重庆企业国际竞争力实证研究

经济全球化背景下,企业所面临的竞争环境和竞争策略发生了显著变化,重庆企业实施"走出去"战略参与国际竞争,要立足优势,创新体制,依靠技术进步、文化革新,做大企业规模,提升企业层次,在战略层面构筑企业国际竞争力.     

快递企业竞争力评价指标体系研究

合理评价快递企业竞争力对我国快递企业进行自我诊断、参与国际竞争具有重要意义.企业资源是形成企业竞争力的基础,企业能力则是形成企业竞争优势的源泉.只有当企业资源、企业能力与其外部环境相适应时,才能维持或提升企业竞争力水平.     

中国石油产业竞争力的国际比较

目前,石油产业的国际竞争已越来越成为石油界关注的焦点.我们应在分析中国石油产业国际竞争力现状的基础上,运用比较优势理论和国家竞争优势理论从生产要素、需求要素、相关产业、企业组织和战略等方面对中国石油产业的国际竞争力进行探讨,并结合中国石油产业实际提出提高国际竞争力的战略思路.     

经济全球化与企业合并的反垄断规制

在经济全球化条件下，激烈的国际竞争改变了国内竞争的格局，反垄断法对企业合并的规制应当充分考虑国际竞争因素。反垄断法执法机关应将国际竞争因素纳入到相关市场的界定过程中，正确运用反垄断法的一般原则与例外规则，准确把握企业合并的规制条件，以促进市场自由竞争，并提高中国企业国际竞争力。     

加入WTO后的企业竞争力

入世以后 ,我国企业面临的竞争环境发生了巨大变化 ,企业要以较强的竞争力参与国际竞争 ,必须尽快完善现代企业制度 ,使企业成为真正的市场竞争主体 ,同时建立企业内创新激励机制 ,并积极参与全球化分工合作体系。     

跨国战略联盟：提升我国企业竞争力的有效手段

与世界跨国公司相比 ,我国企业国际竞争力较低。如何尽快提高我国企业的竞争力 ?本文提出跨国战略联盟是提高我国企业竞争力的有效手段。面对新的国际市场环境和我国加入WTO后的挑战 ,我国企业迫切需要跨国战略联盟这一新的战略模式。跨国战略联盟有利于我国企业获取国外先进的技术、分散国际经营风险和发挥相对优势。我国企业实施这一战略需注意树立竞争与合作观念、结合企业自身实力和条件、选择合适的联盟对象、防范战略联盟风险等问题     

青岛农产品参与国际竞争对策研究

加入WTO ,国际竞争日趋激烈。影响农产品国际竞争力的因素是多方面的。青岛市农产品参与国际竞争既有优势 ,又受多种因素制约 ,因此 ,要深入探讨新形势下增强青岛农产品竞争力的对策。     

论我国中小企业核心竞争力的构建

在当前经济全球化的形势下,我国中小企业面临新的国际竞争环境,它们能否在激烈的竞争中生存和发 展,关键取决于如何快速构建企业的核心竞争力。笔者通过对核心竞争力的分析,从战略规划、管理能力、营销能 力以及技术创新四个方面提出了构建中小企业核心竞争力的措施。     

森林认证产品的国际竞争力分析

该文认为森林认证是我国林产品参与国际竞争的需要，从森林认证产品国际竞争力的概念、构成和评价3个方面对森林认证产品的国际竞争力进行了分析。文章提出环境竞争力是构成森林认证产品国际竞争力的一个重要内容。随着人们的环保认知水平和经济水平的提高，环境竞争力对森林认证产品国际竞争力的影响日益加大。最后，文章就如何提高我国森林认证产品的国际竞争力提出了几点建议。     

我国大企业的国际竞争力分析

做大做强我国的大企业对我国的经济发展具有战略意义。本文通过对我国大企业国际竞争力的理论分析和实际分析,阐述了其在国际竞争中的优势和不足之处,并提出了提升我国大企业的国际竞争力的相关策略。     

基于战略能力的竞争优势研究

探索企业竞争优势形成的原因,以及创造和保持持续的竞争优势是当代战略管理理论的使命。但对于企业资源、能力研究,一直都是战略管理研究中的难题。本文首先对产业组织学派、资源学派和能力学派进行分析和评价,逐步形成基于企业战略能力的竞争优势研究方法,从而寻找企业基业长青的新理论。     

企业核心竞争力的启示

企业核心竞争力具有价值性、独特性和延展性.研究企业核心竞争力,须关注一般竞争力、竞争优势、核心产品、核心技术、硬核心竞争力、软核心竞争力等相关概念.企业核心竞争力的培育,应从核心技术能力培育、战略决策能力培育、组织协调与生产制造能力培育、营销能力培育入手.     

