“建成支点、走在前列”湖北基层财政风采之孝感市孝南区新华街财政所 文明财政树标杆 阳光惠民促跨越

<正>近年来,孝感市孝南区新华街财政所紧扣科学发展主题,围绕加快转变经济发展方式主线,高度重视和持续开展文明创建工作,树立了为民、务实、廉洁、高效的财政形象,收获了丰硕的文明成果。文明财政,创收入新高。孝感市孝南区新华街财政所努力提高财政工作业绩,把文明创建融入财政工作的全方位、全过程,不断推进文明创建的深度和广度,确保文明创建质效。2012年、2013年分别完成财政收入3530.9万元、5467.7万元,年     

怎样建设善于领导科学发展的班子 李源潮提出“四个不用”

路线确定之后,干部队伍建设就是关键。党的十七大之后,中央领导多次强调,要把各级领导班子建设成为善于领导科学发展的坚强集体。怎样建设善于领导科学发展的领导班子?7月14日至15日,中央组织部在京召开领导     

按照“三个代表”要求加强党的干部队伍建设

一、从"三个代表"重要思想的高度,全面认识干部教育的重大作用和意义 公开干部选拔可以保证新任干部的素质,加强权力监督可以减少干部蜕变现象的发生.但是这些措施都是外在的,只有行之有效的干部教育才是内在的、以人为本的.只有站在全新的历史高度重新认识干部教育的重要作用和意义,才能顺应时代潮流,在现实中锤炼出一支坚强有力的、科学务实的干部队伍.     

干部能力建设应把握四种辩证关系

能力建设是换届后各级领导班子和干部队伍建设的重心,要学会把握四种辩证关系,不断提升干部能力建设水平。要"学有所长",更要"学用相长"。知识积累是领导干部能力建设的基础,只有做到"学有所长",才能在工作中真正干事履职。同时,要学会在知识积累中提升能力。要"十项全能",更要"一专多能"。每个干部都要具     

甘宁镇狠抓“四个落实” 扎实推进村居支部创先争优

万州区甘宁镇共有基层党支部40个,党员1868名,其中村居支部28个,党员1520名。自开展创先争优活动以来,甘宁镇就着力于机关支部和村居支部两个重点,     

破解“官德”建设难题路径分析

建设一支高素质的干部队伍,当务之急就是要加强领导干部的官德建设。建立健全官德教育机制。创新干部教育培训内容,建立官德教育课程体系。创新教育形式,建立干部选学、全员讲学、荐书自学等学习制度。重视心理健康教育,把官德教育和心灵的矫正结合起来。充分发挥标杆的引领作用,形成正确的舆论导向和官德教育的强大合力。建立健全官德锤炼机制。将干部放到基层一线去锻炼,通过给任务、压担子,让干部在锻炼中接地单华宝     

实现“四个突破” 服务小康建设

在全面建设小康社会的新形势下，如何坚持与时俱进、进一步提高“三服务”水平，已成为各级党委办公室亟待研究解决的新课题。当前党委办公室只有坚持以“三个代     

四川首期干部递进培训班实现四个“最”

正【政策背景】面对新时期、新要求,如何围绕发展抓人才、抓好人才促发展,是摆在各地面前的一大新挑战。今年1月、3月分别印发的《党政领导干部选拔任用工作条例》和《关于在第二批教育实践活动中开展基层党组织书记专题培训的通知》,均提出要加强干部培训工作。四川启动实施的"优秀年轻干部人才递进培养计划",为新时期干部的培养、使用探索出一条新路,提供了生动实践。     

抓好“四个三”工程 建设平安沂源

近年来,山东省沂源县委、县政府坚持从基层抓起、从基础做起,着力建强基层、夯实基础,不断破解新难题、创造新优势,有力地推动了平安建设各项措施的贯彻落实,维护了社会和谐稳定     

加强村级组织建设应从“结合点”入手

党的十七届三中全会提出了农村改革发展的基本目标,要使农村基层组织建设进一步加强,村民自治制度更加完善,农民民主权利得到切实保障。2008年是村级组织换     

在党的群众路线教育活动中实现“三个转化”

正在全党范围开展的以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,是党的十八大作出的重大决策。只有将党的群众路线教育实践活动努力转化为"思想观念"、"能力素质"、"体制机制",才能确保党的群众路线教育实践活动在宣传文化战线落地生根、开花结果,从而达到以活动促工作,以工作成效检验活动实效和推动宣传文化工作又好又快的发展。把党的群众路线教育活动转化为宣传文化干部的思想观念思想是行动的先导。正确的思     

孝南建设城市圈副中心城市重要增长极：“双轮驱动”促跨越竞进提质谱新篇

孝南是传说中“七仙女”下凡的地方。从南朝宋孝武建元年（公元454年）始,这里一直是县、州、府、署、市所在地。1993年,原县级孝感市一分为二,其北部设立孝昌县。南部设立孝南区。孝南区。这一从历史演变而来的名称正式进入人们的视野。新成立的孝南区,现辖8镇、2乡、4个街道、2个办事处和1个省级经济开发区。国土面积1020平方公里,人1385万人。     

坚持“两个维护” 提高三个能力

<正>企业领导班子决策能力、企业各部门的执行力、企业员工的岗位履责能力,是企业生产经营管理的三个层面,构成了企业竞争能力的决定性因素,也是烟草企业切实维护国家利益、维护消费者利益的能力。长期以来,所有的企业组织都在为此付出不懈的努力。在当前烟草行业改革发展的关键时期,烟草企业的这三个能力就显得更加重要。国家局党组提出“国家利益至上,切实维护国家利益和消费者利益”的行业共同价值观,不仅为烟草企业的改革发展指明了方向,提供了强大的精神动力,也为烟草企业切实提高企业领导班子决策能力,提高企业各部门的执行力,提高企业员工岗位履责能力提供了有力思想武器和理论基础。     

在深化“四个正确认识”中提高大学生思想政治素质

"四个正确认识"是习近平总书记提出的科学理论,作为大学生思想政治教育的参考。大学生是我国未来发展的栋梁,其思想政治教育非常重要。基于此,本文将分析"四个正确认识"的内在含义,并研究在"四个正确认识"中提升大学生思想政治素质的方法,其中主要包括正确认识中国和世界的发展、正确认识中国特色和国际对比、正确认识时代责任和历史使命、正确认识远大抱负和脚踏实地四方面内容。     

切实加强能力建设努力实现“四个转变”

高校办公室担负着衔接上下、协调左右、沟通内外的重要任务，是领导决策的参谋和助手，是联系群众的桥梁和纽带，是学校对外交流的门面和窗口。在市场经济不断发展、科学技术目益进步的知识经济时代，如何顺应市场化、信息化、网络化的浪潮，把握办公自动化的趋势，实现规范管理，保障工作主动，从而充分发挥办公室的整体职能作用，     

四个“小名册”搭建干部管理“大舞台”

<正>科级干部小名册筑牢主体"桥头堡"。根据区情实际,动态管理县处级和乡科级领导干部信息,统筹优化领导班子结构,畅通领导干部管理的源头活水。后备干部小名册打造未来"生力军"。将全区机关事业单位的后备干部依据不同类别,明确培养选拔方向