21世纪成功企业家的心智模式初探

心智模式概念的提出,使人们比以往更加关注人的心理因素在管理中的重要作用。该文对21世纪中国成功企业家的心智模式特征进行了探讨,提出“人为为人”思想与心智模式相结合,是当代中国成功企业家应有的心智模式特征之一。     

浙江民营企业家创新“低端锁定”的成因分析

浙江民营企业家是个创新活跃的群体,但"低端锁定"的迹象越来越明显,影响了企业的竞争力。剖析导致浙江民营企业家创新"低端锁定"的心智、能力、制度等方面成因,有利于浙江民营企业更好地进行自主创新,提高创新绩效,延续"浙江现象"。     

基于ICA对价值链与企业家心智的关联研究

文章在分析影响价值链的企业家心智因素过程中引入了ICA理论,对应用ICA理论进行企业家心智因素的提取进行了可行性分析.在实证研究中通过基于ICA理论的FastICA算法从一组观测数据中分离出了影响价值链波动的主要因素,经分析,企业家的认知结构对价值链的影响比较显著.该方法用于筛选企业家心智因素是可行的,为ICA理论用于价值链管理和优化提供了理论参考.     

构建自主创新的收入分配激励机制

收入分配对企业自主创新具有极其重要的激励功能。企业、政府和社会是收入分配激励的主体,企业家和科技人员则是收入分配激励的最主要客体。薪酬激励、股权激励、项目激励和成果奖励是收入分配激励的主要模式。构建自主创新的收入分配激励机制,必须加强制度环境建设,加快制度的改革和创新。     

企业家资源与中国地区自主创新——基于省际面板数据的经验研究

改革开放30年来,中国经济在保持高速增长的同时,自主创新能力也得到了较大的提高.文章通过对中国31个省区的面板数据分析,发现除了研发资本与研发人员外,企业家资源对中国地区自主创新能力的提高也存在显著影响;在自主创新能力较强的省份,企业家资源在自主创新中的作用也较自主创新能力较弱的省份更为显著.因此,企业家资源丰盈程度的提高,将有助于提升自主创新能力较弱省份的创新动力和能力,从而缩小与自主创新强省的差距.     

基于企业战略层面的自主创新因素分析

自主创新在本质上属于企业战略层次,因此影响企业自主创新的主要因素也应该是影响企业战略的一般因素,即企业的核心能力、企业导向和企业文化。从企业核心能力的角度而言,自主创新在微观层面就是指企业能动性的技术创新能力,自主型技术创新最能体现出企业技术创新的自主性。从企业导向的角度而言,自主创新是以企业家为导向的企业家精神"自主"特性的体现和以市场为导向的"创新"价值的实现的统一过程。自主创新与企业文化相互影响、共同促进,在技术创新过程中,企业文化主要通过内隐文化影响自主创新,而自主创新对企业文化的影响则是通过外显文化进而影响内隐文化。     

国内企业自主创新激励机制研究综述

［摘要］自主创新尤其是核心技术、关键技术的创新，是我国经济增长的中心环节。我国“十一五”期间经济工作的一项重要工作就是推进自主创新，尤其是企业自主创新。我国企业自主创新是党中央、各级政府、企业家、管理学家和经济学家等关注的焦点。自主创新激励机制研究是目前经济界和管理界的热点之一。本文主要对自主创新激励机制的研究现状进行综述和评价，并展望国内企业自主创新激励机制未来的研究方向。     

企业家精神与政商关系——浙江政商关系的

浙商的文化价值取向,包括自力更生、吃苦耐劳,安全稳健、履行责任,爱国敬业、诚实守信;经济上善于创新;政治上务实谨慎,又灵活柔慧机变,这些特点都是浙商精神的组成部分。企业家精神是决定政商关系的内源性因素,浙商精神的这些特点构成了浙江政商关系的基础,也从价值观和心智模式上决定了政商关系的特征和类型。     

图式、心智模式及其管理

在经济全球化和组织变革的过程中,人们越来越意识到图式、心智模式在组织持续发展中的重要作用。图式和心智模式概念的提出由来已久,并在不同的领域进行了探讨和研究。文章对图式、心智模式的相关文献进行了回顾,并提出了心智模式的管理策略。     

提高综合素质教育的效果及对策

针对目前综合素质教育面临的主要问题,根据综合素质教育理论的研究进展,探讨了人的学习动机、心智及心智模式对综合素质教育的重要作用,提出以意识观念、思维模式、心智模式、行为模式及其相互整合平衡调控,所形成的系统能力结构是综合素质教育核心,并从生理、心理、教育等方面阐述了对系统能力结构要素进行有效平衡调控是综合素质教育及人的能力发挥的对策。     