第三方物流企业核心竞争力构成研究

本文从核心竞争力理论、成功企业的先进经验、3PL企业的服务特点三个方面来分析3PL企业的核心竞争力构成,提出其构成为:资源的整合能力、业务的运作能力、服务的创新能力、信息技术的应用能力、品牌的塑造能力、市场营销能力。     

高等教育大众化背景下的大学生就业竞争力提升对策研究

通过对就业竞争力的关键因素进行了深入剖析、阐述,针对高校扩招和全球金融危机背景下提升大学毕业生就业竞争力的对策进行了探索性研究。研究发现：新的社会需求背景下,大学生就业竞争力是个人就业观念、综合素质、实践经验、专业人脉关系和就业心理综合作用的结果。高等教育大众化背景下提升大学生就业竞争力应根据社会需求树立正确的就业观,调整就业心理,提升综合素质和实践技能,同时建立稳定的专业就业渠道。研究结果为高校课程改革提供了参考依据,为提高毕业生就业率提供了新的思路。     

论企业七种竞争能力

目前企业竞争力较为有效的分析方法主要有价值链分析法和核心能力分析法,它们都有各自的弱点和不足。为了深入分析企业竞争力,可将其分解为七种能力,即生存能力、盈利能力、发展能力、创新能力、凝聚能力、应变能力和抗风险能力。将企业竞争力分解为七种能力并分别进行分析,不仅揭示了企业竞争力的内涵,而且有助于全面、准确、具体地评价企业的竞争力。     

企业核心竞争力之我见

企业核心竞争力不仅为企业自身的发展发挥了重大作用,而且是推动社会经济健康发展的重要力量。在总结近十年对企业核心竞争力的研究成果的基础上,提出了企业核心竞争力是企业创新能力和企业文化的综合产物的新见解,并提出了强化管理与维护企业核心竞争力的重要措施。     

产业国际竞争力的新制度经济学解释

从新制度经济学的制度环境、制度安排和制度变迁的角度出发,探求出如何在特定的制度环境下,通过合理的产业制度安排来提高一国产业的竞争力。新制度经济学理论客观地反映出制度是影响一国产业国际竞争力的一个重要的经济变量。     

企业集群:一个提升中小企业国际竞争力的途径

现阶段我国多重生产力的经济结构决定了必须同时注重大中小企业的协调发展。中国中小企业从企业总量和所容纳的就业人数来看 ,在中国的经济生活中占有十分重要的地位。经过 2 0多年的发展 ,以中小企业为核心的企业集群对当地经济发展的促进作用 ,已是不争的事实。该文在对中小企业及其国际竞争力进行概述后 ,论述了企业集群的一般概念和理论 ,对企业集群与中小企业国际竞争力的互动进行了理论分析。最后 ,分析了中国企业集群的现状和企业集群与中小企业互动所面临的问题 ,提出了政府治理集群的公共政策。     

打造城市文化构建和谐唐山

文章从不同角度阐述了文化的概念及城市文化在城市竞争力中具有重要作用。在分析唐山城市文化发展遇到城市文化冲突严重;城市文化战略、政策、体制落后;城市文化缺乏创新的困难之后,重点提出解决打造城市文化,构建和谐唐山的对策:塑造兼容并蓄、博大精深的唐山城市文化;用料学发展规规划唐山城市文化;用创新观念打造唐山城市文化。     

新创企业持续竞争优势的KCS模式研究

新创企业由于存在"新创立劣势"很难获得竞争优势,针对新创企业特点,通过理论分析和典型案例分析,认为知识、能力和战略是影响新创企业竞争优势的三个关键因素。新创企业需要沿着知识管理→能力演化→战略竞争的路径,内外兼修,动静结合。通过对市场知识和产品知识的吸收整合、转化应用、创造更新,积累大量经验;将这些知识演化为企业能力,并不断提升;在竞争过程中将无形的能力微观化为具体层面的动态竞争战略行动,从而对企业竞争优势产生直接的促进作用。