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国有企业领导班子是企业改革发展的直接组织者和推动者,国企领导班子整体素质如何,不仅事关党的路线、方针、政策能否正确贯彻执行,而且事关国企涨衰。按照国有企业领导班子“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、形象作风好”的要求,加强国有企业领导班子建设应该作到以下几点: 相似文献
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国有企业是国民经济的重要支柱,是全面建设小康社会的重要力量,是党执政的重要经济基础。当前,国有企业改革发展正处于攻坚阶段,加强国有企业领导班子思想政治建设,是坚持党对国有企业的政治领导、提高党的执政能力的重要举措,是提升企业核心竞争力、做强做大国有企业的迫切需要,是深化国有企业改革、加快建立现代企业制度的根本保证,是解决企业领导班子自身存在的突出问题、增强创造力凝聚力战斗力的现实要求。 相似文献
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企业是社会的重要成员,创建和谐企业是建设社会主义和谐社会的重要组成部分。尤其是作为国有重要骨干企业的电网企业,其自身的发展建设直接关系着国家能源安全与国民经济发展大计,在促进行业和谐、服务和谐社会建设中起着举足轻重的重要作用。本文结合时代发展要求,从领导班子建设、和谐员企关系建设和企业文化建设三个方面阐述了电网企业创建和谐企业的“三大人本因素”,对于推动电网企业与经济社会共同发展、和谐发展具有一定的借鉴意义。 相似文献
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企业各级领导干部是企业发展的骨干力量,关系着企业领导班子的凝聚力和号召力,反映着领导干部的执企能力、执企水平。本文就新形势下如何加强领导干部作风建设,促进企业又好又快发展进行了积极探讨。 相似文献
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党的各级领导班子制度建设是一项根本性建设;是加强领导班子自身建设的重要措施;是发挥领导班子整体功能的重要条件。我们要以科学发展观为指导,把各级领导班子建设成善于领导科学发展的坚强领导集体。 相似文献
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火车跑的快,全凭车头带。加强领导班子和干部队伍建设,是摆在企业发展道路上一个重要的、持续的内容,需要各级党组织不断加强研究。尤其是高风险行业,领导班子和干部队伍建设更是一项必须抓好的系统工程。 相似文献
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内蒙古呼伦贝尔煤业集团有限责任公司所属成员企业这几年通过强化企业管理 ,使企业成本得到有效控制 ,效益不断增加 ,精神文明和物质文明建设都得到了较快的发展。该公司的具体做法是———一、加强领导班子建设 ,提高民主科学决策水平企业管理的好坏和经营水平的高低 ,领导班子建设至关重要。呼煤集团公司十分重视对企业领导班子的建设 ,不断提高企业经营者的政治素质、业务素质、风险意识和决策能力 ,建立了科学民主的决策机制 ,并将此作为深化企业改革的首要任务来抓。一是取消企业干部级别 ,按照资产规模、销售收入和效益对成员企业的二… 相似文献
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软环境建设是一个企业生存发展的前提和基础。几年来,我们以加强车站党风廉政建设为切入点,通过建设廉洁勤政的领导班子,健全科学严格的管理制度,从严查处各种违纪违法问题,进一步优化了车站内部环境,形成了上下一心求发展、团结拼搏创效益的新局面。一、抓班子,以廉洁勤政的作风带动人我们把建设一个坚强有力的领导班子作为优化企业软环境的前提。2001年9月,新的领导班子组建后,针对当时车站经济效益差、职工情绪低、基础管理弱的现实,首先从领导班子的思想、工作作风抓起,扭转工作的被动局面。1、用廉洁自律的形象树立威信。能不能得到职… 相似文献
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胡锦涛总书记在党的十七大报告中提出:继续加强党的执政能力建设,着力建设高素质领导班子。党的执政能力建设不仅关系党的建设和中国特色社会主义事业的全局,地方党组织尤其是地方企业党组织的执政能力和领导水平更事关地方经济发展和社会稳定,基层企业必须把提高领导水平和执政能力作为各级领导班子建设的核心内容抓紧抓好,以人为本,通过建立稳定、和谐的企业领导关系,实现企业快速、高效发展。 相似文献
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建设一个政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好,致力于为国有企业建功立业,得到职工群众衷心拥护的企业领导班子,是我们辽河油田电力集团公司加强和改进党建工作的主要任务之一。尤其是今年以来,油田公司的改革发展进入深水区,更加需要一个能引领企业科学发展的强有力的领导班子,更加日益凸显“四好班子”创建与保持工作的必要性和紧迫性。作为一名在组织部门工作多年的干部,我认为应该把加强班子团结协作作为切入点,带动油田基层“四好班子”创建活动深入有效地开展。 相似文献
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群众路线是党在革命、建设和改革时期从胜利走向胜利的一大法宝,既是党的根本工作路线,也是我党思想政治工作的根本方法。而领导班子是实现党对各级组织领导的践行者,如何用群众路线教育指导并融入企业"四好班子"建设,提高和改进领导班子政治素质,全面实施企业发展战略,就显得尤为重要。 相似文献
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高校领导班子是一所高校领导力量聚集的核心,建设好领导班子是高校科学发展的基础和关键。本文从领导班子建设中常见的六个关系入手,探讨如何加强领导班子建设,增强领导班子集体的凝聚力、领导力、执行力。 相似文献
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领导班子建设是事关国有企业能否持续、快速、健康发展的关键,也是我党加强干部队伍建设的一贯要求。科学发展能力建设又是国有企业领导班子建设的关键和核心。通过树立学习观念、科学发展观、正确的政绩观,不断加强领导班子科学发展能力,逐步推进国有企业走上科学、快速、高效的发展之路。 相似文献
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现代社会经济发展越来越快,高效率的工作运转时创造最大效益的基础和保障。高效企业工作团队建设是是公司不断壮大、实现发展新突破的必然要求,是公司企业文化发展的内在需要。在河北建设勘察院有限公司钻探机械厂的发展实践中,不断明确企业发展目标,强化领导班子建设,提升员工职业素质,营造良好互动氛围,积极促进高效企业工作团队建设。 相似文献
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国有企业领导班子在企业的生产经营管理中处于主导和支配地位,决定着生产要素的配置和利用效率。在影响企业发展的诸多因素和条件中,领导班子的作用始终非常关键。 一、科学分析现状,找准存在的问题。进一步增强国有企业领导班子建设的针对性 面对加入WTO后参与国际竞争与合作,面对在经济全球化的大潮中生存、发展的严峻现实,国有企业领导班子面临着重大挑战: 相似文献
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加强企业精神文明建设,深入持久地开展反腐斗争,坚持不懈地搞好企业领导班子的廉政建设,增强拒腐防变的能力,是关系企业在市场经济体制下改革是否成功的关键。 相似文献