调整广西产业结构与拓展就业渠道

产业结构的不断演进和升级伴随着就业结构的不断调整和优化。对近年来广西产业结构和就业结构的演变进行描述 ,主要分析产业内部结构调整对就业渠道拓展的影响。并在此基础上 ,提出调整产业结构和完善相关配套体制的政策性建议。     

我国就业增长的结构效应分析

结构效应表现为系统结构的优化能够使系统产出数量增加和质量提高.就业结构是一国经济结构中的一个子系统,优化的就业结构能够发挥结构效应,促进有效就业规模扩大.就业结构按照不同的标准可以分为产业就业结构、城乡就业结构、所有制就业结构和技术性就业结构.改革以来的实践表明,就业结构的优化促进了我国的就业增长.     

我国就业与产业结构变动的关系研究

通过对1990—2011年期间我国就业增长和产业结构变动的统计数据处理,描述了这一期间产业结构和就业结构的变动过程;测算了就业结构与三次产业结构的偏离度及就业弹性;在深入分析我国就业结构与产业结构关系的基础上,揭示了我国就业增长严重滞后于经济增长的结构性原因;并据此提出了在优化产业结构过程中确立"就业优先"政策理念的必要性,以及与此相关的解决就业问题的对策建议。     

闽台两地产业结构与就业结构关系的比较研究

通过运用就业弹性、产业结构偏离度、协调系数和摩尔结构变化度数指标,从静态和动态两个角度比较闽台两地产业结构与就业结构关系。研究发现:闽台两地第三产业吸纳就业能力都比较强,但台湾地区产业结构与就业结构的协调性要好于福建。其主要原因在于,台湾地区第一、第二产业的劳动生产率虽然相对较低,但仍能吸纳就业,而福建的第一、第二产业都在向第三产业挤出就业人员。换句话说,福建就业结构变动超前于产业结构变动,不尽合理。因此,福建在推动高质量发展超越过程中,需要高度重视产业结构调整对就业结构变动产生的负面影响。     

广西产业结构变动的就业结构效应及对策研究

采用相关性分析、比较劳动生产率、产业扩张弹性、就业弹性等来实证分析广西产业结构变动对就业结构的影响,结果表明：广西的产业结构变动与就业结构变动总体保持了良性互动关系,达到了相互促进和相互推动,其中第三产业对就业的拉动效应明显。要使广西产业结构与就业结构实现互动优化,可采取以下措施：全面提升工业化水平,加速新型工业化进程;加快发展现代服务业,使之成为未来广西新增就业的最主要产业;大力提升农业现代化水平,等等。     

农民工就业结构代际差异的成因与对策

近年来,新生代农民工与传统农民工在就业结构方面产生了代际差异.农民工就业结构的代际变化表现为两代农民工就业的年龄结构等方面的差异性,造成这种差异的成因有义务教育的普及化等.政府应当采取改革二元户籍制度与社会保障制度等措施以促进农民工就业结构合理化,提升其就业质量.     

产业结构调整中的就业结构优化问题研究——以天津市为例

经济的发展伴随着产业结构的变化,而不同的产业结构导致了不同的就业结构.天津产业结构的调整带动了就业结构向现代化转型,以高新技术和信息化为特征的经济增长方式导致就业弹性迅速下滑,甚至出现就业弹性负增长,这一劳动力节约的现象在第二产业中表现得尤为突出.就业结构的调整滞后于产业结构调整.本文运用相关数据资料分析了天津产业结构调整与就业结构之间的内在关系,并提出了实现天津产业结构调整与充分就业目标协调发展的战略与对策建议.     

中国就业结构与产业结构偏离的分析

就业增长和经济增长的不一致可以用就业结构和产业结构的偏离度进行衡量。利用近30年的数据,可以计算出中国就业结构与产业结构的偏离度。利用多项式分布滞后(PDLS)模型,对三次产业的固定资产投资对就业的滞后作用进行研究,研究结果表明,三次产业对就业的影响都有一定的滞后性,但长期来看,第三产业的固定资产投资的就业弹性最大,第一产业的固定资产投资的就业弹性最小。要解决中国的就业问题就要大力发展第三产业。     

新疆就业结构分析

本文对新疆近20年来就业结构的变动进行分析对比后得出,新疆就业结构在总体上虽然正逐步、缓慢地趋向于合理,但同时也存在着各产业就业弹性减小,即各产业就业空间减小的问题。在此基础上进一步分析了导致各产业就业弹性减小的原因,并据此提出了扩大新疆各产业就业空间的建议。     

辽宁省产业结构与就业结构关系的实例研究

产业结构与就业结构具有密切的相关性,二者的发展对经济增长具有重要的影响。在此从产业结构偏离度和就业弹性方面对辽宁省2000—2010年间的产业结构和就业结构的相关性进行实例分析,得出的结果是辽宁省的产业结构和就业结构之间处于失衡状态。对此情况,提出了一些对策及建议。     

公共教育投资的就业效应分析

从长期看,公共教育投资对就业总量具有正效应,但相关系数较小.从就业结构层面看,公共教育投资对三次产业就业量的影响不同,公共教育投资增加会引起第一、二产业就业增加,第三产业就业量减少.这与我国公共教育投资领域主要集中于基础教育的实情相符.在当期我国就业供需矛盾十分突出的现实情况下,应充分认识到公共教育投资对就业及就业结构的引导性作用.     

