会展业服务外包发展模式研究及前景展望

会展业属于现代服务业的范畴,随着会展业的市场化发展与成熟,服务外包在会展业中的应用将更为广泛.本文通过回顾服务外包理论、分析会展业外部环境和内部要素,创建了会展业服务外包的动力系统,并在国内外会展业服务外包实践基础上,提出了几类主要的会展服务外包模式.同时,对我国未来会展业服务外包的发展方向提出了前景展望与对策建议.     

福建国际服务外包SWOT分析与发展战略研究

国际服务外包是全球产业分工合作的新型商务模式,是企业将非核心业务外包给专业服务提供者。国际服务外包是通过战略性经营转变和创新,降低经营成本,提高业务质量,改善企业经营效益。福建省实施国际服务外包发展战略,对福建省转变经济发展方式、缓解就业压力、提升城市能级、倡导低碳绿色发展理念具有重要意义。本文运用SWOT分析法研究福建发展国际服务外包的优势、劣势、机会和挑战,分析得出福建国际服务外包发展应选择弥补型发展战略(即WO战略),并据此提出福建发展国际服务外包的目标与路径的政策建议。     

内陆地区服务外包产业发展路径探析——以重庆市软件及信息服务外包产业为例

蓬勃发展的服务外包产业为内陆城市带来了优化产业结构、转变经济增长模式的机会.以地处内陆开放前沿的国家级服务外包示范城市重庆市为例,在对国际服务外包市场发展趋势研究的基础上,分析了重庆市在发展服务外包方面的有利条件和制约因素,从产业基础、技术引进与创新、融资渠道、信息公共服务平台、人才建设、发展环境等方面对重庆市服务外包产业发展路径进行了初探.     

服务外包产业与高职教育的契合

服务外包产业是经济全球化催生的新兴产业,也是后工业时代的必然产物.服务外包产业具有附加值高、能耗低、无污染等特点,高素质的专业人才是发展服务外包产业的关键要素之一.以作为培养技术应用型人才为目标的高职院校,应抓住契机,主动出击,迎合服务外包产业发展,担当起培养服务外包专业人才的重任,籍此实现教育模式的变革与创新,为学校的发展赢得更大的发展空间.     

大庆外包园服务外包外语复合型人才培养模式研究

本文对大庆外包园服务外包外语人才的需求情况进行了调查研究,深入探究了大庆外包园服务外包复合型人才的培养模式,提出了大庆外包园服务外包人才培养模式的实施方案,并阐明了这一研究的重要意义。     

提升河北省服务外包业竞争优势的策略研究

服务外包业是随着经济全球化和服务业转移而产生的新兴产业,发展服务外包对河北省产业转移具有重要意义。分析了河北省服务外包业的发展现状,通过与京津比较剖析了影响河北省服务外包业发展的主要因素,进而提出河北省服务外包业存在的问题、提升河北省服务外包业竞争优势应加大人才的引进和培养、加强区域和企业之间的合作、提高企业的综合实力。     

服务外包:国际经验与我国的战略构想

我国作为最重要的服务外包承接国之一,如何借鉴印度、菲律宾等先期发展服务外包国家的经验,充分利用国际服务业转移带来的发展机遇,从战略高度上认识到承接服务外包的重要性和紧迫性,加快制定、落实承接服务外包的优惠政策,积极承接国际服务外包,更好地实现服务外包对产业升级的促进作用,是转变我国经济发展方式.推动产业结构优化升级亟待研究和解决的重要问题.     

服务外包差异化发展的机理与案例研究

我国服务外包示范城市已形成全国性布局,但各城市发展特色并不鲜明,实施差异化发展战略旨在抓住国际产业转移的机遇,加快承接国际服务外包步伐,避免示范城市之间发展战略趋同化或低级化,实现示范城市服务外包业良性竞争和协调发展。本文阐述了服务外包差异化发展的机理,IT服务外包案例和我国企业承接国际服务外包的对策。     

我国国际服务外包瓶颈制约及发展策略选择

近几年我国服务外包市场发展迅速,但仍面临专业人才缺乏、竞争无序、知识产权环境有待优化、处于价值链低端、发包国政府服务外包抑制等发展瓶颈,我们在谋划服务外包发展策略时,既要解除瓶颈,又要把承接国际服务外包的基点放在促进国内服务业发展、扩大就业和经济结构调整的目标上。     

国际产业转移与海峡西岸经济区产业升级问题研究——基于国际外包的分析视角

20世纪90年代以来,国际产业转移模式逐渐从垂直FDI为主导向国际外包为主导方向演变。海峡西岸经济区在全球外包国际分工体系中地位逐步改善,但产业国际竞争力提升缓慢;第三产业发展快速,但其结构不合理影响国际服务外包的承接。营造更有竞争力的承接国际产业转移的环境,积极承接跨国公司的生产外包和国际服务外包,不断提高产业技术水平和产业集聚能力,是实现海峡西岸经济区产业升级的重要思路。     

中国企业欧美软件外包的特色生态链延伸研究

软件外包作为我国新兴战略产业之一,是现代服务贸易中的重要组成部分,对一国经济的发展和就业具有重要促进作用。印度软件外包走在全球前列,其主要收入来自欧美市场。印度软件外包的发展模式对我国的外包发展具有重要的借鉴作用。然而,中国企业可以凭借"后发优势"走出一条有差异化的软件外包之路,利用自身的有利条件延伸特色生态链,大力拓展欧美市场。     

闽台服务外包合作动因及影响因素分析

通过比较分析国内外学者关于服务外包动因的研究,结合闽台服务外包发展的实际情况,提出闽台服务外包合作的动因包括 政策推动、提高竞争力、降低成本、资源共享、分散风险、满足产业转型的需要和发展信息技术产业.在此基础上,提出影响闽台服务外包合作影响因素:企业规模小、承接服务低端化、人力资源储备、产业结构现状、信息技术发展水平等.最后,提出了促进闽台服务外包合作的建议.     

