跨国公司在华研发人才本土化战略的人力资源效应

垮国公司在华研发投资的人才本土化战略对中国人力资源状况的影响主要体现在人才吸引效应、人力资本培育效应、人才流动效应和人力市场效应等四个方面.跨国公司研发机构的大量进入在一定程度上加深了相对落后的本土企业和科研机构吸引优秀人才的困难程度.中国政府、企业和科研机构应采取必要措施趋利避害,充分利用跨国公司在华研发投资人力资源方面的正面效应,规避负面效应,利用垮国公司在华研发投资带动中国整体人力资源水平的提高.     

跨国公司在华投资、撤资、再投资行为分析——比较案例研究

跨国公司来华投资与经营已近30年,近年来出现了某些跨国公司因各种原因撤离中国市场,甚至若干撤资企业再次回到中国市场的现象.本文采用比较案例研究方法对法国标致、美国惠而浦和丹麦嘉士伯三家跨国公司在华投资、撤资和再投资的历程进行分析,探索性得出跨国公司在华撤资后再投资的动因、模式及相关理论解释.     

跨国公司在华投资本土化战略探析

跨国投资是跨国公司全球战略的重要组成部分。中国的庞大消费市场与消费潜力吸引了越来越多的跨国公司竞相来华投资,跨国公司在华投资成功与否关键取决于跨国公司能否将其经营战略、管理理念和企业文化融入到中国的社会与文化土壤之中,即其能否在中国成功实施本土化。作为东道国的各级政府,如何采取措施加快跨国投资企业适应中国的经营环境,顺利实施本土化,实现其母国公司对外投资的目标,同时对中国经济发展作出贡献,也是一个需要认真思考的极具现实性的问题。     

跨国公司在华投资企业社会责任的弱化与对策

跨国公司是经济全球化的最大受益者，也对东道国产生了深远的影响。我国改革开放以来，吸引了越来越多的跨国公司来华投资，带来的不只是资本，还包含了现代公司治理结构及其管理模式和企业文化，推动了我国经济体制的改革与经济发展。但是，近年来跨国公司在华投资企业的产品质量、税务运作、劳工关系等社会责任方面出现弱化趋势。为实现跨国公司与我国的互利双赢，研究这一趋势及相应对策是必要而紧迫的。     

跨国公司在华直接投资意图探析

中国作为世界上最大的潜在市场之一 ,理所当然地成为众多跨国公司直接投资的重点 ,跨国公司在中国市场上的直接投资已经成为一种大规模的战略行为 .本文在分析跨国公司在华直接投资的意图的基础上 ,就中国企业应采取的相应措施提出若干建议 .     

跨国公司在华并购对我国公司治理完善的机理剖析

我国的公司治理存在着很多问题.我国应发现独特的公司治理模式形成背后复杂的经济、政治、文化、法律和制度背景,从中找出规律性的经验,来指导中国公司治理理论和实践,而不是刻意去追求所谓理想的中国公司治理模式.我国放松对跨国公司在华并购的限制对我国公司治理的完善具有举足轻重的意义.     

跨国公司在华R&D投资新趋势--由2005年《财富》全球论坛想到的

本文分析了跨国公司在华R&D投资的现状、跨国公司在华R&D投资发展新趋势.     

跨国公司在华并购中的技术外溢效应分析

随着我国对外政策的逐步完善 ,跨国公司在华的并购投资无论是规模还是数量都呈现出一个快速上升的趋势。跨国并购与直接投资是具有明显区别的两种投资方式 ,因此跨国公司在我国的并购中的技术外溢效应会与以前以新设投资为主的技术外溢效应有一些明显的区别。跨国公司在华并购中的技术外溢具有联系效应、竞争效应和示范效应 ,跨国公司对被并购企业的员工的培训也能带来明显的外部效应。我国政府十分希望通过跨国公司在华的技术外溢来提高我国的技术水平 ,面对即将到来的并购高潮 ,需要制定相应的对策来强化跨国公司在华并购的外溢效应     

在华跨国公司高层经理当地化战略选择因素分析--以在粤跨国公司为例

本文从战略管理的角度出发,研究在华跨国公司战略选择中高层经理当地化的影响因素问题.基于一项对274家在粤跨国公司的问卷分析,得出若干结论在华跨国公司的高层经理当地化程度与投资战略、投资时间、母公司文化背景和行业类型之间存在一定的关系.倾向于采用当地化战略、在华投资时间越长的跨国公司会任命较多的当地人才担任高层管理职务;美国母公司比日本母公司派遣的高层经理少,英国公司居于中间;从事技术密集型、资本密集型行业的在华跨国公司高层经理当地化程度明显低于劳动密集型行业.     