服务业FDI对我国就业的影响

服务业FDI流入对东道国就业的影响包括就业数量和就业质量两个方面:前者又可以分为直接影响和间接影响两个层次,从影响方式来看,既有“就业创造效应”,也有“就业替代效应”;后者体现在东道国平均劳动生产率和工资水平、人力资本投资、就业结构等多个方面。实证研究结果表明:服务业FDI流入对我国就业数量的拉动作用不大,但是对提高我国就业质量具有比较显著的效果。我们认为现阶段我国引进服务业FDI,应该以创造间接的就业效应和提高就业质量、优化就业结构为主要目标;在服务业FDI的产业选择上,要大力引进资本和技术密集型的服务业FDI。     

成渝经济区产业结构与就业结构的实证分析

成渝经济区的产业结构和就业结构已经发生了深刻变化。表现为第一产业下降显著,第二产业稳中有升,第三产业上升明显。第二产业结构对就业结构变动的影响力明显小于第一产业,增长速度快于第一产业,就业起点高于第一产业,增长幅度快于第一产业;第三产业结构对就业变动的影响力较大,高于第二产业,有超过第一产业的趋势,增长速度略快于第一产业,吸纳劳动力的起点最高,且增长速度远低于第二产业,高于第一产业。此外,经济增长对就业增长影响很小,各产业吸纳劳动力的程度各不相同,虽然就业结构变化存在较为严重的滞后性,但产业结构正向促进就业的方向发展。面对新的机遇应进一步加强成渝合作,促进成渝经济区产业经济与就业和谐发展,打造中国经济第四增长极。     

新疆产业结构调整与就业问题研究

新疆劳动力就业结构必然要由传统型就业结构向发展型、现代型就业结构过渡。在这一过程中,流动性就业和结构性失业将上升为主要矛盾;产业结构的变动和升级将引致各产业对劳动力需求重新调节;劳动力在数量上与质量上的新一轮供求不平衡将成为我区经济发展中所要解决的突出问题。     

产业结构与就业结构的实证分析——以湖北省为考察对象

通过选取演进趋势、相关系数、就业弹性和产业结构偏离度等分析范畴,采用定性与定量相结合的分析方法,本文对1990—2008年湖北省产业结构与就业结构进行了实证分析。发现：产业结构演进趋势符合配第一克拉克定律;但一、二产业就业结构严重滞后于一、二产业结构;第一产业需要转出大量的劳动力,第二产业对就业的吸纳能力十分有限,第三产业对就业的吸纳能力是最强大的。     

2003-2010年我国人口变动对就业的影响及应对措施

2002年我国人口总数已接近13亿,如此众多的人口为就业带来了巨大的压力。总的来看,20世纪90年代后就业结构变化呈趋缓之势。为缓解就业压力与优化就业结构,国家有必要采取积极措施,通过各种手段促进劳动力的转移,实现劳动力结构的优化。     

就业结构与产业升级协调互动探讨

就业结构与产业升级相互影响相互作用。劳动力的质量、数量与结构对于产业结构转换与能级提升具有重要作用,产业结构的顺利转换与能级提升在要求劳动力素质不断提高的情况下,也将持续扩大就业与促进就业结构优化。在分析就业结构与产业升级相互影响机理的基础上,以上海为例具体分析就业结构与产业升级的协调互动,并提出实现上海就业结构与产业升级协调互动的对策建议。     

数字经济与劳动力的行业流动——是溢出效应还是挤出效应

本文重点关注数字经济对行业就业结构的影响这一问题。利用财新传媒2017—2019年的中国数字经济指数,从技能水平和性别两个维度探讨数字经济对就业结构的影响,并选取历史数据作为工具变量克服内生性。研究表明,数字经济的发展显著提升了行业内的高技能岗位比例,数字经济对就业结构的影响同时存在行业挤出效应以及对上下游的溢出效应;数字经济的发展降低了行业内女性正规就业的比例,对女性正规就业存在挤出效应。     

产业结构、就业结构与经济转型升级——福建省的观察数据

产业结构和就业结构之间具有既相互促进又相互擎肘的关系,根据福建省改革开放以来的产业结构与就业结构整体协同度和三次产业与就业结构的结构偏离度的分析,认为政策性壁垒、资本——劳动力替代过度和劳动力素质偏低是造成福建省当前就业结构滞后于产业结构的主因.因此,破除政策性壁垒、理顺资本与劳动的价格,发展资本-劳动替代弹性小的产业以及提高劳动者素质是防止在经济转型升级中落入有增长无就业的对策.     

基于经济发展方式转变视角下的研究生就业效应分析

我国经济持续快速发展为研究生就业的增长奠定了坚实的物质基础,但经济发展方式却是研究生就业难问题的根本原因,当前我国经济结构中需求结构不合理抑制了对研究生需求量的增长、产业结构不均衡影响了研究生的就业结构、要素投入结构注重物质资本制约了研究生人力资本价值的发挥,随着"十二五"期间我国加快转变经济发展,必将对增加研究生就业总量、优化研究生就业结构,提升研究生就业质量产生积极深远的影响。