从“日本式经营”看日本人的“家族意识”

“家族意识”是日本人价值观的核心。本文试图通过二次大战前后“日本式经营”中“家族意识”的发展变化过程窥见现代日本人价值观的一个侧面。     

日本人自杀行为的历史文化因素

日本是世界上自杀率最高的国家之一。本文分析了日本人自杀行为独特的历史文化因素:日本对自杀特有的道德评价;“义务”、“义理”与传统价值观;源远流长的死亡之道“武士道”及切腹的思想;审美意识中的自杀与自古的崇尚和渲染;宗教的思想与生死观;对自杀的法律评价;集团意识、依赖心理与自杀的“传染性”、集体性;情感模式中的拘谨自制与“内疚感”等因素。     

跨越时空召开第二次中日青少年问题学术讨论会

以社会变迁中的青少年为主题的“第2次中日青少年问题学术讨论会”将于今年9月和11月分别在中国和日本召开。上海会场举行日期为9月27至28日,日方提交的学术报告是:森田洋司“日本青少年越轨行为与对策”、谷富夫“青年的城市流向与社会适应的机制分析”、金(?)晓嗣“后现代化中的青少年价值观”、富田健治“大阪青少年活动”。会议由上海社科院青少年研究所和日中     

日本青年“NEETS”现象的警示

在日本乃至全世界的年轻人中出现了一种“NEETS”现象,引起世人的关注。本文从日本的“NEETS”入手,透视“NEETS”一族出现的经济、制度控制、心理“枯竭”、地理环境等方面的原因,以引起我们的警惕。     

谈日本人“集团主义”中的“自我意识”——以小说《人间便利店》为例

<正>谈起日本人的思想意识,普遍都会想到日本人注重“和”的观念,强调“集团主义”,每个人在社会生活中都需要遵守一定的集体规则,主要表现在重视集团意志。但是到了近现代社会,随着日本的开国和经济社会的发展,日本人长期以来的“集团意识”逐渐出现了瓦解的倾向性,“集团意识”所持有的内外有别、排他性的思想受到了一定的冲击,“自我意识”抬头。本文旨在通过小说《人间便利店》的主人公展现的“自我意识”,讨论日本人“集团主义”中的“自我意识”。在研究日本人的思想文化的领域中,日本人的“集团主义”和“自我意识”让一个绕不开的话题。在前人的研究中,     

20世纪末日本青少年问题考察

20世纪末,日本出现了青少年恶性犯罪及异常心理等“文明病”的问题,这既有非主流文化的影响、教育政策失误的原因,也有“自由化”、“个性化”教育改革和“学历社会”的矛盾因素。     

昭和时代日本国民价值观的变化及启示

在日本的昭和时代发生了两次震惊世界的事情。这些重要变动同时也导致日本国民的价值观及行为方式发生了很大的变化,并对整个社会的发展产生了巨大的影响。因此,分析昭和时代日本的变革及日本国民价值观的转变影响因素,对我国国民价值观教育具有重要的理论意义和实践意义。     

日本的政治大国走向与中东国家的选择

从80年代起,日本作为“经济大国”异军突起,它的对外战略出现了深刻的变化,开始积极谋求与本国经济实力相称的国际政治地位,其口号为“国际国家”、“政治大国”,日本首相铃木善幸称此为日本的“第三次远航”。 一、契机 1986年,日本的国民生产总值达到1.95万亿美元,占世界国民生产总值的10～12％。它同美国、前苏联虽有差距,     

跨文化管理研究的有益探索：评《跨文化生存的青年》

由华南理工大学翁赛珠、刘善仕等学者所著《跨文化生存的青年》一书已由广东经济出版杜出版。该书作为国家教委人文社科“九五”规划的专项研究成果 ,凝聚了作者近几年来的全部心血和汗水 ,是一部全面系统探索我国“三资”企业青年价值观、行为及其发展趋势的实证性研究力作。针对“三资”企业这一我国改革开放以来出现的新生事物 ,作者选择“三资”企业青年的价值观和行为方式进行专题研究 ,旨在探索不同经济合作、不同文化比较、不同思想碰撞下的青年思想道德主流趋势 ,进而引导青年走健康向上的发展道路。从本书所展示的主要内容来看 :１…     

社会主义核心价值观培育路径研究

党的十八大报告对社会主义核心价值观作出了重要论述,提出“深入开展社会主义核心价值体系学习教育”、“积极培育社会主义核心价值观”的新要求、新部署,通过对社会主义核心价值观的提炼和培育,将把社会主义核心价值体系建设提到一个新阶段、新高度.     

