老干部欢迎的医药费报销办法——一位离休干部的肺腑之言

我是晋城市城区的一位离休干部,受许多老干部相托,借贵刊一角,来表示一下我们对区委、区政府的感谢之意。感谢区委、区政府新出台的老干部医疗费政策,顺老干部情,合老干部意,解决了多年来在医药费报销上的问题,感谢区领导为老干部办了一件大好事、大实事。 以往,我们城区的离休干部到医院就诊治病,需自己先垫付医药费,然后再凭处方、报销单到卫生局报销。但麻烦的是:按规定一季报销一次,这样许多患有危重疾病的老干部有时一季就要垫付少至几百元,多至几千元、上     

加强领导 规范管理 保证离休干部老有所医

为了保证离休干部老有所医,做到医药费实报实销,1996年,我们将427名离休干部的医药费,划块统一由老干部局负责管理。两年来,我们突出服务,强化管理,1996年第三季度至今共报销离休干部医药费130余万元,不拖欠老干部一分一厘,对此,老干部满意,市委、市政府领导放心。我们的主要作法是: 一、成立离休干部医药费管理审核组 管理审核组以离休干部为主体,有老干部局、卫生局、财政局的在职干部参加,共计11人。管理审核组既有德高望重的老领导,又有熟悉业务的专业人员,还有管理服务的在职同志。为了搞好管理审核,我们坚持每季学习一次,收集意见,讨论研究医药费管理方面的重大问题;半年召集一次有财政、卫生、医院等单位参加的联席会议,通报情况。在每季度医药费审核前,组织审核组成员     

古县“四有”主题活动赢得老干部满意

古县县委老干部局为了更好地为老干部服务,丰富和活跃老干部生活,组织开展了以四有”为主题的活动。一是坚持老有所养,让老干部在温暖中满意。老干部局把“两费”落实作为重中之重。1年多来,通过积极努力,解决了医药费40余万元,离休费全部兑现,使离休干部的“两费”清欠工作有了突破,同时开展了“送一份祝福,解一个难题”的活动,使老干部生病有人管,遇难有人帮。二是倡导老有所学,让老干部在提高中满意。十六大以来,老干部局先后3次举办讲座,专门为老干部辅导“三个代表”重要思想及十六大精神的学习,两次组织老干部参观,并建立起图书阅览室…     

吕梁市全力落实离休干部医药费

吕梁市作为全省重点贫困市,有离休干部3096人。多年来,受经济发展的制约,离休干部医药费一直存在拖欠问题,成为老干部工作中的一大难题。去年以来,吕梁市委、市政府高度重视老干部生活待遇的落实,把离休干部医药费的落实作为工作的重点,制定了抓年初预算足额列入,抓督促检查,抓     

夸夸敬老的好领导张紫东

作为宁武县供水公司的一名离休干部，我颇感幸运与满足。几年来，我的离休费按政策全部落实兑现，医药费也及时得以报销。本人思想愉快，心情舒畅，可以说晚年生活幸福安康，而这一切都与敬业更敬老的公司好领导张紫东的关怀分不开。张紫东同志是１９９４年担任供水公司经理的。上任以后，他做的第一件事就是走访、慰问退下来的老干部，向我们请教并征求公司生产发展的意见与建议，而且就老干部的待遇问题在公司全体职工大会上明确表态：公司再困难，凡是老干部的事也都要按上级的有关政策认真落实，要确保老干部的利益得到保障。在以后的日…     

信息集萃

A省直省委老干部局召开省直单位督查补发医药费座谈会3月3日下午,省委老干部局召开省直单位2002年医药费补发工作座谈会。要求按照晋办发[2002]8号文件精神,按属地原则尽快参加离休干部医药费单独统筹,用“三个机制”确保省直离休干部的“两费”落实。(省直处) 省委老干部局召开省直老干部活动中心(室)建设座谈会2月27日下午,山西省委老干部局在山西农业大学召开省直老干部活动中心(室)建设座谈会,讨论“省直老干部活动中心(室)达标评比办法草案”。会议要求,要进一步做好老干部活动中心(室)的建设工作,掀起省直老干部活动中心(室)建设的…     

