关于电力企业政工人员的思想政治工作探讨

本文分析了在班组建设中政工人员的具体作用,及其作用的具体发挥方式。主要从分析二者的关系出发,对电力企业政工人员的思想政治工作进行了探讨。     

浅谈政工人员在班组建设中的作用

思想是行动的先导,要特别发挥政工人员在掌握政纂、理论、方针、路线等方面的优势,帮助班组加强政治理论学习,做好班组成员形势任务教育,培养班员良好的社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德。本文探讨了政工人员与班组建设之间存在的密切关系,并从二者关系出发,浅析政工人员在班组建设中的作用。     

对新时期政工人员做好思想政治工作探讨

随着改革开放的不断发展,各种思想随之而来,既有优秀的思想也有各种糟粕的思想,如果处理不好,很容易引起人们思想的波动和变化。企业是先进生产力的代表,是坚持党的路线方针的重要阵地,政工人员必须做好思想政治工作,才能坚持党的正确路线,才能保证企业的健康发展。     

新时期电力企业党建政工队伍建设途径探索

随着电力行业在新时期改革工作的进一步深入,行业间的利益关系和价值观也发生了相应的改变,党建政工队伍在该行业中的重要性也愈发突出。为保证电力企业发展政策同党建方针政策保持一致,以正确的理论指导企业各项工作的展开。本文以电力企业为立足点,就新时期企业建设党建政工队伍的途径展开探索。     

浅谈企业政工人员如何做好思想政治工作

时代的发展以及世界形势的快速转变,使得企业的思想政治工作成为企业抓发展同时的另一件大事,而企业的政工人员对员工的思想政治工作有着重要意义。本文分析了经济发展以及改革给企业思想政治工作带来的挑战,以及新时期企业思想政治工作的重要性,最后提出了政工人员做好思想政治工作的几点建议。     

人事政工人员在高校建设中的角色定位

政工人员是从事党建、思想教育、精神文明建设和高校文化建设等方面的工作主体,肩负高校政治思想建设最基础和最基层的工作,因此,作为高校人事组织建设方面的政工人员,应该做好自身的角色定位.本文将分析人事政工人员在高校建设中进行角色定位的必要性,并提出角色定位的一些建议和措施.     

论提升企业政工人员的综合素质

随着我国社会经济水平的提高,民营企业对我国的社会经济做出了重要的贡献。然而企业在其改革发展过程中,由于各种制度或是工作人员的素质问题的存在,使我国企业思想工作的发展受限。而企业政工人员作为企业思想工作的引导者,对于建设该方面的工作具有重要的导向作用。因此,笔者欲从企业思想政治工作的重要性着手,分析政工人员素质与其之间的关系,从而有效提出自己的一些建议,从而促进我们企业的健康发展。     

强化企业政工人员素质 推动政工队伍建设

在企业政治思想工作中,政工队伍作为主要组织人员,对整个企业政治思想培养工作具有直接作用,具有十分重要的意义。企业政工人员自身素质水平的高低对企业开展政治思想工作效果具有直接影响,如其自身素质水平不高,那么不仅不能有效、全面提升整个企业员工的整体素质,而且还会降低企业管理员工的力度,进而影响企业的健康、稳定、良好发展。为推动企业政工队伍建设,需要提高企业政工人员的自身素质水平。     

对企业政工人员素质建设的思考

思想政治教育是经济工作和其他一切工作的生命线。思想政治工作的开展离不开政工人员自身素质的培养。只有政工人员素质建设得到不断完善,政工人员素质得到不断提升,政工人员才能更好的适应新形势的发展,有效的开展思想政治工作。     

浅析新形势下政工人员如何做好思想政治工作

在市场经济的不断发展,改革开放的逐渐加深,科技水平的不断提高,人们思维方式的不断改变的新形势背景下,思想政治工作显得更为复杂更重要,而同时政工人员做好这项工作的难度也更大。因此,分析与探讨新形势下政工人员如何做好思想政治工作就显得非常有意义。     

