商事账簿使用法律关系研究

商事账簿使用法律关系,主要是指在商事账簿的使用过程中,商事账簿的编制者与使用者之间,使用者之间的权利义务关系.此外,商事账簿使用法律关系还应当包括对商事账簿内容的管理和监督,即财务信息合法性、真实性、适当性的审查,并依此划分在商事账簿使用过程中相关主体的法律责任.本文将依据不同的商事账簿使用者,分别对其在商事账簿信息披露、商事账簿管理、监督等过程中的法律规制问题进行探讨.     

我国民法典民商合一立法体例下法律适用的审视

我国民法典采用了民商合一的立法体例,然而民法与商法既有密切联系的一面,也有异质的一面,所谓民商合一并非简单地将商事法律规范并入民法,也非用统一的裁判尺度裁定民事案件和商事案件,而是在承认商事关系特殊性的基础上对民事法律和商事法律进行统一的整合.我国民法典没有关于民事关系、商事关系的判断标准的规定,应当予以明确.关于欺诈...     

浅议国际私法中当事人选择国际条约问题

合同当事人有权选择合同准据法,是为所有学者和国家承认或接受的原则.不过在某些情况下,当事人会不倾向于选择特定国内法律体系.主要原因有:该国内法律体系不够完善、理想,不足以处理现代国际商事关系;国家一贯实行的某些管制政策,一般都反映在国内法中,可能使受该法支配的合同受到不利影响.     

劳动关系的契约制度构造及其实践逻辑

劳动关系最初是由民法以劳动力租赁合同或雇佣合同进行调整,将其专门纳入劳动合同规制是近代以来才出现的现象,但由于劳动关系客体的内涵和外延难以界定,使得劳动契约在制度在实践中的运行并非通畅.随着劳动关系不再简单地被视为只包括私人利益,而且还关乎到整个社会利益,涉及劳动关系的劳动合同、劳务合同在雇佣体系中逐步分野,相应的制度得以进一步的规范.但劳动合同法律构造与功能等本质问题还需深入探求,其特殊性仅体现为制度规则上的调整,但显然并非如此,劳动关系并不是一种单纯意义上的财产交换关系.由此,解析劳动契约制度的构造对于厘清劳动合同关系的本质尤为重要,其实践逻辑是否合乎制度的设定也值得反思.     

英美代理法视野下商事代理权限撤回制度研究

商事代理是市场经济发展的产物,其扩大了意思自治的范围。一方面商人繁杂的商事事务使其不能事必躬亲,而从事某项商事代理的代理商其专业性、技术性又是商人所需要和信任的。这样商人可以不亲自行为,仅通过代理人代理其法律行为就可以坐收法律行为的后果。代理关系建立在被代理人与代理人信任基础至上,布莱克法律词典将代理定义为被代理人与代理人的受托信义关系。因此,代理关系就可因信任基础的丧失,而单方撤回代理权限,从而终止代理关系。目前,我国有关商事代理的法律制度尚未形成系统、完善的法律体系,有关商事代理权限撤回更是没有系统的规定。商事代理权限的撤回即意味着代理关系的终止,其不仅涉及代理人与被代理人之间的法律关系而且还对第三人法律关系产生影响。为了维护交易安全和良好秩序,平衡代理人、第三人之间的利益,有必要对商事代理权限撤回的相关法律问题予以研究,以期使商事代理制度系统,而最大限度的发挥商事代理制度的优势,促成交易,维护市场经济秩序。     

论旅游在线格式合同的规制

本文从格式合同的基本含义出发,分析旅游在线合同与传统旅游合同的异同及对旅游在线交易格式合同的规制,从法律进度探讨对旅游在线交易消费者权益的保护。     

商事严格责任的阐释

商事严格责任是商事交易安全原则的基本内容之一。本文以我国学者对商事严格责任理论学说的梳理和评析为路径,对商事严格责任进行阐释。商事严格责任是指在商事立法中,为维护交易的安全,对于交易双方之当事人,分别课以特别严格之责任。商事严格责任所言的内涵与民事责任严格责任规则原则有重大区别,它强调的是对商主体义务要求的严格,是商事立法中贯彻的一种理念。     

格式合同法律规制研究

格式合同的出现,是商品经济发展、合同理论与实践进步的必然结果,随着格式合同的广泛应用,它在我们的社会经济生活中扮演着越来越重要的角色,与我们每一个人的利益密切相关。格式合同极大的方便了我们的生活,它提高了订约效率、节省了时间、降低了成本,但是由于格式合同自身的一些特点,如事先拟订性等,对合同相对人的权益造成了侵害,并损害了社会的公平和正义,因此,我们必须要对格式合同进行法律上的规制。     

我国的“情势变更”原则与《国际商事合同通则》的“艰难情形”规则之比较

合同法司法解释(二)第二十六条确立了情势变更原则。引入情势变更原则的价值在于当合同原有的利益平衡因经济的激烈动荡而导致不公正结果时,施以法律的救济。它是公平原则适用的体现,是当代民法的特别规范。我国的规定虽然有其进步可取之处,但与《国际商事合同通则》之"艰难情形"规则比较,还存在待改进之处。     