全省落实离休干部“两费工作取得突破性进展

山西省委老干部局于4月1日至16日对全省老干部工作进行了检查。检查的重点是离休干部离休费和医药费的落实情况,特别对建立离休干部医疗保障机制的问题作了专门调查研究。1997年中组部石家庄现场会议以来,特别是去年中组部郑州会议以后,山西省召开了全省落实离休干部“两费”工作太原座谈会,各级党委政府进一步从讲政治的高度加强对老干部工作的领导,进一步加大对老干部工作的督促检查和财政支持的力度,充分发挥劳动保险部门的作用,落实离休干部“两费”工作取得突破性进展。     

他被誉为“实县长”

新绛县石正民县长,注重为老干部办实事、解决实际困难,被老干部誉为“实县长”。 “决不能亏待他们” 由于种种原因,当今企业离休干部与党政机关离休干部在生活待遇上有很大差别。每人每月少者相差100多元,多者相差200多元。     

关于进一步落实好离休干部医疗待遇若干问题的通知

省委各部门、省直各单位、各人民团体:为了更好地从生活上关心照顾离休干部,经请示省委、省政府领导同意,现就进一步落实好省直单位离休干部医疗待遇若干问题通知如下:一、经省委老干部局批准或者备案的出省易地安置离休干部看病用药使用当地的《离休干部医药费单独统筹药品目录》或《基本医疗保险和工伤保险药品目录》,经省公费医疗或者医保经办机构审核后,其医药费报销实行随到随报。由省卫生厅、劳动和社会保障厅分别负责落实。     

中组部召开现场会 要求落实离休干部生活待遇

本刊讯:7月29日,中组部在石家庄召开落实离休干部生活待遇现场会。会议要求,各级领导一定要从维护改革、发展、稳定大局的高度,充分认识落实好离休干部生活待遇的重要性和紧迫性,采取得力措施,解决拖欠老干部离休费、医药费问题。     

情系老干部的好县长

山西省阳高县县长杨义春,任县长二年多来,在全县人民当中,特别是在老干部当中有相当高的威信,人们一提起他来,都夸他是个平易近人、办实事的好县长。 一定要把老干部工作摆上位子 老杨到阳高当县长不几天,就通知老干部局召开一次老干部见面会。会上,他向老干部阐明了他来阳高当县长的指导思想,第一,面临阳高经济落后的状况,要把阳高经济搞上去,让老干部共享改革开放的成果;第二,把老干部工作摆上位子,定期研究老干部工作,向老干部进行情况通报,随时听取老干部的建议意见,     

静乐县老干部工作实现“四到位”

一是领导工作机构到位。根据领导班子调整变化的情况，县委及时调整了老干部工作领导组，配齐了老干部局班子，健全了老干部党组织，在老干部局设立了一个总支，下设了１２个支部。二是落实政治待遇到位。县委重大会议都请老干部参加；通报会、座谈会、工作会都按要求召开；县委拟定在新建的休闲广场设立老干部活动中心；县委组织部为老干部各支部订阅了《党课》杂志，用于指导支部工作。三是落实生活待遇到位。在财力不足、经费短缺的情况下，县委有计划地逐步解决老干部的生活待遇。不久前，县里拨付９．１万元用于医药费报销，离休干部特…     

姚书记敬老

近两年来，灵丘县的离退休老干部时刻念叨着一位好“父母官”。他尊敬老干部，关爱老干部，无私无畏为老干部办实事、好事的事迹，在老人们中间广为传诵。许多老干部一提起他，总要滔滔不绝地谈论，大家口口声声念叨的这个“他”，就是新任灵丘县委书记姚生平。提起姚书记，老干部们有口皆碑。早在担任灵丘县县长期间，他就一直重视、关心老干部工作。他在自己的职权范围内，出台了一系列为老干部解决实际困难的政策：１９９９年，研究出台了灵老干领字（１９９９）１号文件，将困难企业离休干部离休费根据党政、事业单位离休干部自然减员数…     

