行为科学与企业管理

(一) 近几十年来,在资本主义国家的企业管理中,兴起了一个新的管理学派,即“人类行为学派”,它的理论基础叫“行为科学”。行为科学,就是利用心理学、社会学和社会心理学等来研究人们的行为、产生这些行为的原因、以及如何调整人们之间相互关系的一门科学。 行为科学产生于二十年代的美国,它成为一个管理学派,是三十年代初期的事。随着第二次世界大战后资本主义世界的巨大变化,使行为科学的各种理论逐渐完善起来,     

组织管理行为──管理心理学的概念与体系辨

作为一种“舶来品”，管理心理学在我国心理科学及管理科学的研究中一直是一个空白点，建国以来很少有人研究过。改革开放以来，西方现代管理科学开始传入中国，作为它的重要组成部分，行为科学也随之传入。1979年上海管理教育研究会成立了第一个行为科学研究组织。展开了中国式的行为科学与管理心理学的探讨。以后在我国企业界、学术界，对行为科学与管理心理学的探讨，更广泛的开展起来。80年代以来，我国各地许多高校的管理系和研究会组织了专门的研究组，开设了“行为科学”、“管理心理”以及“管理行为学”或“行为管理学”等课程，国…     

试论现代管理会计中行为科学的引进与应用问题

行为科学(Dehavioral Sciences)是本世纪50年代以来发展起来的一门新兴的学科,主要是应用心理学、社会学、社会心理学等方面的研究成果,来研究人的各种行为的规律性,分析人产生各种行为的客观原因和主观动机的一门学科。将“行为科学”的原理应用到企业管理上来,最重要的一点,是主张企业管理应由原来的以     

行为科学与学校管理

近三十年来,在资本主义管理理论中,流行着一个具有很大影响的学派,即行为科学派。行为科学是资本主义国家中一门新兴的边缘科学。它运用心理学、社会学、社会心理学、人类学等有关的原理,以研究人的行为规律为对象,探索人的个体与群体行为产生的动力、原因,以及影响行为的主客观因素,以提高对人类行为预测和控制的能力,在人类的各种活动中,充分发挥人的积极性,调动人的内在动力,调节人们之间的相互关系,促进客观事物的     

美国行为科学的现状

行为科学(Behavioral Science)这个问题是密勒(James G.Miller)在“行为科学通论”一文中开始提出来的。该文谈到,1949年芝加哥大学的部分科学工作者讨论了是否可展开所谓“能接受经验考验的行为通论”的问题。由于这种行为理论包括了生物和社会两个领域,所以“行为科学”这名称就变得合适了。行为科学所包括的是具有不同基础的领域,即     

学生管理工作中的行为科学方法探略

行为科学方法，是将行为科学理论应用于组织活动实践，而产生的一整套做法和手法。在学生管理工作中正确运用行为科学方法，对增强学生群体内聚力，激发师生员工的积极性，引导学校教育目标的实现，有着重要作用。一、行为科学方法的理论基础和特点行为科学是研究人的行为规律的一门学科。行为科学通过运用心理学、社会学、人类学等诸多学科的知识，研究人的行为表现、特点和规律，形成了一套较为完整的理论、观点、方法，构成一个特殊的理论体系，即所谓狭义的行为科学，也称为组织行为学。行为科学在企业管理中产生，并首先在企业管理中得…     

我国社会主义大学管理若干问题的探讨

一,我国社会主义大学管理的含义及其职能 1.什么叫管理? 目前,国际学术界对于管理的概念尚有争议。以著名的西方科学管理之父泰罗为代表的古典管理理论派认为“管理就是对人的管理”。泰罗古典管理学派的管理是建立在“经济人”假设模式之上的,它以个人主义价值观为依据,把企业家与工人的个人主义营利心作为管理体制的基础;以法约尔为代表的行为科学管理学派的人群关系论则是建立在“社会人”假设模式之上的,它以团体主义价值观为基础,把团结作为提高管理效率的依据,法约尔的人群关系论管理理论在日本已得到普及,并产生了巨大的经济效益。     

人力资源学派的企业传播观念

人力资源学派是和“人际关系”-“行为科学”学派最具亲缘关系的一派。他们的企业传播理念是构成企业传播学、组织传播学的基石。从利克特的四系统理论,布莱克和穆顿的管理方格模式到大内的Z型组织理论里面,我们都可以找到作为其理论核心之一的传播要素,即企业传播理念。     

孟子管理思想的特点及其现代精神

以性善论为管理思想的哲学基础,强调仁政、人和、以德服人、义利统一,通权达变、仁民爱物,修齐治平等是孟子管理思想的八大特点,这些特点和现代管理学中的行为科学学派、权变学派、企业文化学派等强词人本管理、情感投入、灵活应变,注重管理中的文化因素,构建独特的企业文化和团队精神在精神上是相通的,充分地体现了它的现代精神.     