电力企业党建与精神文明建设的有效结合

随着经济的快速发展和和谐社会的构建,我国的电力企业得到了飞速的发展。在新环境下,党建工作对电力企业的发展有十分重要的作用,因此,电力企业要充分发挥党组织的积极作用。精神文明建设是电力企业文化建设的关键,是满足职工精神文化追求的重要保障,电力企业要把握好党建和精神文明建设的均衡点,将两者有效地结合起来,从而为电力企业的快速发展提供保障。     

企业政工人员做好党建工作的措施探究

随着企业的不断发展,党建工作在企业中的作用日益凸显。基于此,文章在对党建工作的重要性进行分析的基础上,提出应强化组织领导、开展多样化的活动、加强宣传引导、建设学习型组织、深化党建工作与业务工作的融合等措施,以提升员工参与党建工作的积极性,推动员工树立正确的价值观。     

试论国有企业政工队伍建设

思想政治工作作为构建企业员工思想政治堡垒的重要职能,对提升企业文化和凝聚企业思想,树立企业员工正确思想价值观念具有重要作用。建设一支强有力的政工队伍尤其对于国有企业的生存和发展都具有极为重要的作用,本文通过分析国有企业政工现状,就推进政工队伍建设进行了探讨。     

企业文化建设中政工人员的作用——以中交铁道设计研究总院为例

政工工作是企业工作的重要组成部分。政工人员在企业文化建设中发挥着主心骨、定盘星、压舱石、净化器的重要作用。加强国企文化建设,以人为本,全面贯彻落实党的十九大精神,发挥社会主义核心价值观的引领作用,坚定文化自信,树立企业文化品牌,打造一流的铁道设计文化。本文从文化建设概述出发,分析了政工人员在企业文化建设中的重要作用,探讨了如何发挥这一重要作用,旨在为相关文献阅读者提供借鉴。     

政工人员在医院管理系统作用探究

<正>政工人员在医院管理系统中对医院的发展有着非常重要的作用,在目前的医疗卫生行业中,竞争是十分激烈的,一所医院要在改革中是否获得发展,要看医院的政工管理系统是否完善。一、医院政工管理系统的现状随着社会主义市场经济的不断发展和医疗制度改革的不断深入,医院的工作重点主要是提高医疗技术和质量,然而提高医疗技术水平     

谈谈政工人员应具备的基本素质

政工人员是适应我国经济社会和政治社会发展的而出现的。当经济发展到一定程度的时候,就要对思想方面的问题加以提防,然后采取正确的措施引导人们在社会主义建设中发挥更加积极的作用。一个合格且优秀的政工人员应该具备什么样的素质,直接关系到企事业单位内部结构的完善与否,以及整个组织根基是否牢固,同时,也对一个单位或团体的发展方向起到决定作用。     

搞好电力企业的党建及精神文明建设工作之我见

党建工作是企业的根本,在电力企业改革不断深化、市场竞争日趋激烈的形势下,加强和改进党的建设,增强党组织的凝聚力、号召力和战斗力,发挥好企业党组织的政治核心作用,保持职工队伍稳定,促进企业发展,是电力企业党建工作面临的新课题和新挑战。因此,如何更好地抓好电力企业的党建工作,急需党务工作者深思和探索。     

企业思想政治工作与班组建设的融合路径

在市场竞争日趋激烈的今天,拥有特色鲜明的文化软实力也是企业成功必不可少的要素,而思想政治工作正是企业党组织发挥作用,积淀文化的关键依托。本文探究了企业思想政治工作于班组建设的融合问题,提出如何将两者充分结合,创新工作思路,具有较强的理论意义和实践价值。     

基层政工队伍的建设与发展探析

我国的社会主义建设事业已经步入深水区,在这个历史机遇期,思想政治工作作为经济工作和其它一切工作的生命线,其重要性更加明显。而政工队伍的素质直接决定了思想政治工作的质量,积极推进新形势下基层政工队伍的建设与发展是思想政治工作取得卓越成效的前提,也是进一步深化改革事业的重要保障。本文结合工作实践,就基层政工队伍的建设与发展提出了自己的一些看法。