人选

正局办公室连我在内共六个人,我是办公室主任。局里一个基层股室的负责人退休了,需要补充负责人。局长当然就想到了办公室,毕竟办公室的人跟局长亲近一些。局长把我叫到他的办公室,说要征求我的意见,看哪个去比较合适。局长第一个提到刘眼镜。我说不行,刘眼镜能写,单位大大小小的材料、总结、报告都是他写的,他走了谁能胜任这项工作?局长说也是。局长第二个提到大张。我同样说不行,大张     

提拔人选

正县委宣传部准备提一名副科,要各部门推荐合适人选。部长特别强调,不能让老实人吃亏,一定要本着公平公正公开的原则,推荐有能力、肯干活、有成绩的干部。黎科长最看好下属小彭。小彭能力强,不但愿干事、会干事,而且文学功底好,经常发表文章,是部里真正的笔杆子。人选推荐上来了,部长开会研究。会上,黎科长急不可耐地把小彭推出来,并且摆足了理由。     

美国人选笨总统

布什2000年当选总统后,公众一直对他的智商议论纷纷,加拿大外交家甚至公开说他弱智,这些也许大部分来自政治偏见。布什确实经常在记者会上语无伦次,英文病句不断,这引起了心理学家对他智商的兴趣。把他的智商放在美国历届总统的背景中,     

电话里定人选

如果有一个需要时常和他人沟通协调的职位出缺,但有两位条件相当的人来应征,该如何从中选出适当     

人选(中篇小说梗概)

一程嘉义是李素梅20年前青干班的同学。虽说青干班是短训形式,只有半年,可全班50余人当时是作为矿业局第三梯队培养的,都知道其中的大多数人会得到提拔重用,便都相处得很好。程嘉义人很热情,为人处世讲究,同学间办事从不推诿。李素梅和他很能谈得来。20年间人人都在变。李素梅结婚生子,由基层调到局党委组织     

影像式介绍提任人选

新疆温宿县采取影像介绍提任人选的方式,全面直观地展示提任人选全貌,干部选任介绍由千人一面变为千人千面。全面收集提任人选资料。结合干部档案管理,及时收集干部的影像档案材料,建立干部队伍影像资料库。干部考察时,由专人重点收集、补充、鉴别能够证明考察对象学习经历和工作经历的照片、图片和视频资料。逐人制作提任人选PPT课件。县委组织部将拟提     

玄机重重的联合国秘书长人选之争

作为一个全球性国际组织的最高首长,联合国秘书长在组织和推动全球性活动方面发挥着重要作用。在全球化时代,加强各国和各组织全球范围内的合作与协调,以应对全球性各种威胁和挑战,已成为当今世界一项急迫的需求。应该说,没有谁能比联合国秘书长更适合于组织和推动此项工作的进行。如果存在某种意义上的“全球治理”, 联合国秘书长无疑是这种治理模式的重要促进者和协调者。     

组工干部要提高识人选人水平

选贤任能是全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的关键,也是组织部门、组工干部的政治责任和重要职责。识人选人是组织部门、组工干部必须要掌握的一项基本功。实践证明,组工干部要提高识人选人水平,关键是要提高群众工作水平,坚持党的群众路线,依靠群众选贤任能。依靠群众选贤任能,首先要充分相信群众。坚持走群众路线识人选人,是由党的性质和宗旨所决定的,也是新形势下做好干部选拔任用工作的客观需要。因为干部来自于群众,又生活和工作在群众中,干部的思想作风、政治素质群众最清楚,干部的工作能力、政绩效果群众最了解,干部的工作态…     

投资者关系管理官的人选与素质

基于投资者关系管理官(IRO)的重要性,本文分析了投资者关系管理官的人选和应具备的素质,从传递价值、挖掘价值和创造价值三方面提升投资者关系管理官的素质与能力。     

宜宾市是如何公推公选县长人选的

为了探索突破公推公选领导干部职位层次的路子,拓宽县(区)党政正职领导干部人选的选拔视野,四川省宜宾市于近期成功地公推公选了一名县长人选,得到了各级领导的充分肯定和社会各界的广泛好评.其主要做法是: 一、紧紧把握公推公选县长人选的职位特点,做到了程序科学高效.     