甘肃省发展服务外包的对策研究

20世纪80年代以来,伴随着经济全球化趋势,服务外包产业呈现出良好的发展态势,成为全球产业结构调整的重要推动力。从国际服务业转移趋势和国内服务业的发展趋势来判断,"十二五"是中国服务外包产业实现跨越发展、整体提升,创造国际竞争新优势的关键时期。通过发展服务外包产业,可以促进甘肃省调整产业结构,转变经济发展方式。文章分析了甘肃省发展服务外包产业具有的优势和存在的不足,以全球服务外包发展的趋势为背景,借鉴有关省市的先进经验,对甘肃省如何发展服务外包产业提出了相关建议。     

大庆市服务外包产业发展经济效应研究

自大庆市被批准为服务外包示范城市以来,立足于可持续发展的实际,明确提出把发展服务外包产业作为产业结构升级、壮大接续产业的一项重要战略举措。几年间,大庆市已初步形成了以石油石化工程服务为主体、特色软件开发和业务流程服务为两翼的服务外包产业格局。从经济效应入手,论证了发展服务外包对大庆市外贸规模、产业结构升级、技术进步、就业水平等都具有比较明显的正效应。当前,KPO、高技术BPO及已逐渐取代传统的ITO成为服务外包产业发展新热点。据此,提出新形势下大庆市发展服务外包产业的建议及措施。     

人力资源管理外包风险规避研究

随着经济的快速发展和市场竞争的日益加剧,人力资源管理外包作为一种新的人才资源开发方式越来越显示出其必要性和重要性。成功的实施人力资源管理外包可以帮助企业降低成本、得到专业化服务,给企业带来竞争优势。但是外包企业与承包商是以不同的利益为驱动的组合,他们构成了一个新的复杂系统工程,各成员之间的相互作用关系以及内外部环境都存在着很大的不确定性,必然会在外包方式与实务两个方面产生道德、溢出、招聘、培训、绩效考核、创新能力等风险。针对这些可能发生的风险,应该通过确定安全外包模式、制订外包计划问讯、甄选外包服务商、进行重新定位、持续风险控制等方法加以规避。     

大庆服务外包产业国际化的体系构架及策略研究

结合产业发展势头并迎合国际服务外包转移机遇,大庆市服务外包产业必须走出差异化、特色化的国际化发展道路。当前,该产业已呈现出现代服务业与传统资源型产业的良性互动,在推动传统产业升级改造的同时,也为服务外包业的发展提供了广阔的市场空间。在大庆市服务外包产业国际化的体系构架中,城市无疑是产业发展的重要物理载体,企业则是产业发展的最重要主体,人才则是产业发展的核心和关键要素。因此,从政策导向、产业基础、新兴外包产业、人才引进和培育四个方面提出大庆市服务外包产业国际化的策略支持。     

我国服务外包的产业升级价值及发展策略选择

服务外包具有低能耗、高附加值、转方式、调结构的产业升级价值.基于我国承接国际服务外包能力的瓶颈,加上发达国家发包企业分散风险战略考量,我们在谋划服务外包发展策略时,既要解除瓶颈,又要把承接国际服务外包的基点放在促进国内服务业发展、扩大就业和经济结构调整的目标上.     

现代生产性服务业延伸与发展的新模式

随着现代生产性服务业产业链的延伸和发展,服务外包越来越成为现代生产性服务业产业链延伸和发展的新引擎。服务外包作为现代生产性服务业发展的新模式,是企业将内部分工转变为社会分工的结果,外包服务延伸了生产性服务的产业链。目前服务外包越来越受到关注,它的发展和转移已经成为跨国公司新一轮全球产业布局调整新的亮点。     

江苏加快发展国际服务外包的对策研究

全球服务业产业转移进入了一个新的阶段,全球跨国直接投资中服务业比重超过60%,呈不断上升趋势,服务外包是国际服务业转移的重要形式。为顺应这种变化和发展趋势,国家商务部提出建设服务外包“千百十工程”。南京市是全国11个服务外包基地城市之一。本文从实际出发,分析了江苏发展服务外包的基础和条件,提出要大力发展国际服务外包,并从推动服务外包发展的政府层面给出了对策建议。     

中国服务外包产业攀升全球产业链的路径分析

从全球价值链的角度审视,并结合中国典型的服务外包聚集地——宁波的服务外包产业进行价值链分析,可以看出,中国服务外包产业虽然经过近几年的快速发展已经粗具规模,但中国服务外包产业的实力并不强,依然处于全球价值链的低端。为了真正摆脱“低端道路”的束缚,中国服务外包产业必须努力寻求一条适应中国国情的新的服务外包发展道路。通过培养适合服务外包企业发展需要的实用技能型人才,培育在全球价值链中处于中高端环节的大企业,以及发挥上海、北京等服务外包示范城市的辐射作用,可以使中国服务外包产业尽快进入全球价值链的高端。