社会主义企业的管理主体和客体

管理劳动是人们社会实践的一种形式,是"社会结合劳动"发展的结果.随着人类生产劳动社会化程度的不断提高,管理劳动的内容也越来越复杂,形式越来越多样.在当代社会化大生产条件下,管理劳动已成为人们的一种重要社会实践活动.企业管理是管理劳动的一种形式,它是指人们通过一定管理手段的使用,对企业的生产经营活动进行科学决策、计划、组织、指挥、监督和控制,以保证企业生产经营过程的顺利进行,取得最好的社会经济效益.在企业管理劳动中,产生了不同于一般直接物质生产劳动者的特殊劳动者——企业管理劳动者,同时也产生了这种劳动的特殊     

计划工作和综合平衡——学习《陈云同志文稿选编》的体会

通过学习《陈云同志文稿选编》,深感陈云同志的经济思想内容丰富,论述精辟,现仅就计划工作和综合平衡问题谈些体会。 一、只有按经济规律办事,才能实现国民经济有计划按比例的发展 按比例分配社会劳动是一切社会生产必须遵守的普遍规律,所不同的只是它的实现形式。在社会主义社会,由于社会化生产是建立在公有制基础上的,因而,不仅要求按比例地分配社会劳动,而且要求自觉地调节社会劳动的分配,这种自觉地分配社会劳动,是通过国家制定统一的国民经济计划来实现的。所以,有计划按比例地发展国民经济是社会主义经济运动的一种客观必然性,是社会主义的经济规律。然而,这是否意味着只要有了优越的社会主义     

论管理劳动的生产属性

在人们观念中，管理劳动由于不直接作用 (或作用不明显 )于劳动资料和劳动对象，与使用价值和价值生产无关，因而属非生产性劳动。其实，这种对管理劳动的定性，既不符合马克思主义的原义，也不符合管理劳动在生产过程中的重要地位和实际作用。 　　一、管理劳动是生产劳动 　　(一 )管理劳动是生产劳动的有机构成部分，管理人员成为总体工人的一部分 　　共同劳动是人类生产劳动的一般形式。为达到一定的预期目标，共同劳动从一开始出现，就要求分工并协同劳作。为组织和协调这种分工的管理活动便因此而产生。在现代生产过程中，随着科学技…     

论国家参数调节市场与国家模拟市场的结合

在社会主义商品经济中,客观上还存在着计划机制与市场机制的纵向结合关系。计划机制反映的是掌握了现代生产力主体对经济活动的自觉控制,这种有意识的控制行为可以摆脱和避免资本主义社会生产中曾经出现的种种弊端和混乱。但是,一方面由于商品货币关系的存在,使得建立在一致利益基础上的调节机制难以调节利益的差别性;另一方面,社会生产力的相对发展,又限制了人们对经济活动进行自觉认识和自觉控制的能力。为此,计划机制必须把市场机制作为自觉控制的间接形式,否则就不能保证宏观经济协调发展。     

经济体制改革和社会主义商品经济

《中共中央关于经济体制改革的决定》指出:“社会主义计划经济是在公有制基础上的有计划的商品经济。”经济体制改革,必须符合有计划的商品经济的要求,有利于促进社会主义商品经济的发展。 一 社会主义是计划经济,马克思和恩格斯都有过明确的论述。马克思说,在自由平等的生产者构成的社会里,生产者将按照共同的合理的计划自觉地从事社会劳动。恩格斯说,在消灭了资本主义私有制,建立了社会主义公有制以后,社会的生产无政府状态就让位于按照全社会或每个成员的需要对生产进行的社会的有计划的调节。从这些论述中可以清楚地看到,计划经济作为社会主义经济的一个基本特征,是由社会主义公有制为基础的经济制度决定的,并且是作为资本主义经济制度的无政府状态的对立物出现。按照马克思恩格斯的有关论述,社会主义计划经济主要包括:(1)全部经济活动由社会根据需要实行自觉的控制;(2)社会对全部经济活动的自觉控制要由社会经济管理中心制定统一计划来实现;(3)社会经济的各部门、各经济单位要按照计划规定的总目标协调行动。这三方面归结起来是:社会通过统一的计划,对社会的生产、分配、交换、消费过程进行计划调节,使社会经济按比例的发展,实现预期的经济发展目标,否则社     

建议建立合乎我国国情的地区经济学

经济科学是研究一定的社会经济形态下,人类社会经济活动的内在规律及其具体应用的一门总的科学。经济科学根据人类社会经济活动的不同侧面,从一定社会经济形态下的生产关系到具体的生产力;从社会的直接生产过程到社会再生产的各个具体环节;从具体的劳动组织到一般的经济管理;从社会经济活动质的研究到量的分析;从社会经     

