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习近平总书记说:“改革创新是增强党的创造力、凝聚力、战斗力的必由之路”.面对国有企业思想政治工作中的新特点和新问题,需要我们不断更新观念,把握规律,做到思路清晰,目标明确,顺应时势,与时俱进,紧密结合国有企业经营实际,积极探索和创新思想政治工作的新途径、新措施,不断增强思想政治工作的针对性、实效性和吸引力,为国有企业各项工作的开展提供可靠的思想保证和组织保证. 相似文献
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企业制胜之道,在乎经营人心。思想政治工作正是我们经营人心、凝聚人心的优良传统和比较优势。30多年来的改革开放和市场经济发展,我国社会结构、利益主体、生活方式、行为方式以及社会意识、道德观念、价值取向等都发生了深刻变化;加上世界金融危机以来,国内外形势复杂多变,金融行业员工思想政治工作面临许多新课题、新挑战。进而,如何做好员工思想政治工作是一件十分重要的大事。 相似文献
3.
思想政治工作是企业经济工作和其它一切工作的生命线。创新思想政治工作必须保证思想政治工作与企业改革同步,必须与企业发展协调,必须与员工思想变化共振,才能保证思想政治工作为企业改革发展奠定坚实的思想根基,才能为企业改革发展注入积极的政治基因,进而更积极、更主动、更深入地促进企业发展。 相似文献
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思想政治工作是保障税收事业兴旺发达的生命线。新形势下,如何积极有效地加强与改进思想政治工作已成为税务干部队伍建设的重要课题。文中即从思想政治工作的重要性和紧迫性入手,从思想政治工作内涵、组织领导及基本途径对此问题作了详细的阐述。 相似文献
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肖斌 《爱情·婚姻·家庭(生活纪实)》2021,(11):0123-0124
国有企业是当前我国社会经济发展的主要支撑性力量,党建则是决定该力量发挥到何种程度的决定性因素。客观来讲,在目前的社会背景下,国企党建工作相较以往取得了长足的发展,但仍存在一些不容忽视的问题。笔者结合自身工作实际,从党建思想政治工作的要求出发,就国企党建设及思政工作策略提出一些个人的见解,以期对我国国有企业党建工作的推进提供参考。 相似文献
6.
《青春岁月:学术版》2016,(9)
国家发展的新形势,提供了高校学生思想政治教育工作的新契机,这种新形势就是信息传递、师生互动和思想引领。当然,目前高校在在思想政治工作中还面临着许多问题,如技术操作、服务质量、教育方式等,这些都是思想政治工作发展的制约因素。所以,探索新形势下体系、服务和管理等的新路径的新模式是突破障碍的关键因素。 相似文献
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杨育培 《青春岁月:学术版》2014,(22)
本文主要从保卫工作的性质和任务这一角度出发,通过对企业保卫工作在新形势中出现的新情况和新问题的分析,得出结论:企业保卫工作要想做好,就必须发挥思想政治工作在其中的核心作用.同时在此基础上我们有针对性地提出了在新形势下如何做好企业保卫人员思想政治工作的三条建议和对策. 相似文献
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人事管理工作与思想政治工作互为关联,两者都是以解决人的问题为根本。随着改革的不断深入,市场经济的发展,事业单位正在逐步改革,面临越来越多的市场竞争。如何适应新形势下人事干部职工思想政治水平的提高和价值取向的变化,切实把事业单位思想政治教育工作搞活、搞实,把职工队伍教育好,是摆在人事干部面前的一个亟待研究和解决的重要课题。 相似文献
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《青春岁月:学术版》2017,(13)
近几年来,在社会的新思潮的影响下,企业基层职工的思想会受到外界各种思想的影响,带来一些混乱和不稳定的因素。作为企业的基层组织,应积极担起职工思想教育的重任,加强对职工的思想引导,并采取针对性的措施,在职工间开展相关的思想教育活动,教育职工爱岗敬业,将一些不利于企业发展的思想在萌芽阶段就消除。 相似文献
12.
思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,是我们党和国家的真正政治优势。公安思想政治工作是党的思想政治工作的重要组成部分,也是公安工作和公安队伍建设的生命线。当今我国正处在全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会时期,在这样一个重大社会转型期和战略机遇期,公安思想政治工作只能加强不能削弱。 相似文献
13.
思想政治工作是一个企业发展的灵魂,也是一个企业需要关注的重中之重。因此,思想政治工作只有紧紧围绕企业中心工作才能具有强大的生命力。在新的形势下如何做好企业青年职工思想政治工作,笔者认为有以下几点必须抓好。 相似文献
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孙国庆 《大江周刊.城市生活》2012,(8)
基层是一切工作的出发的和落脚点。无论是建设物质文明,还是建设精神文明,无论是发展先进生产力,还是发展先进文化,都必须牢牢抓住基层这个结合点。基层思想政治工作就是转化基层群众头脑中某些陈旧的、不良的、有碍于生产建设的思想观念、意识形态、心理及行为,变不利因素为强劲的动力,从而引导广大群众以更高的热情、端正的态度,去更好地服务于生产建设。 相似文献
15.
丁滢 《青春岁月:学术版》2014,(22)
青年员工具有文化层次较高、专业技能过硬、创新意识领先的特点,是职场中的新鲜血液.同时,由于成长于经济社会发展迅速的新时期,青年职工又具有较为情绪化、意志不坚定、行为散漫化的特点.这就需要思想政治工作者在深入分析青年特点的基础上,吸纳先进的思想认识,改进工作方式,以实现工作效能的提高,帮助青年职工提升自身思想觉悟.本文分析了青年职工思想教育工作开展中所面临的三个主要问题,并针对性的提出了四条主要对策,以实现青年员工和工作单位双赢发展的目标. 相似文献
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新形势,新起点,保持和谐稳定的工作环境,是完成改革发展任务的重要保证。切实加强思想政治工作,如何做好思想政治工作?我们在实践中逐步摸索出一套适应新形势的工作方式和方法。概括起来,就是“坚持三到位,做到七结合”,把尊重人、理解人、关心人、以理服人、以情感人作为思想政治工作的基本原则,贯穿于思想政治工作的始终。 相似文献
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随着历史的进步和时代的发展,思想政治工作的环境正在发生前所未有的变化,对高校思想政治工作提出更高要求,多元的思想观念,意识形态领域出现的新情况新问题,增加了大学生思想政治工作的复杂性和艰巨性。因此,学生工作者要认真探讨和分析新时期学生工作面临的新形势、新情况、新特点,逐步有针对性地调整完善学生思想政治工作教育的内容,探索在新形势下做好学生工作的规律和方法,是新时期思想政治教育工作者应努力的方向。 相似文献
18.
汪雅美 《大江周刊.城市生活》2012,(10)
企业思想政治工作要在坚持“以人为本“的原则上,与企业生产经营相结合,与精神文明创建相结合,与企业文化建设相结合.与创建学习型企业相结合,从而实现企业的转型跨越发展。 相似文献
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《青春岁月:学术版》2014,(5)
加强和改进思想政治工作,是企业生存和发展的必要前提。搞好企业的思想政治工作,必须加强干部队伍建设,完善制度、明确任务,以创新为基础,建构"大政工"格局,在新的市场经济条件下,踏实工作,切实解决员工关心的问题,从而促进企业各项工作的健康发展。本文浅析了如何做好企业政工人员的思想政治工作。 相似文献