浅谈加强地勘单位离退休人员思想政治工作

地勘单位离退休人员思想政治工作是地勘单位思想政治工作的重要组成部分，本文分析了地勘单位离退休人员的思想状况后，提出了思想上要高度重视、经费上要给与保障、工作上要有创新等改进离退休人员思想政治工作的三条对策。     

论科学发展观指导下地勘单位思想政治工作的创新

思想政治工作,只有从被教育对象的思想政治状况的实际出发,才能有效地组织思想政治教育,实现思想政治教育的科学化,才能达到思想政治教育的预期目的。本文主要结合地勘单位实际,在科学发展观指导下探讨地勘队伍思想政治工作的创新。     

浅论如何开展青年职工的政治思想工作

随着社会的迅猛发展,青年职工已成为单位的主力军,是社会发展的关键因素。如何把握住青年职工的思想动态,更好的开展政治思想工作,就显得尤为重要。本文对青年职工思想工作的意义和方法做了简要的探讨。     

新条件下如何做好烟草企业青年职工思想政治工作

青年职工是烟草企业的生力军,青年职工更是决定着烟草企业的未来,站在烟草企业的长远战略高度上,应该要加强对青年职工的教育和培养,促进青年职工的健康成长。本文结合青年职工的特点,分析出加强青年职工的思想政治工作的措施和手段。     

论新形势下工会如何做好职工政治思想工作

在市场经济浪潮助推经济资源商品化、市场价格自由化、经济关系货币化的当下,职工政治思想理念日趋多元为工会工作带来新的挑战.工会作为党组织密切联系群众的桥梁和纽带,如何肩负维护企业稳定和谐大局的光荣使命,做好新形势下职工政治思想工作成为工会工作面临的重大课题.创新是政治思想工作源源不竭的生命,多年的工作实战经验表明,唯有在继承优良传统基础上不断创新,才能适应新形势要求,切实当好职工的“娘家人”.     

浅谈新形势下如何做好老职工思想政治工作

本文从老年实际工作中遇到的问题阐述了老年职工的思想现状并从五个方面提出了做好老年工作的建议。     

农业科研单位青年思想政治工作问题及对策研究

本文通过阐述做好青年思想工作的现实意义,研究农业科研单位青年群体的特征,分析当前思想政治工作存在的问题和不足,提出了持续深入调查研究,着力解决青年成长成才中的实际问题。     

以人为本做好新时期地勘单位的思想政治工作

<正>思想政治工作是我党的重要经验、工作法宝和优良传统,是队伍建设的首要任务和重要方法。当前,随着地勘单位企业化改革的深入,经济体制的变革、经济结构的变化、经营模式的调整、发展方式的改变以及职工受社会价值观念多元化的冲击,对地勘单位的思想政治工作提出了更高的要求。新形势下只有做好职工的思想政治工作,才能适应发展的要求。查找当前工作中存在的问题,剖析原因,     

如何做好新形势下青年思想工作

青年是最富有朝气、最富有创造性、最富有生命力的群体,在企业中占有相当大的比重,是企业中的一支重要力量。新形势下,要发挥青年的聪明才智,调动青年的积极性、主动性和创造性,引领青年在企业生产建设中发挥生力军作用,就必须做好青年思想工作。     

加强青年职工思想政治工作的思考

青年职工是企业进行安全生产活动的主要力量,也是企业发展的希望。要想有效地展开对青年职工的思想政治工作,思想政治工作者就必须对青年职工思想有深入地了解,只有这样才能切实加强青年职工的思想政治工作。本文通过对青年职工思想特点的分析,指出了青年职工思想政治工作存在的问题,并提出了加强青年职工思想政治工作的对策。     

新形势下如何做好思想政治工作

论述了新形势下如何做好思想政治工作的方法。只有加强思想政治工作,才能提升技术人员的综合业务素质。思想政治工作是技术工作的生命线,是实现各项生产任务的中心环节,也是提升技术人员综合业务素质的重要政治保证。     

如何做好新形势下的思想政治工作

思想政治工作对于企业来说起到指明灯的作用,企业应该重视其在市场经济发展过程中的引导作用。本文分析了思想政治工作应该坚持的原则,对思想政治工作在当前存在的主要问题进行了分析,探讨了提升思想政治工作效率和效果的方式和方法。     

