办好决策类会议要做到“四要”

会议是实施领导和决策的重要手段.决策类会议(如党委常委会、全委会)更是体现我党民主集中制原则,实施民主执政、科学执政的重要保证.办高质量"精品"会议,发挥好"以会辅政"作用,是办公厅(室)工作的一项基本任务.     

把握好领导工作中的适度原则

唯物辩证法认为，“度”是事物的质与量的统一．是事物突破原有质的量的限度。“适度”原则不仅是马克思主义重要的方法论原则，而且也是一种重要的领导艺术。领导干部把握和运用这一原则对于进行科学领导、提高领导效能有着重大的意义。     

强化科学决策 抓好督办落实

决策性的浪费是最大的浪费。科学决策的关键是把握决策的正确性。对领导者尤其是乡镇领导来说，科学决策是其重要职责，也是贯穿整个领导活动的一项最重要、最根本的工作任务。那么，领导干部如何实施科学决策呢?我认为：     

认真坚持党的民主集中制

中央决定，在全国县级以上党政领导班子和领导干部中，集中开展以“讲学习、讲政治、讲正气”为主要内容的党性党风教育，并明确提出把“全面贯彻执行民主与集中相结合的组织制度、领导制度和工作制度”作为“三讲”教育的一项重要内容。这是新形势下加强领导班子建设，增强凝聚力、战斗力，提高领导水平和执政水平的重要措施，对迎接新世纪，完成新任务具有重大的现实意义，有很强的现实针对性。 民主集中制，是我们党根本的组织制度、领导制度和工作制度。它是由党的阶级性质和历史使命决定的，是我们党区别于其他阶级政党的显著特征之一…     

领导干部要善于抓落实

正确的决策形成之后，关键在于抓好落实。领导干部在抓落实中必须掌握一些常用的技巧。一要正确运用抓落实的方法；二要牢牢把握抓落实的工作重点；三要切实改进抓落实的工作作风；四要完善抓落实的制度保障。     

领导应拿捏好激励尺度

正激励是领导工作的重要抓手,任何组织目标的实现,总是需要有激励。激励水平的高低,直接影响组织目标实现和组织成员成长。激励有很多具体的方法,也有很多具体的技巧和艺术。从总体上看,应重点把握好以下三个方面的艺术:一、在激励的着眼点上,要坚持外在的任务激励与内在的成长激励相统一作为一种领导和管理手段,激励运用的着眼点把握是否科学,是领导者必经首先要思考的问题。实践中,许多领导者常常用激励手段来推动和促进工作     

领导干部谋事要实 用人要准 立身要正

江泽民同志在“七一”讲话中指出：“全党同志都要提高贯彻民主集中制的本领,努力掌握适应新形势新任务要求的领导艺术、领导方式和领导方法,建立健全科学的领导体制和工作机制。”作为县市级领导干部必须深刻领会和认真实践这一重要思想和要求,努力做到：谋事要实、用人要准、立身要正。     

运用"五同"原则把握领导意图

按照党委领导意图办事情、抓落实,是机关开展工作应遵循的基本原则.机关秘书人员作为党委领导的"智囊"和"外脑",要履行好自己的职责,正确把握领导意图.笔者认为,正确把握领导意图必须与领导实现"五同".     

领导干部应怎样实施领导

领导干部是党的方针政策的宣传者、执行者,是带领部属拟定工作目标、完成工作任务的指引者和决策者,领导干部能否实施正确有力的领导,直接关系到党的方针政策贯彻落实的效果,关系到一个单位建设质量的高低。那么,作为领导干部,应该怎样对部属进行领导呢?我认为应该从以下几个方面进行。政策法规导方向。党的政策法规和上级的指示精神是方向性问题,领导干部一定要使部属树立方向意识,正确把握上级意图。一要督促学习明方向。对党的方针政策、上级的文件精神,领导干部要督促部属及时学习,逐字逐句弄懂,深刻领悟其中的内涵,把握精神实质,只有这…