共查询到10条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
《就业促进法》于2008年1月1日开始实施。省里正在加快制定《吉林省就业促进条例》和配套规章,并协调有关部门做好现行就业政策与《就业促进法》的衔接工作。日前,在吉林省就业工作会议上,吉林省就业服务局局长李公达表示。研究税费减免政策 相似文献
2.
3.
我国制定《就业促进法》的若干问题初探 总被引:8,自引:0,他引:8
一、制定《就业促进法》的必要性和可行性从5个方面来看制定《就业促进法》的必要性。第一,巨大的就业压力亟须制定就业促进法。近年来,随着中国经济体制改革和经济结构调整力度的加大,城镇就业的矛盾日益突出。城镇登记失业率从1999年—2000年,一直保持在3.1%左右,2001年升至3 相似文献
4.
2007年以来.全国人大常委会相继审议通过了《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》和《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》(以下简称《劳动合同法》《就业促进法》《劳动争议调解仲裁法》),其中,《劳动合同法》、《就业促进法》已于2008年1月1日开始施行,《劳动争议调解仲裁法》将于2008年5月1日开始施行。这三部法律的公布施行.是我国经济社会生活中的一件大事.充分体现了党和国家对民生问题的高度关注. 相似文献
5.
实行公平就业,反对就业歧视,保障劳动者的平等就业权利,是就业促进工作的一项重要原则,也是社会关注的一个重要问题。《就业促进法》对人们寄予厚望的反就业歧视也作出专章的规定,这是很有必要的。但是,《就业促进法》特别是反就业歧视怎样实施,怎样把纸上的 相似文献
6.
2010年,河南省新乡市就业促进工作按照抓就业就是抓发展的工作思路,认真贯彻执行《就业促进法》和《河南省就业促进条例》,健全促进就业的 相似文献
7.
8.
随着《就业促进法》的出台和实施,就业工作被推向一个新的发展阶段。《就业促进法》的宗旨是实现劳动者的平等就业,促进劳动者比较充分就业和体面劳动。而我们目前面临的还是岗位不足的供需矛盾和就业技能结构不匹配的结构性失业矛盾,如何促进劳动者体面劳动,将是贯彻“以人为本”在就业方面的一项艰巨任务。 相似文献
9.