做没把握的事儿

读中文系的李健大四毕业那年,在朋友的担保下,向银行贷了一笔启动资金,雄心勃勃地招募了几个计算机专业的学生,准备创业。很快,他就注册了一家电子公司。     

人人可做旺夫女

松川是一位平面设计师，在一家小公司打工，公司的业务不温不火，松川的日子也不温不火。可是，他和怡真结婚后好运接踵而至。     

对员工做过分让步

案例案例涉及人员: 主管:生产科科长李先生 下属:生产科的小王案例情景: 越洋公司是一家大型跨国公司,集产品开发、原料加工、生产、销售等各项业务于一体,部门多,职员多,人口流动也大。     

做一名有凝聚力的主管

一个国家、一个民族、一个社会需要有凝聚力，那么一家企业需不需要凝聚力？答案是肯定的。一个凝聚力强的企业，其员工一定紧紧围绕着企业目标，精诚团结、互相信任、互相协作，在企业内部形成一种积极向上、团结有力的工作氛围。而一家企业如果要拥有并增强员工的凝聚力，除了“确立企业的未来远景；培养领导者的人格魅力：提供优厚、     

一辈子只做一碗汤

我家门前有两家卖老豆腐的小店。一家叫“潘记”，另一家叫“张记”。两家店是同时开张的。刚开始。“潘记”生意十分兴隆，吃老豆腐的人得排队等候，来得晚就吃不上了。潘记的特点是：豆腐做得很结实，口感好．给的量特别大。相比之下，张记老豆腐就不一样了，首先是豆腐做得软，软得像汤汁，不成形状；其次是给的豆腐少．加的汤多，一碗老豆腐半碗多汤。因此。有一段时间，张记的门前冷冷清清。     

穷山僻壤依然可以做大文章

在贵阳市郊１８公里的都拉营山沟有一家铁道部直属的专业货车修造厂──贵阳车辆厂。这是一家当年因战备需要而上马的“三线”企业。 顺着一条弯弯曲曲的山间公路，汽车开了近半个小时，才来到工厂所在地都拉营。在这个山坳里，我看到的许多景象依然带着二三十年前的痕迹。墙上刷着“抓住机遇、打好工厂改革和发展攻坚战”的标语，喇叭里播着“三大纪律八项注意”的进行曲。占地１２０公顷的面积里，工厂、学校、商店、银行、街道办事处、奶牛场一应俱全。 厂长惠金根说，他１９８６年接手这个厂时难极了。当时工厂在全国３５家铁路机车车辆…     

我在汶川灾区做心理医生

Todd Burdick博士是一位来自美国的临床心理医生。自1996年起,他一直在中国做老师和心理顾问。从2004年起,他在东北师范大学做外籍教师,教授英语和心理学。同时,他还在长春一家私人咨询中心做兼职工作。汶川大地震发生后,Todd Burdick博士赴灾区担任灾后心理干预顾问,有感而发完成此文。     

只做最容易成功的事情

在纽约的第五大道．有一家复印机制造公司，他们需要招聘一位非常优秀的推销员，老板从数十位应聘者中初选出三位进行下一步的考核，其中包括来自费城的年轻姑娘安妮。     

把简单的事情做精

安德莱·卡尔是一位刚从帕多瓦大学毕业的小伙子，他和两位同学一起来到米兰市的一家大公司应聘，但很遗憾，除了三个清洁工的岗位外，其它都已经招满了人。 为了不错过这次进入大公司的机会，他们决定先进去做一位清洁工。     

做深功课开天眼

一家老报社要把自己的旧报纸数字化。总编辑让一个实习生把历史上最优秀的特稿逐篇录入一遍。实习生每天下班后就留在办公室,打上几千字。 几个月后,大家发现,实习生写的稿子质量明显提高了。在大家啧啧赞叹中,实习生老实承认,随着录入的稿子越来越多,自己慢慢开了窍,知道该怎么起承转合写文章。报社的记者入行时都看过那些文章,可没人一个字一个字地录入一遍。于是,打字成了实习生深度学习的过程,一个乏味的工作就此给他开了＂天眼＂。     

干自己高兴做的事

如果选择职业时问:你愿当银行家还是当大厨?恐怕很多人愿当银行家而不愿当大厨。这是因为银行家比大厨出人头地,待遇和薪水也要高得多的缘故。但是,也有人却宁愿当大厨而不愿当银行家,不知你信不信? 在纽约华尔街一家餐馆,有位打工的中国留学生和餐馆的大厨聊天。留学生说,希望自己毕业时经济不要这样低迷,以便自己到时能打入华尔街,进入跨国公司当银行家,那时便可出人头地,一切都有了保证。没想到这位大厨却说:     

