“就业自救”:大学生成功就业新模式

由共青团中央学校部、北京大学公共政策研究所联合进行的"2006年中国大学生就业状况调查"结果显示,截止到2007年5月底,在接受调查的2006届本科毕业生中,已签约和已有意向但还没有签约的占49.81%,不想马上就业的占15.02%,而没有找到工作的比例为27.25%。从上述数字,能感受到大学生就业的现状,一个字:难!     

大学生就业新模式研究

大学生就业模式与社会主义市场经济、生产力的发展关系密切。根据国家未来人事制度宏观改革的趋势，通过分析大学生就业模式多元化发展的方向，归纳了“学校主导型”、“学生自主型”、“用人单位订单型”三种就业模式，研究了其性能和特征。为大学生规范就业行为、更新就业观点、形成科学的就业理念、提高就业质量提供理论依据。     

大学生成功就业心理分析

大学生要成功就业,除了应具备扎实的专业知识、职业技能和择业技巧、方法、策略外,良好的心理素质同样不可或缺。本文比较了大学生成功就业者与就业失败者的心理差异,提出了大学生成功就业者应具有的共同心理特征:正确的求职动机,合理的就业目标,良好的择业心态,较强的综合素质。     

大学生就业:户籍"砝码"有多重

近年来,尽管户籍限制依然是大学生就业时遭遇的一大难题,但已经不是择业的关键因素了。打破户籍壁垒,取消户口限制的呼声日益高涨。今年3月份,国家《关于进一步深化普通高等学校毕业生就业制度有关问题的意见》这一文件的出台,似乎更加强化了开放户口限制的趋势。那么,户口到底重不重要?国家是否应该取消户籍限制,让人才完全自由地流动呢?记者就此问题进行了采访。     

按摩自救竟成功

我是个80岁的老兵，一生中风风雨雨．离休时满以为可以安度晚年，不料短短4年间就因病连续开刀3次。术后身体非常虚弱，经常感冒发烧．即使在炎热的夏天，穿上厚衣服厚袜子，手脚还是冰凉的，人瘦得像个骷髅．走路说话都没有气力。     

知识管理观下的英语专业大学生就业新模式

构建知识经济时代的大学生就业新模式,不仅能够提高大学生就业的成功率,还可以让大学生通过就业知识管理体验平台获取、存储、学习、分享,从而实现创新发展。本文从知识管理的本质谈起,在分析我国当前高校毕业生就业形势的基础上,管中窥豹,仅就我国高校英语专业学生就业这一领域,探讨构建基于课程资源的知识管理平台的高校英语专业学生就业新模式,为今后大学生就业提供一条可借鉴的可持续发展之路。     

大学生渴望"金手指"--大学生就业职业指导现状调查

近年来,就业竞争日益激烈,大学生就业成为社会关注的热点问题.一方面,大学毕业生找工作难的呼声越来越高;另一方面是大学生缺乏职业化素质、缺少职业规划意识导致自身缺少市场竟争力.大学生究竟缺乏什么样的职业指导?在职业规划上存在哪些问题?我们能够为此做些什么?     

坚持"以人为本"做好大学生就业指导工作

就业是民生之本、安国之策,本文就如何坚持"以人为本"做好大学生就业指导工作做了阐述.提出要在创新思维与职业生涯规划与职业发展这一大的框架下做好大学生的就业指导工作,必须树立"以人为本"的理念,在"以人为本"的理念下树立主体性原则、个性化原则、客观性原则、匹配原则、创新原则,才能切实提高就业指导的实效性和针对性.     

