买黄金为什么赚不到钱

近日,高德黄金老总张卫星爆仓的消息对于许多黄金投资者来说无异于一个噩耗,据传400多名高德黄金投资者损失上千万。意想不到的爆仓让人们开始重新思考黄金这种理财方式,而随着国际金价一路暴跌,人们开始注意到:黄金投资也并非稳赚不赔,其风险也不可小视。有关分析专家称,黄金市场本身存在一定乱象,投资者盲目参与是赚不到钱的根本原因。     

"买"及其同义词

"买"的本意是购买,也即以钱换物.由此而引申出换取、贪求、租借、收买等等意思来.古代汉语中表示"购买"这一意义的词还有"购"、"贾"、"酤"、"沽"、"贸"、"鬻"等.     

黑客黑道赚"黑"钱

如果说美国大片《黑客帝国》讲述的科幻故事令人着迷而困惑,那么今天隐藏在网络生活中的计算机病毒和黑客却让人们恐惧和愤恨。黑客如今不再是炫耀技术的神秘群体,当人们越发习惯于互联网生活的时候,他们的收入渠道也在不断扩宽。向网站收取高额“保护费”,发展病毒下线,都成为他们“致富”的手段。     

爱情培训，既赚情感又赚钱

在深圳，有一个年轻的姑娘，下岗后在一家超市里做主管，她心地善良，经常帮别人解决情感问题，后来她从中受到启发，开了深圳市第一家“爱情培训公司”，专门帮别人解决情感方面的危机以及传授恋爱的技巧。结果，她凭借那些独特、新颖的技巧，让很多单身男女都找到了心仪的对象，而且因此赚了上百万元，她是怎么做到的呢？     

别"买码"了,爸爸

爸爸是一个顾家的好男人,可是他自从迷上买"外围码"后, 一切都变了。这不,爸爸这期又下血本花了一千块买特码,而且还对我们自吹自擂:"我研究了曾氏财团六合彩,这次肯定中,买一赔四十, 四万块赚定啦。"看他那神气的样子,我有种不祥的预感。果不出所料, 到了晚上七点,爸爸的发财梦又落空了。自从爸爸"买码"后,妈妈的买菜钱都日渐减少了,早已对爸爸忍无可忍,这次终于爆发了,和爸爸大干了一场,椅子、茶具、电视都成了他们的武器, 当然战后遍体鳞伤的还是妈妈。     

培训遗忘成本与"准时化"培训

由于遗忘存在产生了培训遗忘成本,主要包括培训知识保持成本和过时成本两部分。遗忘成本的存在对培训工作产生着重要的影响,但由于其隐蔽性通常被忽视。同时由于培训遗忘成本比较难于计算和控制,所以在培训中应当采取适当的培训方法尽量避免其产生,以达到事前控制的效果。     

"失业"农民工的再就业培训

受全球金融危机的影响,我国一批劳动密集型企业受到剧烈冲击,许多农民工失去工作岗位,选择"回乡"务农或"留城"继续寻找工作.在此背景下,本文首先分析农民工的产生及其就业与"失业"特点;然后从人口流动模型提出农民工再就业培训的理论依据,认为短期可以缓解农民工就业困境,中期可以保证农村剩余劳动力的顺利转移和经济发展方式的转变,长期可以实现经济结构的转化;最后提出农民工再就业培训的实践问题和相关政策建议.     

房地产市场中"买涨不买跌"的行为经济学分析

以行为经济学中的预期理论和启发式认知偏向理论为基础,分析了房地产市场中购房者由于“参照点效应”产生的收益损失心理以及由于“启发式认知偏向”导致的羊群行为,从微观角度对房地产市场中“买涨不买跌”的现象作出合理解释,为购房者理性买房、房地产开发企业制定营销策略、政府平抑房地产价格提供参考。     

培训券与"学分银行"的对接:农民工培训研究的新视角

农民工培训及其创新,对于“和谐中国”构建完善的社会结构,对于城乡协调进步、新农村建设和县域经济发展,对于自身持续成长都具有重要意义。要通过构建培训券与“学分银行”对接的长效机制,为农民工培训在经费投入机制上与弹性学习机制上“保驾护航”。     

"小老板"真的可以培训出来吗?

事件回放据悉,大学生创业热情不低,但成功率不高,大概在2%-3%左右。劳动保障部门早在2003年就开设了免费的大学生创业培训班,然而却门庭冷落;另外,从沪上各创业机构开设的创业培训班学员来看,也是鲜有年轻面孔,大学生参加创业培训的热情比不上下岗失业人员。创业究竟需要不需要培训?"小老板"真的可以培训出来吗?对于这一争论,学生们的见解又是怎样的呢?     