做有主见的求职者

然是1998年大学本科毕业生。作为一个纯粹的工科生,毕业后的四年里,她的求职方向转了180度:从最开始的从事本专业工作,到杂志社编辑,再到一个网站中层主管。虽然跳槽不算频繁,但走得很稳。不管工作怎样转变,她始终把握这样一个原则:做个有主见的求职者。 这个原则的确立始于大学期间。在大三署假,然就开始着手找工作。当时,这种举动称得上有市场头脑。那年,然拿着许多作品,跑到一家广告公司应聘。笔试、中文、英文她通过了所有的考试。可     

辞官做个企业家

贺阳,一个著名的经济学家,年轻的正厅级官员,却辞去官职,办起了企业。其人其事很值得让人思考......1995年7月4日晚间,我们一行七人的考察组参观完科隆大教堂,吃过晚饭,回到波恩的一家不大的旅馆。我对来找我打桥牌的考察组组长、国家体改委副主任刘志锋说："刘主任,今天是我正式来体改委工作一周年的日子,下一步我准备离开体改委'下海"了。"接着,我简单讲了讲我的理由和想法,并表示回国以后还要继续找领导谈,直到自己的申请获得批准。回国后,我又几次找体改委领导陈述我调离的要求和理由,并递交了请调报告,我甚至查阅了《公…     

会说老虎话的羊

羊家族郁闷了几十万年。每年有不计其数的羊被老虎果腹。羊既怕老虎,又羡慕老虎的威风凛凛和强大无比。羊家族的几代有识之士梦想振兴羊家族,像老虎那样靠吃别人生存,而不是被别人吞噬。     

职场压力管理：给员工做精神按摩

32岁的陆帆是一家知名IT企业的高层主管，年纪轻轻的他能获得这么好的位置除了他的才华，更多的是靠他的勤奋，每天工作20个小时是常事。他一直认为自己年纪轻精力充沛，但忽然有一天他发觉身体上越来     

青海“藏羊”，从雪域高原走向海外

"藏羊"创造了一个神话 在欧洲、美国、日本等一些国家和地区的高级酒店里,"藏羊"牌地毯为酒店平添了一种华贵;在中外一些普通人家里,构思巧妙的"藏羊"牌挂毯为家庭增添了一种温馨;在中南海、在人民大会堂,"藏羊"牌藏毯以它独特的魅力,吸引着海内外贵宾的目光……     

羊儿甘心跟你走

一个年轻人用绳子牵着一只羊走。路人说,这只羊之所以跟着你,是你用绳子拴着,并不是喜欢你,也不是真心跟着你。于是,年轻人放开绳子,自己随意走,羊仍然寸步不离。路人很好奇,年轻人说：“我供给它饲料和青草,还精心照料它,所以它愿意跟着我。”年轻人的结论是：拴住羊的不是那根细绳,而是对羊的关照和怜爱。     

野羊的选择

天黑了,又下着大雪,张姓牧羊人和李姓牧羊人急忙圈住羊群,赶回家。他们都惊喜地发现,每家的羊群都多了十几只,原来一群野山羊跟着家羊跑回家来了。张姓牧羊人想:到嘴的肥肉不能丢呀。于是扎紧了篱笆,牢牢地把野山羊圈了起来。李姓牧羊人想:待这些野山羊好点,或许能引来更多的野山羊。于是给这群野山羊提供了更多更好的草料。第二天雪过天晴,风和日丽,正好是放牧的好天气。张姓牧羊人怕野山羊跑了,只把家羊赶进了茫茫大草原。李姓牧羊人则把家羊和野山羊一起赶进了茫茫大草原。又一个风雪交加的夜晚,李姓牧羊人的家羊又带回了十几只野羊,而张…     

事业用心做，企业就是家——记德国老板穆赫先生

SARS的侵袭使得中国经济在四五月份经受了严峻的考验,尤其是在北京运作的企业和公司,都不同程度地受到了影响.而我们却听说在北京丰台区有一家合资企业的德国老板在SARS时期坚守岗位,带领全体员工共渡难关,公司业务依然按部就班地运作,员工无一被感染SARS病毒,公司业绩不仅没有下降,而且在SARS时期还有可喜的增长!今年6月份与去年6月份相比,公司产品销售额增长了14.8%.     

有关羊的习俗

羊是中国传统的"六畜"(马、牛、羊、猪、狗、鸡)之一,自古以来就与人们的生活息息相关.由于民族文化传统的不同和经济生活方式的差异,形成了丰富多彩的与羊相关的习俗.