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近两年来,黄冈市采取辞职、停薪留职、保薪留职、轮换分流和兼职等五种形式,放活机关人员,放活科技人员,放活生产要素,把干部和科技人员导向基层、导向农村、导向经济建设的主战场,较好地实践了江总书记“三个代表”的重要思想。到目前为止,全市共放活机关干部和科技人员12053名,其中放活机关干部3697名,放活科技人员6032名,放活乡镇干部2324名。 相似文献
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河南省濮阳市油田三高现有教职员工280名,56个教学班,3600余名学生。校党总支下属7个党支部。105名党员。2005年。有4名学生考入北大、清华,180名学生考入国家重点大学.613名学生上河南省划本科线,成绩位居濮阳地区前茅。 相似文献
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3月6日,双星集团成都物流平台,在成都东方幸运城举行了成立3周年的盛典。20名优秀经销商、20名优秀专卖店店长、双星成都平台的先进集体和先进个人受到了表彰,5名优秀经销商获得了宝岛台湾游的奖励,15名优秀经销商获得了新马泰游的奖励。 相似文献
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湖北省化学研究院隶属于湖北省科委,主要从事化工新技术、新产品的研究开发,同时拥有国务院学位委员会授权的三个硕士学位点,承担为国家培养硕士生的任务。现有在职职1219人,科技人员占职工总数的80%,其中有正研究员11名,副高级研究人员46名,国家级专家3名,省级专家9名,享受国务院特殊津贴人员24名。拥有国家发明专利28项,实用新型专利1项。固定资产约6000万元。 相似文献
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眼下,博士市长、博士局长,频频见诸媒体,博士从政一时间成了一个热门的话题。据《河南日报》报道,从2002年9月7日开始,郑州市对2002年通过公开选拔、挂职锻炼和引进的58名具有博士学位的领导干部进行为期一周的集中培训。据了解,2001年以前,郑州市领导干部中仅有3名博士,且都分布在基层企事业单位,在县级领导干部中还是空白。2002年年初,郑州市委决定实施“双五工程”,即在2002年公开选拔500名优秀年轻干部,引进50名博士。同时,提出用3年的时间,引入100至150名博士,使每个县处级领导班子中都有一名博士。如此大规模“引博”,不仅在郑州,在河南省也尚属首次。 相似文献
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青州,是一座历史文化积淀深厚、生态环境良好、工业经济比较发达、城市建设富有特色的城市。2006年青州市委、市政府提出了建设“生态名市”的目标,党的十七大之后,市委、市政府又提出以生态文明理念为引领,建设文化名城、旅游名市、生态名市、经济强市“三名一强”生态文明新青州的目标,并从生态规划制定、生态产业发展、生态环境改善、生态文化弘扬、生态城市构建等各个方面,做了大量富有成效的工作,取得了明显成效。 相似文献
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二战以来,在世界500强企业里,西点军校培养出来的董事长有1000多名,副董事长有2000多名,总裁有50000多名。而中国改革开放30年来,营业额在中国排名前500位的企业中.具有军人背景的总裁、副总裁就有200多人…… 相似文献
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自1996年开始,我们襄阳县实行了“领导干部待岗制”,即对全县乡局级领导班子中有一定问题或相形见绌的领导干部,在一定期限内终止其领导职权,实行待岗,待岗期满后,根据表现予以相应调整。截至今年8月底,我县已对78名乡局级领导干部实行了待岗,其中71名待岗期满的领导干部,有40名恢复原职,有14名被降职使用,有15名被免去领导职务,有2名被延长待岗期。通过实行领导干部待岗制, 相似文献
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