人的全面发展与伦理教育

(一)人的全面发展是人类永恒追求的社会理想。作为人类在长期历史实践中自我意识到的一种理想目标,人的全面发展表现了人类在社会历史条件的局限性和人性无限发展的可能性的矛盾基础上向往自由、追求本性的完美发展的愿望。人不同于动物的基本特征,就在于人类活动的自由自觉的性质。人的本质特征就在人的劳动。作为人以自身的活动发动、调整和控制人和自然之间的物质变换的过程,劳动是一种自由自觉的、能动的活动,因而是人区别于动物界的基本形式。①由于人的自由自觉的、能动的性质,人性发展就具有这样的属性:第一,人性不断在主体和客体的…     

商品生产、计划经济及其管理形式

一、计划经济和社会主义商品生产既相统一,又相矛盾计划经济和社会主义商品生产同是社会主义经济的特征。这一特征可以概括为社会主义经济的计划性和商品性。它们是既相统一,又相矛盾的。其所以是统一的,是因为它们具有共同的经济基础,即都是在生产资科公有制基础上产生的。社会化大生产使得社会再生产的各部门、各环节、各企业的经济活动互相交错,互为条件,互为前提,在分工协作体系中组成有机整体,这就要求有计划地分配社会劳动。生产资科公有制的建立,适合生产力的这一     

论农业企业管理

一、农业企业管理的科学含义 所谓农业企业管理,概括地说,指的是为了一定的需要和目的,对农业企业的活动进行预测、决策、计划、组织、指挥、监督和调节活动。它的内容包括如何使许多参与共同劳动的劳动者,有秩序地、高效率地进行生产,以及如何科学地、合理地组织和使     

计划规律与价值规律作用的同一性和差异性

<正> 社会主义社会存在着一个经济规律体系。在这个体系中,国民经济有计划发展规律即计划规律与价值规律作用的关系,是一个值得认真加以研究的问题。 马克思、恩格斯所设想的社会主义社会,是全部生产资料为社会占有、不存在商品经济的社会。恩格斯在《反杜林论》里曾经指明,在社会主义社会,“社会占有了生产资料”,商品生产被消除,社会以直接社会化的形式把生产资料应用于生产,“每一个人的劳动,无论其特殊用途是如何的不同,从一开始就成为直接的社会劳动。那时,一件产品中所包含的社会劳动量,可以不必首先采用迂回的途径加以确定;……因此,在     

浅议社会工程

社会工程是由满足人类对社会改造的需要而产生和存在的.人类对社会的改造过程,实际上就是对社会工程的设计和实施过程.这种对社会进行有计划、有目标的改造过程是客观存在的,是从有人类社会以来就产生并不断发展的.逐步实现社会工程的科学化、现代化,从而自觉地、有效地对社会制度和社会行为进行科学的预测、规划和控制,是摆在我们面前一项重要任务.     

湖北经济学会政治经济学组讨论国家垄断资本主义问题

最近,湖北省经济学会政治经济学组就国家垄断资本主义问题举行了一次讨论会。会上对几个问题的讨论情况如下。一、关于国家垄断资本主义形成和发展的原因与会同志认为,把国家垄断资本主义的形成和发展,说成是适应资本主义生产力发展的“生产关系的社会化”,说成是生产关系一定要适合生产力性质规律的作用的结果,这是极端荒谬的。所谓“生产关系的社会化”,是一个虚构的概念;马克思主义政治经济学中,只有生产社会化或生产过程的社会化、劳动社会化或劳动过程的社会化、生产力的社     

论企业管理决策的科学化

决策是管理职能中最重要的环节,决策的正确与否是关系到企业兴衰成败的关键。 1978年诺贝尔经济学奖获得者赫伯特·西蒙提出“管理就是决策”。真正意义上的管理,是通过计划、组织、控制等环节协调人力、物力、财力资源以期高效率地达到组织目标的过程。而决策是管理的核心内容,它贯穿于整个管理过程。决策不仅包含了计划,而且包容了整个管理,按照西蒙的观点,决策甚至就是管理本身。 　　管理具有广泛的社会性,是科学和艺术的有机结合体。所以决策也要讲求科学性和艺术性,有效的决策可以使企业在短时间内创造较高的效益,从而使企业…     

社会主义与商品经济的关系再认识

<正> 改革实践告诉我们:对商品经济与社会主义之间的相互关系必须给以科学的说明,应当从根本上破除把商品经济与社会主义完全对立起来的传统观念,自觉遵循和运用价值规律,确定社会主义经济是有计划的商品经济。同时实践也进一步向我们提出了对社会主义与商品经济之间相互关系再认识的要求. 1.革命导师在创立科学共产主义学说时,曾经对未来的社会主义经济特征提出过一系列构想。按照他们的构想,社会主义首先是在废除雇佣劳动的基础上,实行劳动者之间的联合,即达到联合劳动。每个劳动者在生产过程中向社会提供的是他的劳动,在分配过程中所取得的是与其劳动相等的一份报酬。所以,任何人都无法凭借对生产物质条件的占有而占取     

