政府管理体制改革与建设服务型政府

编者按:建设服务型政府,发挥政府公共管理职能,推进政府治理理念的创新,是20世纪中后期开始进入我国并影响我国政府管理体制改革的西方现代政府治理理论的主要方面.这些理论观点给中国传统的管制型政府模式带来一场革命.2003年初,由于一场突如其来的SARS危机,把政府管理体制特别是城市政府管理中的弊端暴露无遗,使人们从中看到了建设公共服务型政府的重要性和迫切性."十一五"时期,随着我国市场经济体制改革的进一步深化,社会不确定因素增多,各级政府必须围绕执政能力的提高,建立一个适应未来和谐社会需要的法治型、服务型政府管理新体制.     

建设服务型政府

主持人语:福建省领导科学研究会为筹备本年度学术年会,特组织课题组,围绕“深化行政管理体制改革,构建服务型政府”问题,赴福建省晋江市开展调研,从县级政府经济职能的定位、政府社会保障管理职能,及发挥政府服务职能,推进区域品牌战略等方面,力图总结晋江近几年的实践经验,并提出若干对策建议。本期“主题阅读”还约请杨益民同志,就在构建服务型政府中如何提升地方党委的执政能力问题发表看法。(《领导科学理论与实践的创新》课题组,由林述舜任顾问,凌厚锋、陈一放、张君良任组长,成员有林修果、雷弯山、吴禾生、许约翰、许明月、林孝文、…     

领导作风与服务型政府建设

本文从国际经验及本国国情出发论述了当代政府发展新模式—服务型政府模式,深入分析了服务型政府的特征,以领导作风为切入点,并深度解析了领导作风的内涵,从微观层面探讨了领导作风对建设服务型政府的影响,并提出基于构建服务型政府的优良领导作风。     

以服务型政府建设推进社会管理

近年来,我国经济体制改革深化,社会结构调整加快,社会关系更加复杂,社会矛盾凸显,社会管理越来越受到党和政府的高度重视。2011年5月30日,胡锦涛总书记主持召开政治局会议,专题研究加强和创新社会管理,要求推进社会管理改革创新,建设中国特色社会     

推进服务型政府建设

当前，进一步加快推进安徽省服务型政府建设，要在巩固改革现有成效的基础上，突破政府本位的传统思维模式，切实把以人为本、促进安徽省经济社会发展、满足人民群众的实际需要作为创新政府管理体制机制的出发点和归宿，推动政府职能转变，不断提升政府的管理服务效能。     

试析服务型政府建设

目前我国正处于社会转型的关键时期,这既是经济社会发展的黄金时期,也是矛盾的凸显期。而政府现行管制型的治理理念和模式无法适应目前的社会转型和经济转型,在管制型的治理理念和模式下,政府在行政理念、政府职能、政府体制、政府运行体制、行为方式等方面都存在诸多不适,这些不适现象都严重阻碍了社会经济的顺利发展和结构转型。因此,必须进行政府治理理念的更新和治理模式的再造,建设服务型政府。     

服务型政府建设与政府的职能改革

建设服务型的政府是为了适应新时期的社会发展而对政府提出的要求。服务型的政府是一种以公民为本、社会为本的一种新理念下的政府形式。要对我国建设服务型政府面临的困难有一个充分的认识。加强对政府职能的改革，建立一个服务型的政府。     

建设服务型政府的思考

一、服务型政府是一种新型治理模式所谓服务型政府是指在公民本位、社会本位理念指导下,在整个社会民主秩序的框架下,通过法定程序和民主公开的方式组建起来的、以为公民服务为宗旨并承担服务责任的政府。服务型政府是相对于管制型政府的一种新型治理     

建设服务型政府的思考

所谓“服务型政府”是指在公民本位、社会本位理念指导下，在整个社会民主秩序的框架下，通过法定程序和民主公开的方式组建起来的、以为公民服务为宗旨并承担服务责任的政府。服务型政府是相对于管制型政府的一种新型治理模式。从政府职能上看，政府职能是弥补市场不足，矫正“市场失灵”，为社会提供市场不能有效提供的公共产品和公共服务，制定公平的原则，加强监管，确保市场竞争的有效性，     

