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正略钧策商业数据中心 《职业》2010,(13)
正略钧策商业数据中心联合中华薪酬网、HR369等合作伙伴对1000多家企业薪酬情况进行问卷调研后的研究结果显示:选择降薪的企业为0,冻薪的企业只有O.88%,薪酬预算增幅在6%~10%的企业占43.16%,均比2009年同期调研结果有明显好转.2010年企业薪酬预算增长率为8.37%,实行比较稳健的薪酬增长策略. 相似文献
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2009经济的"寒冬"对职场的冲击仍在继续.早先活跃在职场的跳槽族,2009年将面对怎样的走势?2009年的猎头市场,哪些人才会是猎头眼里的香饽饽?请听特邀嘉宾北京东方慧博管理咨询有限公司董事长孙大元先生给我们带来的深度分析和解读. 相似文献
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身处人力资源管理前线,阅人无数的HR经理,有着最"独"的识人眼光.80后员工有哪些可爱之处?又有哪些欠缺?需要如何弥补?本期<职业>特邀来自五个不同行业领域的企业HR,对80后进行了一次全方位解读. 相似文献
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教育部2008年数据显示,今年中国高校毕业生将达到创纪录的559万人.加上历届未实现就业的毕业生,2009年实际需要就业的大学生将超过600万人.那么今年的毕业生供应是否会呈现"井喷"局面呢?毕业生就业市场目前到底是一个怎样的情况昵? 2009届高校毕业生的求职工作又将会是一个怎样的开场呢? 相似文献
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1/3企业采取冻薪,2009年平均加薪幅度远低于2008年约25% 美世2009整体薪酬调研发现,受经济危机影响,2009年的平均薪资增长率为7.0%(不包括降薪企业),比2008年整整低近3个百分点. 相似文献
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收入水平始终是社会各方关注的焦点.正略钧策管理咨询于近期进行的<2009年薪酬调研报告>显示,2009年度各个行业中,消费品行业和汽车行业薪酬增幅最高,均超过10%;而传媒行业和IT行业薪酬增长率最低,只有6%. 相似文献
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企业人才争夺大战,愈到年底愈是火药味浓烈.什么是企业的核心人才?企业核心人才应该怎样特殊管理?对企业的可持续发展影响有多深?中国人力资源管理年度盛典暨2006 中国最佳雇主年度报告发布会上,企业巨头们对此展开了热烈的讨论,让我们来听听他们的声音.…… 相似文献
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变革管理(Change Management)即当组织成长迟缓、内部不良问题产生,企业越来越不能适应经营环境时,企业必须做出组织变革策略,将内部层级、工作流程以及企业文化进行必要的调整与改善管理,使得企业顺利转型的过程管理.
然而无论规模大或是规模小的改动,组织内的变革都是困难的.有时,即使对员工有利的变革也因为变革要求员工改变原有的工作习惯和行为方式而遭遇失败.事实上研究表明,多数的变革未能达到预期效果.例如,<哈佛商业周刊>2006年调研发现66%的变革未达到预期效果;韬睿惠悦2009年数据显示70%以上的战略变革项目遭遇严重问题或被迫终止. 相似文献
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近日,被誉为中国人力资源管理界“奥斯卡”的年度最佳雇主颁奖盛典在京盛大启幕,备受瞩目的“中国年度最佳雇主30强”及各单项奖得主一一揭晓,中国百余家杰出雇主HR齐聚一堂,共同见证了中国HR界的年度顶级盛会。此次盛典还发布了最佳雇主权威调研报告,对2012年职场动向做了深度剖析。 相似文献
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有人说,企业的HR既当爹又当娘,对员工的大事小事都要操心。这个"爹"不好当,因为他们每天要想公司的创业氛围与环境;这个"娘"更不好当,因为HR还要想如何让员工有更好的成长与发展。作为通讯行业的领军企业之一,播思通讯技术有限公司这样一个由小做大,一步步成长起来的公司,是如何在短短的4年之内,成为安卓行业的领军企业、并且还在持续不断地发展壮大的呢?播思通讯技术(北京)有限公司高级人力资源总监薛明宇女士接受了《职业》杂志社的独家专访,从公司人才的管理模式中为我们揭开了谜底。 相似文献
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随着社会发展,越来越多的企业意识到“人才”是企业最宝贵的无形资产,吸引和留用具有一技之长的员工已经成为一个棘手的问题。为此,著名的全球HR管理咨询公司———翰威特咨询公司在2001年推出了“亚洲最佳雇主”调研活动,2002年他们再次进行了评选活动。争当“最佳雇主”成为企业竞争的一个大方向。如何才能成为“最佳雇主”?这个评选是怎么进行的?评选活动对现实有什么意义?带着这些问题,记者采访了翰威特公司北京地区负责人林靖小姐及其资询顾问。记:据了解,翰威特2001年在中国开展“最佳雇主”的调研还是第一次… 相似文献
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太和顾问启动的2010年人力资源调研涉及全国各地区近千家企业,时间为2010年1月到2010年5月,调研的数据均为来源于各大企业人力资源部的一手数据,调查结果显示,随着经济危机的影响逐渐散去,2009年被压抑的薪酬在2010年出现强势反弹. 相似文献
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房地产界一贯的"金九银十"的销售旺季在2008年最终没有到来.根据北京房地产交易管理网公布的数据.2008年上半年北京商品住宅网上签约总量比2007年同期下降了38%,7月份北京商品住宅期房网上签约面积同比下降62.7%.楼市的冷清让从前乐此不疲的房地产从业人员的生活变成了"晴"转"阴":有些因为销售业绩不佳而囊中羞涩,有些则因为公司即将到来的裁员而一筹莫展……面对这个让人欢喜让人忧的行业,房地产从业人员应该有怎样的选择?本刊记者采访了东方惠博副总经理王炯女士. 相似文献