"非正规就业":排斥还是引导

"非正规就业"作为一种独特的创业或就业模式伴随着市场的产生与发展,经历了比正规创业与就业更长远的历史,进入法制社会和现代市场经济后却一直为正规创业就业和政府所排斥,但其存在的社会合理性却让它依然保持着较高的市场基础和吸引力。"非正规就业"具有收入较高、劳动强度低、初期投入成本低、利润率较高和技能需求低等优势,它的存在在一定程度上起着满足城市服务需求的增长、实现个人向上流动、促进城乡经济社会发展、降低城市居民生活成本和有利于人力资源开发等重要社会功能。国内一些经济较为发达地区对非正规就业发展模式已慢慢"开禁"了,但对于促进非正规就业的发展尚需在创业就业环境、立法保障、管理探索和引导扶持上作进一步的研究。     

成都VPE创业就业新模式

大学生就业创业VPE模式解读 VPE模式，就是将大学生志愿服务（Volunteer service）、实习和顶岗锻炼（Practice）、促进就业创业（Employment）者融为一体的大学生人才培养模式，是由四川省成都市成华区区委、人事、民政等相关单位在总结大学生“义工学分制”、大学生“人才实验室”等试点经验的基础上，摸索出的推动新时期解决大学生就业工作的新模式。     

出租车遭抢"违法自救"引争议

"违法自救"措施的出台 2007年3月7日凌晨,郑州出租车司机郑师傅在大学南路等客,一个留着小平头身着灰西服的男子上了车,坐在副驾驶的位置.郑师傅问去哪儿,小平头说向前开.     

大学生就业:薪水和素质的纠结

前不久举行的中央经济工作会议为2010年的工作重心定调,此次会议格外受到大学生的关注。记者经过历时5天的调查发现,现在有近八成的大学毕业生最关心加快分配制度的改革。为此,记者针对2009年大学应届毕业生和近三年内毕业的大学生进行了调查,一共发放了500份调查问卷、对数十位大学毕业生、大学教授或用人单位进行访谈。     

嬗变:不同年代的大学生就业镜像

大学生——在上世纪六七十年代甚至八九十年代,这三个字身上闪烁着的是无比荣耀的光圈。它曾一度和“人才”。“国家栋梁”等词联系紧密,同时也是一种高贵身份的象征……如今,在21世纪经济发展迅猛的今天,它却成了“失业人群”中最为突出的一个群体,大学生这个称号也褪去了它原有的华丽外衣,当代大学生就业难这个现实问题那么赤裸裸地摆在了世人面前。让我们那么深切地感受到“今非昔比”这四个字所蕴涵的真正含义。而在大学生的这场身份变迁中,不同年代的大学生又演绎着怎样的就业故事呢?一路看来,恰似一部历史发展剧,不同年代有着不同的精彩和无奈,可看来看去,这场大学生的身份变迁究竟是部喜剧还是悲剧,年代不同,答案自然各异……     

技校生如何成功就业

技工学校的招生体制和毕业生“统招统分”的时代已经过去,随之而来的是面向市场的“双向选择、自主择业”。面对新的就业制度,无论对学校还是对毕业生,都是严峻的考验。要顺利解决技校生“双向择业、自主择业”的就业问题,应做好以下几个方面的工作。     

2005职场成功:借"炒"出壳

2005年职场的当红热门人物中,超级女生、梦想中国、芙蓉姐姐、大长今……这些打破传统成功方式和途径、飞速窜红的星,吸引了众多职场人士的眼球.他们具有成功低龄化、成名途径和方式多元化、成功速度惊人化等相同特征,对传统的职场成功法则和传统职业规划造成的巨大冲击前所未有.     

助力大学生就业创业——"新芽计划"公益行动启动

2009年7月,"助力大学生就业创业公益行一新芽计划"启动仪式在清华大学隆重举行. 为响应团中央发起的"共青团青年就业创业见习基地"行动,由团中央学校部、中国人才交流协会指导,各省(自治区、直辖市)人力资源服务行业协会联合发起了"中国企业助力大学生就业创业公益行--新芽计划".     

就业新趋向——"另类职业"遭大学生热捧

挑战10万年薪掏粪工 "敢于挑战10万元年薪者优先……",在某大学2009届毕业生就业供需见面会上,来自广东东莞的一家环保服务公司开出了年薪10万元的诱人条件,而招聘的大学生将从事的工作竞是清淘化粪池业务员.