努力构建科学的识人选人新机制

以科学发展观统领全局,是新时期各项工作的总体要求。干部考核评价工作,是党的组织工作重要内容之一,也必须坚持贯彻落实科学发展观,全面构建民主、竞争的识人选人新机制,进一步加强干部选拔任用工作的     

书面推荐领导干部人选的实践与思考

为了拓宽识人选人视野,建立广纳群贤的选人用人机制,中共北京平谷区委建立了领导干部以个人名义向组织部门书面推荐领导干部人选责任制(简称推荐书制度)。这项制度出台以来,受到了各级领导和社会各界的广泛关注。一、进一步拓宽了选人用人视野。2004年4月初,平谷区委率先在北京市建立区级领导干部及处级领导干部以个人名义向组织部门书面推荐处级、科级领导干部人选责任制,进一步拓宽了选人用人视野。这项制度弥补了组织推荐、群众推荐和个人自荐的不足。从某种意义上讲,基层组织推荐领导干部人选,有时更多的体现的是单位一把手的意志和意愿…     

邓小平退休内幕：军委主席人选亲点江泽民

邓小平的晚年岁月，充满着活力，闪烁着光辉。1977年他第三次复出时73岁，已经是到了赋闲多年、尽享天伦之乐的年龄，但他却从此步入了晚年岁月的辉煌。直至他1997年去世这20多年中，这位老人又为我国的改革开放和社会主义现代化事业殚精竭虑，贡献了他全部的心血，使古老的东方大国翻天覆地。     

把什么样的人选进县乡国家权力机关

全国县乡两级人大换届选举工作于2006年7月1日至2007年12月31日期间在全国各地陆续开展。在此前的2004年10月，人大代表选举法作了多项修改，增加了关于候选人预选、候选人与选民见面、防止贿选以及罢免人大代表的程序等方面的条款。贯彻人大代表选举法，把政治上靠得住、具有参政能力、能够代表群众利益和反映群众要求的人选进县乡国家权力机关是做好此次县、乡人大换届工作的重中之重。     

邓小平退休内幕:军委主席人选亲点江泽民

邓小平的晚年岁月,充满着活力,闪烁着光辉。1977年他第三次复出时73岁,已经是到了赋闲多年、尽享天伦之乐的年龄,但他却从此步入了晚年岁月的辉煌。直至他1997年去世这20多年中,这位老人又为我国的改革开放和社会主义现代化事业殚精竭虑,贡献了他全部的心血,使古老的东方大国翻天覆地。     

肖秧提出对领导人选要资格论证

<正> 四川省省长肖秧最近在一次大型企业厂长(经理)座谈会上说,一些企业的厂长(经理)连一点当领导的资格都没有,就当上了企业的负责人,尤其是在层层承包中这种现象更是突出,因此,对那些不合格的厂长(经理)坚决不要。     

把什么样的人选进县乡国家权力机关

■今年3月,全国人大常委会副委员长兼秘书长盛华仁在河北、山东调研时指出,各地人大及其常委会要在党委的领导下,依法履行职责,充分发扬民主,严格依法办事,确保县乡人大换届选举工作的顺利进行。■为了切实做好全国县乡两级人大换届选举的准备工作,全国人大常委会办公厅、中共中央组织部、中共中央宣传部6月20日至21日在京联合举办了专项工作学习班。     

新闻部主任

在一个电视台里,新闻部和专题部就像两个国家,来往都是礼节性的,没有可以交叉和互补的工作.新闻是立台之本,专题是锦上添花,能添则添,没有精力和财力,就被放在一边,凉得没人碰.本来,专题部主任云来是要去审查专题节目的,从三楼一拐弯,就碰见了新闻部的刘明主任.新闻部的刘明主任是台领导班子成员,是台里少有的明白人,相比之下,云来多少显得有些边缘化.刘明一把拉住云来,说是到办公室坐坐.云来还没坐下来,刘明就把办公室的门严严实实地关上了.等云来坐在沙发上,刘明已经把一杯纯净水递了过来.     

代理主任

一去年不知道是怎么回事,县委书记朱聪明与县委办公室主任李雨村先后躺进了医院。在李雨村住院之前,邬通被任命为代理主任。邬通写得一手好文章,25岁就从县林业局下面一个国有林场选调到县委办来了,先做了六年文字秘书,接下来又当了快五年的县委办副主任,前后给四任县委书记写过讲话报告。当副主任期间,除了财务后勤之外,     

聘主任

正我所任职的学校实行校长负责制,中层干部由校长直接聘任。有两名主任已到退休年龄。我心里琢磨,凭自己的条件,这两个主任的位置肯定有自己一个了。这天,学校召开教职工大会。会上,校长拿着"中层干部聘任名单",念了两个人的名字,却没有我。这个结果完全出乎我的意料。我表面上装作不在意的样子,心里却无论如何也想不通:我工作成绩显著,奖状、证书得了一大摞,