新时期档案干部队伍建设的思考

加强档案干部队伍建设,是推动档案工作持续发展的根本。我们要紧紧围绕档案工作发展目标,坚持与时俱进的原则,在档案干部队伍中积极开展政治思想教育,转变档案人员工作作风,增强档案干部队伍的凝聚力。并采取多种方式加强档案管理,建立良好的档案管理体制,为档案人员营造出良好的成长环境。[关键词]干部队伍;档案管理;培养     

对高校干部人事档案管理工作的几点思考

在新时期、新阶段提升高校干部人事档案管理水平 ,必须正视档案管理在改革发展中出现的新情况、新问题 ;深刻认识档案管理工作的重要性 ,强化责任心、使命感 ;切实加强档案的业务建设、队伍建设、装备建设 ,夯实基础 ;进一步规范档案管理 ,拓宽档案服务的领域 ,增强整体服务功能 ,努力让干部人事档案工作变得“活”起来。     

地方院校档案工作的困扰与解决途径

地方院校一般指新升本科的院校,是当前我国高等教育的一支生力军。由于各种客观因素的影响,当前地方院校档案工作依然面临着不少问题,如投入经费匮乏、档案意识薄弱、档案干部队伍素质偏低等。解决的途径有：真正落实《高校档案管理办法》,投入经费,推进高校档案管理现代化、数字化工作;加强档案宣传教育工作,增强档案意识;建立健全制度,强化管理工作;加强档案队伍建设等。     

关于基层档案管理工作的几点思考

事业单位管理的高效化离不开档案管理的科学化,必须以档案管理的科学化促进事业单位管理的高效化。档案管理是事业单位管理的重要一环,没有认识到档案和档案管理工作的重要作用,就难以在实践工作中充分重视。本文从分析当前事业单位档案管理的现状入手,指出事业单位档案管理工作科学化的重大现实意义,探讨如何加强机关单位的档案管理工作、维护档案的完整与安全、实现档案的有效利用。     

高校档案工作环境及工作再设计对工作者激励的研究

分析改善工作环境用以提升激励应用的背景,略述档案工作环境优劣直接影响档案管理工作者的工作热情及档案管理工作者的身体健康,针对档案管理工作者对工作产生的厌倦情绪,适当采用工作再设计方法,用以重新调动和提高档案管理工作者对档案管理工作的热情和责任感,通过采用工作再设计方法有助于激励高校档案管理工作者对档案工作保持新鲜感和对工作再设计后对档案业务的求知欲望,从而在高校档案管理手段上起到较好的效果.     

新时期高校档案管理和开发利用

档案管理是高校的重要基础工作。新时期高校档案工作具有数字化、信息化的特点。电子档案的应用,纸质档案与电子档案同步归档,最大限度实现资源共享等问题,提高了对高校档案管理和开发利用的要求。提高档案管理工作人员素质,适应新时期档案管理工作的发展,开发利用好档案资料,是亟待解决的重要问题。     

高校档案管理新办法实施后的理性思考

高等学校档案反映了高校运行发展的轨迹,是高校教育教学评估的基础和依据.实施<高等学校档案管理办法>应从以下方面着手:高校档案管理与高校教育教学评估相结合,纳入学校整体发展规划;理顺高校档案管理体制,纳入高校考评工作;重视高校档案研究,充分发挥高校档案的服务功能,避免法律风险.     

浅谈高职院校的档案管理

高职院校要重视档案管理工作,加强培训档案管理队伍,增强其工作责任感,实施文档一体化管理、档案信息网络化、档案建设标准化、大力开发和利用档案信息资源等,这样才能有效地推进高职院校档案管理工作为社会服务。     

浅谈乡镇档案管理工作中存在的弊端

乡镇档案管理工作中存在的主要弊端是 :没有形成真正的管理体制 ;档案保管交叉重叠 ;档案门类不利于开发利用 ;档案人员素质偏低 ;没有健全的档案规章制度等     

浅议农村档案管理存在的问题及对策

剖析了农村档案管理工作中存在的主要问题 ,提出了改进农村档案管理的三项具体措施 ,做好档案法的宣传和加强人员素质的培养 ;完善档案管理机制 ,加强业务建设 ;健全档案管理制度 ,加强领导和档案队伍建设。     

浅议高校照片档案的收集与利用

照片档案是高校档案中的重要组成部分.做好高校照片档案的收集管理工作是整个照片档案管理工作的前提和基础,积极主动地开展照片档案利用工作是照片档案管理的目的和落脚点.当前高校照片档案工作在这两方面都应加强和完善.     

