关于加强基层工会工作的几点思考

基层工会工作直接联系和服务职工群众,是工会全部工作和凝聚力、创造力的基础,做好工会工作是落实组织起来、切实维权工作方针的要求,也是适应新形势要求,增强职工主人翁地位,提高职工参政议政能力的需要。本文结合工作实践,提出做好工会工作要从增强工会组织创造力、加强基层工会组织建设、提高工会干部素质、加大工会民主管理、开展职工活动等五方面下功夫。     

企业班组建设工作存在的难点与对策

笔者通过对当前电力企业班组工作中所面临的问题,对工会当前如何开展工作提出解决方法,要领导重视,归口管理,统一思想、提高认识,大力推行激励机制,充分发挥班组主观能动性。班组是企业的细胞,是企业基层的组织与作业单位,是连接企业与员工的平台,是培育员工、激励人才最重要的阵地。抓好班组建设,搞好基础管理,关系到职工队伍的稳定和各项任务的完成,关系到安全     

加强商业银行财务会计内控管理的思索

加强商业银行财务会计内控管理是新形势下对银行发展的必然要求，本文解读了财务会计内控管理的概念、职能、意义，分析了财务会计内控管理中认识不到位、制度不完善、会计人员素质较低、计算机系统管理缺失等问题，并从观念、制度、人员、技术几个方面提出了改进措施。     

浅谈当前基层工会工作的重点、难点问题及对策

随着改革开放和市场的经济的发展,社会日益呈现出活方式多样化、社会组织形式多样化、经济成分和经济利益多样化等四个多样化的趋势,劳动关系格局发生了很大的变化,强烈影响着工会工作的开展,基层工会工作面临着许多新情况、新问题,织广大基层工会工作者提出了更高的要求和新的挑战。在此形势下,如何开展好新时期的工会     

浅谈基层招考工作人员社会主义核心价值观建设的重要意义

党的十八大以24字提出了社会主义核心价值观，社会主义核心价值观的提出，是我们党顺应全党和全国人民的共同期待，从国家、社会、公民三个层面提出了共同的核心价值追求。当前招考队伍中出现的很多不和谐现象，甚至个别招考工作人员违法乱纪，在基层招考工作人员中开展社会主义核心价值观建设刻不容缓、势在必行。本文从社会主义核心价值观建设的角度，分析了在基层招考工作人员中推进社会主义核心价值观建设的几点意义。     

加强工会在劳动保护中作用的几点思考

保障劳动者的安全与健康是社会公正、安全、文明、健康发展的一项重要标志,也是我国的一项基本国策。我国实施的是企业(用人单位)负责、行业管理、国家监察、群众(工会)监督的安全生产管理体制,在这个体制中确立了工会群众监督的地位和不可替代的作用。基层企业工会组织是代表和组织企业职工群众实施安全生产群众监督的主体,负有安全生产群众监督的责任。新时期,工会在劳动保护工作中遇到了一些问题,本文针对所提出的问题给出了几点建议以加强工会在劳动保护中的作用。     

如何推进事业单位档案的规范化管理

档案管理是事业单位内部管理的重要组成部分,对于保证事业单位科学运转具有十分重要的意义,但目前事业单位管理还存在着一些不足,特别是在规范化管理方面还存在很多制约因素,必须认真加以解决。本文以事业单位档案规范化管理为研究对象,首先分析了当前事业单位规范化管理存在的问题,在此基础上就如何推进事业单位档案的规范化管理提出对策。     

浅析学生管理信息化建设

学生管理信息化是学校学生管理的一个重要方向，学生管理实现信息化之后，管理效率能够实现大幅度的提高，因此，很多学校都越来越重视学生管理信息化建设。但是，很多学校的学生管理信息化建设中存在着一些问题，影响了学生管理信息化的正常发展。因此，我们试图通过对一些学校学生管理信息化建设中存在的问题进行分析，进而探讨出相应的解决措施，最终促进学生管理信息化建设效率的大幅提高。     

基于服务功能的高校院级教务管理实践

学院在高校教学管理中发挥着基础作用,而教务管理是教学管理正常运行的前提,教务管理中的服务意识是教务工作得以顺利完成的根本保证。本文结合日常实际工作,从基于服务功能视角对教务管理规范化建设及教务管理人员自身建设进行了探讨。通过院级教务管理,从基层切实落实以人为本,管理育人,服务育人的办学理念。     

基层党组织建设情况的调查与思考——以辽宁省海城市基层党组织建设为例

近几年来,由于世情国情党情的不断变化,给党的建设提出了很多新课题,同时也给建设基层服务型党组织提出了更高要求。新形势下建设基层服务型党组织就必须要坚持"围绕经济抓党建,抓好党建促发展"的指导思想,梳理出困难,梳理出问题,并以此为契机,逼出对策解决难题。以此为载体创新抓好基层党组织建设,不断提升广大党员干部贯彻落实社会主义核心价值观和科学发展的领导水平,使基层党组织和广大党员在推进管理经济转型、科学发展的进程中发挥了战斗推手和先锋模范作用,做好服务型党组织。     