五寨农行重视老干部工作

五寨县农业银行十分重视老干部工作,积极为老干部创造良好的政治环境和优越的生活环境,并结合实际实行了“五保证四优先三必访二亲自”的工作方法,使全行老干部工作生机勃勃。“五保证四优先三必访二亲自”即:保证阅读文件,保证参加会议、保证老干部过好组织生活、保证老干部活动经费、保证医药费报销;住     

芮城县对离休干部医疗管理办法进行积极探索

芮城县委老干部局针对所辖老干部人数较少，相对集中定居在农村的特点，积极探索出因地制宜的医药费管理办法，不仅方便了老同志们就近就医，而且有效地堵塞了医药费管理上的漏洞。他们的管理办法体现出以下几个特点：一、规范程序，健全制度，严住院，宽门诊。在医药费管理上，芮城县委老干部局成立了医药费管理七人小组：医院一名副院长，老干部局一名分管局长，其余５人是德高望重的老干部。管理小组对离休干部逐人建账（医药费账），逐项审核，逐人建档（健康档案），规范管理。芮城县的医药费管理办法突出表现在“宽门诊，严住院”，即…     

一心为老干部办实事的好书记姚生平

提起姚生平书记,灵丘县的老干部们无不竖起大拇指。早在他担任灵丘县县长期间,在当时县财政极度困难的情况下,他就推动出台了一系列为老干部解决实际困难的政策:根据行政事业单位离休干部自然减员数额,将困难企业离休干部以参加革命工作时间先后,分3批用3年时间收归县财政开支,     

介休老干部无一人参与修炼“法轮功”

1996年初,“法轮功”流传到介休后,有人曾动员部分老干部去练“法轮功”,遭到许多老干部的坚决抵制。他们说,我们不信“法轮功”,也不练“法轮功”。据调查,全市300多名离休干部没有一人参与修炼“法轮功”。“法轮功”之所以遭到全市离休干部的抵制,与市委、市政府对老干部工作的重视是分不开的。他们在全面落实好离休干部生活待遇的同时,认真抓了以下几方面的工作:     

一片丹心敬夕阳——全国老干部工作“双先”事迹

刘鸿(太原市迎泽区委老干部局局长)2002年刘鸿担任迎泽区老干部局局长后,亲自带领老干部局的同志深入基层,了解情况。提出了老干部局首先应抓的两项工作:一是抓老干部党支部建设。二是加强企业离休干部“三个机制”建设工作。全区78名企业离休干部从2003年起医药费纳入医保,由财政全额负担。财政每年支持企业离休干部每人2万多元,共180多万元。“两着棋”击中了要害,凝聚了力量,一举扭转了全区老干部工作的被动局面,使各项工作步入了健康规范的发展道路。但是,刘鸿还是毫不松懈,每年他都要亲自组织督查全区范围内的老干部“两费”落实情况。…     

一片丹心敬老情——崇仁县委书记饶剑明关心老干部纪实

在崇仁,他担任过6年县委组织部部长、3年县长,现在是县委书记。崇仁的老同志都很熟悉他,都说他是尊重老干部的好领导。他的名字叫饶剑明。2002年初,他上任县长。在第一天下基层的调查中,他了解到孙坊粮管所的离休干部聂凯因交不起城     

古县扎实开展谈心谈话活动

近日，古县县委老干部局开展“老干部工作者谈心谈话”活动，15名老干部工作者分成三个组，对全县部分离休干部和担任过副县级实职以上退休的领导干部30人进行了谈心谈话。面对面、心贴心的交流使广大老干部心畅气顺，在全县引起较大的反响。