新时期国有建筑企业党建工作与业务工作相结合的策略探析

随着市场经济体制的不断发展,国有建筑企业的转型改革发展面临诸多困境。为了促进企业可持续发展,本文就新时期背景下国有建筑企业党建工作与业务工作相结合的策略进行研究,提出一些具有针对性的解决策略,从而促进党建工作科学高效开展。     

浅析新形势下国有煤矿企业党建工作的工作路径

当今新形势下，国有煤矿企业的发展已经进入了一个新的时期，在适应市场环境变化的同时，还承担着国计民生的社会重担，因此必须加强企业的党建工作。本文主要分析新形势下国有煤矿企业党建工作中存在的问题，并对今后党建工作的路径进行探讨，提出相关对策。     

加强国有石油企业的党建工作研究

我国石油企业党组织的根本任务之一就是要不断加强和落实党的路线方针政策和各项工作任务的建设,充分维护和发挥党组织在企业内部的政治中心地位,围绕着生产经营进行党建工作,在石油企业的组织基层形成强有力的思想战斗力,为维护石油企业的健康、稳定、持续发展提供坚实的思想和政治保障。     

国有煤炭企业党建工作存在的问题与对策

新形势下,国家相关单位着手改革煤炭企业党建工作,然而却存在一系列难题,尤其关键的问题即怎样在短期充分发挥煤炭企业的政治优势,推动其健康持续发展。鉴于这一个方面,本文探讨了煤炭企业党建工作中面临的问题,在此基础上,提出创新发展的策略。     

试论国有煤矿党建工作创新

胡锦涛总书记在党十七大报告中,以党的执政能力建设和先进性建设为主线,从思想建设、组织建设、作风建设、制度建设等方面,系统地阐述了以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程。习近平在全国国有企业党的建设工作会议上强调,国有企业改革发展正处在一个新的阶段,越是这样的时候越要毫不动摇地坚持党对国有企业的领导,越要以改革创新精神加强和改进国有企业党的建设,越要充分发挥国有企业党组织的政治核心作用。     

国有农场基层党建工作分析

随着国有农场体制改革的进一步深入,对党执政的群众基础深入巩固,同时加强党的建设成了当前国有农场基层党建工作的重要工作目标。在现阶段,国有农场基层党建工作在体制改革的引领下迎来了新的发展课题,同时也面临着新的挑战。下面本文将详细探讨当前国有农场基层党建工作存在的问题及原因,并针对性的提出创新基层党建工作的思路以及具体路径,构建和谐农场。     

浅谈石油企业党建工作

企业党组织建设时我国特有的党组织形式,在多年的发展中因为没有国外先进的工作经验可供借鉴,我国的企业党建工作一直是摸索前进。本文以石油企业为例,从当前石油企业党建工作问题的成因出发,浅谈强化石油企业党建工作的策略。     

企业党建政工工作质量提升策略研究

新时代背景下,国内外市场竞争越发激烈,各行业企业不断加强生产技术研发与产品创新。企业党建政工工作的高质量开展能够有效提高员工的工作热情,提高企业的核心竞争力。文章明确了企业党建政工工作具有的价值,重点阐述了企业党建政工工作开展的现状及问题,并从多角度提出如何提升企业党建政工工作质量的策略,以期为企业党建政工工作模式和方式方法的创新提供参考。     

国有艺术院团党建工作的认知与思考

本文分析了国有艺术院团党建工作现状,结合工作实际,对国有艺术院团党建工作进行深入思考,积极探索新时期国有艺术院团党建工作取得成效的途径和策略。     

新时期供电企业党建工作开展研究

现代化社会经济发展迅猛,面对新的社会发展形势,供电企业的党建工作需要结合时代发展特点,积极总结工作经验和工作教训,把内部党组织在供电企业工作中起到的保障作用和促进作用充分发挥出来,促进供电企业的稳定发展。本文主要分析了目前我国供电企业党建工作开展过程中的现存问题,并针对性研究了优化措施。     

电力企业党建工作现状及对策

四川省电力公司是一家以电网经营为主要业务的特大型国有电力企业,担负着四川省境内的供电及电网规划建设等重任,直接关系到四川省的经济发展。企业文化建设尤为关键,作为文化建设的重要组成部分,党建工作意义重大,是企业的力量之源。随着国有电力企业改革的深入,市场竞争加剧,加强党建可提高企业内部的凝聚力,为企业注入新的活力。如何提高党建水平,进一步发挥党组织的领导作用,是当前党务工作人员应考虑的重点。     