加快推进服务型政府建设

建设服务型政府是适应市场经济、全面建设我国小康社会的必然要求。社会主义市场经济的建立与完善,必然要求有行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制相配套。建设服务型政府,就是要变管制型模式为服务型模式,从政府无所不能,无所不包,通过计划和行政手段管理经济和社会向政府利用市场配置资源,政府只是市场规则的制定者和市场环境的监管者转变。     

服务型政府与行政管理的改革

我国要想建立一个服务型政府,就必须制定一个科学完善的行政管理体制。因而我国就必须就现有的行政管理制度进行合理的改革。而改革将涉及到两大方面,包括政府外部关系的调整和变革和政府内部关系的调整和变革,本文将就这两方面进行深层次的分析。     

深化政府机构改革 创新管理运行机制 推进服务型政府建设

当前,进一步加快推进安徽省服务型政府建设,要在巩固改革现有成效的基础上,突破政府本位的传统思维模式,切实把以人为本、促进安徽省经济社会发展、满足人民群众的实际需要作为创新政府管理体制机制的出发点和归宿,推动政府职能转变,不断提升政府的管理服务效能.     

服务型政府绩效管理探析

<正>一、服务型政府绩效管理的概念及其存在问题服务型政府绩效管理以服务型政府的建设为中心,通过一定的途径和流程,对政府提供公共产品的数量、质量和公众的反馈等信息进行分析,并对服务的绩效划等分级,以改善和提高政府服务绩效的管理过程。但是,由于我国政府管理在相当长一段时间里缺乏服务导向,许多地方政府还没有理解它的内涵,在它的运用方面尚有不少问题。1.官本位思想根深蒂固,服务理念有待于进一步强     

转变政府管理方式 构建服务型政府

本文首先对服务型政府的概念和内涵进行了详细的介绍,其次对政府职能转变的收获进行了概括性的论述,最后提出了一些科学、合理的转变政府管理方式,促进服务型政府建设的对策。     

深化行政管理体制改革建设人民满意的政府

加快行政管理体制改革,建设服务型政府,这是党的十七大做出的重要战略部署。党的十七届二中全会审议通过了《关于深化行政管理体制改革的意见》,确立了我国深化行政管理体制改革的指导思想、基本原则,确立了到2020年我国深化行政管理体制改革的总体目标和今后5年的重点任务,确立了组织实施这项重大改革的具体要求。第十一届全国人大一次会议又审议通过了国务院机构改革方案。     

建设学习型政党 推进服务型政府建设

自十六大以来,中国共产党先后提出建设服务型政府、建设学习型政党,这二者之间有着紧密的联系,建设服务型政府是一项复杂的工程,它的服务质量取决于党的"服务"理念,需要党的不断学习。如何实现二者有机的结合,以建设学习型政党,从而推进服务型政府建设,是我们现实面临的课题。     

我国服务型政府建设现状分析

政府转型已经成为＂十一五＂时期行政体制改革攻坚的中心和重点.从十六大提出政府职能从＂全能型＂转向＂服务型＂到十七大提出要加快行政管理体制改革、建设服务型政府,这些战略目标的提出为新形势下我国服务型政府建设提供了一个明确的思路和方向.鉴于此,本文梳理了服务型政府的理论依据,并从服务理念、职能定位和制度建设等三个维度对我国服务型政府建设的现状进行分析,在此基础上进一步提出我国政府治理理念转变、职能转变、具体制度建设等举措,切实推进我国服务型政府的电设步伐.     

和谐社会与服务型政府

文章从当前和谐社会建设的现实出发,着重论述了和谐社会的内涵以及它与服务型政府的关系,并分析了当前我国建设服务型政府的基础,指出服务型政府已成为建设和谐社会的一个必然趋势。     

找准服务型政府建设的着力点

近年来,随着改革的不断深化和服务理念的深入人心,服务型政府已逐渐成为我国政府建设和政府转型的基本取向。建设服务型政府需要从多个方面对政府及其行为进行重塑,既包括政府理念的创新、职能的转变,又包括管理体制和运行机制的改革,还包括在具体的政府行为中体现以人为本的服务要求。就地方政府而言,找准服务型政府建设的着力点,关键是在服务经济、服务群众上下功夫。一、贴近市场主体,建立服务企业的长效机制计划经济时期,政府包揽了企业的一切,政企不分制约了企业的发展活力。市场经济条件下,政府不再干预企业正常经营,由管理转向服务,…