关于培养学生社会参与能力的几点思考

本文介绍了班主任如何引导学生观察、关注社会,培养小学生社会参与能力的方法和途径。     

对大规模培训干部的几点思考

胡锦涛总书记在党的十七大报告中明确指出：“继续大规模培训干部,充分发挥党校、行政学院、干部学院作用,大幅度提高干部素质。”大规模培训干部,是党中央站在全局和战略的高度,紧密联系国内外发展的新形势,在干部队伍建设方面作出的一项重大决策,对加强各级领导班子和干部队伍的马克思主义理论修养,提高领导水平和工作能力,推动经济、社会等各项事业的发展,实现全面建设更高水平小康社会的目标具有重要的意义。     

新时期高校学生干部现状的几点思考

近些年来,随着高校学生数量的迅速增加,学生干部的规模也随之增长。伴随着数量的快速增加,也出现了一系列的问题。本文从学生干部的定位、学生干部的现状、存在的问题及成因入手,进行了较为系统的思考和分析,并提出了几点建议和具有可行性的探索。     

深化干部制度改革的几点思考

党的十七大提出了以改革创新精神搞好党的建设的总要求,针对党建工作和干部工作中存在的问题,鲜明地提出了深化干部人事制度改革的要求,明确了民主、公开、竞争、择优的改革方针.     

浅析干部教育培训工作的几点思考

近几年中央对加强干部队伍建设、提高干部素质能力提出了新的要求。如何突出党校干部培训特色,深化培训教学改革,进一步创新干部培训内容、教学方法,加强学员管理工作,做好后期培训评估,提升干部培训的针对性和实效性,都是今后我们需要重点思考的问题。     

对运用信息技术培养学生数学能力的几点思考

经过几年的课堂实践和课堂观摩,现代信息技术在培养学生的数学能力上发挥了很大的作用,但也有些地方还值得思考.     

对运用信息技术培养学生数学能力的几点思考

经过几年的课堂实践和课堂观摩,现代信息技术在培养学生的数学能力上发挥了很大的作用,但也有些地方还值得思考。一、对培养学生的数学思维能力的思考思维能力是一切能力的核心,也正是数学教学的出发点和归宿点,正如数学家波利亚说的“数学课程和数学教学的重要目     

研究生学生干部培养的思考与实践

培养一支有战斗力的研究生骨干队伍是提升研究生教育管理效能的重要举措、是提升研究生人才培养质量的关键环节。本文从研究生/本科生学生干部的差异性分析着手,概括了研究生学生干部管理的现状,提出了理念转型、学术牵引、制度规范、平台搭建、榜样激励、事业引领等促进研究生学生干部培养的有效举措。     

对运用信息技术培养学生数学能力的几点思考

经过几年的课堂实践和课堂观摩,现代信息技术在培养学生的数学能力上发挥了很大的作用,但也有些地方还值得思考。一、对培养学生的数学思维能力的思考思维能力是一切能力的核心,也正是数学教学的出发点和归宿点,正如数学家波利亚说的数学课程和数学教学的重要目     

提高党政机关干部能力素质的几点思考

党政机关是一个地方、一个系统的关键部门,是为党委提供科学决策、服务领导的重要机构。党政机关干部的基本职责就是给领导当好参谋、出好点子,他们能力素质、工作标准对党委乃至一个地方的全面工作影响很大。     

对学生择校的几点思考

改革开放以来,人们的物质生活水平得到极大提高,家庭收入不断增加,引起了人们一些观念的转变,不少的家庭吃的、穿的及用的都追求用名牌,孩子读书也要上档次高的学校.     

对中职旅游专业学生服务意识培养的几点思考

旅游业属于服务行业，服务员良好的服务意识，是当今旅游企业发展的锐利武器。而良好的服务意识的形成并非朝夕之功，需要在学校教育中夯实牢固的基础，因此应把服务意识的培养，作为中职旅游专业学生必备的职业素质加以重视。     

学生逻辑思维能力培养的几点做法

小学数学教学中,培养学生的逻辑思维能力,关键是要引导学生思维向正确的方向发展.即实现从无意性,趣味性、不稳定性和具体形象性向有意性、知识性、稳定性、抽象概括性过渡.     

实现干部使用的有序民主——大名县干部制度改革的几点做法

实现干部使用的有序民主,是党内民主建设的核心,也是干部制度改革的方向。近年来,大名县不断探索干部制度改革路径,出台了一整套干部用人制度,找到了民主与集中有机结合的具体方式和操作方法。一、党组织带责公开预提名制。提名是干部使用的第一个环节。带责公开预提名是大会民主推荐之前的提名,既包括个人预     

对干部高职低挂工作的几点思考

高职低挂作为干部挂职形式之一,在针对性地弥补干部素质能力不足,培养锻炼人才方面发挥着重要作用。当前,高职低挂可以看成是高职级干部挂任低职级职位,也可以看成是上级部门干部挂任下级部门职位,     

关于防止干部带病提拔问题的几点思考

<正>近年来,带病提拔已经成为选人用人中遭受诟病最多的用人腐败问题之一。"病官"多了,必将影响选人用人公信度,损害党的声誉和形象;"病官"上岗,必将带坏一方风气,贻误一地发展,也将破坏一个地方的政治生态。作为承担选人用人重任的各级党委和组织部门,必须下大决心、花大力气及时加以解决,堵住带病提拔的大门。     

提高政治机关干部思维素质的几点思考

部队政治机关干部,特别是领导干部,在指导部队开展思想政治工作中应具备良好的思维素质。即：视野开阔的独立性思维,不懈探索的创新性思维,多向考察的严密性思维,可行可控的实践性思维。     

对干部高职低挂工作的几点思考

高职低挂作为干部挂职形式之一,在针对性地弥补干部素质能力不足,培养锻炼人才方面发挥着重要作用.当前,高职低挂可以看成是高职级干部挂任低职级职位,也可以看成是上级部门干部挂任下级部门职位,在挂职形式上存在一定的特殊性.     

对当前铁路企业干部管理工作的几点思考

随着铁路改革的深入,铁路企业干部队伍的素质明显提高,广大干部为铁路事业的发展做出了巨大的贡献。但是随着社会的不断进步,高铁的快速发展,铁路干部管理又出现了一些新问题和新情况,本文认为只有不断完善铁路干部管理、不断提高干部队伍素质和工作效率,才能真正发挥铁路干部的先锋模范作用,为推进铁路科学发展保驾护航。