浅析唐山昌盛国际酒店的现状与发展

唐山市是河北省经济中心,同时也是中国未来发展前景最好的城市之一。随着经济的迅速发展,唐山的旅游业和酒店业也在迅速发展。本文主要通过对唐山昌盛国际酒店的现状进行分析,针对酒店现有问题提出一些相应的解决措施,希望对该酒店的管理和发展具有一定的借鉴意义。     

关于我国现代酒店管理专业的人才流失现象的思考

随着我国改革开放的深入和经济的发展,同时也伴随着旅游业的发展,我国的酒店行业得到了长足的发展和繁荣,不过同时还存在着诸多的问题,特别是人才流失的问题,本文试从学生和酒店这两个方面来分析酒店管理专业人才流失现象这个问题,并试着寻找一些解决这个问题的对策,以便能够更好的留住人才,更好促进酒店行业的发展繁荣。     

酒店行业服务人员的流失与控制

当前酒店行业的蓬勃发展对服务人员的依赖性越来越大,但是由于受到各方面因素的影响导致人员流失十分严重,对酒店的正常运转产生了诸多不良的影响。因此,酒店行业要在物质方面、精神方面和制度方面着手,有针对性地采取各种防止和控制服务人员大量流失的有效措施,努力解决这一事关酒店生存和发展的严峻问题。     

酒店业员工流动率过高的原因及对策

酒店行业员工流动频率过高的问题一直困扰着行业管理者和领导者,虽然随着我国酒店行业人员管理方法不断改进,一定程度上得到了缓解,但是仍然存在许多问题需要解决。本文从国内酒店行业发展现状及人员高频流动对酒店行业发展的影响入手,结合目前酒店行业服务人员高频流动原因分析,提出了若干缓解人员流动频率过高的建议,以供参考。     

如何看待我国经济型酒店的管理

经济的发展带来了人们生活水平的提高和交通条件的便利,加上国内旅游业的迅速增长,拉动了我国酒店业的迅速发展,尤其是近十年经济型酒店的发展,引起了政府和社会的广泛关注。经济型酒店相比发展成熟、规范化的高档星级酒店而言,经济型酒店是一个新热点、新机会,有更大的发展前景。经济型酒店在面临巨大发展机遇的同时,也面临着来自各方的挑战,一是面临国内同行的竞争,二是国外资本都已开始投入、染指这块大蛋糕,如假日集团、雅高等,如何发展我国经济型酒店、提升其市场竞争力,是关系到经济型酒店可持续发展的重要问题,本文从管理方面入手,对此做出了探讨。     

经济型酒店发展现状与策略分析

随着经济的发展以及消费者市场需求的变化,酒店的一种新态式——经济型酒店,在我国得到了快速发展,成为酒店业发展的新热点。本文就我国经济型酒店发展中的问题作出相应分析并提出解决策略。     

关于创新酒店管理模式的分析

近年来,随着我国经济的快速发展,我国的酒店行业也取得了不错的成绩。酒店行业的飞速发展也使得酒店和酒店之间的竞争变得愈加激烈,如何使自己的酒店在激烈的竞争中脱颖而出是每个酒店管理者必须面对和解决的问题。这就需要酒店管理者不断进行探索和创新,选用更为科学、有效的管理模式来对酒店进行管理,从而提高酒店的竞争力和竞争优势,使酒店得以持续、快速发展。本文主要对创新酒店管理模式中存在的问题、解决创新酒店管理模式中存在的问题的具体措施等两方面进行详细论述。     

我国国际服务贸易存在的问题及对策研究

全球经济一体化要求我国对国际贸易进行精心统筹,国际服务贸易作为我国国际贸易发展的一支重要力量,其发展必然要得到重视。近年来,尤其是我国加入到世界贸易组织后,我国国际服务贸易便逐渐打破了被农业与工业两大产业共同压制的局面而得以在经济社会中迅速抬头,并在政府的大力支持下得到了飞速发展。但与国际服务贸易发展更为迅速、稳健的国家相比,我国的国际服务贸易还是存在着一定的问题,本文就这些问题进行分析,并提出相应对策,以期为相关方面提供有价值的参考,亦为我国国际服务贸易的健康、快速、可持续发展尽绵薄之力。     

浅谈酒店行业“用工荒”的原因与应对策略

随着内地经济的发展,珠三角地区的酒店行业出现"用工荒"的问题,这严重影响着酒店企业的正常运作。出现"用工荒"的原因有多个,其中包括:工资待遇低,社会地位低,劳动强度大等。解决酒店行业"用工荒"的问题,可以通过政府政策方面的支持,减低企业的经营压力,从而提高一线服务人员的工资待遇。另外,可以通过服务外包的方式减低企业的用工压力等。     

浅析我国酒店业财务管理中存在的问题

我国旅游业的迅速发展,给酒店参与市场竞争带来了新的机遇,同时也对我国酒店业传统的财务管理提出了严峻挑战.对于我国酒店业财务管理中目前存在的问题,文章进行了详尽的阐述,这是作者多年来看、听、学,思的结果,也是作者长期从事酒店财务管理实践的探索与总结.     