跨国公司在华投资

实行改革开放政策以来,跨国公司纷纷涌入中国,对经济发展起了极大的促进作用。在中国即将加入WTO之际,对跨国公司在华投资进行研究是必要且迫切的。本文分析跨国公司在华投资取得的显著成效及存在的问题,提出为扩大跨国公司在华投资的规模以便更好地利用外资,而应采取的相应政策措施。     

外商在华投资的独资化倾向及对策研究

近年来,跨国公司在华企业呈现出明显的独资化倾向。本文在对海外直接投资进入模式影响因素进行分析的基础上,从宏观和微观两个层面探讨了跨国公司在华企业的独资化发展的成因,分析了这种倾向对我国经济技术发展与企业成长所带来的机遇及挑战,并提出了相应的策略和政策建议。     

外资在华跨国并购的发展趋势分析

随着经济全球化和全球信息化的加快,跨国公司对外直接投资迅猛发展,规模急剧扩大,境外投资方式也从原来的以新建投资为主转变为兼并收购为主。但是,由于种种原因,跨国公司在华并购仍然处于较低水平。本文对外资在华并购的现状和投资环境做了分析,并对未来一段时期国外跨国公司在华并购的趋势做了预测。     

我国本土企业嵌入全球研发网络的路径选择

跨国公司研发全球化对世界经济发展和科技进步产生了深远影响。在对研发全球化和全球研发网络梳理的基础上,分析了企业技术创新能力提升的路径。通过研究我国本土企业研发活动的现状及存在的问题,根据跨国公司在华研发投资以及我国本土企业海外研发投资的态势,提出我国本土企业嵌入全球研发网络的路径选择。     

论跨国公司在华并购对我国资本形成的影响

国际直接投资与东道国的资本形成具有密切的相关关系。跨国公司进入我国投资 ,由于受到政策的限制 ,一直是以新设投资为主。但随着改革的深入 ,跨国公司在华的并购投资会在我国掀起一个高潮 ,跨国公司在华的并购投资会对我国的资本形成产生直接和间接的影响。有很多相应的政策需要制定以保持或提高跨国公司并购投资的资本形成效应。     

推进在华跨国公司社会责任前行的障碍——基于在华中外资企业社会责任现状的比较

尽管在华跨国公司社会责任受到诸多情绪化质疑.但在雇员利益、消费者权益、社会公益和环境保护方面,外资企业所承担企业社会责任现状普遍要强于中资企业.跨国公司无意也不可能成为社会责任的"楷模",中资企业社会责任现状是跨国公司最有约束力的参照标准,目前中资企业社会责任现状已经成为推进在华跨国公司社会责任前行的障碍.因此,要以树立国有企业社会责任标杆为主线,对在华跨国公司社会责任进行客观公正监督,充分发挥非政府组织对企业社会责任的作用机制.     

论跨国公司在华并购投资对我国出口竞争力的影响

国际贸易和国际直接投资是商品和生产要素在国际间流动的结果,因此二者具有十分密切的联系。我国的宏观统计数据和实证研究表明,外资对我国出口竞争力的加强有十分明显的促进作用。随着我国政策限制的解冻,可以预见,跨国公司在华并购投资会逐步成为跨国公司在华投资的主流方式。跨国公司在华并购投资会对我国出口竞争力产生不同的影响。我国需要调整相应的政策,引导跨国并购投资,以促进和提升我国的出口竞争力。     

金融改革:建立跨国并购中的金融支持机构

有关的观察和研究都表明,外国跨国公司近年来在华投资的形式,已经愈来愈多地采取收购国内企业产权的并购形式,且显现出一种势头强劲的大趋势.     

跨国公司在华战略与结构的调整

中国加入世界贸易组织两年以来，面对新的投资环境，进入中国的跨国公司纷纷调整在华发展战略：它们提升中国的战略地位，扩大在中国的投资，产品价值链各个环节以及上下游各个产业全面进入中国，向长江三角洲集中投资，逐步扩大对其他地区投资，进而调整业务机构和组织管理结构：在华管理结构的目标设定为集团化，设立或加强在华地区总部，整合在华企业与经营机构等。     

跨国公司在华并购后的整合问题研究

越来越多的跨国公司在华并购,使并购后整合的迫切性提上了日程.随着跨国公司在华并购活动的日益增多,接踪而至的就是并购成功以后的整合,跨国公司与被并购的我国企业能否实现真正的融合,这是跨国公司在华并购能否成功的关键.     

在华韩国跨国公司内部贸易研究

随着中韩贸易的快速发展.韩固对华投资也大幅增长.韩国在华跨国公司内部贸易发挥着日重重要的作用.韩国跨国公司将交易从外部市场转移到内部市场,产生了诸如垄断先进技术,损害我国经济利益以及降低引进资本投资的关联效应等诸多问题.对此,应从控制跨国公司转移价格的实施、利用竞争机制合理有效地诱导跨国公司技术转移、规范投资领域、加强监管等方面对韩国跨国公司的内部贸易采取相应对策.