论成本控制

成本控制是把成本和费用控制在预定标准之内的一系列组织管理工作。成本是在企业生产经营活动全过程逐步形成过程中进行监督核算并及时分析,采取措施纠正偏差,将成本控制在标准之内。广义的成本控制包含成本管理的一切方面和全部过程;包含为建立目标成本而采取的许多重大技术经济措施,如开展价值工程;包含成本计划的编制;包含成本核算,成本分析以及成本计划执行过程的控制管理。狭义的成本控制是指目标成本和成本计划执行过程所进行的日常管理与费用控制。本文讨论的成本控制是指狭义的成本控制,下面我就成本控制的重要性及基本要求两个方面…     

邓小平教育理论中关于人的社会化思想

在社会心理学中,社会化是指个体通过与社会的互动,适应并吸收社会文化,成为合格社会成员的过程。个体社会化的任务有两条:一是使个体知道社会或群体对他有哪些期待,规定了哪些行为规范;二是使个体逐步具备实现这些期待的条件,自觉地以社会或群体的行为规范来指导和约束自己的行为。社会化的内容很多,但作为一个现代社会的成员来说,最为重要的是政治社会化和道德社会化。可以说,社会化实际上是一个在社会环境中培养和造就社会所需要的人的过程。本文拟重点分析邓小平学校教育理论中的有关社会化思想。 (一)邓小平强调指导学生政治社会化和道德社会化的地位和作用 邓小平把对青少年的政治思想和道德品质的教育同社会主义现代化建设事业紧密联系起来。他指出:“我们要掌握和发展现代的科学文化知识和各行业的新技术新工艺,要创造比资本主义更高的劳动生产率,把我国建设成为现代化的社会主义强国,并且在上层建筑领域最终战胜资产阶级的影响,就必须培养有高度科学文化水平的劳动者,必须造就宏大的又红又专的工人阶级知识     

学会管理企业

华国锋同志在五届人大二次会议的《政府工作报告》中提出:“要使各级经济管理机关和经济工作人员,都能够显著提高组织和领导社会化大生产的能力,提高科学管理和业务技术的水平,力求在自己的职务上逐步成为专家”。为了提高组织和管理社会化大生产的水平,加速现代化建设,必须进一步学会企业管理。企业管理的重要性企业管理是社会化大生产的必然产物。马克思说:“一切规模较大的直接社会劳动或共同劳动,都或多或少地需要指挥,以协调个人的活动”。(《资本论》第1卷,1975年版,第367页)这就象一个乐队需要指挥一样。列宁在十月革命胜利后不久,就提出要对全国范围内的社会主义生产机构进行管理。(参看《列宁全集》第27卷,第143页)毛泽东     

现代企业管理中的哲学问题

企业是为提高社会经济效益而从事生产经营活动的一个系统。企业管理就是对共同劳动这一社会活动加以组织指挥、以期达到发挥现有企业最大效能的一门新兴科学。管理作为一门科学是在资本主义制度出现以后之事。管理理论的发展大体可分为三个阶段,即早期管理,以亚当·斯密,大卫李嘉图为代表;科学管理,以泰勒,甘特为代表;和现代管理以西蒙等为代表。 现代企业的发展趋势是新的综合。整个企业已经成为一个具有立体结构的纵横交错的网络系统,要求人们从对事物的研究过渡到对系统的研究,从单值的研究过渡到多值的研究,从单向研究过渡到网络,矩阵的研究。现代企业管理应把整个企业看作一个受     

服务劳动创造价值吗?

服务劳动的内容一般是人们生活中的一些活动,过去通常是在生产活动之外人们自行或相互之间完成的生活内容。随着生产的社会化程度不断提高,服务也社会化了。由于一切服务活动都从属于物质产品的生产,因此,它们只具有交换价值,而服务劳动本身并不创造价值。     

谈劳动就业问题

一、应当积极而科学地对待就业工作 马克思指出:“不论生产的社会形式如何,劳动者和生产资料始终是生产的因素。但是,二者在彼此分离的情况下只在可能性上是生产的因素。凡要进行生产,就必须使它们结合起来。”(《资本论》第2卷第44页)就业问题的实质,在于充分实现这种结合。在社会主义条件下,就业,也可以看做是劳动者把自己的劳动贡献给社会,然后根据这种贡献的大小取得社会报酬。怎样才能科学地组织就业,并达到较快地发展生产这个目的,这需要我们做充分的研究。