广东少数民族地区产业特性与企业家人力资本投资

广东少数民族地区现有产业多为资源型产业,基于产业特性开发企业家人力资本,对促进少数民族地方经济发展起着重要作用。在回顾相关理论的基础上,以交易费用为分析工具,揭示产业特性的分析维度,以及对企业家人力资本形成的作用机理,解释了广东少数民族地区产业特性下企业家人力资本投资中的现实问题。     

知识经济时代背景下民营企业家经商观念与模式的转变

分析知识经济时代对民营企业家传统经商观念与模式的冲击,并阐述我国民营企业家传统经商观念与模式存在问题,最后提出民营企业家经商观念与模式转变的基本思路。     

试论企业家的爱国主义精神与爱国主义教育

中国近代企业家是在实业救国的理想牵引下登上历史舞台的;在中国现代史上,不论是在战争年代还是在和平年代,不论是企业家的义举、善举,还是在企业自身的发展中,中国企业家始终高举爱国主义的伟大旗帜,表现了形式多样,可歌可泣的爱国主义精神.在当前的爱国主义教育中,我们应该宣传和选择企业家的爱国事迹,以期实现爱国主义教育的具体化和形象化.     

中国企业家的责任伦理及其信念伦理基础

企业家的责任伦理与信念伦理存在重大差异,同时,二者又具有密切的内在联系,信念伦理是责任伦理的心理前提和精神归宿,企业家责任伦理的建设以其信念伦理的建设为基础。中国现代企业家责任伦理建设应该以儒家伦理由仁孝出发,推己及人而至天人合一、民胞物与的伦理信念为信念伦理基础。     

创新是十六大报告的最大特色

创新是十六大报告的最大特色。把“三个代表”重要思想确立为党的指导思想,把“与时俱进’列为党的思想路线的内容,提出“实践没有止境,创新也没有止境”的论断是十六大报告创新特色的突出表现。还讨论了创新概念、检验创新的标准、创新的方法,以及创新对高校工作的启示等。     

国内外企业家市场比较分析

对国内外企业家市场环境、企业家选择机制、企业家行为激励机制、及企业家行为约束机制四个方面进行了比较分析。在比较中揭示了我国企业家制度方面存在的不足之处，进而指出应借鉴发达国家的成功经验，结合我国实际，尽快建立并完善我国的企业家市场，营造能促进企业家队伍健康成长的有效机制，以推动国有企业的改革和发展。     

谷歌开放性电子书商业模式及其创新性分析

开放性是谷歌电子书商业模式的基本特征.谷歌的开放模式不同于亚马逊的垂直整合封闭模式,它为消费者提供了很大的自由选择空间,能有效吸纳电子书产业链上各个环节入市,并开发出多元的盈利渠道.这种模式具有极大的创新性,为电子书产业的发展提供了另一种可能.     

模糊前端参与对农业高新技术企业产品创新性的影响

以364份农业高新技术企业调查问卷为基础,探讨模糊前端参与对企业产品创新性的影响,并研究网络结构形态的调节效应。实证结果表明,模糊前端参与对企业市场创新性和技术创新性的提升具有显著作用,网络中心性对模糊前端参与和企业市场创新性关系具有正向调节作用,供应商弹性对模糊前端参与和企业市场创新性关系具有负向调节作用。研究结论为我国农业高新技术企业的新产品开发管理提供一定实践指导价值。     

基于X效率提升的和谐型员工关系管理模型分析

X效率理论告诉我们,“惰性区域”的存在和压力的大小是导致X(低)效率的关键因素,而员工关系对企业的内部效率具有最直接的影响,也是最核心的影响因素。其中,员工关系四个层面的和谐、企业家才能的充分发挥以及优秀企业文化的建设是和谐型员工关系管理的标志。     

再论以制度创新改变我国企业家匮乏的现状

针对目前我国企业家匮乏的现状 ,运用新制度经济学的分析框架来研究企业家匮乏的原因 :指出主要是由于目前我国有利于企业家产生的非正式约束、正式约束以及相应的实施机制的制度创新严重不足。为此 ,只有通过加快推进有利于企业家成长的一系列制度的创新 ,例如 :创立有利于企业家成长的非正式约束 ;创建明晰的企业产权制度 ;构建完善的企业家产生与淘汰制度 ;加快社会保障及政府的工商、卫生等专业职能部门体制的制度变迁 ;强化制度实施机制的硬度等 ,方能改变目前的现状