论成人高等教育档案的规范管理

成人教育档案管理要遵循档案规律,充分挖掘档案信息资源,实行档案管理工作规范化,注重信息反馈,切实提高档案管理水平,构建档案管理工作人员继续教育模式,才能有利于发挥档案在招生、教学、毕业等各项管理中的作用,才能有利于促进成人高等教育建设。     

高校信息公开背景下档案管理新论

高校信息公开,是政府信息公开在教育领域中的延伸。高校信息公开工作给高校档案管理带来了机遇,也带来了挑战。目前高校档案管理中存在：归档意识差,材料收集不全;资金不足,设备落后;处理保密和开放的矛盾上认识模糊;档案工作人员专业知识匮乏等问题,这些问题已成为影响高校信息公开工作开展的桎梏。为了高校信息公开工作顺利进行,各高校档案馆必须采取加强档案材料收集归档工作,加快信息化建设步伐,处理好档案信息公开与保密的关系,采取多种形式增强档案管理人员素质等应对策略。     

加强工人档案管理工作的几点建议

改革开放后,档案管理工作也在不断完善、规范。它的社会利用效率也日渐突出,并在行政管理中起到了重要作用。在各单位档案管理工作中,干部档案工作越来越受到重视,工人档案管理工作相对滞后,本文试就如何加强工人档案工作问题作一些探讨。     

浅析文书档案管理中存在的问题及对策

在农场的档案管理中，文书档案管理是衡量农场档案管理水平的一个重要指标，其管理水平的高低直接影响到的一个企业或一个事业单位资料保存的完整性，档案资料的处理质量。为了能够提高文书档案管理水平，应该提高农场文书档案公共的应用地位，处理好文书档案管理与其他档案管理之间的关系，强化各部门之间的互动合作，做好文书档案和资料的收集工作，建立有效的文书档案管理机制和工作流程，加强文书档案的管理工作，树立文书档案管理的规范化、高效化、标准化，这样才能提高文书档案的工作效率，为单位的建设和发展提供强有力的保证。本文主要从文书档案的特点和现今文书档案管理工作中出现的问题入手，提出了解决问题的对策和建议，希望能为文书档案管理工作的开展提供一定的帮助。     

加强档案现代化管理 促进企业全方位建设——试论企业档案的现代化管理

随着信息化时代的来临,档案工作在企业中的地位日益举足轻重。企业档案工作的管理是否得当,直接影响到企业在市场竞争中的成败。本文从如何加强企业档案的现代化管理的角度出发,以企业档案人才培养、建立与健全档案管理的规章制度及加大企业档案管理现代化进程三个论点来阐述了档案工作与企业发展的内在联系。     

强化高校学生档案管理的思考

高校学生档案管理正式纳入档案管理的范围,这是一个重要的进步.学生档案是学生在高校学习期间成长的完整记录,也是高校学生培养的重要方式.因此,应强化大学生档案管理,在档案收集内容上,应重视高等教育发展变化,适度扩大收集范围,以全面反映大学生在校期间的成长过程;应适应新的建档要求,树立全员档案意识,形成相对严密的工作机制,保证学生档案收集的完整和质量;应充分利用现代信息手段,努力实现大学生档案管理的信息化,使档案能更好地服务于大学生就业.     

努力提高档案管理人员素质

档案管理从业人员整体素质水平的优劣,很大程度上决定了档案事业整体水平,对档案管理事业的长期可持续发展有着十分重要的影响.档案与当今社会科学技术的发展和应用是息息相关的,所以档案管理工作要适应新时代社会经济发展的需要,与时俱进,这就要有比较高素质的档案管理人才做保障.现今,持续发展好档案事业,需要培养档案工作人员:具有比...     

高校科研档案管理问题分析

科研档案管理是高校工作中一项重要的基础性工作,由于管理制度欠完善、科研人员及管理人员档案意识不强、宣传力度不大等多种原因,导致档案材料缺失和不完整的现象时有发生。因此,建立科学的管理办法、强化档案意识、加大档案工作的宣传力度和提高管理素质,对搞好科技档案管理工作非常必要。     

高校档案存毁鉴定之管见

档案存毁鉴定工作是高校档案业务建设中的一项必不可少的工作。它具有特定的涵义及很强的原则性,是一项既重要又细致的业务工作。如何提高高校档案存毁鉴定工作质量,处理好档案管理工作中的档案去留问题,将存毁鉴定误差降低到最小限度,是目前高校档案管理工作中急需研究、探讨、解决的问题。