加强企业党建工作 促进企业科学发展

企业改革的重点就是提升企业科学化水平,从而促进企业科学化的发展。提升企业科学化水平主要是加强企业党建工作,坚持以人为本,充分发挥企业党组织的作用,不断提升职工的积极性,增加凝聚力与战斗力。本文首先分析加强企业党建工作的重要性,其次,对我国企业党建工作的现状以及存在的问题进行探讨,最后将对企业党建工作以及促进企业科学发展的策略进行探讨。     

国有施工企业人才培养策略分析

随着企业规模的快速扩张,人才队伍建设在多方面存在问题,导致企业人才资源相对短缺,影响了企业的发展。基于此,企业党委围绕业务中心,提出人才培养计划,在夯实基层基石、加快人才队伍建设中充分发挥党建引领作用,为企业高质量发展提供人才保障。     

新时期推动林业企业开展党建工作的思考

林业工作处于转型的重要时期,现阶段的林业企业党建工作需要应对复杂的社会环境和众多新情况。文章在阐述党建工作对林业企业的重要性的基础上,围绕毕拉河林业有限责任公司的党建工作实践进行分析,指出当前林业企业党建工作中存在的一些问题,提出改进林业企业党建工作的具体措施,以供参考。     

煤矿企业党建工作与企业文化的融合发展

随着企业的不断发展,党建工作对煤矿企业的重要性愈发凸显。文章针对党建工作与企业文化融合发展的必要性进行了分析,并结合实际案例简述了两者融合发展过程中存在的客观问题,提出了相应的解决方案,积极将党建工作与企业文化进行有效融合,以促进企业高质高效发展。     

解析供电企业党建工作的创新

国家的发展与进步使得我国企业的党建工作在原有的基础上不断的进行了深化改革。作为国家经济发展中的重要行业——供电企业也在这一过程中加强了自身的党建工作。供电企业在国民经济的发展中占有重要的地位,发展党建创新工作不仅有利于贯彻国家的领导方针,同时也有利于供电企业的发展和进步。因此,对于供电企业党建工作创新的研究具有十分重要的意义。本文主要阐述了供电企业基层党建设的重要性,分析了供电企业党建工作存在问题,并对提高供电企业基层党建工作的创新策略进行了一定的探索,旨在为供电企业党建工作的高而提供一些有价值的参考意见。     

新时期轨道交通企业开展网络思想政治工作的几点思考

进入当今信息时代,轨道交通企业面临着诸多新形势和新挑战,思想政治工作的提高已经成了轨道交通企业亟待解决的大课题。因此,网络这一载体,已成为新时期特殊的思想阵地,这给轨道交通企业思想政治工作深入有效地开展带来新的机遇与挑战。     

找准着力点 做好基层党建工作

本文从三个方面探讨了企业党建工作的着力点,并针对各方面提出了一些具体可行的建议。     

混合所有制企业开展党建工作的一些思考

党的十八届三中全会通过了《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》,明确提出了"积极发展混合所有制经济"的新思路。《中共中央、国务院关于深化国有企业改革的指导意见》明确提出,要把建立党的组织、开展党的工作,作为推进国有企业混合所有制改革的首要前提。近年来,我国混合所有制国有企业不断增多,党组织的地位与作用也不断发生变化,党建工作出现了一些新情况新问题。如何继承发扬国有企业传统党建工作的政治优势,积极适应混合所有制企业的内在规律和发展要求,进一步加强和改进党的领导,在服务发展中实现新作为,是深化国有企业改革面临的紧迫课题,也是党建工作改革创新的时代命题。该文分析了混合所有制企业党建工作中存在的问题和困难,并就提升混合所有制企业党建科学化水平提出了有针对性的对策建议。     

新形势下国有企业党建工作的策略探析

新时期,国企党建工作必须适应改革的新形势新要求,准确把握党员职工思想观念多元多样多变的新特点,实施主动服务、科学发展、和谐发展、跨越发展的新战略,以实现国企党建工作的新成效,促进国有企业综合实力和核心竞争力的提升。