心理经济学与行为经济学

“行为科学”这一术语在第二次世界大战前还鲜为人用,但此后不久就世所周知。行为科学向来被说成是通过可控制的观察或实验的科学方法来研究个人或群体行为的一门科学。除了心理学、社会学和人类学以外,经济学也经常作为行为科学之一而被人们加以引述。尽管在五十年代、六十年代以及七十年代,人们进行了大量有关经济行为的研究,经济行为的理论根据也得到了阐明,但是,经济学同行为科学之间的关系仍然是错综复杂。     

行为应急管理视角下应对重大突发公共卫生事件的行为策略——以西方国家为例

近年来,行为科学在公共卫生领域应用广泛,其中以“助推”和“助力”为代表的行为干预措施在新冠疫情防控中发挥了重要作用。尽管已有文献关注这一点,但尚缺乏系统的对比总结,也没有整合的分析。基于此,本文提出并运用“行为应急管理”的新视角,全面梳理了西方国家疫情防控中涉及行为科学的实证研究,并以助推/助力手段×功能类型为框架,展示行为工具的组合分类,对行为干预措施的效果进行评估,在此基础上探讨行为工具的适用条件,最后提出了应对未来重大突发公共卫生事件的行为应急管理策略。     

学习马克思关于需要的论述——兼评行为科学的“需要、动机论”

近年来,西方的行为科学引起了我国一些人的注意。行为科学是运用心理学、社会学和人类学的原理研究人的行为规律的科学。它虽然是一门综合性的科学,但与心理学关系最为紧密。它的内容尽管十分庞杂,缺乏严谨的逻辑体系,但其基本核心就是“需要、动机论”——人由其自身机能和外在事物的刺激而产生种种需要,由需要萌生动机,由动机导致行为。其实,关于需要,无产阶级的伟大导师马克思早就有精辟的论述。因此,学习马克思关于需要的理论,运用马克思的观点来分析、评论行为科学的“需要、动机论”,批判其谬误,吸取其精华,沿着马克思指出的方向,建立适合我国情况的行为科学,就成了一个必须解决的课题。本文试图在这方面谈点粗陋之见。     

论人际关系及其特征

人际关系是社会有机体所含具的重要机制,它表示人与人之间的直接交往关系,是当代中国哲学伦理化、实用化的理论内容之一.人际关系一词是从西方行为科学引进来构,早在本世纪卅年代,美国在管理学领域中形成了以啥佛大学教授梅奥为首的“人际关系”学派,对企业中人与人之间的关系以     

如何弹拨管理育人“三部曲”——管窥师德建设的折射面

管理育人是“三育人”工作的重要组成部分，也是一门行为科学，育人的主体是高校学生，他们是“理性”和“情感”的载体。运用心理学原理，注重以人为本，在实践和理论两个层面，探索出融“情、理、行”于一体的管理方法和管理艺术，才能收到良好的育人效果。     

系统思考方式与现代化管理--系统思考方式研究之二

管理的古典学派提出了管理的职能,定义了什么是管理,提出了解决管理中具体问题的14个原则,为管理科 学打下了基础。管理的行为科学学派应用科学方法解决了管理工作中的人事问题,是对古典科学学派的补充。管 理科学学派则应用科学方法解决生产和作业管理的问题,使管理更趋科学化。这三个学派是相互联系的整体,每 一个学派都为管理科学作出了贡献,形成了管理科学的完整体系。随着科学的发展,特别是计算机的应用,管理正 在向整体综合化趋势发展。     

社会科学漫谈

“社会科学”是一个总称,目前它包括六门学科,它们主要是以各种方式研究人类的行为。其中,“人类学”、“心理学”和“社会学”是一般行为科学,而经济学和政治学研究的则是特定范围的人类行为。最后是传播学(communication)其研究的重点主要是传播的过程,而不是人类的行为作用。     

行为科学理论在中专学校学生工作中的应用

本文论述了行为科学理论梅奥的“霍桑实验”论点和马斯洛需要层次理论在中专学校学生工作中的应用 ,并以行为科学理论为依据 ,提出了中专学校可以通过树立“以人为本”的管理理念 ,重视学生中正式组织和非正式组织作用 ,尊重学生个人爱好、兴趣和愿望等措施加强学生管理工作     

中国历史上的“行为学说”

“行为学说”是西方现代企业管理理论中的一个重要组成部分和重要发展阶段。这一学说着重研究职工在生产活动中形成的相互关系,人们的社会心理因素如人的本性、社会需要、动机、内驱力等。它产生于本世纪20年代,其发源地是美国。这一学说,初被称为人际关系学说或人群学说,1949年由一批学者在美国芝加哥大学开会商量,定名为行为科学。行为科学是本世纪70年代末传入我国大陆的,但对于人的研究,尤其对于人的本性、社会需要的探讨,并不仅仅存在于西方国家,也不始于近现代,中国古代即已开始这种研究。具体地说,中国早在战国时期就已有不少思想家进行过专门的探讨,以后又有一些思想家有所论列。在这一问题上,中国虽未象西方国家那样形成专门的学派,但有关的思想却相当丰富,而且有些思想已较为系统,将之称为一种理论、学说似也未尝不可。现将中国历史上的行为学说综述如下。     

行为会计准则探索

当社会经济实践以它冷峻的事实告诉人们,为了让人类有足够多、尽可能好的物质财富来消费,从而单纯地重视“物”的管理,追求物质财富的增加,并不能从根本上如愿以偿以后,人们的视点终于开始反视人类自身,转向事物的主宰——人这个既是出发点又是归宿点的根本上来了。本文将行为科学等与人有关的理论和方法,应用于会计领域,试图建立行为会计的框架与运作规则,以期使会计更好地为经济发展服务。     

先秦墨家视野中的“身体”

与先秦其他学派比较而言，墨子开创的墨家学派较为关注百姓人民的生存。墨家视野中的“身体”，形体、智能、欲望三者交织，形体是材质，智能是感官经验的机能，欲望是由形体生出的放纵的情感。墨家“身体观”既承认人体的物质存在，也注重智能对形体和欲望的决定作用。笔者从存在之身、道德之身、政治之身、欲望之身四个层面来理解“身体”，将有助于更本源地阐释先秦墨家学派的学说。