"中智":新加坡灰领人才培训诱人

对很多大学生来说,出国留学不再是遥不可及的梦想,而是个人职业发展的一次选择,他们都寄望于通过留学来重新设计自己的人生之路。 一般人出国留学多是为工作考虑,有的期望留在国外工作,有的希望回国以后可以有比较好的工作机会。当然,也有人是为了兴趣,希望能"行万里路,读万卷书"。然而,愿望与现实总有些差距,有的人留学海外,如同一叶孤舟在茫茫大海中漂泊,承载的是惶恐与失落;而另一些人留学海外,却如同货轮在海洋中穿梭,承载的是自己的目标与追求。探寻个中原因,留学生涯规划的"无"与"有"所起的作用差别甚大。在本篇中,专家们将提供各类留学生涯设计方案,希望对毕业后准备出国留学的学子能有所帮助。     

高校"两课"教学资源配置的评估指标初探

评价师资队伍建设状况的指标可采用师生比、专兼职教师比、教学工作量充足率、党员教师比、年龄及职称结构、学历结构、师资培训、师资能力、专业化率等.评价教学条件的指标可采用教学投入规划、教学设备、使用多媒体教学情况、近期投入、实践教学基地建设等.     

教师培训中"实工虚做"现象解析

各级教师培训是教师专业成长的有效途径和必要手段,现实中教师培训往往流于形式,笔者透过基础教育教师培训中"实工虚做"现象,分析导致教师培训工作流于形式的原因,提出扭转教师培训"实工虚做"局面的有效措施,以促进教师培训工作良性发展.     

地方政府干部培训的有效性分析——以四川省干部培训"社会化选学"为例

大力加强地方政府干部培训,提高地方政府干部素质是提高和完善党和政府执政能力的一项基础工程。提高地方政府干部培训的有效性必须从“岗位需要”向“综合需要”转变。结合四川省干部培训“社会化选学”的具体实践,提出提高地方政府干部培训有效性的思路和措施。     

基于CIPP模式的公共就业培训绩效评估指标分析

政府开展公共就业培训服务,已经成为各国用来解决就业困境以及提高劳动者素质的重要政策工具。当前我国就业培训服务正逐渐打破以往由政府垄断提供公共服务的单一格局,构成公共培训机构、非营利性培训机构以及私人培训机构多元参与的竞争性培训准市场格局。为提供更具竞争力与效率的服务,可以借助于CIPP模式来归纳公共就业培训服务绩效评估指标,以协助提升政府在就业培训服务准市场机制中的管理能力。     

企业效益"绿色”评价指标探讨

文章回顾了我国企业效益评价指标的发展过程,从可持续发展的角度,提出了企业投入产出的概念模型.以此为基础,分析了设立企业效益的"绿色”评价指标的必要性,最后设计了"绿色”评价指标体系并给出了评价方法.     

"对NPV与IRR指标的重新认识"的再认识

对NPV与IRR指标的认识存在原则性的分歧.本文对杨廷干博士在其博士论文和专著中关于二者之"重新认识"存在的诸多问题进行了深入分析与批评,提出新的观点和再认识.     

"指标困局":农村贫困治理的实践与反思

在国家的扶贫实践中,地方政府的行为策略是影响扶贫绩效的关键变量。通过对精准扶贫政策实践的调研发现,中央政府不断升级的治理手段为重构央地关系创造了条件,地方政府对国家扶贫理念转型认知的偏差以及在形成路径依赖之后的策略行为不仅容易产生对总体局势的误判,还为后期的政策困局埋下了伏笔。在此背景下,地方扶贫工作遭遇“指标困局”,即地方政府很难实事求是去识别贫困户,只能在既有的指标约束下进行精准识别,扶贫工作陷入了反复识别,却仍难实现精准的怪圈。     

从"体育与健康"教学改革谈心理评价指标的筛选

体育与健康相结合已被确认为当代学校体育的模式.体育与健康评价是一项非常有价值的工作.完整的评价实质上是体质的综合评价,应该包含身心两个方面,然而过去的评价主要限于身体机能的评价,缺少心理指标.研究发现,心身在机能上存在相互影响,相互作用,但其机能水平之间却没有数量上的线性关系.通过较为系统的分析讨论,还初步提出将16PF中的13项指标列为体质综合评价中的心理指标.