浅析校园经济在市场经济环境的发展与改进

随着我国教育改革的不断深入发展以及社会主义市场经济的逐步创建,校园经济也要适时地进行革新,不断改变传统的经济模式和运行方式,坚持把校园经济与市场经济联合起来。但是,目前的校园经济相对还比较落后,无法适应社会变化的新形式,不能紧跟时代的发展步伐,与实际严重脱节。针对这样的现象,校园经济一定要进行革新,坚持与市场发展的实际相连,保证为学生服务,完善管理,从而促进校园建设的整体发展。     

当代经济下我国民商法的发展初探

民商法制度主要是由国家为达到经济发展的目的,所采取利益而行使相关的行动,从而指导、规范民商事的活动,设立一个公平竞争的发展轨道,不断地鼓励进步法制,社会主义市场经济法律主要是由民商法、经济法和社会活共同构成,所以其中的民商法最直接的作用就是真正直接规范主体提到动,其法律规范主要是反映市场经济的发展要求,是社会主义市场经济体系最基本的法律制度。     

江苏民众对当地政府信用状况的评价及分析

政府信用是社会组织和民众对政府信誉的一种主观认定和价值判断，它是政府行政行为所产生的形象与信誉在社会组织和民众中长期积累所产生的一种心理反映。本研究采用问卷调查法，调查了部分江苏民众对当地政府信用的评价状况，并对江苏省未来政府信用建设发展提出建议。     

劳动用工领域信用建设研究

《社会信用体系建设规划纲要(2014-2020年)》的发布,对我国社会信用体系做出了整体部署,也对劳动用工领域信用建设提出了更高的要求。目前,我国实行的企业劳动保障诚信管理工作存在各地发展不平衡、层级较低、制度定位不清且缺乏统筹协调以及部分地区实施效果不理想等问题。在社会信用体系建设的大背景下,劳动用工领域信用建设应当建立起各主体定位清晰、各制度功能明确且相互衔接配合顺畅的有机系统,并在此前提下,对该有机系统中的各项制度予以发展完善。     

信用档案管理模式研究

信用是一个人的安身立命之本,个人信用档案是一个人信用行为的原始记录.我国的个人信用档案工作还刚刚起步,进一步发展和完善这一事业不仅是时代发展的迫切要求,也是建设社会主义精神文明的必然要求.因此,本文通过分析我国信用档案建设中存在的问题,并针对这些问题提出了信用档案管理模式改革的措施对策,为更好地建设信用档案管理,让信用档案管理更好地服务于人们的生活提供了保障.     

浅析社会主义市场经济与民主政治的协调发展

市场经济作为经济基础的具体实现形式,有其内在的逻辑诉求,这种逻辑诉求必然在政治体制等上层建筑中有所体现。只有政治体制等上层建筑充分体现市场经济的这种内在逻辑诉求,构建有效的运作机制,社会主义市场经济与现存政治体制,才能实现真正意义上的协调发展。     

浅谈市场经济条件下的人事档案管理工作

当前,我国户籍制度和人事制度相继进行改革,与之相关的人事档案工作若继续沿用单一模式管理所有类别的人事档案,已不能适应当今社会的发展要求。本文作者就建立社会主义市场经济条件下的,与市场经济的发展和社会信息化程度密切相关的,社会化、开放式的人事档案管理新模式做粗浅的探讨。     

浅论社会主义市场经济条件下的政府经济管理的主要职能

政府的经济职能随经济社会发展而变化,不同时期不同经济体制下政府的经济职能不同.本文论述了政府经济职能的演变过程,在社会主义市场经济条件下政府的经济管理职能以及实施的调控手段,同时也对在和谐社会建设的今天政府的经济管理职能进行了思考.     

低碳经济与碳会计的发展探析

由于经济发展的不平衡,能源与资源浪费十分严重,环境问题日益突出,在这种情况下,低碳经济受到了越来越多地关注.随着与低碳经济相关的产业和学科蓬勃发展,碳会计的发展也成了一种必然的趋势.文章从碳会计相关的理论知识出发,分析我国碳会计与传统会计的区别及发展碳会计的重要意义,并对其发展给出相关建议.     

低碳经济与碳会计的发展探析

由于经济发展的不平衡,能源与资源浪费十分严重,环境问题日益突出,在这种情况下,低碳经济受到了越来越多地关注。随着与低碳经济相关的产业和学科蓬勃发展,碳会计的发展也成了一种必然的趋势。文章从碳会计相关的理论知识出发,分析我国碳会计与传统会计的区别及发展碳会计的重要意义,并对其发展给出相关建议。     

谈劳动价值论在社会主义市场经济中的新认识

马克思的劳动价值论是其剩余价值学说的基础,是马克思主义政治经济学的理论基石。今天我们发展社会主义市场经济,需要深化对社会主义社会劳动和劳动价值论的认识。因此,通过深化认识劳动价值论,对发展社会主义市场经济有重要意义。     

新形势下社会主义市场经济与职业学校学生就业矛盾分析与对策

社会主义市场经济的飞速发展,必然带动人才需求的加大,尤其是高技能人才,成为市场的主要需求,职业教育成为高技能人才的培养源泉。随着职业教育的不断发展,中高职学生数量也在逐年增加,然而却出现了大中专学生就业难和企业单位用工荒的矛盾。要解决这一突出矛盾,就要引导职业学校学生从思想上改变就业理念,同时,推进产教融合,促进用人单位和职业学校的密切接轨。