内部控制基本规范在事业单位人力资源管理体系构建中的应用

<正>在事业单位经营管理工作的开展过程中，应始终将基层员工作为核心主体，由此开展系统化的管理、培养工作。在该项工作进行过程中，应首先针对性地进行人力资源管理部门的设置，并组织专业人员来健全和完善管理计划，重视培养工作理念、建设心理素养等一系列问题。因此，为了达到优化事业单位内部管理水平、展现人才工作价值的目的，要注意重点探讨人才管理、内控工作互相融合的方式和方法。     

基层党支部反腐倡廉建设工作探析

本文立足基层党支部工作开展,在探讨基层党支部在我党反腐倡廉建设工作中所起作用,分析目前基层党支部反腐倡廉建设工作中存在主要问题的基础上,重点针对存在的问题探索性提出有效的解决策略与改进建议;以期对促进我党反腐倡廉建设工作的科学有效开展有所帮助.     

基于安全社区建设和企业安全标准化建设构建安全监管新模式

安全社区建设与企业安全生产标准化建设已经融入社会管理的方方面面,通过以安全社区建设和企业安全生产标准化建设为载体,结合安全监管新要求,融入大数据分析技术,搭建起规范化、信息化的管理平台,形成适应新形势下国家安全体系构建和基层社区、企业安全生产、建设、管理的新机制和安全监管新模式.     

新财务会计制度下医院成本核算的探讨与实践

成本管理是医院财务管理中的重要内容,成本核算则是成本管理中的核心环节.以往的财务会计制度已经不能满足当前经济发展的新形势,我国对此也非常关注,并且推行了新财务会计制度.新财务会计制度对医院成本核算提出了很多新的要求,这对于医院而言不仅是挑战,同时也是巨大的发展机遇.基于此,对新财务会计制度下医院成本核算进行深入探讨,希望对相关人员有所启示,促进医院成本核算体系改革,满足当前社会经济发展的实际需求.     

加强电力企业工会建设的几点思考

工会是企业中的重要组织，承担着对企业为员工负责的责任，同时也肩负着对企业员工进行道德影响建设的任务。电力企业工会组织同样担当着这样的重任，企业要发挥工会在电力企业中的作用，提高电力工会在电力企业中的地位，这反过来也能帮助企业获得更好的发展。各级工会能够激发员工工作热情，促进员工发挥自身的主观能动性和创造性，同时能够培养提高员工的素质，因此企业必须认识到工会对电力企业的发展的重要性，提高对电力企业工会的重视。基于此，就关于电力企业工会建设过程中的问题进行思考分析。     

浅议事业单位档案管理的现代化和电子化

基层事业单位只有不断优化档案的管理方式,实现现代化和电子化的管理方式,才能保证基层事业单位的档案管理工作有序的开展,从而为事业单位其他工作的开展做好铺垫。本文通过阐述基层事业单位档案管理现代化和电子化的内涵和要求,对基层事业单位档案管理所存在的问题进行分析,进而提出相对应的解决办法。     

基层党支部的规范化建设

2014年8月,中石化集团公司思想政治工作部出台了《基层党支部工作细则》,不仅有定性要求,还有定量的规定,突出了有效管用、简便易行的鲜明特点。对照《细则》要求,采油厂基层党建不同程度地存在"说起来重要,做起来次要,忙起来不要"的现象。就今后基层党支部规范化建设的问题,笔者谈谈自己的一些想法。     

河南省基层人社公共服务平台建设成效与问题分析

基层人力资源社会保障公共服务平台是落实政府社会管理与公共服务的重要载体．对统筹城乡就业、和谐劳动关系、建立社会保障体系等具有重要作用。2012年6月．基层平台建设课题组对河南省街道、乡镇及社区、行政村服务平台建设情况．开展了广泛的统计调查．基本摸清了其机构、人员、经费、职能、设施以及信息化现状：并集中对基层平台建设情况进行了专题调研。     

油田企业小车队党支部工作实践探索

在科学发展观的引导下,油田事业不断向前发展着,基层支部建设就越显重要。目前,基层支部工作存在的问题很多,笔者根据多年小车队党支部工作实践,对油田企业支部工作中存在问题进行分析,提出搞好油田企业党支部建设的途径。     

共青团推进基层社会管理创新的工作思路浅析

随着新时期社会的转型发展，新的社会事务和社会问题不断出现，青年呈现出的新特点和新变化所引发的青年新问题成为基层社会管理创新中的焦点与难点。长期以来，共青团在服务青年、服务社会工作方面积累了许多经验，共青团组织阵地也是基层社会管理创新的重要领域。通过分析研究近年来共青团的工作实践，全面加强团的自身建设、创新青少年思想引导、服务青年创新创业创优、扩大团的工作领域，应是当前共青团推进基层社会管理创新的重要切入点。