酒店的服务和管理创新

我国的酒店业是近十几年才较快发展起来的。由于历史原因，酒店的档次结构不合理：一方面高星级酒店林立、设施豪华、价格昂贵、人住率低；另一方面，多数小型的社会旅馆和招待所因经营不善或缺乏发展资金，服务、卫生、安全等硬件落后。这种不平衡的市场供给造成普通商务客人和居民出行住宿不便。随着经济和旅游业的迅速发展，市场对洁净、方便而又经济的酒店的需求越来越强烈，     

我国导游生存危机及对策分析

目前，我国旅游业发展迅速并日益壮大，它在国民经济中的地位也逐步提高。导游作为民间大使，是旅游业的灵魂，在旅游业的发展中起着重要作用。但是，随着旅游市场竞争的日益激烈，导游人员的生存环境也出现了急剧恶化的现象。对于这种现象，旅游相关部门和有关人员必须引起高度重视，并采取积极有效的措施，     

福州经济型酒店服务提升对策研究

经济型酒店在国外已经是一种成熟的酒店形态,而在我国正处于蓬勃发展的阶段。随着中国近几年来经济型酒店的快速增长,经济型酒店的竞争越来越激烈。福建省旅游业的发展和商务活动的日益频繁,对酒店产品供给也提出了多样化、个性化的要求。那么经济型酒店该如何获取核心竞争力,如何针对酒店前厅、客房进行服务管理创新,本文在分析国外经济型酒店经验以及国内经济型酒店发展的现状的基础上,结合目前福州市的发展状况,提出了在服务管理上的提升对策。     

旅游业生态经济管理机制研究 ——评《旅游业管理》(第二版)

正近年来,旅游业已成为全世界发展势头最为强劲的产业。从当今的发展趋势来看,旅游业仍有巨大的发展空间和发展潜力,甚至可能成为21世纪全球最大的产业。基于此,近几年,一直发展滞后的旅游业管理理论研究及人才培养也得到了大幅的发展。其中,《旅游业管理》(第二版)(张红等著,科学出版社2019年版)一书的出现,在一定程度上为我国旅游业的生态经济管理机制、文化理论和旅游业发展、人才培养等方面提供了高质量、具有创新性的参考和借鉴,也促进了我国旅游业生态经济管理研究及旅游文化理论的发展。     

研究酒店管理中的人力资源管理

伴随着经济迅速增长,我国的酒店行业有了更为明显的进步和发展,而在这稳步前行的过程中,我们不难发现酒店的行业性问题越来越多地摆在了我们面前,这些客观存在的显著问题更值得我们去深思和解决;而人力资源管理则是解决这些问题的关键,我们只有集中力量提高酒店对于人才的培养和资源的合理分配,才能够在酒店的发展过程中起到切实有效的促进作用。     

酒店行业员工培训与开发

<正>酒店是以建筑物为凭借,主要通过客房、餐饮、娱乐等设施及与之有关的多种服务项目,向客人提供服务的一种专门场所。酒店是随着我国社会经济和国际旅游业的发展而新崛起的第三产业,是旅游业的三大支柱之一,是旅游综合接待能力的重要构成因素,在旅游业中有重要的地位和作用。对酒店行业员工的培训工作不但有利于员工自身的     

基于低碳经济理念下酒店的经营

随着低碳经济引入到酒店业,酒店将会在建筑设计、日常服务、管理等方面发生重大变革。本文运用低碳经济的核心价值理念,应用低碳经济的发展模式来经营酒店。分析了我国酒店发展低碳经济面临的现实障碍,有针对性地提出了相关对策。     

长春市经济型酒店发展现状及对策分析

随着我国经济的发展及人民生活水平的提高,外出游览的人数的比例在逐年递增,我国的旅游业迅猛成长,这就为我国经济型酒店的成长供给了广漠的市场前景。但目前经济型酒店标准化程度较低,同业间恶性竞争,差异化不明显,专业人才流失以及酒店直销网络管理不足,缺乏行之有效的行业规范,导致经济型酒店的盲目扩张出现泡沫。本文在对长春市经济型酒店的发展状况进行分析研究的基础上,借鉴相关理论知识,提出相应的发展对策,把握其发展方向以期为长春市经济型酒店又好又快发展提供有价值的参考。     

试论如何提高酒店服务质量

随着现在的酒店行业不断发展,消费者对服务的需求也在不断在提高。如何让酒店在市场竞争中立于不败之地,酒店的服务质量应该是最主要的因素之一。本文通过对酒店服务质量中存在的问题进行了分析,通过分析现今酒店业普遍存在的这些问题的基础上,提出了个人对于解决这些问题的看法与建议,希望今后对酒店业的发展能够起到一定的作用。     

低碳经济视角下绿色旅游酒店管理研究

在全球经济高速发展的同时,环境持续恶化问题日益严重,人们开始关注低碳生活,国家也不断推出与低碳经济相关的新政策、新理念。旅游酒店作为能源损耗的重要载体,在发展过程中排放了大量的二氧化碳。在低碳经济背景下,旅游酒店管理模式和方法需不断创新和变革,低碳营销是未来旅游酒店管理的重要趋势。基于此,文章就低碳经济视角下的绿色旅游酒店管理展开分析和研究。