日本“和”思想背后的共同体主义

<正>以“大和”指代日本民族国家为日本和国际社会普遍认同,抑或成为日本民族国家的身份标识,“和”字及其内涵与外延业已内化并厚植于日本文化社会的机体血液中,因而催生了“和+X”结构的话语体系,诸如为人熟识的“和果子”“和服”“和歌”等。然而,日本“和”字话语功能实始于中国,那么“和”字是如何被日本吸收、衍化,     

交际表情

口水年龄不是障碍目前,在以传统、保守著称的英国、日本,都不约而同地出现了姐弟恋热潮,甚至有专职的网站和组织为成熟女士们提供结交年轻男友的机会,正迎合了现代女性选择“爱自己”而非从前那种“寻找归宿”的心理。     

日本青年价值观的十大变迁

日本青年价值观的十大变迁［日本］千石保自从１９９７年日本人感到生活变得富裕以来，年轻人的价值观发生了变化。勤俭力行的理念日益崩溃、相对主义的价值观日益增加。其现象表现于以下几点。１．储蓄意识降低，＂未来型思考方式＂变化为＂现在型思考方式＂。２．勤俭精...     

论青年价值观念的整合机制

一人们通常用“个人主义”来定义西方青年价值观的核心,用“集体主义”来定义五六十年代中国青年价值观的核心,那么,能不能用同样简洁而凝炼的词汇来定义八九十年代中国青年价值观的核心呢? 关于青年价值观基本取向与趋势的说法令人眼花缭乱,诸如:“本质是好的,支流值得重视”,“以个体本位为核心”,“集体主义的复归”,“多元倾向不可逆转”,等等,各有各的实证资料支持和理论阐述。上述论断从不同角度出发,依循不同标准,反映了某些方面的     

以文化的视角分析中日之间“历史问题”的难点

近几年来，围绕“历史问题”出现的频繁争吵，日益成为影响中日民众相互情感的一个重要因素。一方面，中国民众不满意日本政府在“历史问题”上所采取的暧昧和不负责任的态度，而另一方面，日本国内却弥漫着一股浓厚的“嫌中”、“厌中”气氛，与“恐中论”一道，成为日本“中国威胁论”的主基调。那么，中日之间，“历史问题”的难点究竟在什么地方？     

论日本大陆政策的形成过程

近代日本的“大陆政策”，是日本为发展资本主义依靠战争手段，以对中国、朝鲜以及亚洲其它国家进行侵略战争，以求称霸亚洲，征服世界的总体政策。山县有朋于1890年抛出“利益线”理论，标志着日本大陆政策的初步形成；川岛浪速实践“满蒙独立”和松冈洋右确立的“满蒙生命线”理论是大陆政策最终形成的过渡；东方会议的召开及《田中奏折》的出现，标志着大陆政策的形成过程最后完成。     

“三资”企业青年系列调查报告的背景情况

《三资企业青年价值观发展趋势研究》是华南理工大学社科系及有关科系的一批青年教师承担的国家教委人文社科研究“九五”规划研究项目。本研究通过对国有企业及“三资”企业青年价值观的实证比较,旨在揭示“三资”企业青年受其企业管理及生存方式的影响,价值观的总体特征和形成机制以及发展趋势。调查研究以问卷调查为主,结合电话访问、个案调查及座谈会调查等方式。问卷调查采取典型抽样法。为了揭示现代西方企业管理文化对青年价值观的影响,因而选择的是一些正规化程度较高、能代表投资国企业管理文化特点的“三资’企业。调查选择了…     

跨文化生存影响青年价值体系的总体模式

一、跨文化生在形成的精神空间“三资”企业对青年价值观的影响，是通过“三资”企业组织、运作和管理背后体现的价值特征来实现的，英格尔斯把现代企业活动与组织的某些特征对工人工作价值观所构成的影响背景，称作为“有力环境”（包括技术约束、客观的生产标准、严格的可获利性等）。在“三资”企业中，对于青年的价值观来说，这部分的影响背景是主要的但不是全部的。我们的实证研究表明，首先，构成对“三资”企业青年价值观主要影响的企业管理和文化因素，包括企业组织与制度，企业活动与运作，企业文化与价值观三个方面。企业组织与制…     

“新人类”生命的浪费——日本青少年的自杀问题

日本是世界上自杀率最高的国家。战后日本青少年的自杀率呈递增之势。本文说明了日本青少年自杀的状况及其特点;分析了日本青少年自杀的历史文化原因:对自杀独特的道德评价、特有的“义务和义理”、“武士道”以及情感模式中的“内疚感”、集团意识和依赖心理、拘谨自制等,分析了“切腹”的文化源流、审美意识中的自杀和自古的崇尚与渲染,分析了生死观;本文与西欧进行比较分析了对自杀的传统的法律评价。本文还研究了“新人类”自杀的现实氛围:现实生活方式和价值观念的剧变、家庭关系的淡化、突出的日本女性问题、工作的过度和激烈的社会竞争以及性问题、日趋尖锐的代际冲突、青少年亚文化、日本的教育制度等。     

“现代”价值观与中国民众对民主制度的支持

最近的价值观调查研究表明,随着经济发展和社会的现代化,一些东亚国家,比如中国,其国民开始放弃一些“传统”价值观,比如等级制、服从、冲突避免等,逐渐接受“现代”价值观,包括强调平等(反对等级制和族长制)、强调独立(反对服从)、强调自主(反对天定