如何做好职工思想政治工作

当前全国上下都在为实现"中国梦"而不懈奋斗,面对瞬息万变情形,各种价值观念在相互碰撞。企业思想政治工作,面临着诸多困难、问题和挑战,在工作中探索行之有效的方式、方法和机制,从而不断提升企业思想政治工作。     

网络时代如何加强青年思想政治工作

网络已经成为覆盖面最广、影响力最深的重要媒体之一。在网络时代，青年的思维更加开阔、个性更加鲜明。做好网络时代青年的思想政治工作是当前社会发展阶段的重要任务。本文在分析网络时代青年的思想意识现状和网络的固有特性对青年思想的影响基础上，探讨了做好青年思想政治工作的几种方法，为网络时代的青年思想政治工作提供思路。     

以人为本做好企业单位思想政治工作

企业思想政治工作的主体是人,对象是人,其出发点和落脚点也是人。因此,以人为本是企业思想政治工作的核心。改革开放二十多年来,特别是建立社会主义市场经济体制以来,随着水司事业的发展,我们为广大职工创造了个人发展的机遇和广阔的舞台。同时,处在社会转型期的职工,思想也异常活跃,存在各种不稳定因素。所以我们在开展思想政治工作中,最主要的任务就是及时消除发展人为的阻碍因素,充分去关心人,帮助人,调动人,激励人,尊重人,满足人,集聚个体的力量为最大合力推动各项工作的发展,为供水事业服务。     

新形势下地勘单位谈心制度研究应用

建立并逐步完善定期谈心制度，是在近年来党的建设领域开展创先争优活动中取得的成功经验，也是构建党员长期受教育，永葆先进性长效机制的一项重要任务。山东省煤田地质局第一勘探队党委以创先争优活动为载体，尝试把谈心制度建设运用于地勘单位思想政治工作研究应用，并在实践中取得了较好的效果，为进一步完善思想政治工作体制和机制，促进地勘单位科学发展奠定了基础。     

新形势下医疗卫生单位如何加强和改善思想政治工作

思想政治工作是我党的优良传统，进入新世纪，随着改革的纵深发展，医疗卫生改革也巳处于“攻坚阶段”。医疗卫生战线的干部员工思想上的困惑和精神上的压力也随之增多。因此，思想政治工作在新时期显得尤为重要。在新形势下，医疗卫生单位思想政治工作要有新思路、新举措、新突破；思想政治工作要从实际出发，注重实效性；思想政治工作要讲究艺术性只有这样才能做好新形势下的思想政治工作。     

新形势下如何加强基层水管单位的思想政治工作

随着现代化科技和经济的快速发展,水资源的利用在一定程度上存在着不合理的地方,造成了水资源的污染和匮乏,本文主要讲述了如何在新形势下加强基层水管单位的思想政治工作,水利建设注重的是人文和生态化的发展,而水利建设良性发展的主要前提条件就是提高基层水管单位员工的思想政治水平。下面我们一起来看一下怎样才能加强基层水管单位的思想政治工作。     

如何做好新形势下企业思想政治工作

企业思想政治工作是企业现代化管理的重要组成部分和一项艰巨复杂的系统工程,是我们党的优良传统和政治优势。在企业改革发展时期,开展好思想政治工作,解决好员工的思想问题,对处理利益格局调整过程中产生的矛盾将起到不可低估的积极作用,同时有助于企业持续稳定发展。要做好新形势下的思想政治工作必须要结合企业实际,适应形势发展需要,创新工作方法。     

如何做好科研院所职工的思想政治工作

思想政治工作，作为我党的优良传统一直发挥着重要的作用，无论是在革命战争时期，还是在改革开放阶段都是我党的政治优势所在。我院是一所有着悠久历史的科研单位。自建院以来，无论是在科研生产还是院所精神文明建设方面，思想政治工作一直发挥着重要的作用。科研院所有其自身的特点，无论从人员结构还是从职工特点上都有着不同于其他单位的特殊性，所以科研院所的思想政治工作要结合实际，有针对性的开展思想政治工作，对在提高科研生产成果和加快科研人才培养方面提供有力支持。