企业和商人关系辨析——企业不能替代商人

在我国的商事立法当中,制定《商事通则》已经成为了商事立法的共同趋势。在制定商法通则的时候,对商人与企业的关系学者意见不一。本文分析了商人和企业的概念后,主张不宜用企业的概念代替商人的概念。一是商人的内涵和外延比较大,二是企业的概念在法律上的界定不明确,缺乏法律技术性。     

浅论如何做好企业合同管理

合同管理是企业管理中的一项重要工作,是企业规避法律风险的一项重要措施。伴随着现代企业法律制度的不断完善,合同管理越发严谨,合同管理应采取统一归口管理与分口管理相结合的模式。通过合同管理信息系统上传合同,要建立健全各项管理制度。在日常的合同管理中要做好审查工作,包括合同当事人的资质审查、合同文本的审查、合同履行情况的监督检查及重大合同审查。     

论两岸商事行为中的诚信体系现状及仲裁法律制度保障

据商务部数据显示,近年,台湾与大陆经贸依存度日增,两岸经贸互助关系对台湾、大陆未来经济动向有均有着重要影响,台资企业到大陆建厂,大陆企业向台湾投资是挡不住的趋势。大陆和台湾、港澳之间经济交往的发展,已显现出经济融合、一体化的趋势。然而,近年来在商事领域中,商业欺诈、制假售假、虚报冒领等现象屡见不鲜,双方合作商事诚信缺失问题已成为推进两岸商事持续稳定发展的重点之一。这一问题必然导致海峡两岸当事人之间商事纠纷的不断发生,因而寻求正确途径、采取正确手段以解决这些纠纷,已成为海峡两岸法学学术界和商界共同关注与重视的问题。本文旨在通过对两岸仲裁制度的探讨与比较,为两岸今后商事活动中诚信体系的构建找到相应途径。     

《劳动法》规制雇佣关系的新探索

我国现行法律法规并未对雇佣关系、劳动关系加以明确的界定。通说认为,雇佣关系是一种民事法律关系,受民法的调整。当民法不能很有效的规制雇佣关系市场时,探索利用《劳动法》来规制雇佣关系市场的新路子,对于完善《劳动法》立法及规制劳动力市场有重要的理论与实践意义。     

不对等契约关系与国有企业改革

把国有企业看作国家和人力资本所有者之问的一种契约．国家在契约中对人力资本实行了单边统一规制,形成了不对等契约关系．这种契约关系产生和存在与国有经济的垄断、政府追求的“赶超战略”的目标有关．不对等契约在企业外部大大地节约了交易成本,但却加大了 企业内部的交易成本．高昂的内部交易成本是过渡时期国有企业处境艰难的基本原因,因此国有企业内部契约关系改革已不容延缓     

我国格式条款规制现状存在的问题

我国格式条款规制现状存在的问题总结有如下几点：第一,立法规制的不统一、不详实、缺乏操纵性;第二.司法规制运用不科学、不合理;第三,行政规制的弊端与空白.     

浅议合同的实际履行及违约赔偿

随着我国经济体制向市场经济体制的转变，我国新合同法的统一规定中，实际履行、支付违约金、赔偿损失以及其它补救方式共同构成合同违约责任的法律后果。把握合同的实际履行、支付违约金、赔偿损失性质、规律、适用范围、弊病及相互之间的关系等问题，对维护市场交易秩序，保护当事人的合法权益意义重大。     

我国商事经营场所租赁法规的构建

商事经营场所租赁是商事营业资产的重要构成部分,针对民事租赁法规调整商事租赁行为时需要重新制定操作性强的商事经营场所租赁法规。     

论商事留置权--对《物权法》第231条“但书”的解释

我国《物权法》第231条以“但书”的形式规定了商事留置权制度，使得其成立要件的权利义务主体、客体以及债权的发生和动产的占有之间的牵连关系存在极大的不确定性。商人概念的不确定性极大地阻碍了商人成为商事留置权主体的可能性，而对于商事留置权主体的企业而，应对企业作出扩大解释。有价证券为商事留置权的客体具有当然性。不动产不能成为商事留置权的客体，对于不动产上所生债务的担保可以用其他权利解决，不宜成立留置权。     

论合同自由与合同正义

合同自由与合同正义是我国合同法的两大基本原则,在市场经济中发挥着重要的作用。二者常常表现出许多相互矛盾性,但透过表面对二者进行深入地剖析,就会发现它们具有内在的统一性。合同自由与合同正义互相补充,互为平衡,共同推动市场自由竞争,促进经济平稳快速发展。     

论“霸王条款”及其法律规制

随着社会的发展格式合同在我们的生活中被广泛应用,然而伴随格式合同而出现的"霸王条款"却威胁着我们社会的契约自由和平等交易安全,损害消费者的合法权益。本文主要论述"霸王条款"的产生原因、表现形式及其对经济的影响,探讨如何实现对"霸王条款"的法律规制,以此促进经济的稳步快速发展。